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Manager de rayons Frais ou PGC

France, Lyon 32000.00 - 38000.00 EUR / Année · Offre publiée 09 janvier 2026
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Description du poste

Manager de rayons Frais ou PGC (Produits de Grande Consommation) F/H (Niveau 6). Animer et développer votre équipe, en les aidant à s'épanouir, vous fédérez vos collaborateurs autour du projet du magasin. Proposer un service client de qualité, en étant moteur du développement de la satisfaction client, vous les conseillez et garantissez une expérience client réussie. Garantir la bonne tenue des rayons, en organisant et en contrôlant l'approvisionnement, dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. Vous animez vos rayons : plan d'occupation, théâtralisation, mise en oeuvre de la politique merchandising. Suivre vos indicateurs de performance, CA, marges, démarques... Vous êtes garant.e des résultats et de l'atteinte des objectifs.

Responsabilités

  • Animer et développer votre équipe
  • Proposer un service client de qualité
  • Garantir la bonne tenue des rayons
  • Organiser et contrôler l'approvisionnement
  • Animer les rayons : plan d'occupation, théâtralisation, mise en oeuvre de la politique merchandising
  • Suivre les indicateurs de performance (CA, marges, démarques)
  • Être garant.e des résultats et de l'atteinte des objectifs

Exigences

  • Diplômé d'une formation Bac+3 en commerce / gestion / management
  • Expérience de 2 ans minimum à un niveau de responsabilités similaires
  • Comprendre les attentes des clients
  • Insuffler une dynamique aux équipes

Ce que nous offrons

  • Une remise sur achat chez Auchan
  • Des primes de participation et d’intéressement selon la performance annuelle de l’entreprise
  • Une prime annuelle équivalente à un 13e mois

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Manager de rayons Frais ou PGC (Produits de Grande Consommation) F/H (Niveau 6)....
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32000.00 - 38000.00 EUR / Année
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Balzac Paris
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplômé d'une formation Bac+3 en commerce / gestion / management
  • Expérience de 2 ans minimum à un niveau de responsabilités similaires
  • Comprendre les attentes des clients
  • Insuffler une dynamique aux équipes
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer et développer l'équipe
  • Fédérer les collaborateurs autour du projet du magasin
  • Proposer un service client de qualité
  • Être moteur du développement de la satisfaction client
  • Conseiller les clients et garantir une expérience client réussie
  • Garantir la bonne tenue des rayons
  • Organiser et contrôler l'approvisionnement dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale
  • Animer les rayons : plan d'occupation, théâtralisation, mise en oeuvre de la politique merchandising
  • Suivre les indicateurs de performance, CA, marges, démarques
  • Être garant.e des résultats et de l'atteinte des objectifs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Remise sur achat chez Auchan
  • Primes de participation et d’intéressement selon la performance annuelle de l’entreprise
  • Prime annuelle équivalente à un 13e mois
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Prime de cooptation
  • Plan d’épargne pour la retraite collectif (PERCO)
  • Temps plein
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Manager de rayons Frais ou PGC

Manager de rayons Frais ou PGC (Produits de Grande Consommation) F/H (Niveau 6).
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  • Diplômé d'une formation Bac+3 en commerce / gestion / management ou disposez d'une expérience de 2 ans minimum à un niveau de responsabilités similaires
  • Comprendre les attentes de vos clients et insuffler une dynamique à vos équipes vous passionne
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer et développer votre équipe, en les aidant à s'épanouir, vous fédérez vos collaborateurs autour du projet du magasin
  • Proposer un service client de qualité, en étant moteur du développement de la satisfaction client, vous les conseillez et garantissez une expérience client réussie
  • Garantir la bonne tenue des rayons, en organisant et en contrôlant l'approvisionnement, dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale
  • Animer vos rayons : plan d'occupation, théâtralisation, mise en oeuvre de la politique merchandising
  • Suivre vos indicateurs de performance, CA, marges, démarques...
  • Être garant.e des résultats et de l'atteinte des objectifs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une remise sur achat chez Auchan
  • Des primes de participation et d’intéressement selon la performance annuelle de l’entreprise
  • Une prime annuelle équivalente à un 13e mois
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Prime de cooptation
  • Plan d’épargne pour la retraite collectif (PERCO)
  • Temps plein
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Manager de rayons Frais ou PGC

