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Legal Intern

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Fairmont Le Manoir Richelieu

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Emplacement:
France , Issy-les-Moulineaux

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

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Description du poste:

At Orient Express, you will join and assist the legal team comprised of 2 persons, in a highly international environment. This 6-month internship position is available from June 29, 2026, until the end of December 2026. You will be involved in the following areas, supporting the Orient Express brand and the company's activities.

Responsabilités:

  • Participation in the strategy for the protection and defense of IP assets in France and internationally, including analysis of prior art searches, instructions to correspondents, review of wording, analysis of objections from offices, review of the relevance of renewals, collection of evidence of use, etc.
  • Assisting in the management of pre-litigation and litigation matters relating to trademarks and domain names worldwide in conjunction with our consulting firms (formal notices, oppositions, revocation/invalidity actions, UDRP, notice & take down, etc.)
  • Drafting, reviewing, and monitoring all types of contracts (English/French) relating to intellectual property rights/personality rights: transfers, licenses, coexistence agreements, service agreements, marketing agreements, partnership agreements, design agreements, photographer agreements, influencer agreements, etc.
  • Supporting operational and legal teams on intellectual property issues
  • Drafting, reviewing, and monitoring various commercial contracts in French and English (terms and conditions, letters of intent, confidentiality agreements, service contracts) and participating in updating templates and training for operational teams
  • Participation in the implementation of a tool enabling the collection of evidence of trademark use by operational staff. Participation in the development of a contract management tool to optimize contract monitoring
  • Legal research, translations

Exigences:

  • Graduate degree in intellectual property law and/or commercial law (Master 2 / DJCE)
  • Initial internship experience of at least 6 months in a company/law firm
  • The internship must be officially recognized and approved by your educational institution
  • Excellent level of English, both spoken and written
  • Agility and autonomy
  • Intellectual curiosity
  • Sense of priorities
  • Collaborative spirit
  • Good communication skills

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
10 avril 2026

Type d'emploi:
Temps plein
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Emplois similaires pour Legal Intern

Legal Intern

Emplacement
Emplacement
Singapore , Singapore
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Currently pursuing a Bachelor’s degree in Law (LLB or equivalent)
  • Prior internship experience in a legal, corporate, or commercial setting will be an advantage (but not mandatory)
  • Proficient in written and spoken English
  • Availability to commit to a 6 months full-time/part-time internship
Responsabilités
Responsabilités
  • Provide basic legal support in drafting, reviewing, and proofreading of commercial contracts, board resolution, minutes and other legal documents
  • Prepare concise summaries, reports, and presentations on legal matters
  • Maintain and organise legal files, corporate records and contract database
  • Provide administrative support to the Legal Department, including coordinating the execution of legal documents, managing notarization process, and following up on the status of insurance and legal matters
  • Liaise and coordinate with external service provider including corporate secretary, external counsel and insurance broker to support Legal Department
  • Support legal counsel with day-to-day tasks
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Licensed Aircraft Engineer

En tant qu'ingénieur licencié/mécanicien, vous jouerez un rôle crucial dans l’en...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Zaventem
Salaire
Salaire:
Non fourni
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TUI
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Une licence Part 66 B1 ou/et B2, autorisé à travailler sur les B737NG, B737MAX et B787, ou prêt à obtenir les modules Part 66 (ce qui est soutenu par TUI)
  • Une expérience dans la maintenance aéronautique est un plus
  • Une forte capacité technique, un esprit orienté vers la résolution de problèmes et un souci du détail
  • D'excellentes compétences en communication, avec la capacité de bien collaborer avec les collègues et les parties prenantes
  • Vous maîtrisez le français et l’anglais, à l’écrit comme à l’oral
  • Connaissances de base néerlandais est recommandé
  • Vous possédez un permis de conduire de catégorie B (le permis BE est un plus)
Responsabilités
Responsabilités
  • Effectuer des contrôles de maintenance, des réparations et des inspections sur notre flotte, conformément aux normes légales et internes strictes
  • Collaborer avec différentes équipes pour résoudre rapidement et efficacement les problèmes techniques
  • Travailler avec des systèmes d’avions complexes et veiller à ce que les normes de sécurité les plus élevées soient respectées
  • Surveiller et certifier le travail des collègues titulaires d'une licence cat « A »
  • Contribuer activement à l’amélioration des performances et de la fiabilité technique de nos avions
  • Soutenir les opérations de maintenance sur site en dehors de la base, si nécessaire
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un salaire attractif
  • Des avantages étendus liés aux voyages
  • Un soutien complet en matière de bien-être (mental)
  • Accédez à la TUI Learning Hub et progressez pour atteindre vos ambitions
  • Impliquez-vous dans de belles initiatives locales en faveur des œuvres caritatives et de la durabilité
  • Temps plein
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Coordinateur Communication Financière et ESG

