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Manager Communication Corporate

France, Beynost 51000.00 - 55000.00 EUR / Année · Offre publiée 07 janvier 2026
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Description du poste

Dans le cadre d’un remplacement d’un congé maternité, nous recrutons un(e) Responsable Communication Corporate en CDD pour renforcer l’équipe communication du groupe. Rattaché(e) à la Direction Marketing Groupe, vous intervenez à la fois sur des missions stratégiques et opérationnelles, en lien étroit avec les filiales du groupe.

Responsabilités

  • Accompagnement opérationnel des filiales sur leurs actions de communication locale
  • Piloter et produire des contenus pour les sites web corporate et réseaux sociaux
  • Poursuivre le déroulement d’un projet stratégique de branding des marques du groupe
  • Piloter plusieurs projets en parallèle dans le respect des délais et des priorités
  • Management d’une Alternante

Exigences

  • Formation supérieure en communication, marketing ou équivalent (Bac +4/5)
  • Expérience confirmée (minimum 8 ans) en communication corporate, idéalement en environnement industriel ou BtoB
  • Solide expérience en communication opérationnelle et en gestion de contenus
  • Sens de l’organisation, autonomie, rigueur et capacité à travailler en transverse, gestion de projets
  • Anglais courant
  • Aisance relationnelle et esprit de collaboration avec des interlocuteurs variés

Ce que nous offrons

  • Parcours d'intégration et de formation au poste
  • Cadre de travail agréable (Management bienveillant, entreprise à taille humaine, équipe soudée, e-learning sur la partie produits, CSE dynamique...)
  • Politique RH forte (Formations type " Sales Academy ", animations RH, possibilité d'évolutions professionnelles, mobilité interne...)
  • Programme diversité et inclusion engageant
  • Prise en charge à 75% des transports en commun
  • Temps de travail souple (37h30 par semaine avec 12 jours de RTT, des horaires flexibles, télétravail jusqu'à 6 jours par mois)
  • Prime de performance
  • Prime d'intéressement / Participation
  • Mutuelle familiale
  • Tickets restaurant 11 € avec prise en charge de 60% par l'employeur
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Manager Communication Corporate

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External Communication Manager

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France , Aubervilliers
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Non fourni
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La Solive
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Strong technical skills in copywriting, with clear, impactful written and verbal communication abilities
  • Proven experience in public relations, content creation, program and project planning and management, as well as supplier management
  • Demonstrates effective leadership through an action-driven mindset, trustworthiness, proactive initiative, active listening, and the ability to foster collective intelligence within teams
  • Holds a bachelor’s or master’s degree in communication or marketing, supported by over ten years of professional experience in the communications field, including media relations
  • Bilingual profile with native-level proficiency in French (C2) and advanced fluency in English (C1)
  • Strong IT proficiency, including advanced use of the Microsoft Office Suite and professional LinkedIn account management
Responsabilités
Responsabilités
  • Develop corporate narratives
  • Manage the corporate website
  • Curate the corporate LinkedIn accounts
  • Media relations
  • Crisis communication
  • Manage Heritage collection and related communication
  • Budget & organisation
  • Performance monitoring & KPIs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • RTT / Jour de repos
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Subventions CSE (Sport, Culture,...)
  • Plan de développement professionnel
  • Temps plein
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Arrow Right

