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Juriste chargé·e de recouvrement / contentieux

France, Paris 1000.00 - 1200.00 EUR / Mois · Offre publiée 01 mars 2026
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Description du poste

Rattaché·e au pôle juridique, tu seras garant.e de la santé financière des copropriétés. Grâce à nos outils d’automatisation performants, tu te concentres sur le pilotage stratégique des dossiers et la résolution des cas complexes.

Responsabilités

  • Pilotage du recouvrement amiable : Gérer les relances (mail/téléphone) sur les dossiers à forte valeur ajoutée et négocier des protocoles d’accord
  • Gestion du contentieux technique : Constituer et piloter les dossiers de procédures judiciaires en lien étroit avec les avocats, huissiers …
  • Expertise Process : Analyser et optimiser nos workflows automatisés pour gagner en efficacité sur le traitement des impayés
  • Reporting & Suivi : Échanger avec le client et garantir la mise à jour rigoureuse des données dans nos outils de pilotage pour un suivi en temps réel de la performance du recouvrement

Exigences

  • Issu·e d’une formation en Compta / Gestion / Négociation / Droit
  • Très à l’aise au téléphone
  • Bonne qualité rédactionnelle
  • Force de persuasion
  • Capable de s’adapter aux situations
  • Dynamique et organisé·e

Ce que nous offrons

  • Gymlib pour faire du sport à petits prix
  • Des bons plans culture avec la plateforme Leeto
  • Une demi-journée de congé par mois (cumulable)
  • Carte Swile - pris en charge à 50%
  • Prise en charge des transports à 50%
  • Un ordinateur et équipements te seront fournis

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Exigences
Exigences
  • Formation en Compta / Gestion / Négociation / Droit
  • Très à l'aise au téléphone
  • Bonne qualité rédactionnelle
  • Force de persuasion
  • Capacité d'adaptation
  • Dynamique et organisé
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage du recouvrement amiable, gestion des relances et négociation des protocoles d'accord
  • Gestion du contentieux technique, constitution et pilotage des dossiers de procédures judiciaires
  • Analyse et optimisation des workflows automatisés pour améliorer l'efficacité du traitement des impayés
  • Reporting et suivi avec le client, mise à jour rigoureuse des données
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire attractif
  • Onboarding complet de 2 semaines
  • Suivi hebdomadaire par le/la manager
  • Gymlib
  • Leeto
  • Une demi-journée de congé par mois
  • Carte Swile prise en charge à 50%
  • Prise en charge des transports à 50%
  • Ordinateur et équipements fournis
  • Temps plein
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Juriste chargé·e de recouvrement / contentieux

Stage de 4 à 6 mois au sein du pôle juridique de Matera, une start-up innovante ...
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Exigences
Exigences
  • Formation en Compta / Gestion / Négociation / Droit
  • Très à l'aise au téléphone
  • Bonne qualité rédactionnelle
  • Force de persuasion
  • Capacité d'adaptation
  • Dynamique
  • Organisé·e
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage du recouvrement amiable, gestion des relances et négociation des protocoles d'accord
  • Gestion du contentieux technique, constitution et pilotage des dossiers de procédures judiciaires
  • Analyse et optimisation des workflows automatisés pour améliorer l'efficacité du traitement des impayés
  • Reporting & Suivi des données dans les outils de pilotage
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Onboarding complet
  • Suivi hebdomadaire par le manager
  • Gymlib pour faire du sport à petits prix
  • Bons plans culture avec la plateforme Leeto
  • Une demi-journée de congé par mois (cumulable)
  • Carte Swile - pris en charge à 50%
  • Prise en charge des transports à 50%
  • Ordinateur et équipements fournis
  • Temps plein
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Juriste chargé·e de recouvrement / contentieux

Rattaché·e au pôle juridique, garant.e de la santé financière des copropriétés. ...
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France , Paris
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Matera
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation en Compta / Gestion / Négociation / Droit
  • Très à l'aise au téléphone
  • Bonne qualité rédactionnelle
  • Force de persuasion
  • Capacité d'adaptation
  • Dynamique
  • Organisé·e
  • Expérience < 6 mois
  • Niveau d'éducation BAC+3
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage du recouvrement amiable, gestion des relances et négociation des protocoles d'accord
  • Gestion du contentieux technique, constitution et pilotage des dossiers de procédures judiciaires
  • Analyse et optimisation des workflows automatisés pour améliorer l'efficacité du traitement des impayés
  • Reporting & Suivi: échanger avec le client et garantir la mise à jour rigoureuse des données dans les outils de pilotage
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Onboarding complet
  • Suivi hebdomadaire par le manager
  • Gymlib pour faire du sport à petits prix
  • Bons plans culture avec la plateforme Leeto
  • Une demi-journée de congé par mois (cumulable)
  • Carte Swile - pris en charge à 50%
  • Prise en charge des transports à 50%
  • Ordinateur et équipements fournis
  • Temps plein
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Assistant Chargé de Portefeuille Contentieux

