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Legal Counsel

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France , Paris

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Type de contrat:
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Salaire:

1200.00 - 1400.00 EUR / Mois
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Description du poste:

Stage de 6 mois au sein de l'équipe juridique de Welcome to the Jungle. L'équipe apporte un support opérationnel et stratégique sur des sujets variés : rédaction de contrats, protection des données, propriété intellectuelle, nouvelles technologies. Le/la stagiaire sera rattaché(e) au Lead Compliance Legal Counsel & DPO et impliqué(e) dans des projets avec les équipes Produit, Tech, Business et Marketing.

Responsabilités:

  • Rédiger, analyser et négocier tous types de contrats commerciaux
  • Dispenser des conseils juridiques concrets aux équipes
  • Soutenir l'expansion internationale
  • Participer activement aux missions DPO
  • Collaborer avec les équipes Produit et Tech pour implémenter le 'privacy by design'
  • Contribuer aux analyses d'impact relatives à la protection des données
  • Assurer une veille sur l'IA Act européen et accompagner la mise en conformité
  • Contribuer à l'optimisation du Drive juridique
  • Créer et animer des formations juridiques internes
  • Réaliser une veille juridique proactive
  • Participer à l'amélioration continue des processus juridiques

Exigences:

  • Master 2 en droit des affaires/commercial/NTIC
  • Intérêt pour la protection des données
  • Première expérience en cabinet ou en entreprise
  • Maîtrise parfaite du français
  • Bon niveau d'anglais
  • Appétence pour les nouvelles technologies
  • Curiosité
  • Créativité
  • Force de proposition
  • Communication claire à l'écrit et à l'oral
  • Bon esprit d'équipe
  • Bonne capacité d'adaptation

Souhaitable:

Expérience en start-up

Ce que nous offrons:
  • Télétravail (à hauteur de 50% de temps)
  • Passage à la semaine de 4 jours après 1 mois à temps plein
  • Carte Swile - tickets restaurant digitalisée de 9€ financés à 50%
  • Remboursement à hauteur de 75% des titres de transports
  • 1 jour de congés offert par mois

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
04 mars 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Legal Intern

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Singapore , Singapore
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Balzac Paris
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Exigences
Exigences
  • Currently pursuing a Bachelor’s degree in Law (LLB or equivalent)
  • Prior internship experience in a legal, corporate, or commercial setting will be an advantage (but not mandatory)
  • Proficient in written and spoken English
  • Availability to commit to a 6 months full-time/part-time internship
Responsabilités
Responsabilités
  • Provide basic legal support in drafting, reviewing, and proofreading of commercial contracts, board resolution, minutes and other legal documents
  • Prepare concise summaries, reports, and presentations on legal matters
  • Maintain and organise legal files, corporate records and contract database
  • Provide administrative support to the Legal Department, including coordinating the execution of legal documents, managing notarization process, and following up on the status of insurance and legal matters
  • Liaise and coordinate with external service provider including corporate secretary, external counsel and insurance broker to support Legal Department
  • Support legal counsel with day-to-day tasks
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Conseiller juridique en entreprise / In-house Legal Counsel

The A220 commercial aircraft program is looking for an In-house Legal Counsel to...
Emplacement
Emplacement
Canada , Mirabel
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Airbus
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Exigences
Exigences
  • Member in good standing of the Barreau du Québec and/or of another Canadian province
  • A minimum of three (3) - five (5) years of legal practice in commercial, transactional and/or regulatory areas
  • In-depth experience in environmental, regulatory, and ESG matters
  • Excellent English writing and communication skills
  • Advanced knowledge of French
  • Ability to work independently and handle multiple complex files simultaneously, within tight deadlines
  • Ability to work under pressure and report clearly and in a timely manner
  • Legal expert who promotes teamwork, with business acumen, proactivity, and creativity
  • Ability to deliver impeccable final results, demonstrating outstanding attention to detail
  • Available and flexible
Responsabilités
Responsabilités
  • Provide general legal support for all Airbus Canada matters addressed locally, with a particular focus on negotiating and drafting commercial agreements or transactional documents
  • Provide strategic advice on regulatory issues, sustainable development, and ESG
  • Play a preventive role by participating in the training of internal customers
  • Participate in the development and drafting of standard contracts, legal tools and processes in coordination with the Airbus Group legal services department
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Attractive salary
  • annual bonus
  • group insurance plan
  • pension plan
  • share purchase plan
  • A hybrid working policy (based on operational needs)
  • on-site cafeterias
  • a highly competitive holiday policy
  • Employee Assistance Program (EAP)
  • Discount Program
  • Temps plein
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In-house Legal Counsel

