Moniteur(trice) - Formateur(trice) en MFR Emplois | Union nationale des Maisons familiales rurales (Les Sables d'Olonne)

Moniteur(trice) - Formateur(trice) en MFR

Accompagnement pédagogique. Dans une Association du mouvement MFR, l'emploi de M...

Emplacement

France , Seyssel

Salaire:

Non fourni

Union nationale des Maisons familiales rurales

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme de niveau Bac+3 minimum dans les domaines de l'intervention sociale, de l'éducation, de l'animation (DEJEPS ou BPJEPS) ou du médico-social
Les candidatures de professionnels titulaires notamment du Diplôme d'état d'infirmier (DEI), Diplôme d'état d'éducateur spécialisé (DEES), Diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants (DEEJE) seront particulièrement appréciées
Expérience dans les secteurs des services à la personne et/ou du médico-social et/ou de l'accompagnement des personnes âgées et/ou du handicap et/ou de la petite enfance et/ou de l'animation sociale ou socioculturelle
Capacité à donner envie d'apprendre en faisant le lien entre terrain professionnel et transmission pédagogique
Valoriser les expériences vécues par les jeunes
Travailler en équipe
Porter un regard exigeant et bienveillant sur les apprenants
S'investir dans un projet éducatif associatif

Responsabilités

Enseignements en bac pro SAPAT selon le référentiel national
Enseignement en BTS ESF
Suivi des apprenants
Suivi en entreprises
Gestion réglementaire et administrative (bulletins …)
Gestion du recrutement apprenants (entretiens, actions de promotion de la formation...)
Rédaction des sujets d'évaluation (CCF), participation aux jury d'examens
Animation des accueils et bilans de semaines à la MFR pour la classe de référence
Encadrement des services de midi
Encadrement des permanences de veillées

Ce que nous offrons

Large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
Promotion de la prise de responsabilités
Perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles
Environnement de travail engagé et à taille humaine

Temps plein

Moniteur(trice) - Formateur(trice) en MFR

Dans une Association du mouvement MFR, l’emploi de Moniteur(trice) a pour vocati...

Emplacement

France , Saint Georges sur Fontaine

Salaire:

Non fourni

Union nationale des Maisons familiales rurales

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Solides connaissances en gestion, comptabilité, économie, fiscalité agricole
Maîtrise des outils numériques (Excel, logiciels comptables…)
Intérêt pour le milieu agricole et les pédagogies actives
Bac +3 à Bac +5 en gestion/comptabilité/économie ou équivalent

Responsabilités

Enseignement de la comptabilité générale, comptabilité agricole, gestion d'exploitation, analyse économique et financière, fiscalité agricole, outils de gestion
Suivi individualisé des élèves et apprentis
Visites en entreprise (exploitations agricoles, structures partenaires…)
Travail collaboratif avec les maîtres de stage/apprentissage
Accompagnement dans la construction du projet professionnel
Participation à la vie éducative (réunions, projets pédagogiques, événements, portes ouvertes…)
Implication ponctuelle dans les temps de vie résidentielle (internat)

Ce que nous offrons

Large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
Prise de responsabilités
Perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles

Temps partiel

Moniteur(trice) - Formateur(trice) en MFR

Dans une Association du mouvement MFR, l'emploi de Moniteur(trice) a pour vocati...

Emplacement

France , Messac

Salaire:

Non fourni

Union nationale des Maisons familiales rurales

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation ou expérience dans un des domaines du jardin, du paysage, de l'aménagement extérieur, de l'environnement ou de la nature
Sensibilité forte aux métiers du vivant, du terrain et de la transmission
Débutants acceptés si projet solide de reconversion ou d'engagement dans la formation
Une expérience dans le paysage, les espaces verts ou l'animation nature est particulièrement appréciée
Capacité à relier pratique professionnelle, pédagogie et accompagnement
Intérêt pour les métiers du paysage et de la nature comme supports éducatifs
Aisance relationnelle avec les jeunes, les familles et les partenaires
Esprit d'équipe et adhésion à un projet associatif
Niveau licence minimum
Permis B requis

Responsabilités

Former et accompagner des apprenants dans un des domaines du jardin, du paysage, de la nature et de l'environnement, en s'appuyant sur les référentiels de formation
Transmettre une culture du vivant et du terrain, en donnant du sens aux apprentissages à travers des projets concrets
Mettre en œuvre la pédagogie de l'alternance, en faisant vivre le lien constant entre formation, expérience professionnelle et projet du jeune
Placer l'élève au cœur de vos pratiques, en favorisant l'engagement, la curiosité et la progression
Participer activement à la vie résidentielle, aux temps éducatifs et à la dynamique associative de la MFR
Concevoir, animer et évaluer des séquences de formation en cohérence avec nos référentiels
Développer des approches pédagogiques concrètes autour du jardin, de l'aménagement paysager, de la nature et de la gestion des espaces naturelles
Évaluer les compétences et accompagner la progression des apprenants
Participer à l'innovation pédagogique et aux projets de terrain
Assurer le lien pédagogique avec les maîtres de stage / tuteurs

Ce que nous offrons

Large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
Prise de responsabilités
Perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles

Temps plein

Nouveau

Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

Dans une Association du mouvement MFR, l'emploi de Moniteur(trice) a pour vocati...

