Juriste chargé·e de recouvrement / contentieux Emplois

Juriste chargé·e de recouvrement / contentieux

Rattaché·e au pôle juridique, tu seras garant.e de la santé financière des copro...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

1000.00 - 1200.00 EUR / Mois

Balzac Paris

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation en Compta / Gestion / Négociation / Droit
Très à l'aise au téléphone
Bonne qualité rédactionnelle
Force de persuasion
Capacité d'adaptation
Dynamique et organisé

Responsabilités

Pilotage du recouvrement amiable, gestion des relances et négociation des protocoles d'accord
Gestion du contentieux technique, constitution et pilotage des dossiers de procédures judiciaires
Analyse et optimisation des workflows automatisés pour améliorer l'efficacité du traitement des impayés
Reporting et suivi avec le client, mise à jour rigoureuse des données

Ce que nous offrons

Salaire attractif
Onboarding complet de 2 semaines
Suivi hebdomadaire par le/la manager
Gymlib
Leeto
Une demi-journée de congé par mois
Carte Swile prise en charge à 50%
Prise en charge des transports à 50%
Ordinateur et équipements fournis

Temps plein

Juriste chargé·e de recouvrement / contentieux

Stage de 4 à 6 mois au sein du pôle juridique de Matera, une start-up innovante ...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

1000.00 - 1200.00 EUR / Mois

Beamy

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation en Compta / Gestion / Négociation / Droit
Très à l'aise au téléphone
Bonne qualité rédactionnelle
Force de persuasion
Capacité d'adaptation
Dynamique
Organisé·e

Responsabilités

Pilotage du recouvrement amiable, gestion des relances et négociation des protocoles d'accord
Gestion du contentieux technique, constitution et pilotage des dossiers de procédures judiciaires
Analyse et optimisation des workflows automatisés pour améliorer l'efficacité du traitement des impayés
Reporting & Suivi des données dans les outils de pilotage

Ce que nous offrons

Onboarding complet
Suivi hebdomadaire par le manager
Gymlib pour faire du sport à petits prix
Bons plans culture avec la plateforme Leeto
Une demi-journée de congé par mois (cumulable)
Carte Swile - pris en charge à 50%
Prise en charge des transports à 50%
Ordinateur et équipements fournis

Temps plein

Juriste chargé·e de recouvrement / contentieux

Rattaché·e au pôle juridique, garant.e de la santé financière des copropriétés. ...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

1000.00 - 1200.00 EUR / Mois

Matera

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation en Compta / Gestion / Négociation / Droit
Très à l'aise au téléphone
Bonne qualité rédactionnelle
Force de persuasion
Capacité d'adaptation
Dynamique
Organisé·e
Expérience < 6 mois
Niveau d'éducation BAC+3

Responsabilités

Pilotage du recouvrement amiable, gestion des relances et négociation des protocoles d'accord
Gestion du contentieux technique, constitution et pilotage des dossiers de procédures judiciaires
Analyse et optimisation des workflows automatisés pour améliorer l'efficacité du traitement des impayés
Reporting & Suivi: échanger avec le client et garantir la mise à jour rigoureuse des données dans les outils de pilotage

Ce que nous offrons

Onboarding complet
Suivi hebdomadaire par le manager
Gymlib pour faire du sport à petits prix
Bons plans culture avec la plateforme Leeto
Une demi-journée de congé par mois (cumulable)
Carte Swile - pris en charge à 50%
Prise en charge des transports à 50%
Ordinateur et équipements fournis

Temps plein

Assistant Chargé de Portefeuille Contentieux

Poste et missions: Vous intégrerez la Direction Recouvrement, Affaires spéciales...

Emplacement

France , Montpellier

Salaire:

Non fourni

Balzac Paris

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Issu(e) d'un cursus juridique ou bancaire, de formation Bac+5
Recherche un stage de 5 à 6 mois
Maitrise les bases comptables et financières
Dispose de bonnes connaissances bureautiques (Excel et Word)
Fort esprit d'équipe
Rigoureux(se)
Dynamique
Grand sens de la confidentialité

Responsabilités

Support aux juristes en charge d'engager les poursuites judiciaires pour exécuter les garanties, recouvrer les créances et défendre les intérêts financiers de la CELR
Participation à la gestion administrative et juridique des dossiers
Analyse et échanges avec les différentes Directions et marchés, ainsi qu'avec les autres équipes au sein de la Direction Recouvrement des Affaires spéciales Contentieux et Banque Judiciaire
Participation à la mise à jour de process

