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Metteur au point CVC

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Randstad

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Emplacement:
France , Rouen

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

30000.00 - 35000.00 EUR / Année
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Description du poste:

En tant que Metteur au point CVC (H/F), vous intervenez en qualité de support technique pour assurer le suivi, la mise en route et la mise au point des installations CVC selon le planning défini pour le chantier, la manipulation des fluides frigorigènes dans le respect des normes en vigueur, l'intervention sur les réseaux hydrauliques ou aérauliques, l'intervention sur les circuits et/ou armoires électriques simples ou avec automate.

Responsabilités:

  • Technical support for monitoring, commissioning, and fine-tuning HVAC installations according to site schedule
  • Handling refrigerant fluids in compliance with current standards
  • Working on hydraulic or air networks
  • Working on simple electrical circuits/panels or those with automation

Exigences:

  • Bac+2 formation
  • Minimum 3 years of experience
  • Specialized training in refrigeration or climate engineering
  • Rigorous
  • Service-oriented
Ce que nous offrons:
  • Meal vouchers – €16 net/day
  • Family health insurance
  • Year-end bonus based on individual performance
  • Assigned service vehicle with intervention equipment
  • Professional phone for tracking interventions and schedules
  • Technical training
  • On-site support by technical trainer-referents
  • Possibility of career progression and internal mobility
  • Human-sized company with group benefits and comfort

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
15 décembre 2025

Expiration:
28 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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35000.00 - 45000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Minimum 5 years experience as a CVC commissioning engineer
  • Strong expertise in hydraulics, direct expansion systems, electricity, and regulation
  • Open to regular travel to construction sites
  • Rigor, commitment, and ingenuity
Responsabilités
Responsabilités
  • Ensure proper functioning and compliance of equipment
  • Guarantee installations are operational and compliant
  • Manage commissioning and fine-tuning of climate engineering installations
  • Perform tests, adjustments, and fine-tuning from study documents, test specifications, and qualification procedures
  • Optimize installation performance, ensure compliance with standards, and guarantee proper operation
  • Write commissioning sheets, fine-tuning reports, and other necessary technical documents
  • Temps plein
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Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • At least 5 years of experience as a CVC commissioning engineer
  • Solid expertise in hydraulics, direct expansion systems, electricity, and regulation
  • Open to regular travel to construction sites
  • Rigor, commitment, and ingenuity are valued
  • BAC+2 level education
Responsabilités
Responsabilités
  • Ensure proper functioning of equipment and compliance with standards
  • Guarantee that all installations are operational and compliant with established norms
  • Manage complete commissioning and fine-tuning of climate engineering installations
  • Perform tests, adjustments, and fine-tuning of installations based on study documents, test specifications, and qualification procedures
  • Optimize installation performance, ensure compliance with current standards, and guarantee proper operation
  • Write commissioning sheets, fine-tuning reports, and other necessary technical documents
  • Temps plein
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Metteur au point cvc

Rattaché au Responsable « Mise en service et Travaux d'Amélioration » de la soci...
Emplacement
Emplacement
France , Villeneuve d'Ascq
Salaire
Salaire:
34000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • BAC à BAC+2 dans le domaine du traitement d'eau piscine, du traitement d'air, du chauffage
  • Première expérience dans ce domaine
  • Être rigoureux, dynamique
  • Être autonome dans l'organisation de votre travail
  • Aimer le travail fait avec minutie
  • Avoir envie de s'investir dans le développement du service « Mises en service et Travaux d'amélioration »
  • Déplacements au niveau national
Responsabilités
Responsabilités
  • Comprendre des analyses fonctionnelles et schéma de principe
  • Etudier des notices de matériels afin de programmer des équipements et contrôler les branchements
  • Effectuer des vérifications par « claquage de points » en suivant les schémas papiers ou informatiques
  • Suivre avec l'analyse fonctionnelle, le fonctionnement physique sur le chantier
  • Programmation de pompes et /ou variateur
  • Vérifier les alimentations électriques
  • Mise en service de matériel de régulations Air et/ou Eau
  • Mesure à l'aide d'un débitmètre à ultrason
  • Compréhension de la chimie de base d'une piscine afin de former nos clients sur le matériel installé et sur le fonctionnement de la piscine
  • Mise à jour des documents de mise en service et transmission aux chargés d'affaires
  • Temps plein
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Metteur au point en génie climatique et énergétique (CVC) pour un poste en CDI b...
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Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • De formation Bac+2 à Bac+3 dans le domaine du génie thermique/climatique
  • Expérience réussie d'au moins 1 an sur un poste similaire
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordonner et superviser l'équipe sur le chantier
  • Mettre en service les installations en vous basant sur les dossiers techniques et les instructions fournies
  • Analyser et comprendre les schémas électriques, aérauliques et hydrauliques
  • Effectuer les démarrages électriques et équilibrer les flux d'air et d'eau
  • Configurer les régulateurs des systèmes de traitement d'air
  • Gérer de A à Z les projets dont vous avez la charge, incluant la planification, le contrôle et le suivi
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle familiale
  • Participation
  • Intéressement
  • Prime sur objectifs
  • Rémunération sur 13 mois
  • Temps plein
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  • BAC à BAC+2 dans le domaine du traitement d'eau piscine, du traitement d'air, du chauffage
  • Première expérience dans ce domaine
  • Rigoureux(se)
  • Dynamique
  • Autonome dans l'organisation de votre travail
  • Aime le travail fait avec minutie
  • Envie de s'investir dans le développement du service « Mises en service et Travaux d'amélioration »
  • Déplacements au niveau national
Responsabilités
Responsabilités
  • Comprendre des analyses fonctionnelles et schéma de principe
  • Etudier des notices de matériels afin de programmer des équipements et contrôler les branchements
  • Effectuer des vérifications par « claquage de points » en suivant les schémas papiers ou informatiques
  • Suivre avec l'analyse fonctionnelle, le fonctionnement physique sur le chantier
  • Programmation de pompes et /ou variateur
  • Vérifier les alimentations électriques
  • Mise en service de matériel de régulations Air et/ou Eau
  • Mesure à l'aide d'un débitmètre à ultrason
  • Compréhension de la chimie de base d'une piscine afin de former nos clients sur le matériel installé et sur le fonctionnement de la piscine
  • Mise à jour des documents de mise en service et transmission aux chargés d'affaires
  • Temps plein
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  • Titulaire d'un Bac Pro, BTS FEE, TIFI, IFFI ou équivalent
  • Titulaire du permis B
  • Débutant ou expérimenté
  • Habilité (électricité, manipulations des fluides, travail en hauteur…)
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser les essais électriques et automatismes
  • Charger les circuits en fluides
  • Mettre en service et optimiser le fonctionnement de l’installation
  • Coordonner la phase technique avec le bureau d’études et faire le lien avec le client
  • Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le territoire national
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Package de rémunération adapté à votre profil et à vos compétences (salaire 38h50, heures de trajet majorées, prime mensuelle, compteur d'heures de récupération…)
  • Primes d'intéressement et de participation
  • Avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, locations à prix réduits, offres promotionnelles…)
  • Mutuelle familiale, prévoyance, Compte Epargne Temps, caisse d'entraide
  • Véhicule de service avec du matériel d’intervention + carte essence + badge télépéage
  • Téléphone professionnel
  • Formations techniques
  • Accompagnement terrain par des formateurs référents techniques
  • Possibilité d’évolution et mobilité interne
  • Temps plein
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  • Premier emploi
  • Temps plein
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Directeur F&B

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Exigences
  • Directeur
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