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Manager Commerce

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Emplacement:
France , Avermes

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Type de contrat:
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Description du poste:

Le Stage est une stratégie qui contribue au parcours de milliers de jeunes en France et qui nous permettra de recruter nos talents sportifs de demain. Une politique qui fera de Decathlon un acteur majeur dans l'insertion professionnelle et sociale des jeunes en France. DECATHLON = une opportunité vers une 1er expérience. Une ambition forte : 100% de nos stagiaires satisfaits de leur expérience chez Decathlon. Decathlon considère ses stagiaires comme des coéquipiers CDI. Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète. Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion / location /réparation / recyclage) en proposant des produits éco-conçus en sourçant des énergies renouvelables... Rejoins DECATHLON et intègre une entreprise où il fait bon vivre! Viens partager une passion collective pour le sport avec une équipe unie et motivée. Marque des points en prenant des responsabilités, exprime ton sens de l’initiative et contribue à rendre durablement le sport accessible au plus grand nombre . Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités.

Responsabilités:

  • Définir et animer le projet commercial du rayon
  • Gestion de la gamme de produits
  • Gestion du linéaire
  • Gestion des stocks
  • Gestion du dynamisme de vente
  • Être ambassadeur des produits avec toute l'équipe

Exigences:

  • Passionné·e de sport
  • Concret·e
  • Sens du service
  • Aime prendre des responsabilités
  • Envie d'évoluer dans un environnement collaboratif
  • Recherche un STAGE en lien avec ses études
  • Capacité à prendre des décisions
  • Écouter et communiquer avec bienveillance et exigence
  • Audacieux·se
  • Aime relever des défis
  • Responsable
  • Sens du service client
  • Aime être sur le terrain avec les clients
  • Esprit coopératif
  • Organisé·e
  • Sens du commerce et des chiffres
Ce que nous offrons:
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Plan de développement professionnel

