Juriste relations sociales Emplois

Nouveau

Juriste Relations Sociales en stage

Contexte : L'Assurance Maladie repose sur des valeurs de solidarité et d'égalité...

Emplacement

France , Bobigny

Salaire:

4.50 EUR / Heure

VO2 Group

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Master en droit social ou Bac+4 en droit social
Proactif, engagé, doté de bonnes capacités d'analyse et d'une aisance rédactionnelle

Responsabilités

Recherches juridiques et rédaction de notes de synthèse juridiques sur des sujets de droit du travail individuel ou collectif
Rédaction de courriers juridiques
Rédaction de trame de courriers juridiques et de guides juridiques
Participation à l'organisation et à la préparation des instances représentatives du personnel
Participation à la gestion des procédures disciplinaires : rédaction des convocations, participation aux entretiens préalables, préparation des mémoires présentés au Conseil de discipline régional, rédaction des notifications de sanctions disciplinaires et des lettres d'observation
Veille juridique en droit social

Ce que nous offrons

Entre 1-2 jours de télétravail
Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
Dispositif de soutien à la parentalité
Financement des certifications
RTT / Jour de repos
Chèques vacances

Temps plein

Juriste relations sociales

Dans le cadre de ses activités au sein de la branche professionnelle des Atelier...

Emplacement

France , Paris 08

Salaire:

38000.00 - 45000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Titulaire d'un Master 2 en droit social
Expérience professionnelle d'au moins 3 ans en droit du travail
Expérience idéalement acquise au sein d'une organisation professionnelle, d'une fédération ou d'un cabinet d'avocats spécialisé en droit social
Bonne maîtrise des relations collectives de travail et des enjeux liés au dialogue social
Solide expertise en droit du travail
Bonne connaissance du fonctionnement des branches professionnelles et des mécanismes de négociation collective
Excellentes capacités rédactionnelles
Bon sens de la pédagogie et du conseil
Aisance relationnelle
Organisé(e), rigoureux(se) et autonome

Responsabilités

Préparation et accompagnement juridique des commissions paritaires
Préparation des négociations collectives
Rédaction d'accords types, de notes ou de documents liés à la mise en œuvre d'accords collectifs
Établissement d'une veille juridique et sociale en droit du travail et de la protection sociale
Suivi des relations avec les partenaires externes dans le cadre des commissions paritaires
Rédaction de tous documents juridiques décidés dans le cadre des commissions paritaires
Conseil auprès des adhérents en matière de relations individuelles et/ou collectives de travail
Conception des outils juridiques mis à disposition auprès des adhérents
Participation occasionnelle aux webinaires organisés par le SyNESI
Participation occasionnelle aux journées organisées par le SyNESI

Ce que nous offrons

Forfait jours de 211 jours
Prise en charge 65% mutuelle avec bonnes garanties
Télétravail 2 jours par semaine
Équipe dynamique

Temps plein

Juriste droit social (relations collectives)

Au sein de la Direction des Ressources Humaines de LCL, la Direction des Relatio...

Emplacement

France , Villejuif

Salaire:

38000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac + 5 / M2 et plus
M2 en Droit Social
Minimum 1 an d'expérience
Expertise dans la gestion des relations collectives en entreprise
Esprit d'analyse et de synthèse
Qualité rédactionnelle
Aisance à l'oral
Capacité à travailler en équipe et sens du service à l'égard des clients internes
Autonomie
Pragmatisme

Responsabilités

Être en appui, conseil et assistance à la ligne métier RH dans la gestion quotidienne de leurs instances représentatives, ainsi que sur toutes les questions relatives aux relations collectives de travail
Accompagner des managers opérationnels sur l'approche sociale de leurs dossiers
sécurisation de la communication sociale des projets d'entreprise transverses (étude des aspects sociaux, rédaction de consultation, appui dans l'élaboration des supports)
Préparer et participer à des réunions de négociation, rédaction de projets d'accords d'entreprise
Préparer et participer à des réunions du CSE Central et de la CSCCT centrale
Suivre des dossiers de précontentieux/contentieux en lien avec les projets d'entreprise et/ou le dialogue social en relation avec des cabinets d'avocats

Temps plein

Senior Juriste Droit Social

Rattaché(e) à la Directrice des Affaires Sociales, vous intervenez en tant que s...

