CrawlJobs Logo

Juriste – Chargé RH

cityone.fr Logo

Cityone - Accueil

Location Icon

Emplacement:
France , Paris

Category Icon

Job Type Icon

Type de contrat:
Non fourni

Salary Icon

Salaire:

38000.00 - 42000.00 EUR / Année
Enregistrer l'offre
Save Icon
Postuler

Description du poste:

Rattaché(e) au Directeur Ressources Humaines, vous êtes l’interlocuteur RH privilégié des opérationnels de votre périmètre. Dans le cadre de vos missions, il vous appartiendra notamment de répondre à leurs attentes tout en respectant les contraintes légales, conventionnelles ….

Responsabilités:

  • Assister et conseiller les opérationnels sur les aspects légaux et conventionnels concernant la gestion quotidienne des salariés
  • Gérer et suivre les procédures disciplinaires et litiges de votre périmètre
  • Gérer et suivre l’administration du personnel
  • Sensibiliser et former les opérationnels à la Gestion des Ressources Humaines (de l’embauche à la rupture du contrat)
  • Assurer le suivi des procédures contentieuses

Exigences:

  • Issu(e) d'une formation supérieure Juridique
  • Justifie d'une première expérience significative (prestation de services à forte dominante humaine)
  • Compétences en droit du travail et en paie
  • Organisation, rigueur et méthode
  • Dynamique et réactif(ve)
  • Sens prononcé du relationnel
  • Niveau d’études : Bac+4/5 profil Juriste (Droit du travail/Droit social)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
05 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Partager le lien de l'offre:

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

Briefcase Icon

Emplois similaires pour Juriste – Chargé RH

Responsable Ressources Humaines Groupe

Vos missions sur ce poste seront : Participer à la définition de la stratégie RH...
Emplacement
Emplacement
France , Blagnac
Salaire
Salaire:
41000.00 - 47000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience minimum de 10 ans en gestion des ressources humaines
  • Expertise en développement organisationnel
  • Compétences solides en communication interpersonnelle et négociation
  • Connaissances solides en droit social
  • Capacité à diriger et motiver plusieurs équipes RH
  • Expérience en gestion de projets RH
  • Maîtrise des outils informatiques RH et des systèmes d'information
  • Aptitude à travailler dans un environnement dynamique et en constante évolution
  • Capacité à motiver
  • Gestion administrative du personnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la définition de la stratégie RH
  • Mise en oeuvre de projets RH et de la politique RH
  • Mise en place des outils de suivi et de reporting RH
  • Superviser les relations sociales dans l'entreprise et participer aux négociations avec les partenaires sociaux
  • Conseil et accompagne les acteurs de l'entreprise en matière sociale et RH
  • Garant du respect des droits des employés et veille à ce que l'entreprise respecte les lois et les conventions collectives en vigueur
  • Promouvoir un environnement de travail inclusif et respectueux de la diversité
  • Piloter et animer la gestion du personnel : Supervise l'administration du personnel (1 Gestionnaire RH et 4 Assistantes rh ) ) / Supervise le pôle juridique (2 juristes en droit social) / Supervise le pôle RH 8 chargé(s)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurants
  • Mutuelle
  • 50% Transports
  • Télétravail jusqu'à deux jours par semaine.
  • Chèques cadeaux
  • Prime vacances
  • Prévoyance
  • Conciliation vie pro/vie perso (horaires, aménagement de poste, télétravail...) sous conditions du poste
  • Avantages CSE
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Chargé RH / HR Business Partner

Rejoins COMET, une entreprise en pleine croissance dans le secteur de la technol...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
en.comet-meetings.com Logo
Comet Meetings
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation supérieure en droit social ou RH
  • Première expérience (stage compris) en tant que juriste ou dans l'ADP, les RH ou le Droit social
  • Autonomie, organisation et rigueur
  • Sens relationnel
  • Discrétion et sens de la confidentialité
  • Sens entrepreneurial, prise d'initiatives, créativité, curiosité
  • Capacité à collaborer avec différents services
  • Envie de vivre une expérience unique dans une entreprise en pleine croissance
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'administration du personnel
  • Rédiger les contrats, avenants, courriers et documents relatifs à la gestion du personnel
  • Etablir la paie française et à l'international, reporting
  • Assurer le processus d'entrée et de sortie des collaborateurs
  • Suivi des tableaux de bord RH
  • Organisation et suivi des visites médicales
  • Répondre aux questions des salariés, réaliser les rapports d'étonnement et certains entretiens
  • Etudes ponctuelles et veille juridique sur des sujets ciblés en droit social
  • Participation à différents projets RH
  • Participation à l'animation de la vie d'équipe
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • RTT / Jour de repos
  • Afterworks, Déjeuners d'équipe
  • Remboursement au delà des 50%
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Gestionnaire de paie