The A220 commercial aircraft program is looking for an In-house Legal Counsel to...
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Emplacement
Canada , Mirabel
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  • Member in good standing of the Barreau du Québec and/or of another Canadian province
  • A minimum of three (3) - five (5) years of legal practice in commercial, transactional and/or regulatory areas
  • In-depth experience in environmental, regulatory, and ESG matters
  • Excellent English writing and communication skills
  • Advanced knowledge of French
  • Ability to work independently and handle multiple complex files simultaneously, within tight deadlines
  • Ability to work under pressure and report clearly and in a timely manner
  • Legal expert who promotes teamwork, with business acumen, proactivity, and creativity
  • Ability to deliver impeccable final results, demonstrating outstanding attention to detail
  • Available and flexible
Responsabilités
Responsabilités
  • Provide general legal support for all Airbus Canada matters addressed locally
  • Negotiating and drafting commercial agreements or transactional documents
  • Providing strategic advice on regulatory issues, sustainable development, and ESG
  • Play a preventive role by participating in the training of internal customers
  • Participate in the development and drafting of standard contracts, legal tools and processes in coordination with the Airbus Group legal services department
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Attractive salary
  • annual bonus
  • group insurance plan
  • pension plan
  • share purchase plan
  • A hybrid working policy (based on operational needs)
  • on-site cafeterias
  • highly competitive holiday policy
  • Employee Assistance Program (EAP)
  • Discount Program
  • Temps plein
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Conseiller juridique en entreprise / In-house Legal Counsel

The A220 commercial aircraft program is looking for an In-house Legal Counsel to...
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  • Member in good standing of the Barreau du Québec and/or of another Canadian province
  • A minimum of three (3) to five (5) years of legal practice in commercial, transactional and/or regulatory areas
  • In-depth experience in environmental, regulatory, and ESG matters
  • Excellent English writing and communication skills
  • Advanced knowledge of French
  • Ability to work independently and handle multiple complex files simultaneously within tight deadlines
  • Ability to work under pressure and report clearly and in a timely manner
  • Legal expert who promotes teamwork, with business acumen, proactivity, and creativity
  • Ability to deliver impeccable final results, demonstrating outstanding attention to detail
  • Available and flexible
Responsabilités
Responsabilités
  • Provide general legal support for all Airbus Canada matters addressed locally
  • Negotiating and drafting commercial agreements or transactional documents
  • Providing strategic advice on regulatory issues, sustainable development, and ESG
  • Play a preventive role by participating in the training of internal customers
  • Participate in the development and drafting of standard contracts, legal tools and processes in coordination with the Airbus Group legal services department
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Attractive salary
  • annual bonus
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Legal Counsel

L'équipe Legal s'agrandit ! Nous recherchons un(e) Legal Counsel/Juriste pour re...
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42000.00 - 45000.00 EUR / Année
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Assessfirst
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Exigences
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  • Master II en droit (idéalement droit du numérique / NTIC ou équivalent)
  • A partir d'1 an d’expérience en entreprise, idéalement en environnement SaaS ou tech
  • Bonne maîtrise du RGPD
  • Réel intérêt pour les sujets liés à l’IA Act
  • Solides compétences en droit des contrats
  • Anglais courant (C1) requis : rédige et négocie en anglais par moment
  • Rigueur, autonomie, sens du service et capacité à vulgariser auprès d’équipes non juridiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Support juridique opérationnel (point de contact juridique de premier niveau pour les équipes
  • réponds aux questionnaires clients et aux demandes liées à la protection des données, à l’intelligence artificielle et à la conformité
  • accompagnes les équipes dans la compréhension et l’application des enjeux juridiques)
  • Gestion contractuelle (négocies et rédiges des contrats commerciaux standards
  • contribues à l’amélioration continue des modèles contractuels
  • sécurises les engagements de l’entreprise)
  • Conformité RGPD & IA Act (contribues au maintien de la conformité
  • participes à la mise à jour des politiques internes, de la documentation et des audits
  • réalises des analyses juridiques en lien avec les évolutions réglementaires
  • assures une veille juridique active)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Autonomie & flexibilité
  • Full remote : travaille d’où tu veux en Europe
  • Tickets resto : carte Swile à 10 € par jour travaillé
  • Mutuelle : couverture santé avec Alan
  • Épargne & participation : dispositif d’épargne salariale et de participation
  • Bien-être : participation à tes activités sportives, chèques cadeaux et plateforme d’avantages
  • Coworking : accès à des espaces partagés jusqu’à 6 fois par mois avec Worklib
  • Vie d’équipe : une culture forte et quatre séminaires par an pour se retrouver
  • Temps plein
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Senior Legal Counsel

