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Inspecteur Courtage Assurance Collective

France, Béziers 45000.00 - 70000.00 EUR / Année · Offre publiée 01 mars 2026
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Description du poste

Nous recherchons un ou une Commercial(e) Courtage H/F dynamique(ve) et motivé(e) pour rejoindre l équipe commerciale de notre client un groupe de protection sociale majeure.

Responsabilités

  • Développer un portefeuille de courtiers d’entreprise et commercialiser les solutions sur mesure du Groupe en prévoyance, santé et épargne collective, dans le respect des objectifs fixés sur une zone géographique définie
  • Assurer le suivi du portefeuille, le pilotage des marges techniques et l’animation du réseau d’apporteurs
  • Commercialiser des solutions sur mesure avec un niveau d’autonomie et de délégation en lien avec un niveau technique élevé : tarifer en délégation de souscription les solutions de retraite, prévoyance, santé et épargne collective du Groupe
  • Prospecter et développer un portefeuille de courtiers d’entreprises, en mettant en œuvre les actions commerciales définies dans le cadre de la stratégie nationale (valorisation des offres du Groupe, prescription active sur les marchés de la prévoyance et de la santé)
  • Participer aux actions de communication et de visibilité pilotées par la Direction : développer les relations avec les syndicats professionnels du courtage, contribuer à la valorisation de l’image du Groupe, participer aux salons, congrès et animer des réunions techniques
  • Fidéliser et développer le portefeuille clients : suivre la mise en gestion des contrats, renforcer les relations avec les partenaires, veiller au respect des équilibres techniques, suivre l’indexation et accompagner les renégociations

Exigences

  • Maîtrise des produits, des enjeux et des problématiques liés à la retraite, la prévoyance, la santé et l’épargne salariale
  • Maîtrise de la fiscalité des entreprises, notamment le traitement fiscal des cotisations et des prestations
  • Connaissance du cadre juridique de mise en place d’un contrat collectif
  • De formation bac +3 minimum
  • Autonomie
  • Dynamisme
  • Action commerciale
  • Animation commerciale
  • Minimum 2 ans d'expérience

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Inspecteur Courtage Assurance Collective

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Inspecteur Courtage Assurance Collective

Nous recherchons un ou une Commercial(e) Courtage H/F dynamique(ve) et motivé(e)...
Emplacement
Emplacement
France , Montpellier
Salaire
Salaire:
42000.00 - 70000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise des produits, des enjeux et des problématiques liés à la retraite, la prévoyance, la santé et l’épargne salariale
  • Maîtrise de la fiscalité des entreprises, notamment le traitement fiscal des cotisations et des prestations
  • Connaissance du cadre juridique de mise en place d’un contrat collectif
  • De formation bac +3 minimum avec des expériences significatives dans le courtage
  • Minimum 2 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer un portefeuille de courtiers d’entreprise et commercialiser les solutions sur mesure du Groupe en prévoyance, santé et épargne collective
  • Assurer le suivi du portefeuille, le pilotage des marges techniques et l’animation du réseau d’apporteurs
  • Commercialiser des solutions sur mesure avec un niveau d’autonomie et de délégation en lien avec un niveau technique élevé
  • Prospecter et développer un portefeuille de courtiers d’entreprises
  • Participer aux actions de communication et de visibilité pilotées par la Direction
  • Fidéliser et développer le portefeuille clients
  • Temps plein
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Inspecteur Courtage Assurance Collective

