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Investment Analyst Internship in Private Equity and Venture Capital

France, Paris 1800.00 EUR / Mois · Offre publiée 30 janvier 2026
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Description du poste

Au sein d’une équipe dynamique de 30 personnes, vous serez amené(e) à accompagner les Directeurs d’Investissement et les Chargés d’Affaires sur 3 axes : Sourcing et qualification des opportunités d’investissement, Analyse et exécution du processus d’investissement, Suivi actif des participations.

Responsabilités

  • Sourcing et qualification des opportunités d’investissement : évènements de l’écosystème, rencontres avec des entrepreneurs, gestion du dealflow pour identifier des opportunités répondant à notre thèse d’investissement
  • Analyse et exécution du processus d’investissement : étude de marché, analyse stratégique des sociétés, analyse et modélisation financière, participation à la rédaction de mémos d’investissement, etc…
  • Suivi actif des participations : analyse d’opportunités de croissance externe, contribution au suivi financier et à l’accompagnement des sociétés en portefeuille, financement, réflexions stratégiques, etc.

Exigences

  • Etudiant(e) en césure ou dernière année (Grande école de commerce ou d’ingénieur, IEP ou Université Paris-Dauphine)
  • Solides connaissances financières et goût prononcé pour l’entrepreneuriat et le secteur du Capital Investissement
  • Un premier stage (ou alternance) effectué en PE/VC
  • Maîtrise d’Excel, de Word et de PowerPoint
  • Bon niveau d’anglais à l’oral comme à l’écrit. Parfaite maîtrise de la langue française
  • Simplicité, rigueur, engagement, ouverture et rapidité d’esprit, sens analytique, initiative, bon relationnel
  • Disponible 6 mois à partir de juillet 2026

Ce que nous offrons

  • Salaire 1800€ + prime de fin de stage (selon objectifs atteints)
  • 1 jour de repos par mois
  • Carte Ekip (tickets restaurant solidaires)
  • 50% remboursement titre de transport ou forfait mobilité durable
  • Abonnement Gymlib
  • Ambiance conviviale avec beaucoup d’informel, dans nos très agréables bureaux situés à Bourse
  • Snacks, fruits, café… à volonté
  • Restauration d’entreprise connectée Foodles
  • Télétravail possible
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Investment Analyst Internship in Private Equity and Venture Capital

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Responsable de Secteur – Logement social

Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons pour notre agence du Territoire ...
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France , Saint-Priest
Salaire
Salaire:
35000.00 EUR / Année
est-metropole-habitat.fr Logo
Est Métropole Habitat
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Une première expérience chez un bailleur social ou dans un syndic de copropriété
  • Une formation en gestion immobilière et/ou technique du bâtiment
  • Connaissances en second œuvre du bâtiment
  • Technique de travail en équipe et management
  • Informatique : maîtrise d’Office365 obligatoire
  • Fortes capacités relationnelles
  • Réactivité et disponibilité
  • Organisation et méthode
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager une équipe de proximité composée de 7 responsables d’immeubles
  • Organiser, coordonner et contrôler l’activité de votre équipe
  • Animer votre équipe pour créer les conditions favorables à l’implication de chaque salarié
  • Accompagner vos collaborateurs dès leur intégration et tout au long de leur carrière
  • Suivre quotidiennement les réclamations techniques de votre secteur
  • Intervenir sur les demandes nécessitant une expertise technique approfondie
  • Veiller à une communication régulière sur l’avancement et la résolution des interventions
  • Organiser et contrôler le standard propreté des parties communes
  • Participer au process de remise en location des logements vacants
  • Piloter les contrôles mensuels des parties communes et aires de jeux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une rémunération à partir de 34K€ brut/an sur 13 mois, selon expérience
  • 1 jour de télétravail (ou 2 demi-journées) par semaine défini par l’accord QVT (dès 6 mois d’ancienneté)
  • 29 jours de congés payés et la possibilité d’un compte épargne temps
  • 1 jour de RTT tous les 15 jours ou 0,5 jour toutes les semaines
  • Une prise en charge à 100% de votre abonnement de transports en commun
  • Des tickets restaurant de 10€ pris en charge à hauteur de 60%
  • Une prime annuelle sur objectif
  • Un accord d’intéressement et un plan d’épargne entreprise avec possibilité d’abondement employeur
  • Une Mutuelle d’entreprise et une prévoyance
  • Un plan d’épargne retraite
  • Temps plein
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Arrow Right

