Partenaire d'affaires ressources humaines Emplois

Partenaire d'affaires personnes et culture

Partenaire d'affaires personnes et culture (RH) pour IKEA Montréal, agissant com...

Emplacement

Canada , Ville St. Laurent

Salaire:

58960.00 - 81070.00 CAD / Année

IKEA

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme universitaire et 2 ans d'expérience connexe, ou au moins 5 ans d'expérience connexe
Maitrise parfaite du français parlé et écrit
Niveau intermédiaire d'anglais parlé et écrit

Responsabilités

Agir en tant que conseiller de confiance auprès des chefs de service pour mettre en œuvre les plans d'affaires et de gestion des talents
Collaborer avec les parties prenantes pour assurer une application cohérente de tous les processus liés au personnel
Favoriser une gestion inclusive des talents et le développement continu des compétences en leadership
Soutenir les aspects humains liés à la transformation de l'établissement et agir en tant qu'ambassadeur du changement
Être le gardien de la culture et des valeurs IKEA au sein de l'établissement

Ce que nous offrons

Journées bien-être
Couverture santé, dentaire et visuelle étendue
REER avec options de contrepartie
Programme annuel de prime incitative
Compte de dépenses flexible
Assurance vie
Réductions sur les produits et au restaurant
Congé parental
Congé de deuil
Programme d'aide aux employés

Temps plein

Partenaire d'affaire Personnes et Culture

Partenaire d'affaire Personnes et Culture (RH) agissant comme conseiller auprès ...

Emplacement

Canada , Ville St. Laurent

Salaire:

58960.00 - 81070.00 CAD / Année

IKEA

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme universitaire et 3 ans d'expérience pertinente, ou minimum de 7 ans d'expérience pertinente
Maitrise parfaite du français parlé et écrit
Niveau intermédiaire d'anglais parlé et écrit

Responsabilités

Agir en tant que conseiller de confiance auprès des gestionnaires opérationnels
Mettre en œuvre les plans d'affaires et les plans liés aux personnes
Collaborer avec les parties prenantes pour assurer la cohérence dans l'application des processus
Favoriser une gestion inclusive des talents et le développement des compétences de leadership
Soutenir les aspects liés aux personnes dans le cadre de la transformation
Être le gardien de la culture et des valeurs IKEA

Ce que nous offrons

Journées bien-être
Couverture santé, dentaire et visuelle
REER avec options de contrepartie
Programme annuel de prime incitative
Compte de dépenses flexible
Assurance vie
Réductions sur les produits et au restaurant
Congé parental
Congé de deuil
Programme d'aide aux employés

Temps plein

Partenaire d'affaires Personnes et Culture

Partenaire d'affaires Personnes et Culture (RH) pour IKEA à Québec, agissant com...

Emplacement

Canada , Quebec

Salaire:

Non fourni

IKEA

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme universitaire et 3 ans d'expérience pertinente, ou minimum de 7 ans d'expérience pertinente
Maitrise parfaite du français parlé et écrit
Niveau intermédiaire d'anglais parlé et écrit

Responsabilités

Agir en tant que conseiller de confiance auprès des gestionnaires opérationnels pour mettre en œuvre les plans d'affaires et les plans liés aux personnes de l'unité
Collaborer avec les parties prenantes pour assurer la cohérence dans l'application de tous les processus liés aux personnes
Favoriser une gestion inclusive des talents et le développement continu des compétences de leadership local
Soutenir les aspects liés aux personnes dans le cadre de la transformation de l'unité
Être le gardien de la culture et des valeurs IKEA au sein de l'unité

Ce que nous offrons

Journées bien-être
Couverture santé, dentaire et visuelle étendue
REER avec options de contrepartie de la part d'IKEA
Programme annuel de prime incitative IKEA
Compte de dépenses flexible
Assurance vie
Réductions sur les produits et au restaurant
Congé parental
Congé de deuil
Programme d'aide aux employés

Temps plein

Partenaire d'affaire Personnes et Culture

Partenaire d'affaire Personnes et Culture (RH) pour IKEA à Boucherville, agissan...