À propos de la Direction de la Communication Financière et des Relations Investi...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
lifen.fr Logo
Lifen
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure de niveau BAC+5
  • Environ 5 - 8 ans d’expérience professionnelle en gestion de projet, en communication et en évènementiel, en France et à l’international
  • Très bonne organisation et qualités de rigueur et synthèse
  • Qualités de communication et rédactionnelles
  • Polyvalence, avoir un bon relationnel et être capable d’interagir avec différentes parties prenantes, en interne (Développement Durable, RH, Gouvernance, Legal, Finance, Communication) et en externe (prestataires, investisseurs/analystes mainstream, agences de ratings, etc.)
  • Idéalement, intérêt pour le monde financier avec ses contraintes (réglementaires, confidentialité, réactivité)
  • Vous maitrisez l’anglais (à l’oral comme à l’écrit)
Responsabilités
Responsabilités
  • Evènementiel Communication Financière : piloter l’organisation des évènements de communication financière et extra-financière
  • Piloter les événements d’informations financières : résultats annuels, semestriels et publications trimestrielles
  • Coordonner l’organisation de l’Assemblée Générale
  • Contribution à la réalisation de supports de communication financière et extra-financière
  • Suivre et piloter le budget du département et celui de l’Assemblée Générale, en lien avec les process de la Direction Financière
  • Maintenir le site institutionnel Hermès Finance aux meilleurs pratiques du marché
  • Développer et structurer le dialogue actionnarial et la communication actionnaire
  • Coordination avec la Direction de la Communication et de la Direction Juridique
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Jours de bénévolat offerts
  • Allocation sportive
  • Temps plein
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Coordinateur Communication Financière et ESG

À propos de la Direction de la Communication Financière et des Relations Investi...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
beamy.io Logo
Beamy
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure de niveau BAC+5
  • Environ 5 - 8 ans d’expérience professionnelle en gestion de projet, en communication et en évènementiel, en France et à l’international
  • Très bonne organisation et qualités de rigueur et synthèse
  • Qualités de communication et rédactionnelles
  • Polyvalence, avoir un bon relationnel et être capable d’interagir avec différentes parties prenantes, en interne (Développement Durable, RH, Gouvernance, Legal, Finance, Communication) et en externe (prestataires, investisseurs/analystes mainstream, agences de ratings, etc.)
  • Vous maitrisez l’anglais (à l’oral comme à l’écrit).
Responsabilités
Responsabilités
  • Evènementiel Communication Financière : piloter l’organisation des évènements de communication financière et extra-financière
  • Piloter les événements d’informations financières : résultats annuels, semestriels et publications trimestrielles
  • Organiser les roadshows et évènements investisseurs et ESG
  • Construire une base de données investisseurs et en assurer sa mise à jour
  • Suivre les meilleures pratiques et les obligations réglementaires
  • Montage d’appels d’offre pour des prestataires
  • Coordonner l’organisation de l’Assemblée Générale
  • Contribution à la réalisation de supports de communication financière et extra-financière
  • Suivre et piloter le budget du département et celui de l’Assemblée Générale, en lien avec les process de la Direction Financière
  • Maintenir le site institutionnel Hermès Finance aux meilleurs pratiques du marché
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Jours de bénévolat offerts
  • Allocation sportive
  • Temps plein
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Commis de bureau

