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Paie Maître

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Emplacement:
Canada , Québec

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Catégorie:
Finance

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

75000.00 - 90000.00 CAD / Année
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Description du poste:

Paie Maître - Ville de Québec. Nous sommes à la recherche de le/la technicien(ne) à la paie supervisera l’ensemble des opérations liées à la paie afin d’assurer la conformité, l’exactitude et le respect des délais, incluant la transmission des données.

Responsabilités:

  • Traiter les relevés d'emploi, saisies, augmentations de salaire, fins d’emploi et répondre aux demandes gouvernementales ou enquêtes (ex. : assurance-emploi)
  • Gérer vacances, congés fériés, maladies, heures en banque et allocations diverses conformément à la convention collective
  • Administrer les cotisations aux REER, au régime de retraite et la distribution des pourboires
  • Produire les écritures comptables, rapports de productivité, fichiers de paie et déclarations de fin d’année (T4, Relevé 1), en respectant les standards régionaux et les exigences des audits internes
  • Travailler en étroite collaboration avec le service RH pour la gestion des dossiers employés et accomplir toute autre tâche connexe

Exigences:

  • Diplôme collégial ou universitaire en comptabilité, administration ou domaine connexe
  • Rigueur, sens du détail, autonomie, jugement professionnel, tact et discrétion
  • Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire

Souhaitable:

  • Excellente maîtrise du logiciel Dayforce (atout majeur)
  • Membre de l’Association canadienne de la paie (atout)
  • Expérience dans la paie d’une entreprise de plus de 500 employés est un atout
Ce que nous offrons:
  • Plan d’assurances concurrentiel, majoritairement payé par l’employeur
  • Régime de retraite, accessible après 3 mois
  • Programme d’aide aux employés (PAE) gratuit : soutien santé mentale, conseils juridiques et financiers, services en santé et nutrition, accompagnement professionnel
  • Nettoyage à sec gratuit
  • Stationnement gratuit
  • Repas gratuits sur place
  • Accès aux installations du gymnase
  • Opportunité de développement de carrière et de participation à des comités et initiatives philanthropiques

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
19 janvier 2026

Expiration:
15 mars 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Adjoint à la paie

Nous recherchons un(e) Commis à la Paie dynamique et organisé(e) pour joindre no...
Emplacement
Emplacement
Canada , Québec
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
16 février 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Faire preuve de très grande discrétion dans le traitement des informations confidentielles
  • Avoir une facilité à établir de bonnes relations interpersonnelles et à travailler efficacement avec les différents membres de l’équipe
  • Être capable de gérer les priorités et le stress dans un environnement dynamique
  • Faire preuve de polyvalence et de flexibilité pour s’adapter aux demandes variées
  • Avoir une excellente capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et de rigueur dans l'exécution des tâches
  • Maîtriser les outils informatiques, en particulier la suite Office (Word, Excel, Outlook), ainsi que d'autres logiciels de gestion de la paie
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister le Paie Maître dans la préparation et l’émission des paies hebdomadaires pour tout le personnel
  • Aider à la coordination des prélèvements à la source (primes d’assurance, RÉER, etc.)
  • Collaborer avec le Paie Maître pour le remboursement des comptes de dépenses
  • Appliquer les conventions collectives en collaboration avec le Paie Maître
  • Veiller au respect des lois gouvernementales (normes du travail, loi sur l’équité salariale, etc.) et assurer leur mise en application conformément aux politiques internes
  • Offrir un support dans la gestion des feuilles de temps et autres tâches administratives liées à la paie
  • Coopérer dans la gestion des primes d’assurances collectives, saisies salariales et remises
  • Assister le Paie Maître dans la préparation des paies hebdomadaires, le remboursement des comptes de dépenses, la saisie des feuilles de temps, ainsi que la gestion des relevés d'emploi
  • Maintenir à jour les dossiers du personnel (paie, avantages, vacances, assurance, REER etc.)
  • Soutenir le processus de recrutement et d’affichage des postes au besoin
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un horaire hybride - télétravail 3 jours semaine
  • Programme d'assurance collective et REER
  • Un environnement de travail stimulant et collaboratif
  • Une équipe dynamique et accueillante
  • Des possibilités de développement professionnel
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Adjoint à la paie

