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Leader d'équipe opération logistique

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IKEA

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Emplacement:
France , Fos Sur Mer

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Catégorie:
Logistique

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

32435.00 - 38415.00 EUR / Année
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Description du poste:

Job ID: 332111. IKEA, an international leader in home furnishing solutions, has been developing in France for over 40 years with the same vision: 'to improve the everyday life of the many people'. Driven by our culture and values, we are passionate about life at home. At IKEA, we live Swedish culture on a daily basis. And, as Swedes do, we all use the informal 'tu' regardless of our position or unit. That's why we do it from this ad and throughout the recruitment process!

Responsabilités:

  • Organize the activities and set the daily objectives of the team, aiming to achieve excellence in the daily management of the unit's operations
  • Lead, support and develop operational teams
  • Ensure that all operations are carried out with a concern for high quality, the lowest possible costs and respect for the customer, while keeping in mind a safe, sustainable and healthy daily working environment.

Exigences:

  • Inspired by the vision, leadership, values and culture of IKEA
  • Motivated by the idea of working in logistics in an omnichannel environment
  • Has a first successful experience in team management
  • Knows how to combine rigor, benevolence, pedagogy and managerial courage
  • Able to lead by learning and developing, to inspire and engage, and to achieve results in a constantly changing environment
  • Comfortable delegating, setting priorities and giving constructive feedback
  • Experience in logistics or retail is a plus
  • Knowledge of budget management, costs and monitoring of performance indicators
  • Familiarity with topics such as customer, safety culture, quality approach, continuous improvement, operational excellence is a real plus
  • Mastery of the basics: Word, Excel and PowerPoint.

Souhaitable:

  • Experience in logistics or retail
  • Familiarity with topics such as customer, safety culture, quality approach, continuous improvement, operational excellence.
Ce que nous offrons:
  • 13th month bonus paid in 2 installments
  • 15% discount on IKEA purchases
  • Variable part of remuneration linked to overall economic performance
  • Catering solution
  • Hot drinks offered at will
  • Advantageous company mutual insurance upon arrival
  • Company savings plan
  • Recognition of seniority (bonus and additional days of leave).

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
01 avril 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
  • Expérience confirmée en environnement logistique
  • Forte orientation terrain et opérationnelle
  • Connaissance en anglais (B1 min.)
Responsabilités
Responsabilités
  • Encadrer et animer une équipe logistique terrain
  • Assurer la réalisation des opérations dans le respect des objectifs
  • Être présent sur le terrain et accompagner les équipes
  • Relayer les consignes et objectifs du management
  • Organisation quotidienne du travail
  • Répartition des tâches selon les priorités
  • Suivi de l’activité en temps réel
  • Gestion des imprévus opérationnels
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Exigences
  • Une première expérience réussie en gestion d'équipe dans un environnement industriel (agroalimentaire, cosmétique, pharmaceutique ou logistique)
  • Leader naturel, alliant fermeté et pédagogie
  • Réactivité face aux imprévus
  • Sens de l'organisation
  • À l'aise avec les indicateurs de performance
  • Possède une sensibilité technique pour comprendre les enjeux d'une ligne automatisée
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordination et Logistique Opérationnelle: Traduire le planning de production en actions concrètes
  • Anticiper les besoins (matières, emballages, outils)
  • Superviser la conformité technique des équipements
  • Management et Animation de Proximité: Piloter l'équipe (opérateurs, conducteurs de machines)
  • Ajuster la répartition des effectifs
  • Accompagner la montée en compétences des collaborateurs
  • Pilotage de la Performance: Suivre les indicateurs clés (cadences, taux de perte, productivité)
  • Être force de proposition pour moderniser les méthodes de travail
  • Assurer la remontée d'informations fiable vers la direction
  • Engagement QHSE: Inculquer et faire respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité
  • Temps plein
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Pour un centre de distribution automatisé de grande envergure situé à Milmort, n...
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Date d'expiration
20 avril 2026
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Exigences
  • Expérience d'au moins 2 ans en gestion d'équipe, idéalement dans un environnement logistique de gros volume
  • Maîtrise des outils WMS/WCS (la connaissance d'AS400 est un atout) et des outils bureautiques
  • Compétences en leadership, résistance au stress et capacité à apporter des solutions rapides sur le terrain
  • Flexibilité pour travailler en horaires de pauses (6/2/10), de nuit ou de week-end (VSD)
  • Maîtrise parfaite du Français
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage du Shift : répartir le travail, suivre les flux logistiques (In/Out) et s'assurer que les objectifs de qualité et de quantité sont atteints
  • Management de Proximité : encadrer 30 à 40 collaborateurs, accueillir et former les nouveaux arrivants et maintenir un climat de travail positif
  • Gestion Terrain : veiller au respect strict des règles de sécurité et à la bonne utilisation du matériel
  • Support Administratif : assurer le suivi des KPI du shift et agir en tant que backup du Team Leader
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Process Leader Service Stow-Picking