Vous êtes à la recherche d'une opportunité stable au sein d'un environnement pro...
Emplacement
Emplacement
Canada , Laval
Salaire
Salaire:
20.00 - 23.00 CAD / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
20 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Une excellente maîtrise du français, tant à l'oral qu'à l'écrit
  • Une grande aisance avec les outils informatiques de base (Suite Office, courriels)
  • Une capacité d'organisation supérieure et une gestion efficace du temps
  • Un sens aigu de la discrétion et de la confidentialité, essentiel dans le domaine juridique
  • Une attitude proactive et une volonté d'apprendre les procédures administratives internes
  • Une aptitude à travailler en équipe et à soutenir ses collègues dans les tâches quotidiennes
  • Une attention méticuleuse portée à la précision du classement et de la numérisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Soutenir la réceptionniste principale lors des périodes de débordement et assurer la continuité du service
  • Gérer efficacement les boîtes de courriels des avocat·e·s du cabinet
  • Classer rigoureusement les communications électroniques et les documents physiques
  • S'assurer que toutes les pièces jointes (PJ) sont sauvegardées dans les répertoires appropriés et imprimées selon les besoins
  • Procéder à l'impression, au classement et au respect des procédures spécifiques pour chaque dossier client
  • Effectuer la photocopie et la numérisation massive de dossiers pour l'intégration des nouveaux clients
  • Maintenir l'ordre et l'organisation des fournitures de bureau et des espaces de classement
  • Collaborer avec l'équipe administrative pour optimiser les processus internes en administration des affaires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un salaire compétitif situé entre 20 $et 23$ l'heure, selon l'expérience
  • Un horaire de travail stable du lundi au vendredi (40 heures par semaine)
  • Un environnement de travail professionnel, calme et respectueux à Laval
  • L'opportunité de travailler dans un secteur prestigieux sans avoir de formation juridique
  • Une stabilité d'emploi au sein d'une équipe soudée et expérimentée
  • Un accès facile en transport en commun ou en voiture avec stationnement à proximité
  • Un encadrement par une réceptionniste d'expérience pour faciliter votre intégration
  • Temps plein
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Certified Pre-Owned Brand Lead Coordinator

En tant que Brand Lead Coordinator pour le Certified Pre-Owned (CPO), vous êtes ...
Emplacement
Emplacement
Switzerland , Le Brassus
Salaire
Salaire:
Non fourni
audemarspiguet.com Logo
Audemars Piguet
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation en Communication et Marketing Digital
  • 3 à 5 ans d’expérience en gestion de projets ou coordination de marque, idéalement dans l’horlogerie ou le secteur du luxe
  • Expérience significative en agences spécialisées dans le luxe (idéalement)
  • Solide compréhension du brand building, de la création de contenu et des standards d’expérience client
  • Très bonne organisation, proactivité et aisance dans des environnements complexes
  • Excellentes compétences en communication et en création de relations de travail
  • Maîtrise des outils Office et expérience avec des plateformes de gestion de projets
  • Maîtrise parfaite du français et de l’anglais (bilinguisme privilégié)
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordonner les activités quotidiennes liées au lancement de la marque et du service CPO
  • Agir en tant qu’interlocuteur principal entre les agences créatives/digitales et les équipes internes (Brand, Event, Digital, Retail, CRM, Legal, Content, Operations)
  • Gérer les plannings, les livrables, les validations et la consolidation des retours
  • Assurer l’alignement entre les différents volets (communication, influence, événements) pour une exécution fluide
  • Soutenir la planification et la mise en œuvre des activations (événements, production de contenus)
  • Préparer les réunions, consigner les décisions clés et assurer le suivi des actions
  • Identifier rapidement les écarts ou risques et proposer des solutions pragmatiques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire)
  • 5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles
  • Contribution à vos activités sportives ou culturelles
  • Possibilité selon la fonction de travailler à distance
  • Restaurant d’entreprise
  • LPP avantageuse
  • Temps plein
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Originateur Export & Trade Finance