Emplacement

Canada , Boucherville

Salaire:

58960.00 - 81070.00 CAD / Année

IKEA

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme universitaire et 3 ans d'expérience pertinente, ou minimum de 7 ans d'expérience pertinente
Maitrise parfaite du français parlé et écrit
Niveau intermédiaire d'anglais parlé et écrit

Responsabilités

Agir en tant que conseiller de confiance auprès des gestionnaires opérationnels
Mettre en œuvre les plans d'affaires et les plans liés aux personnes
Collaborer avec les parties prenantes pour assurer la cohérence dans l'application des processus liés aux personnes
Favoriser une gestion inclusive des talents et le développement continu des compétences de leadership
Soutenir les aspects liés aux personnes dans le cadre de la transformation de l'unité
Être le gardien de la culture et des valeurs IKEA

Ce que nous offrons

Journées bien-être
Couverture santé, dentaire et visuelle
REER avec options de contrepartie
Programme annuel de prime incitative
Compte de dépenses flexible
Assurance vie
Réductions sur les produits et au restaurant
Congé parental
Congé de deuil
Programme d'aide aux employés

Temps plein

Partenaire d'affaires RH

Partenaire d'affaires RH agissant comme conseiller auprès des gestionnaires pour...

Emplacement

Canada , Beauharnois, Quebec

Salaire:

58960.00 - 81070.00 CAD / Année

IKEA

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme universitaire et 3 ans d'expérience pertinente, ou minimum de 7 ans d'expérience pertinente
Maitrise parfaite du français parlé et écrit
Niveau intermédiaire d'anglais parlé et écrit

Responsabilités

Agir en tant que conseiller de confiance auprès des gestionnaires opérationnels
Collaborer avec les parties prenantes pour assurer la cohérence dans l'application de tous les processus liés aux personnes
Favoriser une gestion inclusive des talents et le développement continu des compétences de leadership local
Soutenir les aspects liés aux personnes dans le cadre de la transformation de l'unité
Être le gardien de la culture et des valeurs IKEA au sein de l'unité

Ce que nous offrons

Journées bien-être
Couverture santé, dentaire et visuelle étendue
REER avec options de contrepartie de la part d'IKEA
Programme annuel de prime incitative IKEA
Compte de dépenses flexible
Assurance vie
Réductions sur les produits et au restaurant
Congé parental
Congé de deuil
Programme d'aide aux employés

Temps plein

Leader opérationnel

ISALYS HORIZONS lance son activité en France et recherche un(e) leader prêt(e) à...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

ISALYS Digital Lab

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Au moins 3 années d’expérience en tant que Business Manager dans le conseil
Connaissance des codes du conseil en ingénierie et adhésion à la vision d’ISALYS HORIZONS
Âme d’entrepreneur et motivation par un projet à construire
Attiré.e par un poste avec des responsabilités variées et les environnements exigeants
Capacité à s’adapter rapidement et à saisir les opportunités
Animé(e) par l’atteinte d’objectifs et la recherche de résultats, tant pour soi que pour son équipe
Parle français et anglais couramment
Mène des projets d'amélioration continue de nos process en mode Agile

Responsabilités

Définir et déployer une stratégie d’approche sur-mesure, en capitalisant sur les forces du groupe
Identifier, créer et transformer des opportunités business en chiffre d’affaires, en phase avec la vision ISALYS HORIZONS
Animer votre réseau et générer les actions gagnantes
Sélectionner, recruter et manager les talents qui composeront votre future équipe
Assurer la gestion globale de la filiale : développement commercial, opérations, pilotage financier et ressources humaines
Entretenir une veille technologiques de votre marché, pour rester pertinent(e) auprès des clients, candidats et partenaires
Suivre vos indicateurs de performance, proposer des axes d’amélioration et mettre en œuvre des plans d’action concrets

Responsable d’Activités

Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez nos équipes sur le site du Barp en tant que ...

Emplacement

France , Le Barp

Salaire:

Non fourni

Cilas

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation : Ingénieur généraliste
Expérience : Minimum 5 ans dans le management d’affaires en maintenance industrielle, ou équivalent
Solides compétences en pilotage d’affaires, gestion budgétaire et suivi contractuel
Maîtrise des systèmes industriels
Excellentes aptitudes en management d’équipes et en communication
Sens aigu de l’organisation, de la délégation et des responsabilités
Leadership naturel, fédérateur et exemplaire
Esprit d’initiative et capacité à prendre des décisions dans un environnement technique exigeant
Aptitude à donner du feedback constructif et à développer la motivation des équipes
Bon niveau d’expression écrite et orale (orthographe, clarté et rigueur dans la communication client et partenaire)