Au sein du service social composé de 5 personnes vous prenez en charge un portef...
Emplacement
Emplacement
France , Chalon sur Saone
Salaire
Salaire:
30000.00 - 36000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Issu(e) d'une formation complétée par une 1 ère expérience au sein d'un cabinet comptable
  • Connaissance Cegid Quadra appréciées
  • D'un naturel jovial
  • Rigueur
  • Sens de la confidentialité
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre en charge un portefeuille de clients multi-conventionnel
  • Établir les bulletins de salaires
  • Réaliser la gestion administrative : Dpae, Dsn, les déclarations de charges sociales soldes de tout compte
  • Participer avec la juriste de droit social à l'élaboration des contrats de travail ainsi que les renouvellements
  • Accompagner les clients sur la partie Rh de leur entreprise
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurants
  • Mutuelle attractive
  • Diverses primes
  • Prime individuelle
  • Prime intéressement
  • Prime collective
  • Cadre de travail agréable dans une ambiance familiale
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Juriste Confirmé

Inetum, leader européen des services numériques, recherche un(e) Juriste Confirm...
Emplacement
Emplacement
Morocco , Casablanca
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.inetum.com Logo
Inetum
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Connaître globalement l'entreprise, ses métiers et services/ses produits, comprendre sa culture / son histoire et son environnement
  • Avoir des notions sur les éléments juridiques et savoir chercher l'expertise de façon justifiée sur les implications RH/ Propriété Intellectuelle/ Data Protection et marchés publics le cas échéant
  • Être en capacité d'identifier les 4 domaines et maîtriser l'un d'eux (propriété intellectuelle / RH/ data protection / marchés publics)
  • Comprendre les enjeux d'outils et de dispositions contractuels visant à prévenir les situations contentieuses et à les résoudre
  • Faire appel à plus expert que soi en cas d'identification de situation dans l'exécution du contrat pouvant amener à un contentieux ou pré-contentieux
  • Analyser une situation problématique dans un environnement complexe afin d’identifier les causes fondamentales puis définir et valider le problème
  • Posséder des compétences rédactionnelles à l'écrit, en particulier en ce qui concerne les documents juridiques peu complexes ou simples
  • Savoir utiliser des modèles pour les adapter dans un contexte particulier sans trop de complexité
  • S'assurer de la conformité des écrits aux politiques contractuelles de Inetum, aux contraintes légales et réglementaires et aux meilleures pratiques juridiques locales
  • Appréhender les impacts des nouvelles réglementations sur son activité
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer un rôle d’expertise et de conseil auprès des directions opérationnelles
  • Analyser et interpréter la réglementation et/ou les clauses des contrats commerciaux
  • Intervenir en tenant toujours compte de l'impact des décisions et des actions sur les comptes et le client, en particulier sur la rentabilité globale de l'entreprise
  • Discuter régulièrement des objectifs et des attentes avec toutes les personnes concernées, perçoit les problèmes du point de vue d’Inetum et du client
  • Identifier et traiter les menaces « contractuelles » potentielles avec le client sur l’exécution des contrats avec une contribution positive à l'efficacité opérationnelle sur le compte
  • Partager ouvertement les aspects contractuels (opérationnels et financiers) avec les parties prenantes d’Inetum (Global Business Lines, Business Committee, Internal Control, etc.)
  • Travailler en collaboration étroite avec les autres membres de la Direction Juridique Groupe et du Contract Management
  • Contribuer à une communication et une coopération efficaces au sein de l'équipe juridique afin de faciliter les discussions entre les membres de l'équipe et ses collègues
  • Travailler et interagir avec les membres de l’équipe juridique de manière totalement intégrée, en tant que membres d'une seule équipe, partageant des informations, s'entraidant et travaillant ensemble pour atteindre conjointement et avec succès les objectifs du Groupe
  • Faire preuve d’une aptitude personnelle à être créatif dans la résolution de problèmes, à développer des solutions de contournement ou des propositions novatrices pour résoudre des problèmes contractuels / commerciaux / opérationnels, avec une capacité avérée à gérer des situations et des problèmes complexes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Certification Top Employer Europe
  • Opportunité de progresser dans votre expertise
  • Environnement évolutif
  • Travailler sur la transformation digitale.
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Programmeur régleur sur cn