Chargé(e) de gestion de contrats

RPC a pour rôle de proposer un niveau de risque à la gouvernance de la Banque et...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Bac + 5 / M2 et plus
  • Finance ou Droit
  • 3 - 5 ans d'expérience
  • Bonne connaissance des contrats de financement et des contrats-cadres de marché
  • Compréhension de la documentation juridique de financement et de collatéral en anglais et en français
  • Connaissance des mécanismes de close-out netting et politique collatéral
  • Compréhension des produits dérivés OTC, repo et stock lending
  • Bonne connaissance de l'organisation de la banque
  • Autonomie dans le travail
  • Rigueur et sens de l'organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Contrôle approfondi de la certification des financements sur la base d'un échantillon
  • Validation des contrats cadre dans les systèmes dédiés de la Banque (MDB et DRACCAR)
  • Suivi et contrôle de la politique Netting
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail hybride
  • Accompagnement tout au long du parcours
  • Opportunités de carrière
  • Environnement multiculturel
  • Engagement en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap
  • Temps plein
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Arrow Right

Délégué Hospitalier Nutrition Clinique

As a member of Baxter’s sales team, you’ll be aligned to one of our global busin...
Emplacement
Emplacement
France , Guyancourt
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.baxter.com/ Logo
Baxter
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Bac+3 /+5 à dominante commerciale
  • Diplôme de la visite médicale impératif
  • Expérience commerciale acquise en industrie de santé
  • Connaissance du milieu hospitalier est un atout
  • Maitrise des techniques de négociation et de vente
  • Orienté résultat et solution avec un goût prononcé du challenge
  • Fort pouvoir de conviction et de ténacité
  • Enthousiasme, dynamique, autonome, organisation, rigueur
Responsabilités
Responsabilités
  • Promouvoir la gamme de Nutrition Parentérale adulte auprès des utilisateurs en milieu hospitalier (Pharmaciens, Médecins, Diététiciens, Infirmiers ...) et des acteurs du domicile (Prestataires de service ...)
  • Négocier et assurer le suivi des appels d'offre auprès des différents acteurs concernés Public et Privé
  • Assurer le suivi relationnel des leaders d'opinion et des grands comptes
  • Former au bon usage sur site les professionnels de santé, les prestataires de service
  • Assurer l'analyse et le suivi des ventes de son secteur
  • Mettre en place les plans d'action correspondants
  • Implémenter de façon régulière les données dans le CRM Salesforce
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Support for Parents
  • Continuing Education/ Professional Development
  • Employee Heath & Well-Being Benefits
  • Paid Time Off
  • 2 Days a Year to Volunteer
  • Temps plein
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Arrow Right

Expert technico fonctionnel HR-ACCESS Paie

Le programme SIRHOCCOM assure la gestion de l'ensemble des applications RH. Il c...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
fhf.fr Logo
Fédération Hospitalière de France
Date d'expiration
25 août 2026
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Exigences
Exigences
  • diplôme bac +2 à bac + 5 en informatique
  • 4 à 5 ans d'expérience professionnelle sur HR-ACCESS en Paie, Post-Paie et Déclaratif (DSN)
  • maîtrisez la Suite 9 d'HR-ACCESS
  • Résoudre des problèmes
  • Assurer un développement sécurisé
  • Réaliser des tests unitaires et de qualification
  • Rédiger des procédures / processus
  • Faire preuve de rigueur et de méthode
  • Avoir le sens de l'organisation
  • Etre orienté amélioration continue
Responsabilités
Responsabilités
  • Maintenir en conditions opérationnelles le SIRH sur les périmètres Gestion administrative, Paie, Formation et Accidentologie
  • Assurer la maintenance corrective et évolutive
  • Être force de proposition et challenger les spécifications fonctionnelles générales
  • Participer à l'élaboration des solutions techniques répondant aux besoins fonctionnels
  • Participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées et techniques
  • Estimer les charges et établir les plannings
  • Réaliser les paramétrages et développements conformément aux normes en vigueur
  • Apporter son expertise dans l'analyse des incidents et dysfonctionnements HR-Access
  • Proposer et mettre en oeuvre les améliorations et corrections nécessaires
  • Traiter les demandes de travaux en production et assurer le suivi du cycle de paie
  • Temps plein
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Arrow Right

Expert SAP BW F/H

Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
fhf.fr Logo
Fédération Hospitalière de France
Date d'expiration
23 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expertise SAP BW (Modélisation, Audit, Optimisation, BEX, APD, Broadcasting), en particulier dans le cadre d'une montée de version 7.4 vers 7.5 on HANA
  • Connaissance de la modélisation en étoile
  • Identifier et analyser les évolutions et leurs impacts, en particulier dans le cadre d'une montée de version S4HANA
  • Connaissance des accès aux tables et modèle de données SAP ECC (MM, SD, FI, CO, FM) et S4HANA
  • Maitrise le langage ABAP
  • Expérience significative des bases de données
  • Ordonnancement des traitements
  • Concevoir et rédiger une documentation technique, spécifique à son domaine de compétence
  • Diplôme d'Ingénieur
  • Niveau d'étude: Bac+5
Responsabilités
Responsabilités
  • Maintenance et évolutions de solutions SAP BW
  • Analyse et correction des incidents de production
  • Analyse d'impact des évolutions
  • Conception et réalisation de flux SAP BW depuis les extracteurs SAP ECC et l'ODS vers les Cubes BW
  • Réalisation et évolution des requêtes BEX et Workbooks (AFO et WebI)
  • Supervision des chargements quotidiens de SAP ECC et HR Access vers SAP BI
  • Gestion de transport et suivi de mise en production
  • Gestion des autorisations SAP BW
  • Suivi des anomalies techniques et coordination des actions correctives
  • Suivi et test de non régression de la montée de version du support package SAP BW (7.4 à 7.5 on HANA) et de la migration S4HANA
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Arrow Right

