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Marketing manager / Chef(fe) de projets Marketing

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Emplacement:
France , Puteaux

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Catégorie:
-

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

39000.00 - 50000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Vous êtes responsable de la préparation et de réalisation des opérations marketing ou communication de nos clients, avec lesquels vous êtes en contact permanent. Il s’agit d’un poste de relation clients, d’analyse, de coordination et de réalisation particulièrement complet de par sa couverture des métiers du marketing, les ressources internes à disposition et la diversité des clients. Le périmètre du poste est évolutif, avec la possibilité de gagner en responsabilité en fonction de votre progression.

Responsabilités:

  • conduire les briefs clients pour assimiler les clés de leur marché et cadrer les attendus
  • coordonner l’ensemble des équipes associées aux opérations marketing : newsletters, ciblages data, appels de qualification, contenus, réseaux sociaux, display, design…
  • analyser et identifier les points sensibles de ces campagnes multi-canal, pour préparer les approches les plus efficaces : angles, scenario, focus de ciblages, indicateurs…
  • organiser méthodiquement la production de ces campagnes en pilotant et ajustant les ressources dans le respect des délais
  • accompagner les clients et entretenir une relation de confiance s’appuyant sur vos réalisations et vos conseils
  • coordonner entre 20 et 30 campagnes marketing par trimestre, en étant l’interlocuteur principal à la fois des clients et des équipes internes

Exigences:

  • Formation Bac+5 Grande Ecole de Commerce, IEP, Université ou Ecole d’Ingénieur
  • première expérience professionnelle, idéalement en B2B dans un service marketing, une agence marketing/évènementielle, ou une expérience commerciale dans un environnement B2B
  • excellentes qualités relationnelles et d’écoute
  • orientation client et sens de la qualité
  • capacités d’analyse et de compréhension de différents marchés
  • grande rigueur et sens de l’organisation
  • réactivité, anticipation, capacité à être force de proposition
  • qualités de rédaction et de communication
  • intérêt pour le B2B, les nouvelles technologies et le monde des services

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
05 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Chef·fe de Projet Marketing & Communication B2B

Chez Moka.Care nous réinventons la façon de voir la santé mentale en entreprise....
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47200.00 EUR / Année
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Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Au moins 3 ans d’expérience en marketing et/ou communication B2B, avec une vraie appétence pour les contenus et la gestion de projets
  • Écrire avec une plume structurée, claire et percutante, et savoir adapter ses messages à des cibles professionnelles
  • Être à l’aise avec le design visuel et savoir valoriser l’information de manière claire et esthétique, dans le respect d’une charte graphique (Figma, Canva ou outils équivalents)
  • Savoir piloter des projets en autonomie, organiser ses priorités et prendre des initiatives pour mener chaque projet à son terme
  • Être à l’aise à l’oral et savoir faire preuve de clarté et d’assertivité dans ses échanges avec des parties prenantes variées, en interne comme en externe
  • S’intéresser aux enjeux RH et faire preuve de curiosité pour les sujets de santé mentale au travail
  • Savoir faire preuve de flexibilité et d’adaptabilité dans un environnement en mouvement
  • Disposer d’un bon niveau d’anglais, permettant de comprendre et traiter des communications professionnelles
Responsabilités
Responsabilités
  • Stratégie de contenus: planification éditoriale, rédaction et publication d’articles sur blog, rédaction et mise en page des livres blancs et guides pratiques, SEO/GEO
  • Coordination de campagnes de generation de leads: diffusion des guides et livres blancs, stratégie webinars, collaboration avec des influenceurs, des médias et des newsletters RH
  • Stratégie Linkedin pour le compte de Moka.Care et le compte des fondateurs: planning éditorial, création de posts Linkedin multiformats, community management
  • Gestion de projets divers en marketing et communication: soutien logistique sur l’organisation de nos événements, soutien dans la préparation de notre enquête annuelle, rédaction de notes synthétiques
  • Analyse de la performance: définition de résultats attendus, suivi des KPIs et restitution régulière des résultats
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accès à Moka.Care: selfcare, sessions individuelles et de groupe
  • Work-life balance: 60% au bureau et le reste en remote
  • Des bureaux très agréables à Bastille avec une salle de sport, un rooftop
  • Swile pour les tickets restaurants à hauteur 10€ / jour
  • GymLib, pour faire du sport
  • Politique de 7 semaines de congés payés / RTT
  • Leeto, pour des centraines d’avantages et de réductions, grâce à notre CSE
  • Mutuelle: SideCare
  • 50% du pass Navigo ou Veligo
  • Choix d'ordinateur Mac ou windows
  • Temps plein
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Chef(fe) de projet événementiel/communication

