CrawlJobs Logo

Manager équipes Connectivité

wwws.airfrance.fr Logo

Air France

Location Icon

Emplacement:
France , ROISSY CHARLES DE GAULLE

Category Icon
Catégorie:
Informatique - Administration

Job Type Icon

Type de contrat:
Non fourni

Salary Icon

Salaire:

Non fourni
Enregistrer l'offre
Save Icon
Postuler

Description du poste:

Manager responsable de l’équipe Connectivité et des infrastructures LAN et Wifi pour les campus en France et aux Pays-bas, ainsi que pour les quelques 400 sites à travers le monde. Encadrement d'une équipe de 25 à 30 personnes localisées à Paris et à Amsterdam.

Responsabilités:

  • Animer et coordonner les équipes Connectivité, tout en favorisant la coopération avec les autres acteurs IT, sous-traitants et partenaires
  • Établir et entretenir une relation de confiance avec les représentants des directions métiers, en comprenant leurs besoins et en y répondant de manière adaptée
  • Assurer une veille technique et marché, consolider une vision stratégique pour le domaine et définir la feuille de route et la mettre en œuvre en collaboration avec les architectes conformément aux objectifs de transformation définis
  • Piloter les projets du département et en garantir le succès, avec une attention particulière pour le projet majeur en cours de transformation de l’ensemble de l’infrastructure LAN et Wifi, incluant la dimension sécurité
  • Assurer le suivi budgétaire de votre périmètre
  • Veiller en permanence à la rationalisation, à l’amélioration des performances, à l’alignement des architectures et à la simplification des processus et des outils
  • Suivre la bonne gestion des contrats avec les fournisseurs, la conduite des appels d’offres (RFP) et la mise en place des nouveaux contrats
  • Garantir la performance, la continuité de service (MCO), le suivi des SLAs et animer les plans d’actions associés
  • Contribuer, sur le plan RH, aux chantiers en cours liés à la gestion des compétences et aux transformations associées (définition des besoins cibles, accompagnement de l’évolution des compétences, anticipation des départs à la retraite, accompagnement des jeunes collaborateurs, etc.)
  • Participer aux évolutions de gouvernance visant à améliorer les modes de travail internes (équipes Connectivité), et transverses (autres équipes du département Telecom ou plus globalement IT)
  • Accompagner la maturation de la démarche d’agilité en place et adapter les modes de travail au contexte de l’équipe

Exigences:

  • Expérience significative en management d'équipes techniques, avec une expérience passée dans les Télécoms
  • Capacité à développer une vision stratégique et à diriger une équipe multiculturelle
  • Compétences en communication et relation interpersonnelle
  • Gestion des priorités et travail en contexte exigeant
  • Orientation client et anticipation des besoins utilisateurs
  • Excellent esprit d’équipe
  • Sens du résultat
  • Bonne connaissance du marché et des solutions du domaine
  • Expérience acquise au travers de projet et activités similaire
  • Maîtrise technique du périmètre décrit plus haut, de nature à faciliter les échanges avec les équipes
  • Compréhension des enjeux de sécurité liées au domaine
  • Niveau d'études min. requis: Bac + 5 et plus
  • Langue: Anglais (3 - Intermédiaire / B2)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
09 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
Icon
Air France - Toutes les offres d'emploi
Partager le lien de l'offre:
Copy Link Icon
Facebook Icon Twitter Icon LinkedIn Icon

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

Briefcase Icon

Emplois similaires pour Manager équipes Connectivité

Tech Lead Manager Node.js / Next.js

Vous pilotez une équipe de 4 développeurs fullstack expérimentés et orientés pro...
Emplacement
Emplacement
France , Bordeaux
Salaire
Salaire:
65000.00 - 75000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience full-stack solide en Node / Next et systèmes distribués
  • Bonne culture d’architecture, DevOps et sécurité (idéalement en fintech)
  • 2+ ans en management d’équipe de développement / produit (3-8 personnes)
  • Excellente communication, coaching et gestion de la performance
  • Vision IA et business pour connecter tech et produit dans l’équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Management (50%): Accompagner chaque Développeur (4) avec des plans de développement
  • Décliner la stratégie produit en backlog et objectifs pour l’équipe
  • Comprendre les enjeux clients pour aider à prioriser
  • Recruter et intégrer les prochaines recrues à Bordeaux
  • Lead Technique (30%): Contribuer au code (reviews, design)
  • Guider les choix d’architecture
  • Porter les standards de développement (tests, CI/CD, sécurité…)
  • Arbitrer pour lever les obstacles et gérer les dépendances
  • Innovation et IA (20%): Piloter la stratégie d’outils IA (Kilo Code, Claude…) avec le CTPO
  • Organiser des ateliers (ex : patterns de prompt)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte restaurant
  • mutuelle
  • budget mobilité et culture
  • Nouveaux bureaux à Bordeaux et 2 jours de télétravail par semaine
  • Avantage d'arriver à un poste clé avant une phase de forte croissance
  • Equipe à taille humaine ambitieuse (objectif international)
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Tech Lead Manager Node.js / Next.js