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
22 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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  • En formation de type Licence ou Master (école de commerce / d'ingénieur / université) en lien avec le commerce et/ou le management
  • Passionné.e par les produits et la relation client
  • Savoir accompagner et gérer les chiffres d'un rayon
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer une équipe passionnée et professionnelle, les aider à s'épanouir et à développer leurs compétences
  • Fidéliser vos clients, en garantissant leur satisfaction par une bonne tenue des basiques (disponibilité produits, balisage..) et en proposant un accueil de qualité
  • Dynamiser votre commerce, en mettant en place avec vos équipes un projet commercial adapté (partenariats/animations commerciales...) et en en ajustant les gammes aux évolutions du marché
  • Garantir la performance de vos marchés, en analysant et pilotant les indicateurs commerciaux (CA, marges, démarques...) du compte d'exploitation
  • Activer les bons leviers (politique prix, budgets d'achats) et pilotez vos stocks, démarques, approvisionnements et commandes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Prime de cooptation
  • Plan d’épargne pour la retraite collectif (PERCO)
  • Temps plein
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  • Diplômé.e de niveau Bac+4 / 5 en lien avec le commerce et/ou le management
  • Expérience de 2 ans minimum à un niveau de responsabilité similaire
  • Passionné.e par les produits et la relation client
  • Savoir accompagner et gérer les chiffres d'un rayon
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer une équipe passionnée et professionnelle, les aider à s'épanouir et à développer leurs compétences
  • Fidéliser vos clients, en garantissant leur satisfaction par une bonne tenue des basiques (disponibilité produits, balisage..) et en proposant un accueil de qualité
  • Dynamiser votre commerce, en mettant en place avec vos équipes un projet commercial adapté (partenariats/animations commerciales...) et en en ajustant les gammes aux évolutions du marché
  • Garantir la performance de vos marchés, en analysant et pilotant les indicateurs commerciaux (CA, marges, démarques...) du compte d'exploitation
  • Activer les bons leviers (politique prix, budgets d'achats) et pilotez vos stocks, démarques, approvisionnements et commandes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une remise sur achat chez Auchan
  • Des primes de participation et d’intéressement selon la performance annuelle de l’entreprise
  • Une prime annuelle équivalente à un 13e mois
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Prime de cooptation
  • Plan d’épargne pour la retraite collectif (PERCO)
  • Temps plein
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  • Diplômé.e de niveau Bac+4 / 5 en lien avec le commerce et/ou le management
  • Expérience de 2 ans minimum à un niveau de responsabilité similaire
  • Passionné.e par les produits et la relation client
  • Savoir accompagner et gérer les chiffres d'un rayon
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer une équipe passionnée et professionnelle, les aider à s'épanouir et à développer leurs compétences
  • Fidéliser vos clients, en garantissant leur satisfaction par une bonne tenue des basiques (disponibilité produits, balisage..) et en proposant un accueil de qualité
  • Dynamiser votre commerce, en mettant en place avec vos équipes un projet commercial adapté (partenariats/animations commerciales...) et en en ajustant les gammes aux évolutions du marché
  • Garantir la performance de vos marchés, en analysant et pilotant les indicateurs commerciaux (CA, marges, démarques...) du compte d'exploitation
  • Activer les bons leviers (politique prix, budgets d'achats) et pilotez vos stocks, démarques, approvisionnements et commandes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une remise sur achat chez Auchan
  • Des primes de participation et d’intéressement selon la performance annuelle de l’entreprise
  • Une prime annuelle équivalente à un 13e mois
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Prime de cooptation
  • Plan d’épargne pour la retraite collectif (PERCO)
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  • Diplômé.e de niveau Bac+4 / 5 en lien avec le commerce et/ou le management
  • Expérience de 2 ans minimum à un niveau de responsabilité similaire
  • Passionné.e par les produits et la relation client
  • Savoir accompagner et gérer les chiffres d'un rayon
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer une équipe passionnée et professionnelle, les aider à s'épanouir et à développer leurs compétences
  • Fidéliser vos clients, en garantissant leur satisfaction par une bonne tenue des basiques (disponibilité produits, balisage..) et en proposant un accueil de qualité
  • Dynamiser votre commerce, en mettant en place avec vos équipes un projet commercial adapté (partenariats/animations commerciales...) et en en ajustant les gammes aux évolutions du marché
  • Garantir la performance de vos marchés, en analysant et pilotant les indicateurs commerciaux (CA, marges, démarques...) du compte d'exploitation
  • Activer les bons leviers (politique prix, budgets d'achats) et pilotez vos stocks, démarques, approvisionnements et commandes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une remise sur achat chez Auchan
  • Des primes de participation et d’intéressement selon la performance annuelle de l’entreprise
  • Une prime annuelle équivalente à un 13e mois
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Prime de cooptation
  • Plan d’épargne pour la retraite collectif (PERCO)
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Exigences
Exigences
  • Diplômé.e de niveau Bac+4 / 5 en lien avec le commerce et/ou le management
  • Expérience de 2 ans minimum à un niveau de responsabilité similaire
  • Passionné.e par les produits et la relation client
  • Savoir accompagner et gérer les chiffres d'un rayon
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer une équipe passionnée et professionnelle, les aider à s'épanouir et à développer leurs compétences
  • Fidéliser vos clients, en garantissant leur satisfaction par une bonne tenue des basiques et un accueil de qualité
  • Dynamiser votre commerce, en mettant en place avec vos équipes un projet commercial adapté et en ajustant les gammes aux évolutions du marché
  • Garantir la performance de vos marchés, en analysant et pilotant les indicateurs commerciaux
  • Activer les bons leviers et piloter vos stocks, démarques, approvisionnements et commandes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une remise sur achat chez Auchan
  • Des primes de participation et d’intéressement selon la performance annuelle de l’entreprise
  • Une prime annuelle équivalente à un 13e mois
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Prime de cooptation
  • Plan d’épargne pour la retraite collectif (PERCO)
  • Temps plein
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Directeur adjoint magasin