Chargé/chargée de communication corporate

La communication corporate est intégrée à la direction de la communication du gr...
Emplacement
Emplacement
France , Issy-les-Moulineaux
Salaire
Salaire:
Non fourni
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant.e en année de césure ou dernière année (Grande Ecole de Commerce ou Sciences Po)
  • Passionné.e par l’actualité de la communication et des médias
  • Très bonnes capacités rédactionnelles
  • Bon niveau d’anglais
  • Rigueur, curiosité, créativité, autonomie et proactivité
  • Connaissances de Twitter et de ses usages
  • Maîtrise du Pack Office
  • Connaissance de Photoshop est un plus
Responsabilités
Responsabilités
  • Veille quotidienne du secteur des médias sur les différents supports : presse, radio, TV, web, réseaux sociaux
  • Elaboration de communiqués de presse
  • Réalisation de revues de presse suite à l’envoi de ces communiqués
  • Participation à l’organisation et à la préparation d’interviews
  • Actualisation régulière du site Corporate du groupe CANAL+
  • Community Management : proposer et créer des posts pour alimenter le compte Twitter du groupe CANAL+
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Expérience « CANAL+ STUDENT CLUB » : accueil, visites de plateaux, coaching de carrière, afterworks, etc.
  • Possibilité d’assister à des programmes, des conférences et de nombreux autres événements
  • Des jours de congés en fonction de la durée de votre stage
  • Un abonnement salarié à la plateforme Canal+
  • L’accès au CSE dès votre arrivée
  • Accès au restaurant d’entreprise ou tickets restaurant
  • Forfait mobilité durable
  • Temps plein
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Corporate Services Manager

Emplacement
Emplacement
France , Paris; Lille
Salaire
Salaire:
Non fourni
alterdomus.com Logo
Alter Domus
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Management d’une équipe d’une dizaine de personnes sur des dossiers d’Expertise Comptable de clients internationaux
  • Supervision de missions de révision (travaux de comptabilité, reportings mensuels, trimestriels et annuels) et d’établissement des comptes annuels
  • Supervision des déclarations fiscales diverses (liasses fiscales, TVA, CVAE,…) et contacts avec les autorités fiscales si nécessaire
  • Supervision de l’assistance aux commissaires aux comptes lors de leurs travaux d’audit légal des sociétés clientes
  • Supervision des missions d’assistance juridique (création de société, AG…)
  • Participation à l’amélioration et standardisation des process avec pour objectifs de garantir la qualité des livrables, le respect des dates de livraison et la rentabilité des dossiers
  • Support au développement commercial (participation aux réunions avec des prospects et établissement des propositions tarifaires)
  • Facturation de clients et suivi de la rentabilité
  • Vous êtes titulaire du DEC ou équivalent
  • Vous disposez d’une expérience de Management sur des dossiers d’Expertise comptable d’au moins 5 ans
Responsabilités
Responsabilités
  • Management d’une équipe d’une dizaine de personnes sur des dossiers d’Expertise Comptable de clients internationaux
  • Supervision de missions de révision (travaux de comptabilité, reportings mensuels, trimestriels et annuels) et d’établissement des comptes annuels
  • Supervision des déclarations fiscales diverses (liasses fiscales, TVA, CVAE,…) et contacts avec les autorités fiscales si nécessaire
  • Supervision de l’assistance aux commissaires aux comptes lors de leurs travaux d’audit légal des sociétés clientes
  • Supervision des missions d’assistance juridique (création de société, AG…)
  • Participation à l’amélioration et standardisation des process avec pour objectifs de garantir la qualité des livrables, le respect des dates de livraison et la rentabilité des dossiers
  • Support au développement commercial (participation aux réunions avec des prospects et établissement des propositions tarifaires)
  • Facturation de clients et suivi de la rentabilité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Support for professional accreditations such as ACCA and study leave
  • Flexible arrangements, generous holidays, plus an additional day off for your birthday
  • Continuous mentoring along your career progression
  • Active sports, events and social committees across our offices
  • 24/7 support available from our Employee Assistance Program
  • The opportunity to invest in our growth and success through our Employee Share Plan
  • Temps plein
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Nouveau