Vous pilotez une équipe de 4 développeurs fullstack expérimentés et orientés pro...
Emplacement
Emplacement
France , Bordeaux
Salaire
Salaire:
65000.00 - 75000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience full-stack solide en Node / Next et systèmes distribués
  • Bonne culture d’architecture, DevOps et sécurité (idéalement en fintech)
  • 2+ ans en management d’équipe de développement / produit (3-8 personnes)
  • Excellente communication, coaching et gestion de la performance
  • Vision IA et business pour connecter tech et produit dans l’équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Management (50%): Accompagner chaque Développeur (4) avec des plans de développement
  • Décliner la stratégie produit en backlog et objectifs pour l’équipe
  • Comprendre les enjeux clients pour aider à prioriser
  • Recruter et intégrer les prochaines recrues à Bordeaux
  • Lead Technique (30%): Contribuer au code (reviews, design)
  • Guider les choix d’architecture
  • Porter les standards de développement (tests, CI/CD, sécurité…)
  • Arbitrer pour lever les obstacles et gérer les dépendances
  • Innovation et IA (20%): Piloter la stratégie d’outils IA (Kilo Code, Claude…) avec le CTPO
  • Organiser des ateliers (ex : patterns de prompt)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte restaurant
  • mutuelle
  • budget mobilité et culture
  • Nouveaux bureaux à Bordeaux et 2 jours de télétravail par semaine
  • Avantage d'arriver à un poste clé avant une phase de forte croissance
  • Equipe à taille humaine ambitieuse (objectif international)
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Tech Lead Manager Node.js / Next.js

Vous pilotez une équipe de 4 développeurs fullstack expérimentés et orientés pro...
Emplacement
Emplacement
France , Bordeaux
Salaire
Salaire:
65000.00 - 75000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience full-stack solide en Node / Next et systèmes distribués
  • Bonne culture d’architecture, DevOps et sécurité (idéalement en fintech)
  • 2+ ans en management d’équipe de développement / produit (3-8 personnes)
  • Excellente communication, coaching et gestion de la performance
  • Vision IA et business pour connecter tech et produit dans l’équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Management (50%): Accompagner chaque Développeur (4) avec des plans de développement
  • Décliner la stratégie produit en backlog et objectifs pour l’équipe
  • Comprendre les enjeux clients pour aider à prioriser
  • Recruter et intégrer les prochaines recrues à Bordeaux
  • Lead Technique (30%): Contribuer au code (reviews, design)
  • Guider les choix d’architecture
  • Porter les standards de développement (tests, CI/CD, sécurité…)
  • Arbitrer pour lever les obstacles et gérer les dépendances
  • Innovation et IA (20%): Piloter la stratégie d’outils IA (Kilo Code, Claude…) avec le CTPO
  • Organiser des ateliers (ex : patterns de prompt)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte restaurant
  • mutuelle
  • budget mobilité et culture
  • Nouveaux bureaux à Bordeaux et 2 jours de télétravail par semaine
  • Avantage d'arriver à un poste clé avant une phase de forte croissance
  • Equipe à taille humaine ambitieuse (objectif international)
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Engineering manager - responsable methodes industrialisation

Notre Cabinet de recrutement A.U Conseil recherche pour son client, ENGINEERING ...
Emplacement
Emplacement
France , Feuquières-en-Vimeu
Salaire
Salaire:
65000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience significative en management d'équipes techniques (6 collaborateurs)
  • Expertise avérée en industrialisation et amélioration des processus
  • Expérience avérée en projets d'automatisation, en investissements industriels et suivi de budgets
  • Maîtrise des environnements matriciels
  • Maîtrise des méthodes d'amélioration continue
  • Capacité à rédiger des cahiers des charges techniques
  • Langues : Anglais professionnel requis
  • Agilité et souplesse pour évoluer dans un contexte matriciel
  • Capacité d'affirmation et de leadership
Responsabilités
Responsabilités
  • Industrialisation des nouveaux produits : coordonner l'ensemble du processus, du bureau d'études au marketing, jusqu'à la mise en production
  • Gestion des investissements : piloter le plan annuel d'investissement (run the business et productivité)
  • Amélioration de la productivité et des process : gérer les gains opérationnels (hors matériaux) et optimiser continuellement les processus de fabrication
  • Mener des projets d'envergure pour le site, notamment en automatisation de ligne d’assemblage
  • Augmentation de la capacité de production
  • Contribuer à la standardisation de certaines gammes de produits en adaptant leur industrialisation
  • Contribuer à l’évolution de gamme vers le monde des objets connectés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Bonus Incentive Plan (BIP) lié aux performances du groupe et de la France
  • Prime d'été
  • Tickets restaurant (9€/jour, prise en charge employeur 60%)
  • Mutuelle familiale avec couverture médecine douce
  • Compte épargne-temps
  • Accords d'intéressement et de participation
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Responsable du pôle Moyen de Communication et Outils Connectés