En véritable bras droit du Directeur de Magasin, tes missions en tant que Direct...
Emplacement
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France , Grasse
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure dans le domaine du commerce & du management
  • Expérience significative en tant que Directeur Adjoint ou Responsable de Rayon d'un centre de profit dans l’univers de la Mode et/ou du Retail
  • Manager de terrain avec une âme de commerçant et du talent pour la relation client
  • Doté(e) d'un bon relationnel
  • Capacité à animer une équipe avec bienveillance & exigence
  • Aime évoluer dans un univers où cohabitent la prise d’initiative et l’autonomie
  • Polyvalent(e), réactif(ive), audacieux(se) et capable d’impulser le changement
  • Excellentes capacités organisationnelles
  • Maîtrise des outils informatiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Co-Leader d’équipe: incarner les valeurs de Kiabi
  • être facilitateur d’équipe
  • manager responsabilisant et de confiance
  • prendre en charge le recrutement, la formation et l’animation de l’équipe
  • révélateur de talents
  • Commerçant dans l’âme: mettre en œuvre la stratégie commerciale
  • faire vivre aux clients une shopping expérience plaisir et différenciante
  • développer la culture économique de l’équipe via les indicateurs commerciaux
  • Gestionnaire de centre de profit en binôme avec le Directeur de Magasin: piloter et maîtriser les différentes lignes de frais du magasin
  • développer la culture du résultat de l’équipe pour garantir la rentabilité du site
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parcours complet d'intégration et de formations
  • Variables individuels & collectifs (Prime de Performance / Intéressement & Participation)
  • Remise de 25% sur les produits KIABI
  • Actionnariat: hausse de 7.99% de la valeur de part en 2025
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Salle d’allaitement
  • Formation sur les biais inconscients
  • Prime de cooptation
  • Temps plein
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Directeur adjoint magasin

Rejoindre notre aventure, c’est partager une vision ! Chez KIABI, nous croyons e...
Emplacement
Emplacement
France , SERRIS
Salaire
Salaire:
Non fourni
kiabi.com Logo
Kiabi
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure dans le domaine du commerce & du management
  • Expérience significative en tant que Directeur Adjoint ou Responsable de Rayon d'un centre de profit dans l’univers de la Mode et/ou du Retail
  • Manager de terrain avec une âme de commerçant et du talent pour la relation client
  • Doté d'un bon relationnel
  • Capable d'animer une équipe avec bienveillance & exigence
  • Aime évoluer dans un univers où cohabitent la prise d'initiative et l’autonomie
  • Polyvalent, réactif, audacieux et capable d’impulser le changement
  • Excellentes capacités organisationnelles
  • Maitrise des outils informatiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Co-Leader d’équipe: incarner les valeurs de Kiabi
  • être facilitateur d’équipe et veiller au bon climat social
  • garantir une organisation performante et agile
  • prendre en charge le recrutement, la formation et l’animation de l’équipe
  • favoriser la responsabilisation et l’autonomie
  • Commerçant dans l’âme: mettre en œuvre la stratégie commerciale dans le respect de la politique Kiabi
  • faire vivre aux clients une shopping expérience plaisir et différenciante
  • développer la culture économique de l’équipe via les indicateurs commerciaux
  • Gestionnaire de centre de profit en binôme avec le Directeur de Magasin: piloter et maîtriser les différentes lignes de frais du magasin
  • développer la culture du résultat de l’équipe pour garantir la rentabilité du site
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parcours complet d'intégration et de formations
  • Variables individuels & collectifs (Prime de Performance / Intéressement & Participation)
  • Remise de 25% sur les produits KIABI
  • Actionnariat: hausse de 7.99% de la valeur de part en 2025
  • Temps plein
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Adjoint Manager de Supermarché

Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est motiver une équipe tout ...
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Emplacement
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Salaire
Salaire:
32942.00 - 35655.00 EUR / Année
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Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac avec 3 ans d’expérience en management
  • Bac +2 avec 1 an d’expérience en management
  • Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution
  • Avoir une âme de manager
  • Qualités organisationnelles
  • Sens des responsabilités
  • Être réactif(ve) et dynamique
  • Avoir le sens du commerce
  • Disponibilité le samedi et certains dimanches
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l’atteinte des objectifs
  • Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d’approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits
  • Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes
  • Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l’affichage
  • Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial
  • Être le garant d’un service client irréprochable
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire versé sur 13 mois
  • Valorisation du temps de travail
  • Prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà
  • Prime de participation et/ou d’intéressement
  • Communication des plannings 4 semaines à l’avance
  • Carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d’ancienneté
  • Programme de cooptation avec des primes à la clé
  • Période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois
  • Possibilités d’évolution vers le poste de Directeur de Supermarché
  • Solution de prévention santé mentale
  • Temps plein
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