Emplacement

France , Issy-les-Moullineaux

Salaire:

Non fourni

Randstad Digital France

Date d'expiration

10 avril 2027

Exigences

Bac+5 en Droit Social ou RH
5-7 ans d'expérience dans un environnement dynamique et concurrentiel
Anglais opérationnel requis (contexte international)
Très forte autonomie
Maîtrise du droit individuel et collectif, et gestion des contentieux
Excellentes capacités rédactionnelles
Aisance à l'oral
Posture pédagogique, diplomate et sens aigu de la confidentialité
Proactif(ve) et orienté(e) solutions
Goût de l'intelligence collective

Responsabilités

Être le référent en droit du travail et l’interlocuteur privilégié des HRBP pour fournir une expertise juridique, accompagner les managers et garantir la conformité sociale
Conseil et Relations Individuelles: Support aux HRBP, Gestion contractuelle, Disciplinaire et Départs, Contentieux, Veille Juridique
Relations Sociales et Collectives (CSE / IRP): Élections professionnelles, Gestion du CSE, Représentants de Proximité, Suivi des IRP, Négociations

Temps plein

Nouveau

Juriste Droit Social

Nous recrutons un(e) Juriste en Droit Social en CDD pour rejoindre notre Directi...

Emplacement

France , Le Plessis-Robinson

Salaire:

Non fourni

Sopra Steria

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

De formation Bac + 5 (master en droit social, droit du travail), vous justifiez d'une expérience minimum de 4 ans sur un poste alliant relations sociales collectives et individuelles. Vous avez des connaissances approfondies en droit du travail (relations individuelles et collectives) ainsi que des connaissances générales des domaines RH. La connaissance de la convention collective Syntec est un plus.

Responsabilités

Gestion des Relations Sociales : Préparer les réunions avec les instances représentatives du personnel (CSE d’établissement, CSE central, CSSCT, RP)
Participer à la préparation des négociations syndicales (élections professionnelles, NAO rémunération, égalité professionnelle, GEPP, etc.)
Contribuer à la rédaction et à la mise en œuvre des accords collectifs
Participer à l’organisation des élections professionnelles
Gestion des Relations Individuelles : Apporter un appui juridique aux RH et managers sur les problématiques individuelles (discipline, mobilité, rupture, etc.)
Sécuriser les pratiques RH en matière de droit du travail
Réaliser des analyses juridiques
Participer à la gestion des contentieux
Veille Juridique Sociale : Assurer une veille réglementaire, suivi des évolutions de la réglementation sociale, évaluation des impacts potentiels pour l’entreprise et transmission des informations à l’équipe RH
Mise à jour des documents juridiques internes

Ce que nous offrons

Environnement de travail conçu pour favoriser la flexibilité, l’autonomie et le bien-être au quotidien
Parcours d’intégration complet
Academy pour développer vos compétences
Engagement sociétal fort
Politique handicap active
Culture inclusive

Temps plein

Responsable Relations Sociales

Mission de 4 mois - à pourvoir dès que possible. En tant que Responsable Relatio...

Emplacement

France , Charenton-le-Pont

Salaire:

50000.00 - 58000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Master 2 en RH minimum ou droit social
Expérience confirmée dans un poste similaire ou en tant que juriste droit social, avec exposition directe avec les partenaires sociaux, idéalement dans le secteur du RETAIL
Maîtrise parfaite du droit du travail, avec une expertise pointue sur le volet 'relations collectives'
Excellentes compétences en négociation et en communication
Être organisé, rigoureux et orienté « businessé »
Anglais opérationnel voire courant (écrit ET oral) indispensable