Au sein de l'atelier débit, tu auras pour mission de réaliser les réglages des m...
Emplacement
Emplacement
France , Beignon
Salaire
Salaire:
13.00 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Une bonne compréhension des volumes et de la lecture de plans
  • Une rigueur et un vrai sens du travail bien fait
  • De la polyvalence, de la méthode, et un bon esprit d'équipe
  • Une expérience sur machines à commandes numériques
  • La capacité à utiliser un chariot élévateur (un plus apprécié)
  • 3 année(s) d'expérience
  • CAP
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser les réglages des machines CN
  • Préparer les pièces et effectuer un contrôle visuel
  • Produire à partir d'un dossier de fabrication
  • Plier, découper, cisailler des tôles, tubes et profilés
  • Programmer et alimenter la machine laser
  • Rabouter des tôles au banc de soudure semi-automatique
  • Effectuer les contrôles dimensionnels et vérifier l'état de surface
  • Ébavurer les pièces si nécessaire
  • Assurer la maintenance de 1er niveau (réglages, graissage, contrôles de niveaux)
  • Garantir la propreté des machines et le rangement des outillages
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Cableur en électronique

Prêt(e) à relever le défi du poste de Cableur en électronique (F/H) ? Rejoignez ...
Emplacement
Emplacement
France , Trelivan
Salaire
Salaire:
12.00 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Maîtrise de la lecture de schémas électroniques essentiels pour garantir des connexions précises et fiables
  • Solide connaissance du câblage filaire, nécessaire pour des installations électriques optimales
  • Compréhension et respect des règles techniques pour assurer la conformité et la sécurité
  • Certificat professionnel de Câbleur en électronique ou diplôme équivalent fortement recommandé pour ce poste
  • Au moins un an d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Interprétez et appliquez avec précision les schémas techniques pour garantir une exécution sans faille des projets
  • Effectuez le câblage filaire en utilisant vos compétences techniques pour assurer une performance optimale des systèmes
  • Respectez rigoureusement les normes et les règles techniques pour maintenir la qualité et la fiabilité des installations
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fast TT
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Chef d'équipe maintenance

Chef d'équipe (team management and supervision of a small team) or Confirmed Tec...
Emplacement
Emplacement
France , Brest
Salaire
Salaire:
35000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expertise in diesel engine repair and maintenance and/or naval maintenance
  • 3 years of experience
  • CAP qualification
  • Rigorous, autonomous, with strong organizational skills
  • Thirst for learning and teaching
Responsabilités
Responsabilités
  • Technical piloting from handling technical files to final validation of work
  • Guarantee of QHSCTE rules (Quality, Hygiene, Safety, Working Conditions, Environment)
  • Analysis of anomalies and proposal of continuous improvement solutions
  • Task distribution and team support
  • Reporting crucial information to the Account Manager
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Paid travel expenses with travel allowances
  • Human-sized company with excellent atmosphere
  • Integration into a team of expert colleagues
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Educateur spécialisé

Le SESSAD du Finistère, sur le site de Quimper, accompagne 25 enfants sur leur l...
Emplacement
Emplacement
France , Quimper
Salaire
Salaire:
Non fourni
apf-francehandicap.org Logo
APF France handicap
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • DE éducateur spécialisé
  • 3 ans d'expérience
  • Adaptabilité
  • Organisation
  • Autonomie
  • Compétences rédactionnelles
  • Connaissances des recommandations de bonnes pratiques HAS
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordination du projet personnalisé des enfants et mise en œuvre, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les parents, de l'inclusion scolaire et sociale
  • Soutien à la parentalité
  • Rédaction d'écrits professionnels
  • Participation et/ou animation de réunions pluridisciplinaires et de travail institutionnel
  • Accompagnement éducatif en individuel ou en groupe
  • Animation et développement de réseau
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right