V.I.E. - Internal Audit F/M

Institution financière internationale de premier plan, Natixis Corporate & Inves...
Emplacement
Emplacement
Luxembourg , Luxembourg
Salaire
Salaire:
Non fourni
Natixis CIB France
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Higher education degree (Bachelor's/Master's level) in Finance, Audit, Risk Management, Banking Law, or a related field
  • Previous internship or work experience in banking, finance, experience in external/internal audit is a plus
  • Solid understanding of risk management, internal control, and compliance principles
  • Proven analytical and synthesis skills
  • Rigor, organizational skills, and a proactive approach
  • Excellent interpersonal skills and strong written and verbal communication abilities
  • Proficiency in office software (Microsoft Office Suite)
  • Fluency in English and French is essential (working languages)
  • This position is only open to candidates eligible for the Business France V.I.E program: - French or European citizens
  • - Aged between 18 and 28
Responsabilités
Responsabilités
  • Assisting in Audit Engagements: Contributing to the preparation of audit plans and understanding business processes and associated risks
  • Conducting documentation, information gathering, and control testing (walkthroughs, inquiry, data analysis)
  • Supporting the identification of control weaknesses, areas of concern, and potential risks
  • Participating in the drafting of audit findings and recommendations
  • Contributing to Following up on the implementation of audit recommendations
  • Developing a Comprehensive Understanding of Bank Operations: Gaining insight into the various business lines and products of the corporate and investment banking sector
  • Becoming familiar with the regulations applicable to the banking sector in Luxembourg and internationally
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé de communication & événementiel confirmé

Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
Non fourni
equans.com Logo
Equans
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Niveau Master, Ecole de Commerce / Communication / Journalisme ou Sciences Po
  • Expérience confirmée en communication interne et/ou événementiel (minimum 5 ans)
  • Solide expérience dans la gestion d’événements
  • Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle avec rigueur et autonomie
  • Excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles
  • Réactivité, force de proposition et capacité d’adaptation
  • Maîtrise de l’anglais (écrit et parlé)
  • Maîtrise des outils IA, suite Adobe, MS360, …
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage d’événements corporate
  • Organisation et coordination d’événements internes (2 conventions top management, soirée de fin d’année, autres événements internes type live chats, …)
  • Organisation et coordination d’événements externes clients
  • Gestion opérationnelle : planning, logistique, contenus, coordination des intervenants
  • Contribution à la stratégie éditoriale et aux plans de communication interne
  • Création de contenus (articles intranet, supports événementiels, éléments éditoriaux, vidéos, entretiens, …)
  • Gestion opérationnelle du planning, de la production, coordination des prestataires, etc.
  • Pilotage des agences et prestataires externes (événementiel, créa, production…)
  • Rédaction de briefs, suivi des livrables et respect des budgets
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • fixe annuel + variable + intéressement + PEG / PERCOL abondés + avantages CE + subvention restaurant d’entreprise
  • Temps plein
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Commis comptable / Accounting Clerk

Four Seasons Hotel Montreal is seeking an individual who shares our passion for ...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montreal
Salaire
Salaire:
Non fourni
fourseasons.com Logo
Four Seasons
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Ability to communicate fluently in French, both orally and in writing
  • Strong English skills are also necessary to analyze corporate strategic reports written primarily in English
  • Excellent written and verbal communication skills
  • Apply an ethical approach to the outcome of situations
  • Plan and monitor duties to ensure effective and efficient use of all available resources
  • Strong interpersonal and relationship building skills
  • Clear understanding of policies and procedures
  • Commitment to follow all local and corporate policies and procedures as they relate to Accounts payables and other finance tasks
  • Clear understanding of standards and service standards of the hotel
  • Require a working technical knowledge of generally accepted accounting principles, and Four Seasons Internal Controls, Policies and Procedures as it relates to Accounts Payable. Working knowledge is generally learned on-the-Job or through a series of professional certifications
Responsabilités
Responsabilités
  • Reconcile liability balances at month-end
  • any discrepancies must be investigated and properly resolved
  • Immediately report any cash variances to the Accountant/Assistant Director of Finance
  • Resolve any deposit discrepancies directly with the bank, while keeping the Accountant/Assistant Director of Finance informed of the status
  • Verify daily cashier deposits and prepare the hotel’s daily deposit
  • Count, balance, organize, and safeguard the safe
  • Prepare and distribute due-backs to cashiers
  • Prepare the daily cash report
  • Issue cashier floats
  • Prepare and maintain a log of all issued cash deposits
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Comprehensive health benefits (dental, vision, life insurance, prescriptions, etc.)
  • Discounts at MARCUS Restaurant and the Guerlain Spa
  • Employee recognition programs (Employee of the Month, anniversary celebrations, etc.)
  • Complimentary meals per shift at Café 1440
  • Employer-contributed retirement plan
  • Paid vacation plus two additional floating holidays per year
  • Strong training and development programs
  • Employee travel program, including complimentary stays at Four Seasons properties worldwide (based on tenure and availability)
  • Temps plein
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Senior Group Sales Manager