Ce que nous offrons

CSE : billetteries, organisation d'événements, sections sportives
Tickets restaurant
Remboursement partiel des transports en commun

Nouveau

Vendeur H/F - CDI - Swatch

Rejoignez notre boutique Swatch du 6ᵉ arrondissement ! Nous recherchons une pers...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

Swatch Group

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation commerciale, avec une première expérience réussie dans la vente
Intérêt marqué pour l’horlogerie, la joaillerie et/ou l’univers du luxe
Sensibilité produit et bonne connaissance du secteur
Excellente présentation, expression orale soignée et aisance relationnelle
Niveau d’anglais requis : B2 minimum
Sens du service et orientation client
Esprit d’équipe
Fiabilité et sens des responsabilités
Proactivité et capacité d’initiative
Dynamisme et enthousiasme

Responsabilités

Partager l’univers Swatch : raconter l’histoire de nos produits, transmettre notre créativité et susciter l’enthousiasme de nos clients
Accueillir et conseiller chaque client avec bienveillance, professionnalisme et élégance
Réaliser les ventes et assurer l’encaissement
Gérer l’ouverture et la fermeture du magasin ainsi que de la caisse en autonomie
Réceptionner et contrôler les produits, mettre en place le merchandising
Participer au S.A.V. et effectuer des réparations simples
Maintenir une boutique impeccable : rangement, propreté, et mise en rayon

Ce que nous offrons

Titres-restaurant avec une prise en charge de 60 % par l’employeur
Mutuelle d’entreprise financée à 65 % par l’employeur
Remboursement à hauteur de 50 % de votre abonnement de transport en commun
Retraite supplémentaire SwissLife, accessible après 6 mois d’ancienneté
Avantages proposés par le CSE (produits, activités, évènements)

Temps plein

Nouveau

Process & Change Manager Middle-Office Collatéral

Vous intégrerez Capital Markets Operations (CMO) qui exerce une responsabilité m...

Emplacement

France , Saint-Quentin

Salaire:

Non fourni

Beamy

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Assurer une harmonisation des process liés chez MCO en vision mondiale en limitant les besoins spécifiques
Être le point d’entrée du MO pour les NAP (New Activity, New Product) afin de produire une réponse globale sur les impacts sur la chaine post-trade
Contribuer sur les chantiers transverses de transformation, de sécurisation et de prévention du risque opérationnel chez MCO
Mener la convergence des processus des fonctions de MCO en cross asset et en mondial sous sponsorship du management de MCO
Rédiger les expressions de besoin métier en collaboration avec les équipes MCO en mondial
Interagir avec les business analystes IT afin de projeter les développements
Prioriser les expressions de besoins et les critères d’acceptation au sein des sprints en accord avec le management de MCO
Etablir les jeux de tests nécessaires, procéder aux tests unitaires et cordonner les tests de bout en bout de la chaîne avec les utilisateurs finaux
Mettre en place les différents indicateurs de performance, qualité, risques sur l’activité en mondial
Mener les actions de revue et d’optimisation des processus de l’activité en mondial

Responsabilités

Assurer une harmonisation des process liés chez MCO en vision mondiale en limitant les besoins spécifiques
Être le point d’entrée du MO pour les NAP (New Activity, New Product) afin de produire une réponse globale sur les impacts sur la chaine post-trade
Contribuer sur les chantiers transverses de transformation, de sécurisation et de prévention du risque opérationnel chez MCO
Mener la convergence des processus des fonctions de MCO en cross asset et en mondial sous sponsorship du management de MCO
Rédiger les expressions de besoin métier en collaboration avec les équipes MCO en mondial
Interagir avec les business analystes IT afin de projeter les développements
Prioriser les expressions de besoins et les critères d’acceptation au sein des sprints en accord avec le management de MCO
Etablir les jeux de tests nécessaires, procéder aux tests unitaires et cordonner les tests de bout en bout de la chaîne avec les utilisateurs finaux
Mettre en place les différents indicateurs de performance, qualité, risques sur l’activité en mondial
Mener les actions de revue et d’optimisation des processus de l’activité en mondial

Ce que nous offrons

Intéressement
Entre 1-2 jours de télétravail
Remboursement au delà des 50%
Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés
Horaires de travail flexibles
RTT / Jour de repos

Temps plein

Nouveau

Chef de Brigade

Nous sommes une équipe jeune, dynamique et ouverte d'esprit, attachée à une cult...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