Nous recherchons un ou une Commercial(e) Courtage H/F dynamique(ve) et motivé(e)...
Emplacement
Emplacement
France , Aix-en-Provence
Salaire
Salaire:
40000.00 - 70000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise des produits, des enjeux et des problématiques liés à la retraite, la prévoyance, la santé et l’épargne salariale
  • Maîtrise de la fiscalité des entreprises, notamment le traitement fiscal des cotisations et des prestations
  • Connaissance du cadre juridique de mise en place d’un contrat collectif
  • De formation bac +3 minimum
  • Minimum 2 ans d'expérience
  • Autonomie
  • Dynamisme
  • Action commerciale
  • Animation commerciale
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer un portefeuille de courtiers d’entreprise et commercialiser les solutions sur mesure du Groupe en prévoyance, santé et épargne collective
  • Assurer le suivi du portefeuille, le pilotage des marges techniques et l’animation du réseau d’apporteurs
  • Commercialiser des solutions sur mesure avec un niveau d’autonomie et de délégation en lien avec un niveau technique élevé : tarifer en délégation de souscription les solutions de retraite, prévoyance, santé et épargne collective du Groupe
  • Prospecter et développer un portefeuille de courtiers d’entreprises, en mettant en œuvre les actions commerciales définies dans le cadre de la stratégie nationale
  • Participer aux actions de communication et de visibilité pilotées par la Direction : développer les relations avec les syndicats professionnels du courtage, contribuer à la valorisation de l’image du Groupe, participer aux salons, congrès et animer des réunions techniques
  • Fidéliser et développer le portefeuille clients : suivre la mise en gestion des contrats, renforcer les relations avec les partenaires, veiller au respect des équilibres techniques, suivre l’indexation et accompagner les renégociations
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable Pôle Marketing Visiteurs

RX France recherche activement un/une Responsable Pôle Marketing Visteurs. Sous ...
Emplacement
Emplacement
France , Puteaux
Salaire
Salaire:
64400.00 - 107300.00 EUR / Année
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RX Global
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Expérience dans la mise en place de stratégies marketing, orientées développement et engagement des audiences visiteurs. Expérience de management et de pilotage de projet dans un environnement matriciel.
  • Structuration des process marketing : segmentation, ciblages, plans d'actions, calendriers.
  • Maîtrise des campagnes multicanales (emailings, automation, CRM, contenus), outils de marketing digital et bases CRM.
  • Pilotage data & ROI : Analyse de la performance, taux de conversion, engagement, pipeline exposants, suivi des KPIs clés
  • Activation & collaboration : coordination avec les équipes digitales, data et commerciales.
  • Management : donner le cap, fixer les priorités, accompagner le développement des collaborateurs.
  • Pilotage de projet : cadrer, planifier, suivre l'avancement, gérer les risques et les arbitrages.
  • Anglais courant
  • Pack Office, IA, réseaux sociaux
  • Leadership transverse (coopération Sales/Marketing/Produit), capacité à comprendre les problématiques et être orienté solutions
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager, structurer et accompagner l'équipe marketing dédiée aux visiteurs ou visitorat, harmoniser les process, organiser les plans de charge et garantir l'efficacité, la cohérence et la qualité des actions destinées à développer et engager les audiences visiteurs.
  • Organiser l'activité et structurer les process : Définir les rôles, répartir les missions et organiser le plan de charge en cohérence avec les temps forts commerciaux
  • Mettre en place et harmoniser les process : outils commerciaux, templates, workflows, rituels d'équipe, checklists
  • Assurer une communication régulière, structurée et transparente au sein de l'équipe et envers les équipes commerciales, marketing marques et opérations.
  • Appréhender et déployer la stratégie visiteurs de chaque salon : Comprendre finement les enjeux de stratégie visiteurs propres à chaque salon
  • S'assurer que ces enjeux sont bien assimilés par les responsables marketing en charge de chaque pole de salons, et que les plans d'actions qu'ils déploient sont alignés avec ces objectifs.
  • Accompagner les responsables marketing dans l'interprétation des objectifs visiteurs, la déclinaison des messages, la segmentation et le ciblage.
  • Garantir une cohérence globale des actions marketing visiteurs au sein du pôle, tout en respectant les spécificités de chaque événement.
  • Mettre en place des outils, rituels et supports permettant une compréhension homogène des stratégies au sein des équipes internes et partenaires externes.
  • Etre le garant de la coordination transversale et de la qualité d'exécution : Assurer la cohérence entre marketing visiteurs, stratégie de marque et objectifs du salon.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 2 jours de télétravail possible par semaine
  • country specific benefits
  • Temps plein
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Responsable commercial/Sales Manager

