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Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

France, Cologne · Offre publiée 10 juin 2026
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Responsabilités

  • Accompagnement pédagogique
  • Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • Animer des sessions de formation
  • Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances
  • Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • Mission de formation: face à face pédagogique, construction de séquences de cours autour des actions de formation dans le secteur du service aux personnes notamment les parcours de CAP Service aux Personnes et Vente Espace Rural, CAP Accompagnant Educatif de la Petite Enfance, Bac Pro SAPAT, 4ème-3ème
  • Mission éducative: participer au projet éducatif de la MFR, assurer des tâches d’accompagnement à l’entretien des locaux et aux temps de vie quotidien, travailler en collaboration avec les familles et les entreprises
  • Mission d’animation: mettre en place des activités pédagogiques et éducatives ludiques, développer des projets partenariaux

Exigences

  • Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • Animer des sessions de formation
  • Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances
  • Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
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Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

8 matching positions

Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

Dans une Association du mouvement MFR, l'emploi de Moniteur(trice) a pour vocati...
Emplacement
Emplacement
France , Claret
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Animer des cours de mathématiques (3e et CAP)
  • Adapter les contenus aux métiers de la restauration (gestion, proportions, calculs professionnels…)
  • Mettre en œuvre la pédagogie de l'alternance
  • Assurer le suivi individualisé des apprenants
  • Participer à la vie résidentielle (internat)
  • Travailler en équipe pédagogique
  • Contribuer aux projets éducatifs de l'établissement
Responsabilités
Responsabilités
  • Mettre en œuvre et piloter la démarche qualité au sein de la structure
  • Accompagner et sensibiliser l'équipe aux exigences du référentiel Qualiopi
  • Veiller au respect des procédures et à l'amélioration continue des pratiques
  • Assurer le suivi des indicateurs qualité et la préparation aux audits
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
  • Prise de responsabilités
  • Perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles
  • Temps plein
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Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

Dans une Association du mouvement MFR, l'emploi de Moniteur(trice) a pour vocati...
Emplacement
Emplacement
France , Saint Barthélemy d'Anjou
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Compétences dans le secteur Géographique, histoire et dans la capacité d'expliquer les besoins spécifiques des territoire urbains et ruraux
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagnement global au développement des personnes qui lui sont confiées
  • Responsable d'une classe de troisième
  • Intervention sur les différents publics accueillis au sein de l'établissement
  • Mettre en place la pédagogie de l'alternance
  • Exercer la fonction globale qui incombe au poste proposé
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
  • Prise de responsabilités
  • Perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles
  • Temps plein
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Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

Dans une Association du mouvement MFR, l’emploi de Moniteur(trice) a pour vocati...
Emplacement
Emplacement
France , Fougères
Salaire
Salaire:
2350.00 EUR / Mois
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un BTSA, d'une licence, d'un master ou d'un diplôme d'ingénieur en agriculture
  • Connaissances solides en comptabilité et gestion agricole
  • Force de proposition, organisé(e) et rigoureux(se)
  • Goût du travail en équipe
  • Partage des valeurs de l'engagement associatif
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer les activités d'enseignement des modules de gestion pour les classes de 1ère, Terminale, CS et BTS, ainsi que leurs évaluations
  • Assurer le suivi des cours en technique agricole (productions animales et végétales) en BTS
  • Assurer une responsabilité de groupe : suivi des CCF, des plans d'évaluation et du plan de formation
  • Accompagner individuellement et collectivement les jeunes dans la construction de leur projet de vie personnelle et professionnelle
  • Être en relation avec les jeunes, leurs familles et les entreprises de stage (visites en milieu professionnel)
  • Participer à la vie de la MFR : Journées Portes Ouvertes, voyages d'étude, Assemblée Générale
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
  • Promotion de la prise de responsabilités
  • Perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles
  • Temps plein
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Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

Dans une Association du mouvement MFR, l'emploi de Moniteur(trice) a pour vocati...
Emplacement
Emplacement
France , SEVREMONT
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Exigences
Exigences
  • Travail d'équipe
  • Rigueur
  • Autonomie
  • Adaptabilité
  • Capacité d'écoute
  • Bienveillance
  • Justifier d'une expérience confirmée de cuisinier en restauration traditionnelle
  • Être titulaire d'un diplôme minimum de niveau 5 en cuisine, type BTS et/ou expérience professionnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer des activités de formation dans le domaine de la restauration et plus particulièrement celui de la cuisine
  • Construire des activités pédagogiques en lien avec un plan de formation
  • Scénariser des séquences d'apprentissage en équipe
  • Etablir et entretenir une relation éducative avec des personnes et des groupes
  • Accompagner individuellement un certain nombre d'apprentis et faire le lien avec les entreprises et les familles
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • CSE
  • Complémentaire santé AG2R La Mondiale
  • Temps plein
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Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

