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La Direction Durabilité, Conformité & Risques Groupe, recrute un(e) juriste Compliance en CDI. Au sein du pôle Compliance et Risques Groupe, vous contribuerez à la mise en œuvre et la mise à jour permanente du programme de compliance du Groupe en matière de prévention, détection et contrôle des dispositifs anticorruption, conflits d’intérêts, cadeaux et invitations, sanctions économiques internationales (embargos), protection des données personnelles et antitrust. Le poste est principalement porté sur les problématiques de lutte contre la corruption et dans une moindre mesure sur les questions de sanctions internationales, de RGPD, de risques cyber et de droit de la concurrence.
Responsabilités
Travailler en étroite collaboration avec la Manager compliance et risques Groupe
Participer à la planification, à la mise en œuvre et au suivi des projets Compliance
Elaborer et gérer des tableaux de bord et participer à la rédaction de rapports d’activité ainsi qu’à la mise à jour de politiques, procédures et guides pratiques
Consolider les indicateurs de suivi et les données du programme Groupe
S’assurer auprès des fonctions conformité branche de la mise en œuvre des plans d’action
Préparer la synthèse des revues périodiques des cartographies des risques de corruption sur la base des informations transmises par les branches
Assurer la veille législative et règlementaire (nationale et internationale), analyser l’impact sur les activités du Groupe et proposer des améliorations de process
Préparer les réponses aux questionnaires KYC des banques et autres parties prenantes au niveau de la holding
Participer aux actions de formation, de sensibilisation et de communication en développant des matériels de formation et de communication internes dédiés à l’éthique et à la compliance (e-learning, évènementiels dédiés à l’éthique et la compliance...)
Exigences
Bac+5 en droit, IEP, un master en éthique et conformité serait un plus
Expérience de 3 ans minimum en compliance dans un environnement international complexe, de préférence dans le secteur industriel
Participation à la mise en place d’un programme de Compliance, au déploiement de process, d’actions de formations et de sensibilisation auprès des opérationnels et à la mise en place de mesures de monitoring
Excellente connaissance des réglementations applicables (Sapin 2, FCPA, RGPD…) et plus généralement bonnes connaissances juridiques
A l’aise avec les logiciels de gestion des données
Bonne connaissance du secteur industriel ou distribution, à l’aise dans les environnements complexes et internationaux
Maîtrise de l’anglais indispensable (oral/écrit)
Grande intégrité, respectueux/se des valeurs du Groupe
Excellentes qualités rédactionnelles, de communication, d’analyse et esprit de synthèse
Curiosité, rigueur, pragmatisme et méthode pour prioriser les demandes et répondre aux questions posées et prendre en compte à la fois la réglementation et les aspects « business », intelligence situationnelle
Qualités d’organisation, capacité à travailler avec des équipes pluridisciplinaires, et à animer des formations et des réunions
Sens de la discrétion et de la confidentialité
Souhaitable
Master en éthique et conformité
Expérience dans le secteur industriel
Ce que nous offrons
Rémunération variable sur objectifs et intéressement
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