Manager de rayons Frais ou PGC (Produits de Grande Consommation) F/H (Niveau 6)....
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France , Autingues
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32000.00 - 38000.00 EUR / Année
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Exigences
  • Diplômé d'une formation Bac+3 en commerce / gestion / management ou disposez d'une expérience de 2 ans minimum à un niveau de responsabilités similaires
  • Comprendre les attentes de vos clients et insuffler une dynamique à vos équipes vous passionne
Responsabilités
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  • Animer et développer votre équipe, en les aidant à s'épanouir, vous fédérez vos collaborateurs autour du projet du magasin
  • Proposer un service client de qualité, en étant moteur du développement de la satisfaction client, vous les conseillez et garantissez une expérience client réussie
  • Garantir la bonne tenue des rayons, en organisant et en contrôlant l'approvisionnement, dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. Vous animez vos rayons : plan d'occupation, théâtralisation, mise en oeuvre de la politique merchandising
  • Suivre vos indicateurs de performance, CA, marges, démarques... Vous êtes garant.e des résultats et de l'atteinte des objectifs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une remise sur achat chez Auchan
  • Des primes de participation et d’intéressement selon la performance annuelle de l’entreprise
  • Une prime annuelle équivalente à un 13e mois
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  • Moins de 2 ans d'expérience
  • Niveau d'études : pas de préférence
  • Esprit d'équipe
  • Passionné(e) de restauration
  • État d'esprit d'un champion
Responsabilités
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  • Accueillir, installer et présenter la carte en créant une relation chaleureuse et professionnelle
  • Conseiller les clients sur les plats, boissons et répondre à leurs questions (allergies, suggestions...)
  • Veiller à la qualité de la mise en place, du déroulement du service et à la satisfaction client
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 ou Bac+3 avec une spécialisation commerce ou agricole
  • Goût fort pour la relation commerciale
  • Appétence pour le secteur agricole
  • Capacité à travailler en équipe
  • Maîtrise des outils informatiques, notamment Pack Office (Excel et PowerPoint)
  • Qualités relationnelles
  • Prise d'initiative
  • Goût du challenge
  • Permis B indispensable
  • Connaissances de base en agronomie appréciées
Responsabilités
Responsabilités
  • Découvrir l'entreprise et analyser sa clientèle
  • Être associé au suivi d'un portefeuille clients et prospects, et développer auprès d'eux l'offre directe de produits et services proposés liés à l'achat de céréales
  • Analyser la gamme de produits
  • Développer un regard vers le métier de Technico-Commercial
  • Participer à la réalisation des actions commerciales en prospection active
  • Développer et promouvoir les Outils d'Aide à la Décision (OAD) / outils digitaux dans l'exécution de tes missions et assurer un reporting régulier auprès de ton manager
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Modules de formation sur notre patrimoine, nos produits, ou encore nos logiciels et process
  • Accompagnement à la mobilité
  • 13e mois
  • Titres-restaurant
  • Mutuelle
  • Prévoyance
  • Temps plein
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Conseiller en Impact Social & Droits des Travailleurs

Vous souhaitez mettre votre énergie au service d'une mission qui fait réellement...
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Exigences
  • Maîtrise impérative du français et du luxembourgeois
  • Profil RH, Assistant RH, ou Commercial avec une forte sensibilité pour le droit du travail
  • Diplôme de fin d'études secondaires avec une première expérience réussie
  • Aisance relationnelle, capacité à convaincre et sens de l'initiative
  • Permis B indispensable
  • Empathie, justice sociale et envie d'aider les autres
  • Expérience de 1 à 2 ans
Responsabilités
Responsabilités
  • Aller à la rencontre des salariés sur leur lieu de travail pour présenter nos services
  • Convaincre et fédérer de nouveaux membres
  • Assurer un suivi régulier pour fidéliser notre communauté
  • Identifier et accompagner des référents internes dans les entreprises
  • Apporter un support logistique et motivationnel aux délégués
  • Répondre aux questions quotidiennes des salariés (contrats, congés, fin de carrière)
  • Assister les membres lors d'entretiens ou de médiations avec leur employeur
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un rôle où aucun jour ne se ressemble et où chaque action a un impact concret
  • Un accompagnement personnalisé avec un programme de formation continue
  • Une rémunération valorisant votre engagement et vos compétences
  • Temps plein
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Alternant Technico-Commercial PV

Tu es à la recherche d'une alternance avec des missions polyvalentes ? Tu as env...
Emplacement
Emplacement
France , Mansigne
Salaire
Salaire:
Non fourni
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AXEREAL SCA
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Tu prépares un Bac+2 ou un Bac+3 avec une spécialisation commerce ou agricole
  • Ton goût fort pour la relation commerciale, ton appétence pour le secteur agricole et ta capacité à travailler en équipe seraient un atout supplémentaire pour mener à bien les missions qui te seront confiées
  • Tu maîtrises les outils informatiques, notamment le Pack Office (Excel et PowerPoint)
  • Qualités relationnelles, prise d'initiative et goût du challenge sont indispensables pour assurer l'atteinte d'objectifs et la satisfaction de nos clients agriculteurs
  • Des déplacements sur les sites de la région sont à prévoir, le permis B est donc indispensable
  • Connaissances de base en agronomie appréciées
Responsabilités
Responsabilités
  • Découvrir l'entreprise et analyser sa clientèle
  • Être associé au suivi d'un portefeuille clients et prospects, et développer auprès d'eux l'offre directe de produits et services proposés liés à l'achat de céréales
  • Analyser la gamme de produits
  • Développer un regard vers le métier de Technico-Commercial
  • Participer à la réalisation des actions commerciales en prospection active
  • Développer et promouvoir les Outils d'Aide à la Décision (OAD) / outils digitaux dans l'exécution de tes missions et assurer un reporting régulier auprès de ton manager
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un accompagnement à la mobilité
  • Un 13e mois
  • Des titres-restaurant
  • Une mutuelle
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Medi-aide soignante

Vous recherchez de la flexibilité, de la diversité dans vos missions et un équil...
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) avec Autorisation d'exercer
  • Empathie
  • Patience
  • Sens des responsabilités
  • Polyvalence
  • 1 an - 2 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Soins d'hygiène et de confort: Aide à la toilette (partielle ou totale), au change et à l'habillage
  • Accompagnement quotidien: Aide à la mobilisation (transferts, aide à la marche) dans le respect des règles de manutention
  • Assistance aux repas: Aide à la prise des repas et surveillance de l'hydratation
  • Suivi de l'état de santé: Prise des paramètres (température, tension), observation de l'état général et signalement de tout changement à l'infirmier(ère) responsable
  • Maintien de l'environnement: Réfection des lits et maintien de la propreté de l'espace de vie du patient/résident
  • Soutien relationnel: Écoute et soutien psychologique auprès des patients et de leur entourage
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Missions adaptées à votre planning
  • Possibilité de découvrir différentes structures et spécialités
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