Manipulateur en électroradiologie Pédiatrie jour

• Organiser et réaliser sous la responsabilité du médecin radiologue des différents examens radiologiques, le plus efficacement possible dans le plus grand confort pour le patient avec une qualité de service rendue maximum
• Contrôler la qualité des examens réalisés
• Saisir des éléments d’activité et de la traçabilité des dispositifs médicaux et produits de contraste
• Participer à l'encadrement et à l'évaluation des stagiaires manipulateurs
• Respecter et appliquer les règles de radioprotection, d’ergonomie, d’hygiène et de confidentialité
• Actualiser vos connaissances
• Assurer les remplacements de nuit
• Participer à des groupes de travail
• Développer les compétences (référents modalités, hygiène, PACS…)
• Encadrer les étudiants

• Diplôme d'Etat requis : DE MERM ou DTS Electroradiologie
• Polyvalence sur l'ensemble des modalités (imagerie conventionnelle, interventionnelle, scanner…)
• Conduire une relation avec la personne soignée
• Evaluer, améliorer ses pratiques professionnelles
• Analyser et adapter sa pratique professionnelle en regard de l'évolution des recommandations
• Gérer les informations liées à la réalisation des soins à visée diagnostique et thérapeutique
• Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs
• Mettre en œuvre les règles et les pratiques de radioprotection des personnes soignées, des personnels et du public
• Adaptation
• Implication
• Autonomie
• Bienveillance
• Dynamisme
• Esprit d'équipe / sens du collectif
• Sens des relations interpersonnelles

Pour les jeunes professionnels, nouveaux diplômés l'accompagnement à la formation et au développement des compétences est assuré par les manipulateurs référents du service.

• Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre)
• Promotion professionnelle : Possibilité de financement des départs en instituts de formation cadre de santé
• Aide à l’installation versée par l’Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
• Possibilité de logement à tarif préférentiel dans le cadre des dispositifs LOC’ APPART JEUNES pour les jeunes diplômés et LOC’ APPART PRO pour les titulaires ou contractuels en CDI
• Remboursement du passe Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables
• Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
• Place en crèche selon disponibilités
• Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos
• Chèques emploi service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent
• Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs et de vacances à tarifs préférentiels+ diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent
• Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
• Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant à charge
• Accès à une offre de formation continue conséquente
• Accès à l’espace détente : séances de relaxation…