Emplacement
Emplacement
France , Puteaux
Salaire
Salaire:
34800.00 - 58100.00 EUR / Année
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RX Global
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure (Bac+3 min) orientée Commerce
  • Expérience en B2B
  • Expérience chasse/prospection
  • Expérience significative en vente/gestion de grands comptes à l'international, idéalement dans le secteur d'activité
  • Capacités démontrées à pratiquer la vente conseil, à écouter les besoins des clients, à orienter les résultats et à travailler en équipe
  • Anglais bilingue
  • Maîtrise du Pack Office et des outils de CRM (SFDC)
  • Vous faites preuve d'une grande ouverture d'esprit et d'une capacité à vous adapter à différentes cultures et méthodes de travail
  • Vous devrez faire preuve d'un tempérament positif et conquérant et vous adapter rapidement aux différentes missions
  • Vous êtes proactifs, rigoureux et avez le sens des responsabilités
Responsabilités
Responsabilités
  • Comprendre et analyser les enjeux stratégiques du client
  • Apporter des solutions sur mesure et les adapter à ces enjeux clients : Vente conseil / Value Selling / Multi-solutions et multi-produits
  • Adapter son discours en intégrant une approche data et ROI pour le client
  • Developper un réseau de multi-contacts à l'intérieur de son portefeuille clients
  • Contribuer au développement commercial
  • Atteindre ses objectifs commerciaux
  • Identifier et transformer les opportunités d'Up, de Cross selling et de new business
  • Vendre les solutions adaptées en suivant les étapes de vente conseil: préparation du RDV, questionnement et écoute active, reformulation, argumentation adaptée, closing
  • Formaliser le besoin client à travers des propositions commerciales
  • Avoir une approche multi contacts
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Possibilité de télétravail deux jours par semaine
  • Valeur de la diversité et l'inclusion
  • Aménagements pour faciliter le processus de recrutement
  • Temps plein
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Nouveau

Business Performance Officer Achats France / Europe

NOZ, leader européen du déstockage, recrute un Business Analyst Lead Performance...
Emplacement
Emplacement
France , Laval
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Univers NOZ
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Expérience réussie dans l'analyse puis l'interprétation de données dans des environnements très orientés-business
  • Compétences en Data Visualisation
  • Analyser la rentabilité des opérations commerciales et l'efficacité des différentes étapes du cycle de vente B2B
  • Travailler de manière transversale et en équipe
  • Maîtriser les outils bureautiques, avec un niveau minimum Expert EXCEL
  • Maîtrise de POWER PLAY, SAP COGNOS, SELLIGENT et POWER BI sera un plus
  • Aise dans la gestion du temps et des priorités
  • Veille permanente sur les outils innovants du marché
  • Maîtrise de l'Anglais fortement appréciée
Responsabilités
Responsabilités
  • Recueil et Analyse des données recueillies
  • Exploiter et assurer le suivi des informations qualitatives et quantitatives de différentes sources
  • Évaluer les données en termes de performances (P&L, marge, Forecast vs Budget, délais de traitement etc.), puis analyser les écarts
  • Apporter des réponses basées sur les données face aux problématiques business
  • Mettre en place et piloter des dispositifs de contrôle et d'alerte liée à la performance opérationnelle et fonctionnelle du pôle Achats
  • Rôle de référent(e) de l'information et d'aide à la décision
  • Centraliser l'ensemble des informations
  • Fiabiliser puis automatiser les informations recueillies sous forme de Dashboards/Scorecards via les outils techniques appropriés (Excel, BI, Database etc.)
  • Harmoniser des KPIs stratégiques
  • Rendre compte de l'état d'avancement des objectifs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Contrat CDI 39h
  • Accompagnement et formation aux métiers Noz et aux outils d'analyse spécifiques à Noz
  • Campus innovant avec réception colis, location vélo électrique, bornes électriques, crèche avec mini-ferme, cours de sport, potager partagé, traiteur
  • Équipes conviviales à taille humaine au sein d'une entreprise internationale
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable Marketing

