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Onsite desk support

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Randstad

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Emplacement:
France , Satolas et Bonce

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

28000.00 - 29000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Positionné au cœur du site de notre client, tu es le garant de la relation individuelle entre l'agence, le salarié intérimaire et le client. La majorité de ton temps est dédié à apporter un soutien personnalisé à nos talents pour favoriser leur bien-être et leur engagement au quotidien.

Responsabilités:

  • Piloter l'intégralité du processus administratif, de l'onboarding jusqu'à la fiabilisation de la paie
  • Assurer une présence physique constante pour résoudre les demandes individuelles complexes (paie, mutuelle, questions sociales)
  • Agir comme le véritable "trait d'union humain" en désamorçant les tensions et en menant les médiations nécessaires
  • Mener les revues de performance, les entretiens de retour au travail, et générer des rapports sur le climat social

Exigences:

  • Bonnes connaissances de la législation du Travail Temporaire
  • Bonnes connaissances de la gestion administrative et de la paie
  • Excellente maîtrise du Pack Office
  • Niveau d'anglais A2
  • Empathie
  • Écoute active
  • Rigueur face aux détails administratifs
  • Aisance relationnelle
  • Forte capacité de conviction
  • Résilience
  • Diplomatie
  • Sens du service
Ce que nous offrons:
  • Outils digitaux innovants
  • Période d'intégration
  • Environnement dynamique
  • Organisation du temps de travail en horaires flexibles/décalés (shifts)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
20 avril 2026

Expiration:
30 juin 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Onsite desk support

Positionné au cœur du site de notre client, tu es le garant de la relation indiv...
Emplacement
Emplacement
France , Sevrey
Salaire
Salaire:
28000.00 - 29000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Bonnes connaissances de la législation du Travail Temporaire
  • Bonnes connaissances de la gestion administrative et de la paie
  • Excellente maîtrise du Pack Office
  • Niveau d'anglais A2
  • Empathie
  • Écoute active
  • Rigueur face aux détails administratifs
  • Aisance relationnelle
  • Forte capacité de conviction
  • Résilience
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter l'intégralité du processus administratif, de l'onboarding jusqu'à la fiabilisation de la paie (avec un objectif de 100% de conformité réglementaire)
  • Assurer une présence physique constante pour résoudre les demandes individuelles complexes (paie, mutuelle, questions sociales) afin de réduire l'attrition
  • Agir comme le véritable "trait d'union humain" en désamorçant les tensions et en menant les médiations nécessaires entre le salarié et les équipes
  • Mener les revues de performance, les entretiens de retour au travail, et générer des rapports sur le climat social pour éclairer les décisions de la direction
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Outils digitaux innovants
  • Période d'intégration
  • Environnement dynamique
  • Organisation du temps de travail en horaires flexibles / décalés (shifts)
  • Entreprise certifiée Top Employer
  • Temps plein
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Nouveau

Onsite desk support

Positionné au cœur du site de notre client, tu es le garant de la relation indiv...
Emplacement
Emplacement
France , Augny
Salaire
Salaire:
28000.00 - 29000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Bonnes connaissances de la législation du Travail Temporaire
  • Bonnes connaissances de la gestion administrative et de la paie
  • Excellente maîtrise du Pack Office
  • Niveau d'anglais A2
  • Empathie
  • Écoute active
  • Rigueur face aux détails administratifs
  • Aisance relationnelle
  • Forte capacité de conviction
  • Résilience
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter l'intégralité du processus administratif, de l'onboarding jusqu'à la fiabilisation de la paie (avec un objectif de 100% de conformité réglementaire)
  • Assurer une présence physique constante pour résoudre les demandes individuelles complexes (paie, mutuelle, questions sociales) afin de réduire l'attrition, particulièrement lors de la première semaine de mission
  • Agir comme le véritable "trait d'union humain" en désamorçant les tensions et en menant les médiations nécessaires entre le salarié et les équipes
  • Mener les revues de performance, les entretiens de retour au travail, et générer des rapports sur le climat social pour éclairer les décisions de la direction
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Outils digitaux innovants
  • Période d'intégration
  • Environnement dynamique
  • Organisation du temps de travail en horaires flexibles / décalés (shifts)
  • Temps plein
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Onsite desk support