Stage passionnant qui permettra de développer de multiples compétences et d’être...
Emplacement
Emplacement
France , Suresnes
Salaire
Salaire:
Non fourni
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation type école de communication, publicité, RP
  • Maîtrise parfaite du français (écrit et oral)
  • Très à l'aise avec tous les outils de bureautique (pack office 365) et tout types de plateformes (WIX, Send In Blue, Hubspot)
  • Aime le travail en équipe et a un très bon sens du relationnel
  • Rigoureux/se, dynamique et impliqué/e
  • Dispose d’un bon esprit d’analyse et de synthèse
  • Ponctuel, travailleur et a envie de s’intégrer dans une équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner la préparation des événements, notamment sur des missions de communication et webmarketing
  • Gérer les campagnes marketing (newsletters, emailing, etc.)
  • Contribution à l’editorial des thématiques et des posts
  • Participation et aide à la préparation des événements
  • Community Management (Linkedin, Twitter)
  • Enrichissement et qualification des bases de données (Hubspot)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Intéressement
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Salle de sport dans les locaux
  • Afterworks, Déjeuners d'équipe, etc.
  • RTT / Jour de repos
  • Temps plein
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Chef de brigade de nuit

Nous recherchons un Chef de Brigade de Nuit (H/F) pour l’hôtel Courtyard & Resid...
Emplacement
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France , Paris Charles De Gaulle
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Non fourni
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360 Resourcing Solutions
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Maitrise les techniques de vente et de gestion des plaintes
  • Management d’équipe
  • Capacité d'analyse
  • Savoir établir et faire respecter les procédures
  • Assurer l’accueil des clients selon les standards de nos marques
  • Maitriser impérativement l’anglais (une 3ème langue est un +)
  • Maîtriser les outils bureautiques, informatiques et la messagerie
  • Connaissance d'Opéra
  • Excellente présentation
  • Savoir vivre : politesse, courtoisie, diplomatie, sens de l’écoute et maitrise de soi
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser les opérations nocturnes de l'hôtel
  • Assurer un service client de qualité et la sécurité des lieux
  • Gérer les arrivées tardives
  • Répondre aux demandes des clients
  • Traiter les urgences pour garantir le bon fonctionnement de l'établissement pendant la nuit
  • Favoriser une culture et un environnement de travail favorables
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • L'opportunité de rejoindre deux groupes : Marriott International et Cycas Hospitality
  • Des prix dans tous les hôtels Marriott et Cycas dans le monde
  • Remboursement du pass Navigo à 70%
  • Accès à la salle de sport de l'hôtel
  • 50% de remise sur notre offre restauration
  • Plannings d’activités mensuels (divers ateliers : tacos, sushis, peinture, blind test...)
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Receptionniste tournant

L'équipe Réception composée de 17 collaborateurs s’assure que chaque client se s...
Emplacement
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France , Paris
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Non fourni
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360 Resourcing Solutions
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Exigences
Exigences
  • Formation hôtelière
  • Première expérience professionnelle (stage ou contrat en réception)
  • Français et anglais couramment
  • Connaissance de Paris et ses secrets
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le check-in et le check-out
  • Accueillir les clients et les rendre enthousiastes
  • Gérer le Front Office
  • Personnaliser le séjour des clients
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 10 nuits gratuites par an dans les hôtels 25hours
  • Prise en charge à 95% du pass Navigo
  • Jour anniversaire offert
  • Offres avec partenaires
  • Temps plein
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Vendeur