Technicien polyvalent de Sites

Mission générale : Assurer la maintenance curative et préventive de premier nive...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
fhf.fr Logo
Fédération Hospitalière de France
Date d'expiration
22 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • CAP ou BEP Technique
  • connaissances en chauffage /électricité / plomberie demandées
  • Normes, règlements techniques et de sécurité
  • Électricité générale
  • Plomberie
  • Gestes et postures, manutention
  • Permis B (Obligatoire)
  • Réactivité
  • Rigueur
  • Sens de l'organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la maintenance curative et préventive de premier niveau tous corps d'états des bâtiments du périmètre du STEM
  • Guider, accompagner et encadrer les intervenants extérieurs
  • Assurer les opérations de maintenance et d'entretien technique sur les sites placés sous la responsabilité du service, tous corps d'états
  • Pose d'équipements
  • Réparation de divers matériels ou mobiliers
  • Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son corps d'activité
  • Dépannage urgent tous corps d'état
  • Apporter un renfort technique et effectuer des missions de dépannages et d'entretiens
  • Assister en cas de nécessité absolue, les agents du site
  • Polyvalence poses diverses, petite métallerie et serrurerie
  • Temps plein
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Nouveau

Etancheur/ Electricien Photovoltaïque

Rattaché(e) directement au Chef de chantier, vous intégrez une équipe à taille h...
Emplacement
Emplacement
France , Paris 10
Salaire
Salaire:
2200.00 - 2600.00 EUR / Mois
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience en étanchéité de 2 ans exigée
  • Une expérience en électricité ou dans le photovoltaïque est un vrai plus
  • Vous possédez une excellente condition physique, n'avez pas le vertige et appréciez le travail en extérieur
  • Mobilité impérative : Vous acceptez les déplacements réguliers à la semaine sur la France entière
  • Permis B obligatoire
  • Les habilitations travail en hauteur, port du harnais et électriques (BR PV) sont fortement souhaitées
Responsabilités
Responsabilités
  • Sécuriser les accès au chantier (EPI, harnais)
  • poser les structures de fixation et les panneaux dans le respect strict des règles d'étanchéité
  • Réaliser le cheminement des câbles
  • poser et raccorder les équipements électriques (onduleurs, coffrets de protection AC/DC)
  • Participer aux tests de conformité et à la mise en production de la centrale
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de service
  • outillage et EPI de qualité fournis
  • Mutuelle d'entreprise avantageuse
  • prise en charge des frais de déplacement
  • Temps plein
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Arrow Right
Nouveau

Électricien cvc (f/h)

Rattaché(e) directement au Chef de chantier ou au Conducteur de travaux, vous in...
Emplacement
Emplacement
France , Paris 10
Salaire
Salaire:
14.00 - 18.00 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Issu(e) d'une formation en Électrotechnique, Génie Électrique ou Énergie (CAP/BEP au Bac Pro/BTS), vous justifiez d'une expérience réussie de 2 à 3 ans en électricité, idéalement acquise sur des chantiers de génie climatique (CVC) en environnement tertiaire ou industriel
  • Maîtrise de la lecture de schémas électriques de commande et de puissance (régulation CVC)
  • Connaissance approfondie des normes électriques (NF C 15-100)
  • Habilitations électriques obligatoirement à jour (B1V, B2V, BR, BC ou équivalents)
  • Permis B fortement souhaité pour les déplacements sur chantiers
  • Autonomie technique, rigueur et esprit d'analyse pour lire les synoptiques de câblage
  • sens du détail, apprécie le travail en équipe et place la sécurité au centre de ses priorités quotidiennes
Responsabilités
Responsabilités
  • Pose et cheminement : Poser les chemins de câbles, installer les conduits et procéder au tirage de câbles
  • Raccordement technique : Implanter, câbler et raccorder les armoires électriques de régulation, les coffrets de commande et les équipements CVC (centrales de traitement d'air, groupes froids, pompes, ventilateurs)
  • Régulation et GTB : Procéder au raccordement des organes de régulation (sondes, vannes motorisées, thermostats) et participer aux liaisons de Gestion Technique du Bâtiment (GTB)
  • Mise en service & Sécurité : Participer aux essais, aux vérifications de conformité et aux contrôles de mise sous tension dans le respect le plus strict des normes et des règles de sécurité (procédures de consignation, port des EPI)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes de panier repas
  • indemnités de transport
  • Outillage professionnel et EPI de qualité
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right