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Leader Technique de Terrain

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Emplacement:
Belgium , Marche-en-Famenne

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Type de contrat:
Non fourni

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Description du poste:

Nous recherchons, pour le compte de notre client – une Société Spécialisée en Énergies Renouvelables en forte croissance (Pompes à Chaleur et Climatisation) – un Chef d'Équipe / Technicien Frigoriste Confirmé. Ce rôle est conçu pour un expert qui ne se contente pas d'exécuter, mais qui dirige, résout et assure l'excellence technique sur le terrain. Vous ne serez pas seulement un technicien, vous serez le référent technique principal et le leader opérationnel d'une équipe en pleine expansion.

Responsabilités:

  • Gestion Opérationnelle des Chantiers : Prendre en charge l'organisation et le bon déroulement des installations de Pompes à Chaleur (Air/Eau, Air/Air) et de systèmes de Climatisation haut de gamme
  • Encadrement et Développement d'Équipe : Animer et faire monter en compétence votre équipe de techniciens (actuellement 2 personnes, avec perspective d'évolution rapide)
  • Expertise en Dépannage : Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques complexes (SAV, mise en service). Vous êtes le dernier recours technique
  • Garant de la Qualité : Assurer la conformité, la sécurité et la qualité irréprochable des installations (marques principales : Daikin, Panasonic, LG, Vaillant)
  • Amélioration Continue : Être force de proposition pour optimiser les méthodes de travail et les processus techniques de l'entreprise

Exigences:

  • Formation / Expérience : Vous êtes Technicien Frigoriste ou Technicien PAC/Clim confirmé
  • Maîtrise Technique : Connaissance approfondie ou capacité à maîtriser rapidement les équipements de marques premium (Daikin, Panasonic, LG, Vaillant)
  • Leadership Naturel : Vous savez organiser, guider une équipe et maintenir un haut niveau d'exigence et d'efficacité
  • Qualités Personnelles : Structuré(e), exigeant(e), précis(e) et orienté(e) solution. Vous excellez dans la résolution de problèmes
  • Ambition : Vous aspirez à évoluer dans un environnement dynamique et à long terme

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
03 janvier 2026

Expiration:
15 mars 2026

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31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation technique dans la qualité (ou autre)
  • Expérience significative sur un poste similaire en environnement industriel
  • Connaissance du procédé d'usinage fortement recommandée
  • Leader technique et personne de terrain
  • Expertise et rigueur
  • Capacité à piloter des équipes opérationnelles
Responsabilités
Responsabilités
  • Établir une politique qualité en accord avec les attentes de la direction
  • Définir et analyser les indicateurs de performance qualité (KPI)
  • Piloter les réunions Qualité et suivre le plan d'action général
  • Analyser la satisfaction des clients
  • Management d'une équipe Qualité (4 personnes)
  • Communiquer avec l'ensemble des services internes, ainsi qu'avec les clients, fournisseurs, sous-traitants et auditeurs externes
  • Rechercher les sources des non-conformités
  • Mettre en place et suivre des plans d'action (8D, surveillance, etc.) pour anticiper et corriger les problèmes
  • Enregistrer et suivre la résolution des réclamations clients et des non-conformités internes
  • Gérer les réclamations auprès des fournisseurs
  • Temps plein
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Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer...
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Exigences
Exigences
  • Issu(e) d’une formation (Bac+⅘) à dominante technique
  • Affinité forte avec le monde industriel
  • Sens du relationnel
  • Junior avec potentiel managérial accepté
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer et faire grandir une équipe de 7 techniciens et techniciennes expertes (gestion des plannings, entretiens professionnels, parcours de formation)
  • Participer activement à l'intégration et au développement des nouveaux talents
  • Être le garant ou la garante des objectifs QSSE
  • Assurer le suivi de la production et veiller au respect des délais et des exigences contractuelles
  • Maintenir un lien de confiance avec les autorités administratives (DREAL, ASN, etc.)
  • Assurer le suivi des dossiers techniques complexes et le traitement des réclamations clients
  • Développer le portefeuille client (analyse des besoins, élaboration d'offres techniques)
  • Sensibiliser les collaborateurs et collaboratrices à l'approche commerciale sur le terrain
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • Ticket restaurant
  • RTT
  • Participation / intéressement
  • Plan d'épargne
  • Prime vacances
  • Smartphone
  • PC / Tablette
  • Voiture
  • Programme de formation complet
  • Temps plein
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Ingénieur de production