Au sein de nos entrepôts logistiques et dans un contexte d'évolution rapide, nou...
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  • Reconnu pour ton sens de la pédagogie (donner du sens, former, accompagner) et tes qualités de meneurs d'hommes (capacité à animer, fédérer, motiver)
  • Rigueur et capacités d'adaptation
  • Responsabilité, organisation, et une bonne gestion des priorités
  • Sens de l'écoute, de la diplomatie et de la communication précise et proactive
  • Issu(e) d’une formation Bac pro logistique
  • Bonne maîtrise des logiciels du pack MS Office: Excel, Word, Outlook, des outils PDA et une connaissance d’un WMS
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Responsabilités
  • Veiller à la sécurité des personnes et du matériel sur le site
  • Contribuer à la réalisation des gembas selon le planning d'Audit et à l'amélioration de la sécurité
  • Former le personnel selon les process internes
  • Coordonner et contrôler les opérations logistiques (Inbound, stowed-Picking, inventaires, rebin, outbound, retours, B2B ou toutes autres activités actuelles ou futures)
  • Contribuer aux audits 5s , aux audits qualité ainsi qu’ aux audits process
  • Participation à l’exécution des tâches de son équipe
  • Affecter les tâches à accomplir et suivre la bonne exécution dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
  • Coordonner les moyens humains et matériels adéquats pour assurer le bon déroulement des activités confiées (accompagnement des permanents et des intérimaires, suivi du temps de travail, coordination et optimisation des ressources)
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Ce que nous offrons
  • Des remises collaborateurs sur nos sites showromprive.com et beauteprivee.fr
  • Une Carte Swile pour les titres restaurant
  • Un CSE qui offre de multiples avantages
  • Un Programme de cooptation
  • De nombreux évènements : journées d’intégration, Showroom Story -Happy Hour pour célébrer les succès du groupe, conférences inspirantes, Session Q&A trimestrielle des dirigeants, etc.
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Date d'expiration
26 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Plus de 5 ans d'expérience comme manager de production, responsable d'équipe
  • une expérience confirmée en gestion d’équipe en milieu industriel en agroalimentaire (40 à 50 personnes)
  • une vraie capacité à coacher, structurer et motiver tes équipes : tu es un leader
  • horaires d'équipe : matin/après-midi OU week-end
  • orienté résultats et solutions
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Responsabilités
  • celui d'un véritable coach de terrain et d'un pilote stratégique
  • tu vas encadrer et développer nos Team Leaders, assurant leur montée en compétence et un climat de travail positif pour toute l'équipe (opérateurs inclus)
  • tu auras aussi la main sur le pilotage des activités : tu analyseras de près les indicateurs de performance (sécurité, qualité, rendement, arrêts machines...)
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En tant que Team Lead, tu occupes une fonction charnière entre la stratégie et l...
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Salaire:
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Date d'expiration
20 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience : Tu as déjà géré une équipe d'au moins 60 personnes dans un milieu industriel ou logistique
  • Expertise : Une connaissance approfondie des systèmes WMS/WCS est impérative, tout comme l'expérience en milieu syndicalisé
  • Profil : Tu possèdes une forte capacité d'analyse, un excellent leadership et une aisance relationnelle reconnue
  • Langues : Maîtrise du Français (l'anglais est un atout mais non obligatoire)
Responsabilités
Responsabilités
  • Management Stratégique : Tu supervises environ 80 collaborateurs, avec l'appui de deux Leads sous ta responsabilité
  • Gestion RH : Tu gères les plannings, les formations, les évaluations et les éventuels conflits ou problèmes de comportement en lien avec les HRBP
  • Analyse de Performance : Tu analyses les KPI de manière hebdomadaire et mets en place des actions correctives
  • Relations Sociales : Tu assures le contact avec les partenaires syndicaux dans un esprit constructif
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Alternance Responsable d’Equipe Logistique