Nous recherchons un(e) Commis à la Paie dynamique et organisé(e) pour joindre no...
Emplacement
Emplacement
Canada , Québec
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
07 février 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Faire preuve de très grande discrétion dans le traitement des informations confidentielles
  • Avoir une facilité à établir de bonnes relations interpersonnelles et à travailler efficacement avec les différents membres de l’équipe
  • Être capable de gérer les priorités et le stress dans un environnement dynamique
  • Faire preuve de polyvalence et de flexibilité pour s’adapter aux demandes variées
  • Avoir une excellente capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et de rigueur dans l'exécution des tâches
  • Maîtriser les outils informatiques, en particulier la suite Office (Word, Excel, Outlook), ainsi que d'autres logiciels de gestion de la paie
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister le Paie Maître dans la préparation et l’émission des paies hebdomadaires pour tout le personnel
  • Aider à la coordination des prélèvements à la source (primes d’assurance, RÉER, etc.)
  • Collaborer avec le Paie Maître pour le remboursement des comptes de dépenses
  • Appliquer les conventions collectives en collaboration avec le Paie Maître
  • Veiller au respect des lois gouvernementales (normes du travail, loi sur l’équité salariale, etc.) et assurer leur mise en application conformément aux politiques internes
  • Offrir un support dans la gestion des feuilles de temps et autres tâches administratives liées à la paie
  • Coopérer dans la gestion des primes d’assurances collectives, saisies salariales et remises
  • Assister le Paie Maître dans la préparation des paies hebdomadaires, le remboursement des comptes de dépenses, la saisie des feuilles de temps, ainsi que la gestion des relevés d'emploi
  • Maintenir à jour les dossiers du personnel (paie, avantages, vacances, assurance, REER etc.)
  • Soutenir le processus de recrutement et d’affichage des postes au besoin
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un horaire hybride - télétravail 3 jours semaine
  • Prgramme d'assurance collective et REER
  • Un environnement de travail stimulant et collaboratif
  • Une équipe dynamique et accueillante
  • Des possibilités de développement professionnel
  • Temps plein
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Directeur financier

Êtes-vous un·e Directeur·trice des finances CPA expérimenté·e à la recherche d'u...
Emplacement
Emplacement
Canada , Sherbrooke
Salaire
Salaire:
125000.00 - 140000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
17 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Baccalauréat en comptabilité ou en finance
  • Titre CPA obligatoire
  • Minimum de 7 à 10 ans d’expérience en gestion financière
  • Expérience en gestion d'équipe
  • Expérience dans le secteur de la construction
  • Bonne connaissance du fonctionnement de la CCQ
  • Maîtrise du logiciel Maestro (un fort atout)
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser l’ensemble des activités comptables (travaux en cours, écritures, conciliations, etc.)
  • Assurer la production des états financiers mensuels et annuels dans les délais et maintenir une comptabilité conforme aux normes
  • Collaborer à l’audit annuel et préparer les documents pour les vérificateurs externes
  • Superviser le paie-maître et veiller à l’exactitude des paies, incluant celles du secteur construction (CCQ)
  • S’assurer, avec les RH, du respect des lois fiscales, conventions collectives et normes de la CNESST
  • Définir, implanter et faire respecter les contrôles internes financiers et administratifs
  • Identifier les risques financiers et recommander des mesures correctives
  • Préparer des analyses de rentabilité, tableaux de bord, budgets et prévisions financières
  • Fournir à la direction des indicateurs clairs pour soutenir la prise de décision stratégique
  • Encadrer, développer l’équipe des finances et accompagner la direction dans la planification stratégique et l’amélioration continue
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Programme d'assurance collective
  • Service de télémédecine
  • Horaire flexible
  • Possibilité d'horaire en mode hybride
  • Temps plein
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Paie-maître

Vous êtes un(e) paie-maître expérimenté(e) à la recherche d’un rôle clé dans un ...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montréal
Salaire
Salaire:
75000.00 - 90000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
02 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée en gestion complète de la paie (cycle de A à Z)
  • Bilinguisme français/anglais (oral et écrit) essentiel – environ 50/50
  • Expérience avec les conventions collectives et syndicats (atout fort)
  • Certification de l’INP – un atout significatif
  • Connaissance de SAP HR – un plus apprécié
  • Solides compétences analytiques, rigueur et autonomie
  • Capacité à travailler en équipe dans un environnement à haut volume et sous échéanciers serrés
Responsabilités
Responsabilités
  • Effectuer le calcul de la paie hebdomadaire (cycle rapide, multi-étapes) pour les territoires assignés
  • Produire les talons de paie et assurer la conformité avec 30 conventions collectives réparties dans 15 sites
  • Préparer et émettre les T4 et assurer la conciliation de fin d’année
  • Mettre en place et suivre les saisies de salaire et pensions alimentaires
  • Collaborer étroitement avec les TI et la comptabilité pour garantir l’efficacité du système centralisé
  • Servir de référence pour les questions de conformité et de législation provinciale
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mode hybride : 2 jours au bureau, 3 jours en télétravail
  • Vacances : 3 à 4 semaines selon l’expérience
  • Assurances collectives (médical, dentaire, invalidité, vie)
  • Régime de retraite avec cotisation employeur jusqu’à 6 %
  • 5 journées de maladie par année
  • Stationnement disponible sur place
  • Temps plein
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Paie-maître

