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Manager de Magasin

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APEC

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Emplacement:
France , Saint-Genis-Laval

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

32000.00 - 45000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Venez rejoindre nos équipes en tant que Manager Magasin F/H ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge les missions suivantes: Vous aurez la responsabilité de la performance commerciale et du respect du concept (tenue commerciale, approvisionnement et gestion). Vous assurez le management des collaborateurs: intégration, formation, organisation des plannings, l'accompagnement et la montée en compétence. Vous êtes garant de la satisfaction du client. Liste des tâches non exhaustive. Le poste est à pourvoir : En CDI à temps complet Statut Cadre (forfait heure) Saint Genis Laval (69) Parcours de formation et d'intégration prévu sur plusieurs semaines dans un magasin école. Chez ALDI, vous jouez un rôle actif dans le bon fonctionnement du magasin, en veillant à ce que nos clients bénéficient d'une excellente expérience d'achat. Qu'il s'agisse de gérer la caisse ou de garder le magasin sous son meilleur jour, votre travail a un impact direct sur nos clients et fait une réelle différence chaque jour.

Responsabilités:

  • responsabilité de la performance commerciale et du respect du concept (tenue commerciale, approvisionnement et gestion)
  • management des collaborateurs: intégration, formation, organisation des plannings, l'accompagnement et la montée en compétence
  • garant de la satisfaction du client
  • jouer un rôle actif dans le bon fonctionnement du magasin
  • veiller à ce que nos clients bénéficient d'une excellente expérience d'achat

Exigences:

  • Bac+3 ou 5 en commerce et/ou management
  • solide expérience d'un an minimum sur un poste similaire
Ce que nous offrons:
  • parcours de formation et d'intégration prévu sur plusieurs semaines dans un magasin école
  • enseigne handi-accueillante
  • valorise la diversité

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
26 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
Exigences
  • Une première expérience confirmée dans la vente au détail
  • Idéalement des missions de manager fonctionnel en magasin
  • Motivé·e, fiable et impliqué·e
  • Vrai sens du service client et de l’esprit d’équipe
  • Savoir transmettre son énergie et son savoir-faire à son équipe
  • Garder le sourire et une attitude positive
Responsabilités
Responsabilités
  • Soutenir le Store Manager pour atteindre et dépasser les objectifs de vente et de performance du magasin
  • Suivi des performances et analyse des indicateurs clés
  • Accompagnement et motivation des collaborateurs
  • Participer aux opérations: réception des marchandises, mise en rayon, inventaires, prévention des pertes
  • Prendre le relais du Store Manager en son absence pour garantir la continuité du magasin
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes
  • Mutuelle
  • Réductions
  • Cadre de travail stimulant
  • Temps plein
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Manager logistique magasin

Un poste pour celles et ceux qui pensent que le management est un métier, et que...
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Exigences
Exigences
  • Expérience en management de grande équipe
  • Capacité à embarquer et fédérer des équipes aux métiers variés
  • Grandes qualités d'organisation
  • Esprit d'analyse
  • Curiosité
  • Pédagogie
  • Empathie
  • Capacité d'adaptation
Responsabilités
Responsabilités
  • Responsable de l’ensemble des flux logistiques du magasin : depuis la réception des commandes jusqu’à ce que le produit soit dans les mains du client
  • Accompagner et animer l’ensemble de l’équipe
  • Favoriser la bonne gestion des réserves, du stock, et optimiser les flux
  • Apporter des améliorations quotidiennes et des projets de transformation
  • Développer la culture logistique des équipes commerce
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération variable (Intéressement et Participation aux Bénéfices)
  • Politique de partage permettant à 100% des collaborateurs d’être actionnaires de l’entreprise
  • Mutuelle et autres avantages (logement, transport)
  • Titres restaurant à hauteur de 10€ x 15 jours maximum (dont 60% de prise en charge par l’employeur)
  • 15% de remise sur les produits et services Leroy Merlin et des prix préférentiels sur 200 produits
  • Possibilité d’allouer 1 journée/an à du mécénat ou des actions solidaires
  • Temps plein
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Nouveau

Directeur de magasin

Rattaché au Directeur de Secteur, vous êtes responsable du développement des ven...
Emplacement
Emplacement
France , Bayonne
Salaire
Salaire:
42000.00 - 48000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience réussie dans le management d’équipe et la gestion d’un centre de profit, dans le secteur du commerce et de la distribution
  • Goût du commerce et du challenge
  • Sens du service client
  • Dynamisme
  • Fort esprit d'équipe
  • Minimum 2 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage de la performance économique et commerciale
  • Dynamiser et développer l’activité commerciale du magasin
  • Suivre et analyser les performances commerciales du magasin
  • Définir et mettre en place des plans d’action et actions correctives
  • Organisation et coordination
  • Assurer la transmission des informations auprès de l’équipe et veiller à leur bonne application
  • Piloter la logistique, l’installation et l’administratif pour atteindre les objectifs
  • Définir et suivre le budget du magasin
  • Management et animation des équipes (équipe de 10 personnes)
  • Appliquer les rituels managériaux collectifs et individuels
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Cadre Forfait jour éligible RTT
  • Accord d'intéressement signé en 2025
  • 13ème mois progressif sur 4 années pleines (25%-50%-75%-100%)
  • Prime variable 20% maximum du salaire annuel
  • Prime d’ancienneté évolutive à partir de la 4ème année d’ancienneté révolue
  • Mutuelle/ prévoyance Entreprise
  • Temps plein
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Manager magasin - supermarché