Alternance pour devenir un leader dans l'un des domaines suivants au sein des ce...
Emplacement
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France , Satolas-et-bonce
Salaire
Salaire:
Non fourni
Amazon
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Avoir 18 ans ou plus
  • Être éligible au contrat d’apprentissage ou de professionnalisation
  • Être titulaire d’un diplôme de niveau Bachelor, idéalement dans le domaine de la logistique
  • Être inscrit.e et accepté.e à un Master Manager des Organisations/Logistiques
  • Parfaite maîtrise du français, à l’oral et à l’écrit
  • Une certaine maîtrise de la suite MS Office (Word, Excel, Outlook)
  • Esprit de simplicité et d’innovation
  • Capacités d’analyse en profondeur, que ce soit d’un point de vue technique ou critique
  • Connaissance des besoins des clients (internes) et adaptation à un environnement complexe qui bouge vite
  • La maîtrise de l’anglais Niveau B2
Responsabilités
Responsabilités
  • Veiller à la sécurité de ton équipe au travail
  • Maintenir les exigences de qualité élevées d'Amazon
  • Faire preuve de capacités d’analyse et de résolution des problèmes
  • Améliorer et rationaliser les processus
  • Gérer et lead de ton équipe
  • Participer à la formation et l'intégration des membres de ton équipe
  • Veiller à ce que les délais et les objectifs fixés soient réalistes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération des avantages compétitifs
  • Plan de formation détaillé et progressif
  • Certification Happy Trainees
  • Label Alternance 2026
Lire la suite
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Alternance responsable d’équipe logistique

Alternance pour devenir un leader dans l'un des domaines suivants au sein des ce...
Emplacement
Emplacement
France , Montelimar
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Avoir 18 ans ou plus
  • Être éligible au contrat d’apprentissage ou de professionnalisation
  • Être titulaire d’un diplôme de niveau Bachelor, idéalement dans le domaine de la logistique
  • Être inscrit.e et accepté.e à un Master Manager des Organisations/Logistiques
  • Parfaite maîtrise du français, à l’oral et à l’écrit
  • Une certaine maîtrise de la suite MS Office (Word, Excel, Outlook)
  • Esprit de simplicité et d’innovation
  • Capacités d’analyse en profondeur, que ce soit d’un point de vue technique ou critique
  • Connaissance des besoins des clients (internes) et adaptation à un environnement complexe qui bouge vite
  • La maîtrise de l’anglais Niveau B2
Responsabilités
Responsabilités
  • Veiller à la sécurité de ton équipe au travail
  • Maintenir les exigences de qualité élevées d'Amazon
  • Faire preuve de capacités d’analyse et de résolution des problèmes
  • Améliorer et rationaliser les processus
  • Gérer et lead de ton équipe
  • Participer à la formation et l'intégration des membres de ton équipe
  • Veiller à ce que les délais et les objectifs fixés soient réalistes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération des avantages compétitifs
  • Plan de formation détaillé et progressif
  • Certification Happy Trainees
  • Label Alternance 2026
  • Temps plein
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Emplois par catégorie
Achats Emplois Administration de bureau Emplois Art et Divertissement Emplois Assurance Emplois Banque Emplois Centre d'appel Emplois Construction Emplois Consultation Emplois Contrôle de Qualité Emplois Éducation Emplois Énergie Emplois Fabrication Emplois Finance Emplois Gastronomie Emplois Hôtellerie et tourisme Emplois Immobilier Emplois Informatique - Administration Emplois Informatique - Développement de logiciels Emplois Jurídique Emplois Logistique Emplois Marketing, Marketing Digital, SEO, SEM Emplois Médias Emplois Pharmacie Emplois Recherche et développement Emplois Relations Publiques Emplois Ressources Humaines Emplois Santé et Beauté Emplois Secteur Public Emplois Service Client Emplois Soins infirmiers Emplois Travail Physique Emplois Ventes Emplois
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