Avec l'appui du Responsable de service Vente, ton rôle est de maximiser les vent...
Emplacement
Emplacement
France , Clermont Ferrand
Salaire
Salaire:
24285.00 - 28405.00 EUR / Année
https://www.ikea.com Logo
IKEA
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Tu es de nature avenante, tu es animé par la vente et tu as le sens du service client
  • Tu es dynamique et aimes le travail d'équipe
  • Tu sais gérer les priorités et t’adapter selon les situations
  • Tu es curieux et motivé à l’idée d’approfondir tes connaissances de nos produits et solutions pour toujours mieux conseiller nos clients
  • Une première expérience dans la vente ou le service client est un plus
  • Le travail de vendeur sur le terrain est assez physique. Il te conviendra si tu aimes être constamment en mouvement et manipuler des produits
Responsabilités
Responsabilités
  • Tu abordes avec respect les visiteurs pour en savoir plus sur leurs besoins et les guider dans leur choix grâce à ta connaissance approfondie de nos produits et services
  • Tu veilles à ce que ta zone soit impeccable et facilite le parcours client : modèles d’exposition en parfait état, mise en avant des nouveautés et produits les plus demandés, propreté du rayon, étiquetage correct
  • Tu t'appropries les objectifs de ton département et tu sais comment y contribuer, notamment en pilotant les ventes et en assurant une disponibilité optimale des produits de ton rayon
  • Tu n'hésites pas à donner un coup de main à tes collègues au besoin
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une prime de 13ème mois versée en 2 fois
  • Une remise de 15% sur tes achats chez IKEA
  • Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale
  • Un repas complet pour moins de 3€
  • Une mutuelle d'entreprise avantageuse dès ton arrivée
  • Une prime d'ancienneté (au-delà de 2 ans)
  • Des congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans)
  • Temps partiel
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Employé Relation clients

En tant que collaborateur Relation clients, ton rôle est d'accueillir, renseigne...
Emplacement
Emplacement
France , Clermont Ferrand
Salaire
Salaire:
24285.00 - 28405.00 EUR / Année
https://www.ikea.com Logo
IKEA
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Likes contact with customers and is comfortable approaching them in a friendly and polite manner
  • Curious and flexible, able to adapt to diverse tasks related to customer relations (welcome, checkouts, trolleys, after-sales service, goods collection)
  • Appreciates teamwork
  • Is the customer's point of contact for all services
  • Required aptitude: Will use various computer systems, after training, to document/follow all internal procedures
  • Has already worked in Sales or Customer Relations, ideally in a very dynamic environment.
Responsabilités
Responsabilités
  • Welcome, inform, guide, and propose services to customers based on their needs (e.g., delivery, assembly, financing)
  • At checkouts, assist customers with registering their purchases and guide them through processes related to loyalty cards, financing, etc.
  • Ensure customers always have shopping aids in the store (trolleys, bags, for example)
  • At goods collection/transport, ensure proper control of prepared goods before handover to the customer or carrier in accordance with procedures
  • At the after-sales service counter, welcome customers kindly within the framework of the returns/exchanges policy and manage complaints
  • Welcome children to our play area and animate it in compliance with safety rules
  • Depending on experience in this role, may have the mission to manage the floor, in agreement with the manager, based on customer flow (opening/closing checkouts or counters, necessary reinforcements, break management…).
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13th-month bonus paid in 2 installments
  • 15% discount on IKEA purchases
  • A variable portion of remuneration linked to overall economic performance
  • A complete meal for less than €3
  • Advantageous company mutual insurance from arrival
  • Seniority bonus (after 2 years)
  • Additional leave for seniority (after 3 years).
  • Temps partiel
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Nouveau