La Ligne-Métier International Trade & Transaction Banking (ITB), a pour mission ...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac + 5 / M2 et plus
  • Formation Bac+5 (Ecole de commerce ou université) spécialisée en Finance
  • Niveau d'expérience minimum 6 - 10 ans
  • Solide expérience en Export Finance (au moins 6 à 8 ans) auprès de clients Corporates et bonne connaissance du Trade Finance
  • Connaissance solide des solutions d’Export Finance (ECA, institutions multilatérales, etc) et des structures spécifiques à ces activités
  • Solide expérience dans la gestion des relations commerciales
  • Excellent réseau de contacts professionnels sur le marché
  • Bonne connaissance des secteurs industriels et de leurs dynamiques (idéalement du secteur défense)
  • Relationnel / Commercial
  • Leadership
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir la stratégie commerciale au plan mondial et le budget sur les métiers Export Finance et Trade Finance pour les clients dont vous avez la responsabilité, en coordination avec le Coverage
  • S’assurer de l’atteinte du budget sur les clients de votre portefeuille dans le cadre des ressources allouées par la banque (RWA, Liquidité) et assurer un suivi mensuel des éléments de rentabilité afférents à votre portefeuille
  • Définir et mettre en œuvre la stratégie marketing adéquate (pitch) pour chaque client afin d’identifier les opportunités et positionner la banque sur les opérations les plus stratégiques et rentables dans l’ensemble des géographies couvertes par la banque
  • Originer et structurer les transactions en coordination avec les parties prenantes internes (le/la responsable Export Finance – France, Structuration, Distribution, Legal, etc.)
  • Développer les relations commerciales avec les clients (existants et nouveaux) au travers d’une connaissance précise desdits clients et des dynamiques sectoriels, en sollicitant l’appui du Coverage si nécessaire
  • Monitorer le profil de crédit des clients et identifier toute alerte pouvant aboutir à une dégradation de leur situation financière
  • S’assurer de respecter toute obligation légale ou réglementaire ainsi que toute règle de conformité interne
  • Intervenir en back-up de ses collègues en cas de besoin (notamment période de congés)
  • Temps plein
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Juriste

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous intervenez en véritable business partn...
Emplacement
Emplacement
France , Blanquefort
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Salaire:
Non fourni
hdf-energy.com Logo
HDF Energy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme supérieur en droit des affaires français et international (Master 2, DJCE ou LLM)
  • 5 à 10 ans d’expérience en tant que juriste en droit des affaires, idéalement dans le secteur de l’énergie, des ENR ou des infrastructures, dans un contexte international
  • Esprit d’équipe, adaptabilité, intérêt pour les dossiers complexes et multi interfaces
  • Maîtrise de l’anglais professionnel (oral et écrit)
  • Orienté(e) « résultats » avec une excellente capacité d’écoute et relationnel
  • Organisation, rigueur, pragmatisme, autonomie, et force de proposition
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagnement des projets capital-intensifs, multi-parties prenantes, structurés via des SPV, avec des enjeux de bancabilité, de risques contractuels et de gouvernance dans un environnement international
  • Rédaction, revue et négociation de contrats : foncier (promesses, baux, servitudes), accords de confidentialité, partenariats et joint-ventures, conventions de groupement / consortium, contrats de prestations intellectuelles, contrats d’assistance à maîtrise d’ouvrage (AMO), contrats d’achat d’équipements industriels, contrats de vente de produit, conventions de partenariat industriel ou technologique
  • Participation à la structuration juridique des projets portés en SPV : gouvernance, allocation des risques, relations actionnaires
  • Interface avec les conseils externes (avocats, notaires) sur les sujets complexes d’infrastructures
  • Accompagnement juridique de l’activité industrielle
  • Assistance en droit des sociétés pour les entités françaises et étrangères : création de filiales, suivi du secrétariat juridique (approbation des comptes, gouvernance, mandats sociaux, délégations de pouvoirs)
  • Support juridique transversal sur : problématiques fiscales de premier niveau, assurances, propriété intellectuelle et confidentialité
  • Veille réglementaire et juridique dans les domaines énergétiques
  • Rédaction de notes d’analyse et de recommandations opérationnelles pour les équipes internes
  • Contribution à l’amélioration continue de la fonction juridique : formation des équipes internes aux enjeux contractuels, développement et déploiement d’outils juridiques (modèles, process, legal design)
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