Responsabilités

Assurer le suivi et la gestion des relations sociales, au côté du DRH, en veillant au maintien d'un dialogue social constructif
Participer aux négociations collectives dans un contexte 'business' challengeant
Accompagner les managers dans la gestion des problématiques sociales
Veiller à la conformité des pratiques RH avec la législation en vigueur
Mettre en œuvre les projets RH en lien avec les relations sociales
Assurer le reporting et le suivi des indicateurs sociaux
Contribuer à l'amélioration continue des politiques sociales de l'entreprise

Temps plein

Nouveau

Juriste Relations Sociales - Freelance

Nous cherchons notre prochain.e Juriste Relations Sociales pour accompagner notr...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

Mirakl

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Master 2 en Droit Social/Droit du Travail
Minimum 4 ans d'expérience en droit social, idéalement en entreprise ou en cabinet d'avocats
Expérience préalable dans la gestion des instances représentatives du personnel (IRP)
Maîtrise approfondie du droit du travail français et des relations sociales
Approche pragmatique des problématiques juridiques
Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles
Rigueur et autonomie
Maîtrise du français et de l'anglais dans un contexte professionnel

Responsabilités

Animer le dialogue social : Accompagner notre Director of People dans la préparation et l'animation des réunions avec les instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT), pour les réunions ordinaires et extraordinaires
Assurer la conformité juridique : Veiller à la conformité juridique de l'ensemble des processus et politiques RH pour les bureaux EMEA, en assurant leur mise à jour régulière selon les évolutions réglementaires
Gérer les contentieux : Prendre en charge la gestion des contentieux et précontentieux, ainsi que les dossiers individuels sensibles en collaboration avec les People Partners
Apporter un support juridique quotidien : Fournir votre expertise juridique sur toutes les questions liées au droit du travail et aux relations sociales auprès des équipes RH et des managers
Assurer une veille juridique et sociale : Maintenir une veille juridique proactive pour anticiper et analyser les évolutions législatives et réglementaires impactant l'entreprise

Temps plein

Nouveau

Alternant.e Juriste Droit Social

Intégré(e) au Service RH, vous serez rattaché(e) à la Responsable Juridique et R...

Emplacement

France , Rillieux-La-Pape

Salaire:

Non fourni

Everial

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Curiosité et intérêt pour les Relations Sociales
Rigueur et organisation
Aisance à l'écrit, notamment pour la rédaction juridique
Bon relationnel et sens de la confidentialité
Une première expérience en entreprise (stage ou alternance) sera appréciée
Bac +4
Préparation d'un Master 2 (Bac+5) en Droit Social

Responsabilités

Contribuer aux élections professionnelles (travail préparatoire, négociations, organisation matérielle)
Participer à la gestion des instances représentatives du personnel (ordres du jour, suivi du calendrier des réunions, préparation des réponses aux questions)
Participer à la préparation et au suivi des négociations collectives
Apporter un appui juridique sur des dossiers individuels
Rédiger divers courriers juridiques
Participer au suivi des procédures disciplinaires et de rupture du contrat de travail
Contribuer au suivi des contentieux sociaux
Effectuer des recherches juridiques et être en appui auprès de l’équipe RH et des opérationnels
Assurer une veille sociale

Ce que nous offrons

Un environnement à taille humaine
Un site accessible en transport en commun
Un parcours d’intégration personnalisé
Une mutuelle familiale
Des tickets-restaurants

Temps plein

Juriste relations sociales

APEC

Emplacement:
France , Paris 08

Catégorie:
Jurídique

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Souhaitable:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
21 mars 2026

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

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Senior Juriste Droit Social

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Responsable Relations Sociales

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Juriste relations sociales

APEC

Emplacement:France , Paris 08

Catégorie:Jurídique

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Souhaitable:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:21 mars 2026

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Responsable Relations Sociales

Juriste Relations Sociales - Freelance

Alternant.e Juriste Droit Social

Emplacement:
France , Paris 08

Catégorie:
Jurídique

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
21 mars 2026