RX France est créateur de places de rencontres à forte valeur ajoutée, leaders s...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
44100.00 - 73300.00 EUR / Année
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RX Global
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Expérience solide en marketing marque, B2B dans un environnement matriciel
  • Conception et exécution de plans marketing multicanal: adaptation des messages et leviers selon les audiences, connaissance et compréhension du parcours des audiences
  • Création de contenus 360° (articles, newsletters, vidéos, supports commerciaux, posts social media…), maîtrise du storytelling, cohérence éditoriale
  • Gestion des campagnes & performance: Définition, suivi et optimisation des KPIs : acquisition, engagement, taux d’ouverture/clic, conversions, leads exposants, trafic, notoriété
  • Pilotage de projet: cadrer, planifier, suivre l’avancement, gérer les risques et les arbitrages
  • Capacité à aligner l’ensemble des parties prenantes autour d’objectifs communs
  • Anglais courant
  • Pack Office, IA, réseaux sociaux et outils analytics
  • Compétences rédactionnelles (français et anglais), sens de l’organisation & rigueur (environnement à fortes deadlines), orientation performance & résultats (culture du KPI et recherche d’amélioration continue), communication claire & impactante, Capacité à travailler en équipe. Fiabilité & ownership : autonomie, sens des responsabilités
  • Analyse & rigueur.
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir et piloter le plan marketing opérationnel, le planning éditorial et d’intervenir sur des aspects de marketing segment, produit
  • Mettre en œuvre des plans opérationnels (marketing relationnel, plan social media, plan de contenu à l’année, marketing digital…) pour l’audience définie et par rapport aux objectifs définis dans l’Event Value Plan par la Direction de salon et la Direction Marketing Marques en impliquant la Direction commerciale
  • Produire et exécuter en interne et/ou avec de l’externalisation ou encore des outils, l’ensemble des contenus pour les audiences visiteurs ou exposants et en assurer la cohérence et l’efficacité des messages sur l’ensemble des canaux
  • Piloter l’exécution de la stratégie de marque appliquée à l’audience définie
  • S’assurer de la compréhension des offres ou des produits par les équipes commerciales et assurer auprès des équipes (ventes, service clients…) la formation aux outils mis à disposition.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 2 jours de télétravail possible par semaine
  • mise en place des aménagements pour faciliter le processus de recrutement pour les personnes en situation de handicap
  • traitement équitable en matière de rémunération indépendamment du genre
  • Temps plein
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Infirmier De

Quelles contributions significatives apporterez-vous en tant qu'Infirmier(e) dan...
Emplacement
Emplacement
France , St Valery En Caux
Salaire
Salaire:
28210.00 - 36100.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis
  • Excellentes compétences en communication et capacité d'écoute active
  • Sens aigu de l'organisation pour gérer les horaires en 12h
  • Forte capacité à travailler en équipe, avec une attitude positive et bienveillante
  • Adaptabilité et réactivité pour assurer des soins de qualité en toutes circonstances
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la surveillance et l'administration des soins médicaux aux patients avec attention et précision
  • Collaborer avec une équipe bienveillante pour élaborer des plans de soins personnalisés adaptés aux besoins individuels des patients
  • Effectuer des évaluations régulières de l'état de santé des patients et ajuster les traitements en conséquence
  • Tenir à jour les dossiers médicaux des patients en veillant à l'exactitude des informations consignées
  • Offrir un soutien émotionnel et éducatif aux patients et à leurs familles tout au long du processus de réadaptation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages CSE
  • Prévoyance santé
  • Primes et intéressements
  • RTT
  • Temps plein
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Nouveau

Infirmier de Nuit en Maison d'Accueil Spécialisée

Comment contribueriez-vous au bien-être des résidents en tant qu'infirmier(ère) ...
Emplacement
Emplacement
France , le havre
Salaire
Salaire:
24000.00 - 39600.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Détenir un Diplôme d'État d'Infirmier(e)
  • Aptitude à travailler efficacement en autonomie durant les heures de nuit
  • Excellente capacité d'écoute et de communication avec les résidents et l'équipe soignante
  • Capacité à gérer des situations stressantes avec calme et professionnalisme
  • Souci de la précision et du détail dans les tâches administratives et les soins infirmiers
Responsabilités
Responsabilités
  • Surveiller l'état de santé des résidents et adapter les actions de soins nécessaires
  • Administrer les traitements médicamenteux prescrits conformément aux protocoles établis
  • Assurer un soutien émotionnel et une écoute attentive aux résidents et à leurs familles
  • Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour une prise en charge holistique et personnalisée
  • Maintenir une documentation précise et complète des interventions et observations médicales
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages CSE
  • Prévoyance santé
  • Primes et intéressements
  • Temps plein
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