Poste et missions: Vous intégrerez la Direction Recouvrement, Affaires spéciales...
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Exigences
Exigences
  • Issu(e) d'un cursus juridique ou bancaire, de formation Bac+5
  • Recherche un stage de 5 à 6 mois
  • Maitrise les bases comptables et financières
  • Dispose de bonnes connaissances bureautiques (Excel et Word)
  • Fort esprit d'équipe
  • Rigoureux(se)
  • Dynamique
  • Grand sens de la confidentialité
Responsabilités
Responsabilités
  • Support aux juristes en charge d'engager les poursuites judiciaires pour exécuter les garanties, recouvrer les créances et défendre les intérêts financiers de la CELR
  • Participation à la gestion administrative et juridique des dossiers
  • Analyse et échanges avec les différentes Directions et marchés, ainsi qu'avec les autres équipes au sein de la Direction Recouvrement des Affaires spéciales Contentieux et Banque Judiciaire
  • Participation à la mise à jour de process
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • CSE : billetteries, organisation d'événements, sections sportives
  • Tickets restaurant
  • Remboursement partiel des transports en commun
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Marriott Bonvoy
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Exigences
Exigences
  • Administration du personnel (contrats
  • extras
  • DPAE
  • Arrêt de travail
  • Congés
  • Visites médicales
  • et intégration des nouveaux salariés)
  • Tenue et mise à jour des tableaux de bords RH
  • Participation à la gestion de la paye - recueil des éléments variables puis saisies dans notre logiciel interne
  • Plan de formation
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous travaillez en collaboration avec le Responsable Ressources Humaines et participez à différentes tâches inhérentes au service. Ces services sont au cœur des relations internes et du bon fonctionnement de l'entreprise.
  • Temps plein
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Stock Et Visual Merchandising Manager

Créée en 1881, PVH est l'une des plus importantes entreprises textiles au monde,...
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France , Roppenheim
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Non fourni
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Calvin Klein
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Exigences
Exigences
  • First experience in fashion, retail or commerce
  • English level to meet international clientele expectations
Responsabilités
Responsabilités
  • Anticipate and co-organize stock and merchandising activity of the store
  • Integrate, train and ensure skill development of employees
  • Inform, co-manage and mobilize the team on point of sale activity
  • Deliver a unique customer experience and sell products through merchandising
  • Implement products on the sales floor and create window displays following guidelines
  • Analyze turnover and sales indicators, replenish merchandise based on sales
  • Set up commercial operations and follow up
  • Propose products to improve merchandising yield
  • Ensure proper maintenance of the point of sale (tidiness, organization, cleanliness)
  • Anticipate and plan deliveries with line manager
  • Temps plein
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Assistant Store Manager

Assistant Store Manager (m/f/d*) - Calvin Klein - Roppenheim - CDI 35h
Emplacement
Emplacement
France , Roppenheim
Salaire
Salaire:
Non fourni
calvinklein.us Logo
Calvin Klein
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Tu justifies d'une expérience à un poste similaire idéalement dans le secteur de la mode, du retail ou du commerce
  • Ton leadership et ta rigueur sont des atouts indéniables
  • Tu as le sens de l'anticipation, de la coordination et des résultats, ainsi que de grandes capacités relationnelles
  • Tu fais preuve d'une maturité d'esprit, tu sais gérer les priorités, identifier les situations d'urgences et y faire face
  • Ton niveau d'anglais te permet de répondre aux attentes de notre clientèle internationale
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer la vente au quotidien
  • Animer et mobiliser l'équipe sur les objectifs de la boutique
  • Connaître et appliquer les différentes phases de l'acte de vente
  • Former l'équipe aux techniques de vente
  • Co-Animer et mobiliser son équipe sur l'activité du point de vente
  • S'assurer que l'équipe est en permanence au complet
  • Progresser et faire progresser ses équipes de vente
  • Créer de la promotion interne pour l'entreprise
  • Développer des relations de qualité au sein de l'équipe et développer la synergie d'équipe
  • Etre co-responsable de la propreté et du rangement de la boutique
  • Temps plein
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Ouvrier d'exécution batiment

En binôme avec un salarié confirmé, vous intervenez sur des chantiers de rénovat...
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Emplacement
France , St Junien
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Salaire:
12.31 - 13.00 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
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Exigences
Exigences
  • CAP maçonnerie ou équivalent
  • Au moins 2 années d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • construction de maison neuve ou interventions de rénovation (coulage chape, fondations, ferraillage, coffrage, montage de murs etc...)
  • Polyvalence pour intervenir sur d'autres tâches: carrelage, façade, isolation, menuiserie
  • Permis B obligatoire pour conduite d'un véhicule d'entreprise
  • Temps plein
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