We are seeking a highly motivated and sophisticated Senior Group Sales Manager t...
Emplacement
Emplacement
Italy , Rome
Salaire
Salaire:
Non fourni
fairmont-manoir-richelieu.com Logo
Fairmont Le Manoir Richelieu
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bachelor's degree in Hospitality Management, Business Administration, or a related field
  • Minimum 4 years' experience in group sales within the luxury hospitality segment (5-star hotels, luxury resorts, or exclusive venues)
  • Proven track record of achieving or exceeding group sales targets in high-touch environments
  • Exceptional communication, presentation, and negotiation skills
  • Deep understanding of the expectations and behaviors of luxury clientele
  • Proficiency in Delphi sales system, Cvent, Opera Cloud is a plus
  • Fluent in English
  • additional languages are a strong asset
Responsabilités
Responsabilités
  • Proactively identify, solicit, and secure group business aligned with the brand's luxury positioning and revenue goals
  • Cultivate strong relationships with key clients, including event planners, incentive houses, DMCs, luxury travel advisors, and corporate accounts
  • Craft bespoke proposals that reflect the unique qualities of the property and conduct tailored site inspections with attention to every detail
  • Lead contract negotiations, ensuring profitability while upholding the highest standards of guest experience and service delivery
  • Work closely with operational teams (Events, F&B, Rooms Division, Revenue) to ensure flawless execution of all group bookings
  • Maintain in-depth knowledge of market trends, competitor activity, and global travel patterns, providing strategic insights to leadership
  • Consistently update CRM systems with client interactions, pipeline activities, and sales performance metrics
  • Reporting & Sales Performance Analysis
  • Uphold and embody the values of the brand, serving as a true ambassador of its heritage, service philosophy, and reputation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Meal vouchers (Ticket Restaurant)
  • Medical insurance
  • ALL HEARTISTS Card
  • Professional growth opportunities and access to continuous training and development programs
  • A dynamic and fast-growing environment within an iconic luxury brand
  • The opportunity to contribute directly to building and optimizing operational processes
  • A young, innovative, and collaborative team that values creativity and excellence
  • A competitive compensation package
  • Temps plein
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Directeur-trice commercial(e)

Le/la Directeur-trice commercial(e), sous la responsabilité directe de la Direct...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
Non fourni
lavorelhotels.com Logo
LAVOREL HOTELS
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Solides compétences en leadership
  • Gestion d'équipe commerciale
  • Expertise approfondie en développement commercial
  • Compréhension approfondie des tendances du marché de l'hôtellerie, des dynamiques concurrentielles et des segments de clientèle
  • Connaissance des segments MICE et corporate impératifs
  • Excellentes compétences en négociation, en établissement de relations et en communication
  • Capacité à élaborer et mettre en œuvre des stratégies commerciales
  • Capacité à travailler de façon stratégique tout en étant axé sur les résultats
  • Mesure des performances et ajustement des stratégies en conséquence
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer et mettre en œuvre une stratégie commerciale globale
  • Fixer les objectifs et les axes prioritaires de développement
  • Établir des indicateurs clés de performance
  • Évaluer régulièrement les résultats
  • Dialoguer avec la Direction générale
  • Garantir la performance de l'équipe commerciale
  • Définir et veiller à l'application des procédures commerciales
  • Élaborer des budgets
  • Mesurer et optimiser le retour sur investissement
  • Définir les objectifs commerciaux et élaborer la stratégie
  • Temps plein
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