Au sein de la Direction des Systèmes d’Information, vous coconstruirez et pilote...
Emplacement
Emplacement
France , Marseille
Salaire
Salaire:
Non fourni
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée en management fonctionnel ou hiérarchique dans un contexte SI
  • Leadership, sens de l’initiative, capacité à fédérer et à faire grandir une équipe
  • Capacité avérée à structurer une activité complexe, à définir des jalons clairs et à suivre un plan de charge
  • Connaissance des fondamentaux de la gestion de projet
  • Expérience confirmée dans l'animation d'équipes dispersées géographiquement
  • Capacité à synthétiser l'avancement des projets pour des interlocuteurs non-techniques (Reporting, COPROJ)
  • Solide maîtrise des environnements de téléphonie : Autocommutateurs, SVI, MDM, Liens Trunksip et outils connectés (Salles Teams, Ecrans dynamiques, Smartphones…)
  • Expérience en conduite de projets techniques transverses à l’échelle nationale ou multisites
  • Bonne connaissance des architectures SI, des environnements réseaux/télécoms, et des outils d’administration
  • Autonomie, rigueur, organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Suivre les orientations nationales et les traduire en plans d'actions concrets
  • Garantir le maintien en condition opérationnelle des services et l'uniformité des équipements sur l'ensemble du territoire
  • Orchestrer la modernisation de la téléphonie à l'échelle nationale (migration PABX vers IP, mise en œuvre des Trunk SIP, déploiement de la softphonie)
  • Piloter les déploiements nationaux en structurant le suivi des tâches critiques et en anticipant les risques techniques ou organisationnels
  • Assurer le respect des impératifs Qualité, Coût et Délai auprès des clients internes et des directions métiers
  • Structurer, dynamiser et animer une équipe fonctionnelle en cours de construction, répartie sur plusieurs régions
  • Instaurer une culture du "mode projet" au sein de l'équipe
  • Habiliter et prévoir le développement des compétences de l’équipe
  • Être référent expert technique pour les environnements du pôle (MDM, flotte mobile, ToIP , SVI, équipements connectés, softphonie…)
  • Garantir la qualité de service délivrée par le support dans son pôle et contribuer à l’amélioration continue des processus
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan de développement professionnel
  • Congés payés supplémentaires
  • Prime d'ancienneté
  • Subventions CSE (Sport, Culture,...)
  • Prime de naissance
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Tech Lead Manager JS / TS

Vous pilotez une équipe de 4 développeurs fullstack expérimentés et orientés pro...
Emplacement
Emplacement
France , Bordeaux
Salaire
Salaire:
65000.00 - 75000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience full-stack solide en Node / Next et systèmes distribués
  • Bonne culture d’architecture, DevOps et sécurité (idéalement en fintech)
  • 2+ ans en management d’équipe de développement / produit (3-8 personnes)
  • Excellente communication, coaching et gestion de la performance
  • Vision IA et business pour connecter tech et produit dans l’équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner chaque Développeur (4) avec des plans de développement
  • Décliner la stratégie produit en backlog et objectifs pour l’équipe
  • Comprendre les enjeux clients pour aider à prioriser
  • Recruter et intégrer les prochaines recrues à Bordeaux
  • Contribuer au code (reviews, design)
  • Guider les choix d’architecture
  • Porter les standards de développement (tests, CI/CD, sécurité…)
  • Arbitrer pour lever les obstacles et gérer les dépendances
  • Piloter la stratégie d’outils IA (Kilo Code, Claude…) avec le CTPO
  • Organiser des ateliers (ex : patterns de prompt)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte restaurant
  • mutuelle
  • budget mobilité et culture
  • Nouveaux bureaux à Bordeaux et 2 jours de télétravail par semaine
  • Avantage d'arriver à un poste clé avant une phase de forte croissance
  • Equipe à taille humaine ambitieuse (objectif international)
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Chef d'atelier