Intégré(e) à un site de production de 300 personnes, rattaché(e) au directeur d'...
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Exigences
Exigences
  • Ingénieur de formation
  • Expérience réussie au sein d'une industrie de process
  • Expérience sur un poste avec du management d'équipe
  • Minimum 2 ans d'expérience
  • Leader auprès de l'équipe sur des sujets techniques
  • Sensible et moteur sur les sujets d'amélioration continue
  • Charisme
  • Sens du contact et de la communication
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter la production afin de respecter les engagements en termes de qualité, sécurité, coûts et délais
  • Organiser l'activité du quart pour assurer la réalisation du planning et atteindre les objectifs fixés
  • Animer les réunions de performances et les routines au sein de l'atelier
  • Communiquer et échanger avec les différents services en interne (Services supply chain, laboratoire, maintenance, R&D...)
  • Manager les équipes, animer, accompagner, communiquer, assurer une présence terrain
  • Assurer un support technique aux collaborateurs
  • Respecter et faire respecter toutes les règles (sécurité, process, règlement intérieur...)
  • Anticiper, identifier, analyser toute dérive puis proposer et mettre en oeuvre des actions correctives
  • Être impliqué et impliquer ses équipes dans l'amélioration continue des processus et le suivi des indicateurs de performance
  • Piloter les indicateurs en place en mettre en place les plans d'action associés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • avantages groupe
  • Temps plein
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Leader technique cybersécurité industriel

Renforcer le pôle d’excellence « Cybersécurité » pour contribuer à la sécurité e...
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d’une formation en informatique ou en cybersécurité de niveau Bac +4/5
  • Expérience significative de 10 ans dans le domaine de la cybersécurité
  • Forte appétence pour la sécurité des systèmes industriels
  • Solide expertise technique dans la conception, validation et sécurisation des architectures industrielles
  • Connaissance des enjeux de la cybersécurité sur les environnements métiers industriels
  • Expérience dans l’accompagnement de projets industriels critiques ou dans la mise en place de procédures de sécurité
  • Autonomie
  • Capacité à travailler en équipe
  • Sens du relationnel
  • Procédure d’habilitation de sécurité de niveau Défense T ou ST
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir et valider les architectures de cybersécurité OT (réseau, segmentation, accès, monitoring)
  • Superviser la mise en place des solutions de sécurité
  • Être le référent technique sur les projets cybersécurité OT
  • Recommander les technologies adaptées aux contraintes industrielles
  • Traduire les exigences cyber en règles simples et applicables au terrain
  • Participer à la montée en compétence des équipes internes
  • Temps plein
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Leader Technique cybersécurité Industriel

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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d’une formation en informatique ou en cybersécurité de niveau Bac +4/5
  • Expérience significative de 10 ans dans le domaine de la cybersécurité
  • Forte appétence pour la sécurité des systèmes industriels
  • Solide expertise technique dans la conception, validation et sécurisation des architectures industrielles
  • Connaissance des enjeux autour de la cybersécurité sur différents les environnements métiers industrielle
  • Expérience dans l’accompagnement de projets industriels critiques ou dans la mise en place de procédures de sécurité
  • Autonomie et capacité à travailler en équipe
  • Sens du relationnel
  • Poste soumis à une procédure d’habilitation de sécurité de niveau Défense T ou ST
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir et valider les architectures de cybersécurité OT (réseau, segmentation, accès, monitoring)
  • Superviser la mise en place des solutions de sécurité
  • Être le référent technique sur les projets cybersécurité OT
  • Recommander les technologies adaptées aux contraintes industrielles
  • Traduire les exigences cyber en règles simples et applicables au terrain
  • Participer à la montée en compétence des équipes internes
  • Temps plein
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Conducteur de travaux peinture industrielle