Dans une Association du mouvement MFR, l’emploi de Moniteur(trice) a pour vocati...
Emplacement
Emplacement
France , Seyssel
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Union nationale des Maisons familiales rurales
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Exigences
Exigences
  • Niveau Bac+3 minimum, idéalement Bac+5
  • excellente maîtrise de l'anglais oral et écrit (niveau C1 minimum recommandé)
  • bonnes compétences d'organisation
  • forte proximité avec les apprenants et les acteurs du territoire
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparer, animer une séquence de formation
  • gérer un groupe
  • proposer des travaux et exercices pratiques et appliquer le cadre disciplinaire : modules d'anglais (extension possible à d'autres modules selon profil et expérience)
  • gérer le dispositif Erasmus + en collaboration avec le pôle administratif
  • développer dispositifs de mobilités au sein de la structure
  • contribuer à l’accompagnement des personnes dans toutes leurs dimensions (sociales, pédagogiques, éducatives) durant les temps de formation et de vie résidentielle
  • participer à des actions de promotion de la MFR
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Poste polyvalent offrant une grande autonomie
  • environnement de travail engagé et à taille humaine
  • large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
  • promotion de la prise de responsabilités
  • perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles
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Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

Dans une Association du mouvement MFR, l’emploi de Moniteur(trice) a pour vocati...
Emplacement
Emplacement
France , Seyssel
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Union nationale des Maisons familiales rurales
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • CESF de formation bénéficiant d'une première expérience professionnelle dans le secteur sanitaire, social ou médico-social
  • sensible aux valeurs éducatives et humaines
  • à l’aise dans le travail en équipe et les partenariats
  • force de proposition, autonome et créatif(ve)
  • motivé(e) par l’accompagnement des jeunes et des adultes
  • une expérience en formation, accompagnement ou ingénierie pédagogique serait un atout
Responsabilités
Responsabilités
  • Enseignements en BTS ESF: habitat, logement, environnement, gestion budgétaire d’un service, politiques sociales, ressources humaines, organisation et coordination des travaux pratiques à visée de conseil
  • Enseignement en Bac Pro SAPAT: confort matériel et restauration collective, accompagnement de la personne dans son quotidien
  • Suivi des apprenants
  • Suivi en entreprises
  • Gestion réglementaire et administrative (bulletins …)
  • Gestion du recrutement apprenants (entretiens, actions de promotion de la formation, parcoursup …)
  • Rédaction des sujets d’évaluation (CCF), partition aux jury d’examens
  • Animation des accueils et bilans de semaines à la MFR pour la classe de référence
  • Encadrement des services de midi
  • Encadrement des permanences de veillées
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Environnement de travail engagé et à taille humaine
  • large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
  • prise de responsabilités
  • perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles
  • Temps plein
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Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

Dans une Association du mouvement MFR, l’emploi de Moniteur(trice) a pour vocati...
Emplacement
Emplacement
France , Annecy
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Union nationale des Maisons familiales rurales
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d’un Master
  • expérience dans l’enseignement des mathématiques et dans l’accompagnement des élèves sur un plan pédagogique et éducatif
  • maîtrise du langage de programmation PYTHON
  • enclin(e) à ce que l’apprenant soit au cœur de votre enseignement
  • capacité à se projeter dans la pédagogie active et l’accompagnement individualisé
  • disponibilité
  • adaptabilité
  • sens de l’écoute
  • capacité à travailler en équipe
  • ouverture d’esprit
Responsabilités
Responsabilités
  • Enseignement des mathématiques aux élèves de la classe de 2nde Générale et Technologique et des classes de Première et Terminale de la filière BAC STAV (Sciences et Technologies de l’Agronomie et du Vivant)
  • adapter sa méthode pédagogique aux spécificités de la discipline et à l’hétérogénéité des niveaux des apprenants
  • rendre les mathématiques attrayantes grâce à la conception de supports dynamiques et interactifs
  • accompagnement individuel et collectif des élèves dans la construction de leur projet d'orientation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • accompagnement des trajectoires professionnelles
  • large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
  • promotion de la prise de responsabilités
  • perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles
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Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

Dans une Association du mouvement MFR, l'emploi de Moniteur(trice) a pour vocati...
Emplacement
Emplacement
France , Secondigny
Salaire
Salaire:
2355.00 EUR / Mois
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Date d'expiration
03 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Compétences scientifiques (Maths-informatique...)
  • Compétences en commerce et ou services aux personnes
  • sport
  • Sens de la pédagogie et de l'éducatif
  • Sens de l'écoute et de l'accompagnement
  • Rigueur, ponctualité, autonomie et discrétion
  • sens du travail d'équipe
  • Niveau 6 minimum (Maîtrise), MASTER souhaité
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagnement pédagogique
  • Une mission pédagogique
  • Une mission éducative
  • Une mission de coordination et d'animation liée à l'alternance
  • Une mission de représentation et de veille sur le territoire
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 5 semaines de congés payés + 6 semaines de récupérations
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