Devenez le Pilier de la Performance: Onsite Desk support en CDI I (F/H). Positio...
Emplacement
Emplacement
France , Satolas-et-Bonce
Salaire
Salaire:
28000.00 - 29000.00 EUR / Année
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Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Un leadership naturel
  • Une organisation militaire (maîtrise des outils informatiques et de la gestion des priorités)
  • De bonnes connaissances de la législation du Travail Temporaire, de la gestion administrative et de la paie sont souhaités
  • Le sens du contact (excellent communiquant, force de proposition, esprit d'équipe)
  • L'esprit "Night & WE" (disponible pour travailler en horaires décalés Nuit/WE)
  • Un bon niveau d'anglais (lecture)
  • Des bases en droit du travail
Responsabilités
Responsabilités
  • Expertise Administrative: Piloter l'intégralité du processus, de l'onboarding jusqu'à la fiabilisation de la paie avec un objectif de 100% de conformité
  • Présence Terrain: Assurer une présence physique constante pour résoudre les demandes complexes (paie, mutuelle, questions sociales) afin de réduire l'attrition dès la première semaine
  • Médiation & Coaching: Agir comme un véritable "trait d'union humain" en désamorçant les tensions et en menant les médiations entre le salarié et les équipes Amazon
  • Pilotage Social: Mener les revues de performance, les entretiens de retour au travail et analyser le climat social pour éclairer la direction
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Jours de bénévolat offerts
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Stabilité & Flexibilité: Un contrat en CDI I pour construire ton avenir sereinement
  • Package complet: Rémunération attractive, avantages groupe et outils digitaux innovants
  • Accompagnement: Une période d'intégration sur mesure pour prendre tes marques
  • Temps plein
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Onsite desk support

Devenez le Pilier de la Performance : Onsite Desk support en CDI I (F/H). Positi...
Emplacement
Emplacement
France , Sevrey
Salaire
Salaire:
28000.00 - 29000.00 EUR / Année
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Beamy
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Exigences
Exigences
  • Leadership naturel
  • Organisation militaire et maîtrise des outils informatiques et de la gestion des priorités
  • Connaissances de la législation du Travail Temporaire, de la gestion administrative et de la paie souhaités
  • Excellent communiquant, force de proposition et esprit d'équipe
  • Disponible pour travailler en horaires décalés (Nuit/WE)
  • Bon niveau d'anglais (lecture)
  • Bases en droit du travail
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter l'intégralité du processus, de l'onboarding jusqu'à la fiabilisation de la paie
  • Assurer une présence physique constante pour résoudre les demandes complexes (paie, mutuelle, questions sociales)
  • Agir comme un véritable trait d'union humain en désamorçant les tensions et en menant les médiations
  • Mener les revues de performance, les entretiens de retour au travail et analyser le climat social
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Jours de bénévolat offerts
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Rémunération attractive
  • Avantages groupe
  • Outils digitaux innovants
  • Accompagnement et période d'intégration sur mesure
  • Temps plein
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Devenez le Pilier de la Performance : Onsite Desk support en CDI I (F/H). Positi...
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Emplacement
France , Augny
Salaire
Salaire:
28000.00 - 29000.00 EUR / Année
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Exigences
Exigences
  • Un leadership naturel
  • Une organisation militaire
  • Le sens du contact
  • L'esprit "Night & WE" (disponible pour travailler en horaires décalés Nuit/WE)
  • Un bon niveau d'anglais (lecture)
  • Des bases en droit du travail
  • De bonnes connaissances de la législation du Travail Temporaire, de la gestion administrative et de la paie sont souhaités
Responsabilités
Responsabilités
  • Expertise Administrative : Piloter l'intégralité du processus, de l'onboarding jusqu'à la fiabilisation de la paie avec un objectif de 100% de conformité
  • Présence Terrain : Assurer une présence physique constante pour résoudre les demandes complexes (paie, mutuelle, questions sociales) afin de réduire l'attrition dès la première semaine
  • Médiation & Coaching : Agir comme un véritable "trait d'union humain" en désamorçant les tensions et en menant les médiations entre le salarié et les équipes Amazon
  • Pilotage Social : Mener les revues de performance, les entretiens de retour au travail et analyser le climat social pour éclairer la direction
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Jours de bénévolat offerts
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Rémunération attractive
  • Avantages groupe
  • Outils digitaux innovants
  • Accompagnement : Une période d'intégration sur mesure
  • Temps plein
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Nouveau