Vous êtes le Responsable de la Maintenance Industrielle, vous pilotez et coordon...
Emplacement
Emplacement
France , Tremblay-en-France
Salaire
Salaire:
3500.00 - 3600.00 EUR / Mois ▼
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Minimum 5 ans d'expérience significative dans la maintenance industrielle et/ou véhicules légers, poids lourds, véhicules industriels, bus, engins agricoles ou engins de chantier
  • Compétences solides en électromécanique et électrotechnique
  • Maîtrise du Pack Office, en particulier Excel et les Tableaux Croisés Dynamiques (TCD)
  • Capacités de pilotage, de coordination et d'organisation
  • Une expérience en management est 1+
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage des activités de maintenance: Assurer le contrôle, la maintenance, la réparation et la mise en service des machines industrielles
  • Réaliser et superviser les entretiens préventifs
  • Diagnostiquer et réparer
  • Effectuer l'intégration de pièces et modules optionnels connectés selon les demandes clients
  • Management et organisation: Encadrer, accompagner et animer une équipe de 5 techniciens
  • Garantir la bonne gestion des équipements industriels: entrées, sorties, disponibilité et conformité
  • Sensibiliser l'équipe aux règles de sécurité et veiller à leur stricte application
  • Assurer un rôle de pédagogue et favoriser la montée en compétences des collaborateurs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intéressement/participation
  • Mutuelles/prévoyance
  • Tickets restaurant
  • CE dynamique
  • Un environnement de travail dynamique et stimulant
  • Parking entreprise dans le site industriel de Tremblay en France
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Chef d'atelier

Vous êtes le Responsable de la Maintenance Industrielle, vous pilotez et coordon...
Emplacement
Emplacement
France , Tremblay-en-France
Salaire
Salaire:
3500.00 - 3600.00 EUR / Mois ▼
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Minimum 5 ans d'expérience significative dans la maintenance industrielle et/ou véhicules légers, poids lourds, véhicules industriels, bus, engins agricoles ou engins de chantier
  • Compétences solides en électromécanique et électrotechnique
  • Maîtrise du Pack Office, en particulier Excel et les Tableaux Croisés Dynamiques (TCD)
  • Capacités de pilotage, de coordination et d'organisation
  • Une expérience en management est 1+
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage des activités de maintenance: Assurer le contrôle, la maintenance, la réparation et la mise en service des machines industrielles
  • Réaliser et superviser les entretiens préventifs
  • Diagnostiquer et réparer
  • Effectuer l'intégration de pièces et modules optionnels connectés selon les demandes clients
  • Management et organisation: Encadrer, accompagner et animer une équipe de 5 techniciens
  • Garantir la bonne gestion des équipements industriels: entrées, sorties, disponibilité et conformité
  • Sensibiliser l'équipe aux règles de sécurité et veiller à leur stricte application
  • Assurer un rôle de pédagogue et favoriser la montée en compétences des collaborateurs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intéressement/participation
  • Mutuelles/prévoyance
  • Tickets restaurant
  • CE dynamique
  • Un environnement de travail dynamique et stimulant
  • Parking entreprise dans le site industriel de Tremblay en France
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Emplois par catégorie
Achats Emplois Administration de bureau Emplois Art et Divertissement Emplois Assurance Emplois Banque Emplois Centre d'appel Emplois Construction Emplois Consultation Emplois Contrôle de Qualité Emplois Éducation Emplois Énergie Emplois Fabrication Emplois Finance Emplois Gastronomie Emplois Hôtellerie et tourisme Emplois Immobilier Emplois Informatique - Administration Emplois Informatique - Développement de logiciels Emplois Jurídique Emplois Logistique Emplois Marketing, Marketing Digital, SEO, SEM Emplois Médias Emplois Pharmacie Emplois Recherche et développement Emplois Relations Publiques Emplois Ressources Humaines Emplois Santé et Beauté Emplois Secteur Public Emplois Service Client Emplois Soins infirmiers Emplois Travail Physique Emplois Ventes Emplois
Postes Emplois par pays
France Emplois Canada Emplois Belgique Emplois Suisse Emplois Luxembourg Emplois Maroc Emplois Tunisie Emplois Espagne Emplois
Entreprise
Blog À propos de nous Contact
Suivez-nous
Facebook
X (Twitter)
LinkedIn
Instagram
CrawlJobs Group
ITFlashcards AllDevBlogs
© 2026 CrawlJobs Ltd. Tous droits réservés
Termes et conditions Politique de confidentialité