2600.00 - 2700.00 GBP / Mois

360 Resourcing Solutions

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Vous avez suivi une formation hôtelière et avez déjà 4 ans d’expérience professionnelle en Réception
Vous parlez français et anglais couramment et le prouvez à nos clients du monde entier
Vous êtes source d’inspiration pour vos collègues comme pour vos clients. En outre, vous connaissez bien Paris et ses secrets pour s’y amuser
Vous n’apportez pas seulement vos capacités, mais aussi votre caractère

Responsabilités

Vous avez pour responsabilités le bon déroulement des shifts en Réception et la tenue de la caisse
Vous aidez et supervisez le travail des Réceptionnistes et vous assurez que les process liés à la Réception soient correctement mis en œuvre
Grâce à vous, nos clients ne sont pas simplement satisfaits, ils deviennent enthousiastes
Vous adorez surprendre les clients et personnaliser leur séjour en ajoutant votre touche magique
Toujours positif(ve), vous avez l’art de traiter les réclamations des clients en leur proposant une solution adaptée
Vous restez zen – même lorsque tous les clients arrivent en même temps pour leur check-in
Vous développez la motivation et l’adhésion de votre équipe en créant un bon climat de travail

Ce que nous offrons

Faites connaissance avec tous les autres hôtels 25 heures et séjournez gratuitement 10 nuits par an
Avantages exclusifs et à des tarifs préférentiels sur les nuitées dans l’ensemble du réseau Accor (carte Heartist) et Ennismore
Nous vous offrons du temps pour voyager… 10 Jours fériés garantis ainsi qu’un jour anniversaire
Nous prenons en charge 95% de votre pass Navigo pour faciliter vos déplacements
13ème mois
Intéressement
Prime ancienneté mensuelle (dès 2 ans d’ancienneté)
Plateforme de formation Ennismore
Evénements internes (ateliers divers, fête du personnel, déjeuner anniversaire...)
Avantages CSE

Temps plein

Nouveau

Technicien de Maintenance

Nous sommes une équipe jeune, dynamique et ouverte d'esprit, attachée à une cult...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

2200.00 - 2400.00 GBP / Mois

360 Resourcing Solutions

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Vous êtes titulaire d'une habilitation électrique valide
Une expérience professionnelle à un poste comparable dans le domaine de l'hôtellerie est demandée
Vous n'aimez pas seulement serrer des vis en coulisses, vous appréciez aussi être en contact avec nos invités
Vous n'apportez pas seulement vos capacités, mais aussi votre caractère
Le sens du service, la discrétion et la rigueur vous collent à la peau

Responsabilités

Vous vous assurerez que tous les équipements du bâtiment fonctionnent en permanence et, s'ils ne fonctionnent pas, qu'ils soient rapidement remis en état (électricité, plomberie, peinture, moquette)
Anticiperez les dysfonctionnements des installations techniques
Vous suivrez les procédures de sécurité incendie et d'hygiène de l'eau
En collaboration avec votre team, vous veillerez à ce que notre personnel dispose d'un lieu de travail sûr
En tant que technicien qualifié, vous garderez une vue d'ensemble, même si le chauffage et la Wi-Fi tombent en panne en même temps

Ce que nous offrons

Faites connaissance avec tous les autres hôtels 25 heures et séjournez gratuitement 10 nuits par an
Avantages exclusifs et à des tarifs préférentiels sur les nuitées dans l'ensemble du réseau Accor (carte Heartist) et Ennismore
Nous vous offrons du temps pour voyager… 10 Jours fériés garantis ainsi qu'un jour anniversaire
Nous prenons en charge 95% de votre pass Navigo pour faciliter vos déplacements
13ème mois
Intéressement
Prime ancienneté mensuelle (dès 2 ans d'ancienneté)
Plateforme de formation Ennismore
Evénements internes (ateliers divers, fête du personnel, déjeuner anniversaire...)
Avantages CSE

Temps plein

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Juriste chargé·e de recouvrement / contentieux

Description du poste

Responsabilités

Exigences

Ce que nous offrons

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Juriste chargé·e de recouvrement / contentieux

Juriste chargé·e de recouvrement / contentieux

Juriste chargé·e de recouvrement / contentieux

Juriste chargé·e de recouvrement / contentieux

Assistant Chargé de Portefeuille Contentieux

Vendeur H/F - CDI - Swatch

Process & Change Manager Middle-Office Collatéral

Chef de Brigade

Technicien de Maintenance

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