Moniteur-Éducateur Emplois | Randstad (Morlaix)

Description du poste

Appel Médical, expert du recrutement et du travail temporaire dans le secteur médico-social, recrute des Moniteurs Éducateurs (H/F) diplômés d'État pour des missions d'intérims de juin à octobre 2026. Vous interviendrez auprès de mineur confié par l'Aide Sociale à l'Enfance, nécessitant un accompagnement éducatif et socio-éducatif individualisé dans son quotidien. La mission peut se dérouler dans un lieu de vie (foyer, maison d'enfants à caractère social – MECS) ou dans le cadre d'une intervention à domicile et en milieu ouvert, selon les modalités définies par la mesure de placement.

Responsabilités

Accompagnement Quotidien : Soutenir le jeune dans les actes de la vie quotidienne, l'organisation personnelle (scolarité, hygiène, alimentation, gestion du budget, etc.)
Mise en œuvre du Projet : Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du Projet Pour l'Enfant (PPE) ou du Projet Individualisé d'Accompagnement (PIA)
Soutien Éducatif : Favoriser l'intégration sociale et scolaire, développer l'autonomie et les compétences psychosociales du jeune
C Création du Lien : Instaurer une relation éducative de confiance et de soutien, tout en fixant un cadre structurant et sécurisant
Travail de Réseau : Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire (psychologue, assistant social, chef de service), l'ASE, la famille et les partenaires extérieurs (école, soins, justice)
Écrits Professionnels : Assurer la traçabilité de l'accompagnement par la rédaction de notes d'évolution et de bilans

Exigences

Diplôme d'État Moniteur Éducateur exigé
Expérience significative dans le secteur de la Protection de l'Enfance (MECS, ITEP, Foyer, AEMO, etc.) indispensable
Maîtrise des problématiques liées à l'enfance en danger et aux troubles du comportement
Capacité à gérer l'urgence et les situations complexes, adaptabilité, bienveillance, fermeté éducative et résistance au stress
Conformément à la Loi Valletoux, une expérience professionnelle de deux ans à temps plein au sein d'un ou plusieurs établissements de santé peut être requise pour les jeunes diplômés souhaitant faire de l'intérim

Ce que nous offrons

Rémunération selon la convention collective et la grille salariale de l'établissement client
Indemnités de fin de mission (10%) et de congés payés (10%)
Opportunité de missions enrichissantes au contact de publics variés
Aide à la mobilité (selon critères)

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