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Accompagnement pédagogique. Dans une Association du mouvement MFR, l’emploi de Moniteur(trice) a pour vocation de réaliser un accompagnement global au développement des personnes qui lui sont confiées, qui peuvent être des élèves, des apprentis ou des adultes au sein d’une équipe. Il ou elle contribue à ce que chaque jeune et adulte développe sa confiance en lui et en ses capacités et réussisse à élaborer son projet professionnel et au-delà son projet de vie. Le métier recouvre 3 domaines d'activité : la formation, l'éducation et l'animation.
Responsabilités
La formation théorique
Le suivi et les progressions pédagogiques des jeunes
Les évaluations des jeunes (évaluations de cours et bulletins scolaires, CCF et épreuves terminales)
Un accompagnement éducatif des jeunes avec la participation à des « gardes » (participation à la surveillance de temps hors scolaires)
Exigences
Formateur / Formatrice ANGLAIS de la 4ème au BTS/ + Hist./Géo en 4ème 3ème
Faire preuve de pédagogie : sens de l'accompagnement et de l'écoute
Aptitude à travailler en équipe
Esprit associatif.
Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
Renseigner des supports d'évaluation scolaire
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Travailler en équipe
Être à l'écoute
Être garant du maintien du cadre
Idéal : Master, une Licence pourrait convenir
anglais niveau B2 minimum
Permis B - Véhicule léger
Ce que nous offrons
large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
prise de responsabilités
perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles
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