Tu es une personne structurée, proactive et allumée, qui adore optimiser et bâti...
Emplacement
Emplacement
Canada , Québec
Salaire
Salaire:
65000.00 - 85000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
08 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Minimum 3 à 5 ans d’expérience en paie complète (expérience multisite / multi-entreprise un atout)
  • Maîtrise du système Dayforce Ceridian (Dforce) – obligatoire
  • Attestation canadienne de la paie (ACP) ou équivalent
  • Excellente compréhension du cycle de paie complet et de la gestion des banques d’heures et vacances
  • Rigueur, autonomie, et une bonne dose de drive
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer le cycle complet de la paie pour environ 125 employés (taux horaire, forfaits, commissions, multi-entreprises)
  • Assurer les fin de mois, fin d’année et remises gouvernementales
  • Être la référence principale pour tout ce qui touche la paie dans l’organisation
  • Participer activement aux projets RH (recrutement, entrevues, gestion de dossiers, participation aux activités internes)
  • Optimiser et standardiser les processus internes liés à la paie et aux RH
  • Collaborer avec les gestionnaires pour résoudre des situations délicates avec professionnalisme
  • Participer à la gestion du changement et à l’évolution du département
  • Contribuer à bâtir une structure de paie solide et durable
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Poste clé au cœur de la gestion RH et de la paie
  • Rôle stratégique avec un impact concret sur la structure et les processus
  • Jusqu’à 4 semaines de vacances selon l’expérience
  • Participation aux événements internes (ex. party de Noël, activités d’équipe)
  • Ambiance humaine et inclusive, malgré un contexte de changement
  • Possibilité d’horaire hybride (1 à 2 jours par semaine après formation)
  • Salaire compétitif et conditions avantageuses
  • Temps plein
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Paie-Maître

Vous assurerez la gestion complète et la conformité d'une paie complexe.
Emplacement
Emplacement
Canada , Montréal
Salaire
Salaire:
70000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
09 février 2026
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Exigences
Exigences
  • 5 ans d’expérience minimum dans le cycle complet de la paie
  • Certificat de paie (un atout majeur)
  • Diplôme comptable (un atout)
  • Excellente maîtrise d’Excel et des logiciels de paie
  • Très bon sens de l’organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion complète de la paie : Gérer l'intégralité du cycle de paie pour la paie syndiquée et non syndiquée
  • Paie complexe : Maîtriser les spécificités de la paie interprovinciale et internationale
  • Administration : Traiter les dossiers des employés et préparer les relevés d’emploi (RE)
  • Stratégie RH : Participer activement à la négociation de la convention collective
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 3 semaines de vacances et 5 jours personnels
  • Gamme d’assurances collectives et régime de retraite offert par l'entreprise
  • Formation et soutien continu
  • L'occasion de toucher l'ensemble du cycle de la paie dans un environnement très formateur
  • Intégration rapide au poste
  • Temps plein
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Paie-Maître

Nous avons une excellente opportunité pour un Paie-Maître qui, comme nous, est p...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montréal
Salaire
Salaire:
65000.00 - 75000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
29 janvier 2026
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Exigences
Exigences
  • De 3 à 5 ans d’expérience en traitement de la paie hebdomadaire
  • Compétences avancées en Excel
  • Excellente maîtrise des logiciels comptables
  • Excellente maîtrise du français et l’anglais à l’oral et à l’écrit
  • DEC en comptabilité ou l’équivalent
Responsabilités
Responsabilités
  • Compléter le cycle de paie pour tous les employés
  • Tenir à jour les dossiers des employés
  • Assurer la conformité de la paie avec les conventions collectives
  • Produire les feuillets fiscaux annuels (T4, Relevé 1, T4A, T5, et leurs sommaires)
  • Analyser et concilier les comptes du grand livre liés à la paie
  • Préparer et effectuer les remises gouvernementales (DAS, CCQ, TPS/TVQ, etc.)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un régime complet d'avantages sociaux
  • Flexibilité horaire
  • mode de travail hybride
  • Salaire concurrentiel
  • Programme de reconnaissance
  • Conciliation travail-famille
  • environnement dynamique
  • réelles possibilités d'évolution
  • Temps plein
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Paie-maître

Randstad Professionnel est à la recherche d'un·e paie-maître chevronné·e pour un...
Emplacement
Emplacement
Canada , Sherbrooke
Salaire
Salaire:
80000.00 - 100000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
19 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation en comptabilité (DEP, AEC ou DEC)
  • 5 ans d'expérience dans un poste à la paie grand volume
  • Maîtrise complète et approfondie des lois sur la paie au Québec et des normes du travail
  • Excellentes compétences en gestion du changement et capacité avérée à remettre en place des processus
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la gestion complète et autonome du cycle de paie de A à Z pour l'ensemble des employés (plus de 200)
  • Traiter et valider avec précision les paies hebdomadaires, incluant les paies CCQ
  • Assurer l'exactitude des remises gouvernementales, des rapports CCQ et de toutes les écritures comptables liées à la paie
  • Agir comme point de contact expert pour les questions complexes
  • Gérer la préparation des relevés d'emploi
  • Garantir la conformité totale avec les lois, les normes de la paie et les spécificités de la construction (CCQ)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Programme d'assurance collective
  • Service de télémédecine
  • Vacances selon l'expérience
  • Programme d'aide aux employés (PAE)
  • Horaire flexible
  • Possibilité d'une journée de télétravail par semaine (après la formation)
  • Temps plein
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Emplois par catégorie
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