Rattaché(e) au PDG, le Manager Magasin pilote l'ensemble des activités du point ...
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Exigences
Exigences
  • Solide expérience en management d'équipe et en gestion d'un centre de profit, idéalement dans la distribution alimentaire ou spécialisée
  • Leadership
  • Sens du commerce
  • Capacité à prendre des décisions rapides
  • Organisé(e)
  • Orienté(e) résultats
  • Excellent relationnel
  • Capacité à motiver les équipes
  • Maîtrise des indicateurs de performance et des outils de gestion
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser et animer une équipe pluridisciplinaire : recrutement, formation, motivation et développement des compétences
  • Assurer la satisfaction client en garantissant la qualité des produits, la disponibilité et la mise en avant des offres
  • Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et des procédures internes
  • Mettre en œuvre les plans d'action commerciaux et marketing définis par la direction
  • Analyser les indicateurs de performance et proposer des actions correctives
  • Temps plein
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Retail Operations Project Manager

Fondée en 2016, la maison de maroquinerie française Polène se distingue par son ...
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Emplacement
France , Paris
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Salaire:
Non fourni
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Polène
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Une expérience de 5 à 8 ans en fonction Retail dont une partie en magasin
  • La capacité à gérer plusieurs projets de façon autonome et structurée, à analyser les besoins retail et business dans une démarche proactive et sur le terrain
  • Une vraie orientation client et un esprit d'équipe très développé
  • Autonomie, rigueur, qualités relationnelles, et l’ambition de grandir au sein de notre entreprise en pleine croissance et expansion internationale
  • Une aisance en anglais à l’écrit et à l'oral indispensable
  • La possibilité à effectuer de nombreux déplacements pour soutenir nos boutiques existantes ainsi que nos ouvertures en cours
Responsabilités
Responsabilités
  • gérer les projets et mettre en place les process optimisant l'organisation des inventaires
  • participer activement à la mise en place de SAP et son volet gestion de stock
  • gérer les approvisionnements de fournitures non marchandes nécessaires à la vie du magasin (packaging, uniformes, consommables) et mettre en place un process centralisé d'approvisionnement de ces fournitures
  • soutenir les boutiques sur la remontée de sujets opérationnels (sujets IT, ruptures de stock par exemple)
  • rédiger en collaboration avec les différents departments concernés et partager un manuel de procédures complet pour les magasins
  • être la voix du Retail sur les sujets transverses (gestion du SAV, gestion des retours magasins notamment)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un abonnement sport et bien-être ClassPass
  • L’accès aux réseaux de crèches People and Baby et Les Petits Chaperons Rouges
  • 25 jours de congés par an et 8 jours de RTT
  • notre mutuelle Alan prise en charge à 60%
  • le remboursement de votre titre de transport à 50% ou le forfait mobilité durable à hauteur de 40€/mois
Lire la suite
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Retail Operations Project Manager

Fondée en 2016, la maison de maroquinerie française Polène se distingue par son ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Polène
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Une expérience de 5 à 8 ans en fonction Retail dont une partie en magasin
  • La capacité à gérer plusieurs projets de façon autonome et structurée, à analyser les besoins retail et business dans une démarche proactive et sur le terrain
  • Une vraie orientation client et un esprit d'équipe très développé
  • Autonomie, rigueur, qualités relationnelles, et l’ambition de grandir au sein de notre entreprise en pleine croissance et expansion internationale
  • Une aisance en anglais à l’écrit et à l’oral indispensable
  • La possibilité à effectuer de nombreux déplacements pour soutenir nos boutiques existantes ainsi que nos ouvertures en cours
Responsabilités
Responsabilités
  • gérer les projets et mettre en place les process optimisant l'organisation des inventaires
  • participer activement à la mise en place de SAP et son volet gestion de stock
  • gérer les approvisionnements de fournitures non marchandes nécessaires à la vie du magasin (packaging, uniformes, consommables) et mettre en place un process centralisé d'approvisionnement de ces fournitures
  • soutenir les boutiques sur la remontée de sujets opérationnels (sujets IT, ruptures de stock par exemple)
  • rédiger en collaboration avec les différents departments concernés et partager un manuel de procédures complet pour les magasins
  • être la voix du Retail sur les sujets transverses (gestion du SAV, gestion des retours magasins notamment)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un abonnement sport et bien-être ClassPass
  • L’accès aux réseaux de crèches People and Baby et Les Petits Chaperons Rouges
  • 25 jours de congés par an et 8 jours de RTT
  • notre mutuelle Alan prise en charge à 60%
  • le remboursement de votre titre de transport à 50% ou le forfait mobilité durable à hauteur de 40€/mois
  • Temps plein
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Responsable point de vente – Directeur de magasin

En tant que Responsable de Magasin, j’anime et optimise la rentabilité du magasi...
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France , Les Clayes sous Bois
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Salaire:
Non fourni
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BUREAU VALLEE
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • FORCE DE PROPOSITION
  • AUTONOMIE
  • ADAPTABILITÉ
  • MANAGER D'ÉQUIPE
  • SERVICE CLIENT
Responsabilités
Responsabilités
  • GESTION du magasin
  • ANIMATION et développement des ventes
  • SUIVI des résultats
  • GESTION du stock
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Directeur de magasin

Dans le cadre de son développement, notre client, acteur historique de la distri...
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France , Granville
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Salaire:
50000.00 - 70000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Minimum 7 ans d'expérience
  • Solide expérience en direction de magasin dans la distribution spécialisée
  • Capacité à fédérer
  • Leadership
  • Maîtrise de l'ensemble des outils de gestion d'un point de vente
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir et piloter les indicateurs de performance du magasin
  • Mettre en place des opérations commerciales percutantes
  • Manager l'équipe en place et assurer la montée en performance de l'équipe par des actions de formation
  • Assurer un bon climat social en magasin
  • Piloter l'ensemble des opérations (logistique, stocks, merchandising)
  • Contribuer au rayonnement local du magasin
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right