Contribuer à la réussite de notre agence du Sud-Est en tant que Conducteur de Tr...
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France , Berre l'Etang
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Salaire:
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Lassarat
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Exigences
Exigences
  • Formation technique ou BTP
  • Expérience dans un poste d'encadrement de chantiers dans un secteur similaire (pétrochimie, BTP, échafaudage, calorifuge, tuyauterie industrielle, charpente métallique, désamiantage, etc.)
  • Connaissances en systèmes de peinture (anticorrosion)
  • Certification ACQPA serait un atout
  • Qualités personnelles: Leader, personne de terrain, organisée, qualités relationnelles
  • Maîtrise du Pack Office / Google workspace appréciée
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser et suivre le bon déroulement des chantiers en peinture industrielle, notamment en pétrochimie (gestion des approvisionnements, équipements, matériel)
  • Encadrer les chantiers sur les aspects techniques, administratifs et financiers
  • Gérer et optimiser les dépenses et les plannings (suivi des heures travaillées, pointages des équipes, préparation de la facturation)
  • Garantir le respect des normes de sécurité et de la réglementation en vigueur
  • Développer et entretenir les relations commerciales avec nos clients, dans une démarche de satisfaction et de fidélisation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Téléphone + véhicule de service
  • Mutuelle & prévoyance
  • Avantages Caisse des congés BTP (prime de congés : +30%)
  • Participation aux résultats
  • Plan d'epargne entreprise
  • Temps plein
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Nouveau

Business Data Leader Stock & Supply Chain

Rattaché(e) directement au Chief Data Officer (CDO), vous êtes le partenaire str...
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France , Lezennes
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Kiabi
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Exigences
Exigences
  • Bac+5 (Ingénieur ou Master Data/Supply) ou expérience équivalente
  • 10 ans d'expérience minimum
  • Solide pratique du pilotage de programmes Data complexes dans l'univers du Retail et de la Supply Chain
  • Maîtrise réelle des enjeux Sourcing, Entrepôts et Approvisionnement
  • Capacité à porter une vision devant un CODIR tout en restant proche de l'exécution technique
  • Savoir fédérer des équipes transverses et convaincre des interlocuteurs de haut niveau par des arguments concrets
  • Anglais courant
Responsabilités
Responsabilités
  • Co-construire avec les métiers de la direction des opérations une trajectoire Data & IA pragmatique
  • Identifier et prioriser les cas d'usage à fort impact : réduction des ruptures de stock, optimisation du transport, simulation de flux et respect des délais de livraison
  • Intégrer les enjeux de mode circulaire (seconde main, recyclage...) dans la stratégie data
  • Arbitrer le portefeuille de projets selon le ROI métier et les engagements RSE de Kiabi
  • Assurer la mise en production de solutions scalables et réellement utilisées par les équipes terrain
  • Maintenir une veille technique sur la Recherche Opérationnelle et l’IA appliquée à la logistique
  • Collaborer avec les équipes Corporate Data Platform pour garantir une infrastructure robuste et des données de haute qualité
  • Assurer la cohérence des modèles de données de flux avec les standards du Groupe
  • Travailler en transverse avec les autres Head of Data (Client, Offre, Finance...) pour décloisonner l'information et garantir une vision transversale de la data
  • Acculturer les équipes opérationnelles aux bénéfices de la donnée
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Remise de 25% sur les produits KIABI
  • Actionnariat : hausse de 7,99% de la valeur de part en 2025
  • Parcours complet d'intégration et de formations
  • Temps plein
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Responsable d'agence tp

En qualité de Responsable d'agence, vous prendrez les rênes de l'activité pour g...
Emplacement
Emplacement
France , Bourg en Bresse
Salaire
Salaire:
55000.00 - 70000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience significative (entre 5 et 10 ans) en conduite de travaux dans l'univers des travaux publics
  • Management d'équipe
  • Intelligence situationnelle pour interagir avec les équipes terrains, les clients ou des institutionnels
  • Leader prêt à s'investir pleinement dans la réussite de l'agence
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage opérationnel et technique: gestion complète de l'agence, plannings, gestion du parc matériel, stocks, commandes, établissement des devis, suivi rigoureux des coûts
  • Management d'équipe: encadrement et animation des équipes de terrain (pelleteurs, chauffeurs d'engins, canalisateurs) et personnel de support (assistante, maintenance)
  • Relations clients et développement: entretenir des relations privilégiées avec une clientèle diversifiée, rôle clé dans le développement continu et l'amélioration de l'agence
  • Reporting stratégique: reporting régulier et transparent auprès du PDG pour aligner les objectifs et les résultats de l'agence
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de fonction
  • Mutuelle
  • Temps plein
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