Avocat en droit des affaires

Sous la responsabilité du Chef des affaires juridiques, le candidat jouera un rô...
Emplacement
Emplacement
Canada , À déterminer selon le lieu de résidence
Salaire
Salaire:
Non fourni
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ROCK OF AGES CANADA INC.
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Baccalauréat en droit
  • Membre en règle du Barreau du Québec
  • Minimum 3 à 8 ans d’expérience en droit des affaires ou à titre de conseiller juridique interne
  • Excellente maîtrise de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit
  • Maîtrise du français
Responsabilités
Responsabilités
  • Fournir des conseils juridiques de haute qualité sur un large éventail de questions relatives aux affaires et opérations de la société
  • Rédiger et négocier les documents juridiques clés relatifs aux affaires courantes et aux opérations exceptionnelles de la société
  • Assister le Chef des affaires juridiques dans les opérations stratégiques, notamment les fusions et acquisitions, les coentreprises et les réorganisations, ainsi que dans les questions générales de droit corporatif et commercial applicables à la société
  • Gérer de manière efficace les dossiers en collaboration avec les cabinets d’avocats externes dans divers territoires, tout en identifiant des occasions d’améliorer la rentabilité et l’efficacité des processus juridiques
  • Assister les équipes de gestion et d’opérations dans le respect de la règlementation ainsi que dans la mise en œuvre et l’administration des politiques et procédures de la société
  • Assister les équipes opérationnelles (divisions vente et projets) dans le cadre des affaires de la Société, notamment en matière de négociation et de révision de contrats, ainsi que de gestion des risques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire concurrentiel
  • REER 5%
  • Assurances invalidité long terme
  • Assurances soins santé
  • Programme d'aide aux employés et plateforme télémédecine
  • Possibilité 100% télétravail
  • Horaire de travail flexible
  • Temps plein
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Nouveau

Carrier foreur

Vous désirez opérer divers équipements servant à l’extraction du granite ou enco...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Nazaire
Salaire
Salaire:
27.13 - 29.03 CAD / Heure
rockofages.com Logo
ROCK OF AGES CANADA INC.
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De bonnes aptitudes manuelles et physiques
  • Être rigoureux, polyvalent et aimer le travail d'équipe
  • Être curieux et vigilant
  • Aimer les environnements dynamiques et stimulants
  • Être à l'aise de travailler dehors, beau temps comme mauvais temps
Responsabilités
Responsabilités
  • Maîtriser l’utilisation de scies à câbles diamantées pour réaliser des coupes optimales
  • Conduire et manœuvrer des équipements de forage
  • Assurer un suivi quotidien des opérations en fournissant des données d’extraction fiables
  • Optimiser la récupération des blocs de granite afin de maximiser le rendement de chaque banc
  • Veiller au bon fonctionnement des équipements grâce à des inspections et un entretien quotidien minutieux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Assurances collectives
  • Fond solidarité FTQ
  • Assurance dentaire
  • Allocation financière pour achat de vêtements et bottes
  • Programme d’aide aux employés et programme de télémédecine « Dialogue »
  • Temps plein
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Nouveau

Infirmier de

Au cœur de l'action, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire soudée (médecin...
Emplacement
Emplacement
France , Tours
Salaire
Salaire:
17.00 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Infirmier (IDE)
  • Première expérience réussie aux urgences ou en soins critiques (Réanimation, USC)
  • Savoir garder son sang-froid, gérer son stress et prioriser ses actions dans l'urgence
  • Esprit d'équipe
  • Rigueur technique
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir et orienter les patients : prioriser les prises en charge selon le degré d'urgence
  • Réaliser les soins techniques d'urgence : pose de voies veineuses, prélèvements, pansements, immobilisations et administration des thérapeutiques
  • Assurer une surveillance constante : monitorage des constantes vitales et détection immédiate des signes de dégradation clinique
  • Préparer les transferts : coordonner le départ des patients vers les services d'hospitalisation, le bloc opératoire ou les examens complémentaires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire de base selon la grille CCU Sanitaire + ségur 1 et 2 + reprise d'ancienneté
  • 10% de congés payés
  • 10% d'indemnités de fin de mission (pour les contrats intérim/vacation)
  • Temps plein
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