Arcwide recrute sur le poste de Senior Legal Counsel, rattaché au Chief Financia...
Emplacement
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Salaire
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Arcwide
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Exigences
Exigences
  • Master 2 en Droit, idéalement spécialisé en droit des affaires ou droit international
  • Minimum 8 ans d’expérience en conseil juridique, dont une partie en entreprise (idéalement dans le secteur du conseil, des technologies ou des logiciels)
  • Exposition internationale et capacité à gérer des dossiers multi-juridictionnels
  • Excellentes compétences en communication et en négociation, avec aptitude à vulgariser des sujets juridiques complexes
  • Sens des affaires et approche pragmatique pour équilibrer risques juridiques et objectifs business
  • Rigueur, intégrité et respect des standards éthiques
  • Capacité à travailler en environnement multiculturel et à interagir avec des interlocuteurs de haut niveau
  • Mobilité occasionnelle pour des déplacements à l’international
Responsabilités
Responsabilités
  • Fournir un conseil juridique senior à différentes entités et fonctions d’Arcwide sur un large éventail de sujets : contrats, litiges, conformité, gouvernance d’entreprise, propriété intellectuelle, protection des données
  • Développer et mettre en œuvre des stratégies de gestion des risques juridiques, ainsi que d’autres actions pour garantir la conformité et protéger les intérêts de l’entreprise
  • Suivre et anticiper les évolutions législatives et réglementaires de votre périmètre géographique, en informer les équipes et proposer des recommandations adaptées
  • Établir et maintenir des relations solides avec les parties prenantes internes et externes : associés, comités de direction, responsables des fonctions support, clients, auditeurs, avocats externes…
  • Contribuer activement aux projets et initiatives de la fonction juridique globale
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In-House Senior Legal Counsel

Le candidat retenu rejoindra une petite équipe juridique extrêmement occupée pou...
Emplacement
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Irlande , Limerick
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AMCS Group
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Exigences
Exigences
  • Solicitor qualifié en Irlande (ou qualification équivalente dans l’UE) avec au moins 5+ ans d’expérience post-qualification dans un environnement commercial – cabinet privé ou en interne, ou une combinaison des deux (de préférence en interne)
  • Solide expérience et diligence dans la rédaction, la révision et la négociation de contrats commerciaux, ainsi qu’une solide compréhension des accords logiciels
  • Autonome, capable de travailler de manière autonome dans un environnement rapide avec un minimum de supervision, de gérer plusieurs tâches, de changer de focus, de s’adapter aux priorités changeantes et de prendre des initiatives lorsque cela est approprié
  • Soyez aussi un joueur d’équipe avec une capacité avérée à travailler avec un large éventail de divisions au sein de l’entreprise
  • Capacité à respecter des délais très serrés
  • Volonté de soutenir occasionnellement les équipes commerciales à travers le monde en dehors des heures d’ouverture locales
Responsabilités
Responsabilités
  • Rédaction, révision, négociation et finalisation d’un large éventail d’accords commerciaux, avec un accent particulier sur les contrats de licence logicielle/SAAS, les accords de partenariat, les accords de protection des données, les NDA et autres contrats commerciaux IT et de propriété intellectuelle, avec des clients et fournisseurs à l’échelle mondiale
  • Aider à l’élaboration, la mise à jour et la maintenance de modèles de contrats, de manuels, de formations, de politiques juridiques et de mise en œuvre des processus juridiques internes
  • veiller à ce que les contrats respectent les lois et politiques internes applicables
  • Responsabilité d’adapter et de mettre à jour les contrats standards AMCS afin d’intégrer les entreprises nouvellement acquises
  • Fournir des conseils juridiques pratiques et rapides aux unités commerciales, notamment les ventes, les opérations et les ressources humaines
  • Travailler en étroite collaboration avec l’équipe des opérations contractuelles pour garantir que les contrats respectent les politiques et processus internes
  • Collaborer avec l’équipe juridique et les autres départements du groupe AMCS sur les acquisitions, notamment en aidant à la diligence raisonnable et à d’autres aspects du processus d’acquisition, lorsque cela est nécessaire
  • Assister à la gestion des contentieux, des arbitrages et des procédures similaires
  • Fournir un soutien juridique sur les questions de relations avec les employés et les ressources humaines
  • Fournir un soutien juridique et travailler en étroite collaboration avec les différentes équipes de l’organisation mondiale de l’AMCS sur des questions liées aux transactions transfrontalières, notamment la propriété intellectuelle, la protection des données/la conformité à la vie privée, les relations avec les employés, le contentieux au sein des opérations mondiales d’AMCS
  • Temps plein
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Nouveau

Ouvrier d'élevage (sur sol/hors sol)

Pour le compte de l'un de nos clients, une exploitation avicole dynamique et rec...
Emplacement
Emplacement
France , Bessay sur Allier
Salaire
Salaire:
12.02 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Profil technique : Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et les systèmes automatisés
  • Rigueur : Le respect des procédures est votre priorité (qualité, hygiène, bien-être animal)
  • Flexibilité : Horaires décalés ou astreintes week-ends possibles
  • Expérience : Une expérience en milieu industriel (agroalimentaire, chaîne de prod) ou agricole est un atout
  • 1 année(s) d'expérience
  • Sans Diplôme
Responsabilités
Responsabilités
  • La surveillance: Contrôle de l'état de santé, détection des anomalies et suivi du comportement
  • La gestion de l'environnement : Réglage des automates (alimentation, abreuvement, ventilation) et entretien de la litière
  • L'hygiène & Biosécurité : Nettoyage des installations et respect strict des protocoles sanitaires en vigueur
  • Maintenance préventive : Surveillance du bon fonctionnement des chaînes de distribution et signalement des pannes
  • Assurer le bien-être des animaux et le bon fonctionnement technique du site
  • Temps plein
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