Responsabilités

Élaborez les prévisions de votre périmètre et veillez à la maîtrise des résultats
Garantissez l’atteinte des objectifs de marge fixés pour chaque projet
Détectez les leviers d’optimisation et d’amélioration continue
Préparez et animez les revues de gestion
Encadrez, mobilisez et accompagnez votre équipe d’une vingtaine de collaborateurs
Supervisez la réalisation des affaires dans le respect des coûts, délais et standards qualité
Contribuez au développement commercial en identifiant de nouvelles opportunités et en participant à la conception des offres technico-commerciales
Gérez les aspects contractuels et traitez les situations litigieuses
Organisez les opérations de maintenance et les travaux en définissant les ressources humaines et techniques adaptées
Sélectionnez et pilotez les sous-traitants conformément aux exigences projet

Temps plein

Nouveau

Analyste trésorerie sénior

Basée à Ville Saint-Laurent et leader canadien, cette entreprise possède un vast...

Emplacement

Canada , Ville Saint-Laurent

Salaire:

75000.00 - 100000.00 CAD / Année

Randstad

Date d'expiration

09 février 2026

Exigences

Baccalauréat en finance, comptabilité ou administration des affaires
3 à 5 ans d’expérience en trésorerie
Familiarité avec Kyriba, Oracle, Smartsheet et les plateformes bancaires
Maîtrise d’Excel avancé
Bilinguisme (français et anglais), parlé et écrit, exposition internationale

Responsabilités

Établir quotidiennement la position de trésorerie avec précision, et superviser les placements ainsi que les outils financiers
Établir et entretenir des partenariats solides avec les différentes institutions bancaires dans le cadre des transactions financières courantes en Amérique du Nord
Initier et réaliser des projets d’optimisation continue, notamment par l'automatisation des flux de travail, l'intégration de logiciels spécialisés et l'exploitation des avancées en Intelligence Artificielle
Fournir une expertise aux divisions opérationnelles et conseiller les équipes sur l'analyse de leurs besoins bancaires afin de perfectionner leurs méthodes de travail et tâches liées à la gestion des fonds
Servir de référence (expert[e]) pour tous les dossiers stratégiques de trésorerie (ex. : les rachats d'entreprises, les changements de systèmes informatiques, les améliorations méthodologiques)
Contribuer aux processus de diligence raisonnable et à l'intégration financière des filiales nouvellement acquises
Administrer les accès et la structure des comptes bancaires de l’organisation
Maîtriser les plateformes de paiements internationaux (telles que EFT, ACH, SWIFT, IBAN, SEPA) pour différents pays
Suivre rigoureusement les indicateurs clés de performance (ICP), interpréter les variances et identifier les tendances
Procéder à l'examen des coûts bancaires dans le but d'adopter une approche d'affaires plus efficiente et économique

Ce que nous offrons

Rémunération concurrentielle
3 semaines de vacances + 1 semaines pendant les fêtes
Modèle hybride de travail (3 jours par semaine au bureau)
Régime de retraite (REER) avec cotisation de l'employeur
Assurances collectives dès le premier jour, incluant télémédecine et compte de dépenses de santé
Opportunités d’avancement professionnel
Remboursement des frais de formation pour le développement professionnel
Stationnement gratuit

Temps plein

Partenaire d'affaires ressources humaines

Randstad

Emplacement:
Canada , L'Ancienne-Lorette, Québec

Catégorie:
Ressources Humaines

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
23 décembre 2025

Expiration:
31 janvier 2026

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

Emplois similaires pour Partenaire d'affaires ressources humaines

Partenaire d'affaires personnes et culture

Partenaire d'affaire Personnes et Culture

Partenaire d'affaires Personnes et Culture

Partenaire d'affaire Personnes et Culture

Partenaire d'affaires RH

Leader opérationnel

Responsable d’Activités

Analyste trésorerie sénior

Partenaire d'affaires ressources humaines

Randstad

Emplacement:Canada , L'Ancienne-Lorette, Québec

Catégorie:Ressources Humaines

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:23 décembre 2025

Expiration:31 janvier 2026

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

Emplois similaires pour Partenaire d'affaires ressources humaines

Partenaire d'affaires personnes et culture

Partenaire d'affaire Personnes et Culture

Partenaire d'affaires Personnes et Culture

Partenaire d'affaire Personnes et Culture

Partenaire d'affaires RH

Leader opérationnel

Responsable d’Activités

Analyste trésorerie sénior

Emplacement:
Canada , L'Ancienne-Lorette, Québec

Catégorie:
Ressources Humaines

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
23 décembre 2025

Expiration:
31 janvier 2026