Logistique Support Manager

• Réaliser des audits de performance logistique (process, organisation, flux, systèmes)
• Observer les pratiques terrain, identifier les irritants opérationnels et les écarts aux standards
• Analyser les données de performance et prioriser les actions à fort impact
• Poursuivre et concevoir des plans d’actions concrets, simples et rapidement déployables
• Définir les processus cibles et les standards opérationnels
• Être force de proposition sur les évolutions organisationnelles, méthodologiques ou outils
• Assurer un reporting régulier auprès de la Direction Approvisionnement & Logistique
• Piloter et accompagner la mise en œuvre des solutions validées
• Coordonner les acteurs métiers et assurer l’adhésion des équipes
• Adapter les solutions aux contraintes terrain
• Mettre en place et animer le pilotage de la performance (KPI, indicateurs, rituels)
• Structurer et maintenir le système documentaire des processus
• Contribuer à la diffusion de la culture amélioration continue
• Former et accompagner les équipes aux nouvelles méthodes et standards
• Animer des démarches de résolution de problèmes (Lean, PDCA, Kaizen…)
• Développer l’autonomie opérationnelle des équipes

• Bac +5 en école d’ingénieur ou équivalent
• Expérience avérée dans le domaine de la logistique (minimum 3 ans)
• Spécialisation ou certification Lean Management (Green Belt idéalement) un atout
• Expérience dans un environnement de PME/PMI industrielle ou logistique opérationnelle
• Rigueur, souci du détail et pragmatisme
• Maîtrise des méthodes et outils d’amélioration continue (Lean, Kaizen, 5S, VSM, PDCA)
• Très à l'aise avec les outils bureautiques comme Excel ou Power BI
• Parler anglais est impératif

Spécialisation ou certification Lean Management (Green Belt idéalement)

• Charte télétravail intégrant 2 jours de télétravail par semaine
• Aménagement de poste et de la durée de télétravail pour les personnes en situation de handicap
• Environnement fondé sur la diversité, le développement et la reconnaissance
• Opportunité d’apprendre et de progresser rapidement
• Culture d’entreprise tournée vers l’efficacité, des rapports humains directs et fluides
• Opportunités pour proposer des idées et assurer leur mise en œuvre
• Entreprise ouverte à tous les profils
• Esprit d’équipe et excellente ambiance