Vendeur

Pour toi IKEA c'est là où tu as fait une virée quand tu as quitté le nid parenta...
Emplacement
Emplacement
France , Clermont Ferrand
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.ikea.com Logo
IKEA
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Tu suis une formation en Commerce de type Bac +2 et, comme nous, tu es fan de produits d'aménagement et décoration.
  • Tu es dynamique et à l’aise dans le contact avec les clients.
  • Tu aimes le travail d'équipe.
  • Tu es organisé et tu fais preuve d’initiative pour gérer les priorités et t’adapter selon les situations.
  • Tu es motivé par le désir de développer tes compétences et de servir au mieux les clients.
Responsabilités
Responsabilités
  • Tu maximises les ventes et la rentabilité en veillant à ce que votre zone de responsabilité soit propre, bien rangée, entièrement approvisionnée et que les produits soient correctement étiquetés.
  • Tu veilles aussi à ce que tes produits soient toujours en parfait état.
  • Tu te passionnes pour les produits que tu vends et cherches toujours à connaître leurs caractéristiques et avantages. Tu partages volontiers ces connaissances avec les clients et tes collègues.
  • Tu abordes de façon proactive les clients qui semblent avoir besoin d’aide et les conseille sur les meilleures solutions pour leurs intérieurs afin de générer davantage de ventes.
  • Tu prépares ta zone de responsabilité pour le réassort du stock et la journée du lendemain.
  • Tu comprends les plans d’action de ton département et soutiens les objectifs fixés par ton responsable.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une prime de 13 ème mois.
  • Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale.
  • La possibilité de prendre un déjeuner pour moins de 3€.
  • Une remise personnelle de 15% sur tes achats chez IKEA.
  • Temps plein
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Nouveau

Employé Restauration

En tant que collaborateur restauration, tu t’assures que nos clients sont toujou...
Emplacement
Emplacement
France , Saint Martin D'Heres
Salaire
Salaire:
24284.00 - 24934.00 EUR / Année
https://www.ikea.com Logo
IKEA
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Souriant et ouvert, tu vas facilement au contact du client pour le servir au mieux, et tu travailles volontiers en équipe.
  • Tu aimes apprendre de nouvelles choses et remplir des missions variées, et tu as envie de te développer.
  • Tu sais planifier et organiser ton travail, même quand ça chauffe en cuisine !
  • Tu as une condition physique qui te permet d’utiliser des friteuses, des grills et autres équipements de cuisine, de réceptionner et ranger les livraisons parfois assez lourdes.
  • Travailler en journée et sans coupure convient à ton rythme de vie.
  • Tu as un intérêt pour la vente et le secteur de l’alimentaire, ou de la restauration en particulier.
Responsabilités
Responsabilités
  • Selon ton affectation (restaurant, bistro/épicerie, restaurant d'entreprise), tu seras amené à faire de la production, du service, de la réception de commandes, de la mise en rayon, du nettoyage, de l'encaissement.
  • Tu connais et respectes les règles d’hygiène et de sécurité.
  • Tu es régulièrement présent sur tes zones pour t’assurer qu’elles sont conformes aux attentes de nos clients.
  • Tu entretiens un dialogue quotidien avec les clients pour recueillir leurs commentaires, mieux connaître leurs attentes et mettre en place des actions correctives au besoin afin qu’ils aient envies de revenir souvent.
  • Tu es force de proposition sur la manière d’améliorer en permanence l’accueil de nos clients et la commercialité de notre offre.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une prime de 13ème mois versée en 2 fois.
  • Une remise de 15% sur tes achats chez IKEA.
  • Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale.
  • Un repas complet pour moins de 3€.
  • Une mutuelle d'entreprise avantageuse dès ton arrivée.
  • Une prime d'ancienneté (au-delà de 2 ans).
  • Des congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans).
  • Temps partiel
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