Emplacement

France , Claret

Salaire:

Non fourni

Union nationale des Maisons familiales rurales

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Animer des cours de mathématiques (3e et CAP)
Adapter les contenus aux métiers de la restauration (gestion, proportions, calculs professionnels…)
Mettre en œuvre la pédagogie de l'alternance
Assurer le suivi individualisé des apprenants
Participer à la vie résidentielle (internat)
Travailler en équipe pédagogique
Contribuer aux projets éducatifs de l'établissement

Responsabilités

Mettre en œuvre et piloter la démarche qualité au sein de la structure
Accompagner et sensibiliser l'équipe aux exigences du référentiel Qualiopi
Veiller au respect des procédures et à l'amélioration continue des pratiques
Assurer le suivi des indicateurs qualité et la préparation aux audits

Ce que nous offrons

Large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
Prise de responsabilités
Perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles

Temps plein

Nouveau

Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

Dans une Association du mouvement MFR, l'emploi de Moniteur(trice) a pour vocati...

Emplacement

France , Saint Barthélemy d'Anjou

Salaire:

Non fourni

Union nationale des Maisons familiales rurales

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Compétences dans le secteur Géographique, histoire et dans la capacité d'expliquer les besoins spécifiques des territoire urbains et ruraux

Responsabilités

Accompagnement global au développement des personnes qui lui sont confiées
Responsable d'une classe de troisième
Intervention sur les différents publics accueillis au sein de l'établissement
Mettre en place la pédagogie de l'alternance
Exercer la fonction globale qui incombe au poste proposé

Ce que nous offrons

Large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
Prise de responsabilités
Perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles

Temps plein

Nouveau

Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

Dans une Association du mouvement MFR, l’emploi de Moniteur(trice) a pour vocati...

Emplacement

France , Fougères

Salaire:

2350.00 EUR / Mois

Union nationale des Maisons familiales rurales

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Titulaire d'un BTSA, d'une licence, d'un master ou d'un diplôme d'ingénieur en agriculture
Connaissances solides en comptabilité et gestion agricole
Force de proposition, organisé(e) et rigoureux(se)
Goût du travail en équipe
Partage des valeurs de l'engagement associatif

Responsabilités

Assurer les activités d'enseignement des modules de gestion pour les classes de 1ère, Terminale, CS et BTS, ainsi que leurs évaluations
Assurer le suivi des cours en technique agricole (productions animales et végétales) en BTS
Assurer une responsabilité de groupe : suivi des CCF, des plans d'évaluation et du plan de formation
Accompagner individuellement et collectivement les jeunes dans la construction de leur projet de vie personnelle et professionnelle
Être en relation avec les jeunes, leurs familles et les entreprises de stage (visites en milieu professionnel)
Participer à la vie de la MFR : Journées Portes Ouvertes, voyages d'étude, Assemblée Générale

Ce que nous offrons

Large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
Promotion de la prise de responsabilités
Perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles

Temps plein

Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

Dans une Association du mouvement MFR, l’emploi de Moniteur(trice) a pour vocati...

Emplacement

France , Seyssel

Salaire:

Non fourni

Union nationale des Maisons familiales rurales

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Niveau Bac+3 minimum, idéalement Bac+5
excellente maîtrise de l'anglais oral et écrit (niveau C1 minimum recommandé)
bonnes compétences d'organisation
forte proximité avec les apprenants et les acteurs du territoire

Responsabilités

Préparer, animer une séquence de formation
gérer un groupe
proposer des travaux et exercices pratiques et appliquer le cadre disciplinaire : modules d'anglais (extension possible à d'autres modules selon profil et expérience)
gérer le dispositif Erasmus + en collaboration avec le pôle administratif
développer dispositifs de mobilités au sein de la structure
contribuer à l’accompagnement des personnes dans toutes leurs dimensions (sociales, pédagogiques, éducatives) durant les temps de formation et de vie résidentielle
participer à des actions de promotion de la MFR

Ce que nous offrons

Poste polyvalent offrant une grande autonomie
environnement de travail engagé et à taille humaine
large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
promotion de la prise de responsabilités
perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles

Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

Dans une Association du mouvement MFR, l’emploi de Moniteur(trice) a pour vocati...

Emplacement

France , Seyssel

Salaire:

Non fourni

Union nationale des Maisons familiales rurales

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

CESF de formation bénéficiant d'une première expérience professionnelle dans le secteur sanitaire, social ou médico-social
sensible aux valeurs éducatives et humaines
à l’aise dans le travail en équipe et les partenariats
force de proposition, autonome et créatif(ve)
motivé(e) par l’accompagnement des jeunes et des adultes
une expérience en formation, accompagnement ou ingénierie pédagogique serait un atout

Responsabilités

Enseignements en BTS ESF: habitat, logement, environnement, gestion budgétaire d’un service, politiques sociales, ressources humaines, organisation et coordination des travaux pratiques à visée de conseil
Enseignement en Bac Pro SAPAT: confort matériel et restauration collective, accompagnement de la personne dans son quotidien
Suivi des apprenants
Suivi en entreprises
Gestion réglementaire et administrative (bulletins …)
Gestion du recrutement apprenants (entretiens, actions de promotion de la formation, parcoursup …)
Rédaction des sujets d’évaluation (CCF), partition aux jury d’examens
Animation des accueils et bilans de semaines à la MFR pour la classe de référence
Encadrement des services de midi
Encadrement des permanences de veillées

Ce que nous offrons

Environnement de travail engagé et à taille humaine
large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
prise de responsabilités
perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles

Temps plein

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Moniteur(trice) - Formateur(trice) en MFR

Description du poste

Responsabilités

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