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Ingénieur système et réseau COMINT

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Airbus

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Emplacement:
France , Elancourt

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

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Description du poste:

Airbus Defence & Space recherche un Ingénieur système et réseau COMINT (h/f)​ pour rejoindre notre département 'Engineering Defence Digital Multi-Intelligence' basé à Elancourt, France. Acteur majeur sur le marché national des Centres de Renseignement, mais aussi de plus en plus présent à l’Export, Airbus Defence & Space bénéficie d’une position privilégiée en tant qu'intégrateur de Grands Systèmes, et concepteur de Solutions intégrées combinant plusieurs sources de renseignement. Le Secteur « Intelligence » d’Airbus Defence & Space est également pionnier dans le domaine du Big Data Analytics (basé sur les nouvelles technologies comme l’Intelligence Artificielle, le deep learning, le machine learning, computer vision,..) au profit de solutions innovantes adressant les besoins croissants du marché du Renseignement Massif. Au sein du département « Engineering Defence Digital Multi-Intelligence», vous rejoindrez des projets très captivants : Mettant en oeuvre des solutions innovantes de renseignement et d’interception des communications ou des signaux électromagnétiques, Regroupant des parties développement logiciel, intégration matérielle, réseau et réseau contraint, sécurité et déploiement, Faisant intervenir plusieurs industriels avec une organisation de co-traitance ou soustraitance, Délivrant au client final et aux armées une chaine de renseignement efficace ouvrant des nouvelles perspectives de développements et d’évolution sur les prochaines années. En tant qu'Ingénieur système et réseau COMINT (h/f), vous serez responsable de l'Architecture fonctionnelle et de l'ingénierie système d'un domaine métier du projet.

Responsabilités:

  • Support à l’analyse du besoin opérationnel remonté par le client étatique
  • Définition de l'architecture technique (réseau et matérielle) et fonctionnelle du système ainsi que des interfaces fonctionnelles et techniques entre les sous-systèmes
  • Assignation des exigences du système à des composants (logiciels)
  • Support aux équipes de réalisation et de validation
  • Modélisation des données, création de diagrammes fonctionnels, de séquence, de flux et technique (réseau et matériel)
  • Rédaction des notes techniques et des documents de conception
  • Prise en compte dans l’architecture des aspects performance, évolutions matérielles pour prendre en compte les besoins capacitaires, de la sécurité du système
  • Gestion de l’obsolescence matérielle et logicielle
  • Spécification de haut niveau des phases de déploiement
  • Support à la rédaction des propositions techniques pour les futures évolutions du système

Exigences:

  • Bonne connaissance des processus d’ingénierie système et du cycle en V
  • Des connaissances en définition d’architecture sont indispensables
  • Des capacités rédactionnelles sont obligatoires
  • Appétence pour le milieu de la Défence
  • Aptitude au travail en équipe, à l'entre-aide
  • Esprit analytique, mesuré, capacité à évoluer dans un environnement exigeant
  • Langue : niveau intermétidaire en anglais et courant en français
  • Le candidat doit posséder la nationalité française conformément à l’IGI 1300 du 9 Août 2021 (§1.2.2.1)
  • Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues

Souhaitable:

  • Une connaissance de la modélisation dans le cadre de la conception Système/Sous-Systèmes serait un plus
  • Une connaissance des outils classique de gestion d’exigences (DOORS) et/ou d’outil de modélisation type SYSML est conseillée (une connaissance de Caméo / Rhapsody / Entreprise Architect serait un plus)
  • Des connaissances en Sécurité du Système d'information seraient un plus
Ce que nous offrons:
  • Salaire attractif
  • accords d’intéressement et de participation
  • plan d'épargne salariale abondé par Airbus
  • plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d'actions souscrites
  • Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés
  • un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d’autres services
  • couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès)
  • centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage
  • des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
08 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
  • BAC + 4 validé
  • BAC + 5 validé ou en cours
  • BAC + 2 validé
  • BAC + 3 validé
  • Jeune diplômé
  • Junior
  • Confirmé
  • Tempérament commercial démontré lors d’une première expérience réussie en vente ou relation client
  • Détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance
  • Savoir gérer un portefeuille client
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter un portefeuille clients « Particuliers » dans une relation omnicanale, assurer son suivi et développer sa performance
  • Conseiller, accompagner toutes les étapes de vie des clients
  • Fidéliser un portefeuille clients sur le long terme
  • Identifier et gérer les risques financiers pour sécuriser le client et l’entité
  • Co-construire des réponses multi-services pour les clients avec l’appui des expertises internes
  • Développer son portefeuille en prospectant de nouveaux clients
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de participation et d'intéressement pouvant atteindre deux mois de salaire brut
  • 11 jours de RTT par an
  • Rythme de travail adapté fort d'un nouvel accord QVT groupe qui permet de télétravailler jusqu’à 1 jour par semaine
  • Protection sociale renforcée
  • Au moins une action de formation chaque année (95% des salariés)
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  • Intervention Technique: Dépose et pose de compteurs
  • Raccordement des fils de puissance, de l'asservissement et de la Télé-Information Client
  • Serrage et sécurité: Contrôle des serrages et vérification de l'absence de tension
  • Paramétrage et Mise en service: Configuration des options tarifaires
  • Contrôle qualité du fonctionnement et de la transmission des données
  • Reporting: Saisie des comptes-rendus d'intervention et gestion de la traçabilité du matériel
  • Temps plein
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  • De formation Bac+3
  • Expérience de 1 année minimum
  • Forte rigueur administrative
  • Grand sens du détail et de l'organisation
  • Excellente maîtrise des outils bureautiques
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  • Le classement et le rattachement des pièces complémentaires aux dossiers existants
  • La gestion des demandes de duplicata et l'envoi de documents par publipostage
  • La collaboration étroite avec les autres membres de l'équipe pour garantir l'efficacité du service
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  • Formation ingénieur ou équivalent (maintenance, génie industriel, génie énergétique, bâtiments, infrastructures…)
  • Expertise en maintenance bâtiments / infrastructures industrielles
  • Expérience en pilotage de prestataires multi-techniques
  • Appétence pour la gestion de projets techniques
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  • Assurer la sécurité des interventions et des chantiers : rédaction et suivi des plans de prévention, gestion des autorisations de travail, respect des exigences sécurité, qualité et environnement propres à un site industriel réglementé (dispositifs médicaux)
  • Connaître et appliquer la législation liée à la sous-traitance
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Exigences
Exigences
  • Expérience en relation téléphonique de 2 ans minimum
  • Expérience dans le traitement de dossier et mail
  • Bon relationnel
  • Curieux et ouvert
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Responsabilités
  • Traiter de requêtes simples sur Salesforce
  • Effectuer des appels sortants aux concessionnaires pour localiser nos véhicules
  • Gestion administrative (traitements de mails, amendes, inventaires, appels sortant et entrants)
  • Temps plein
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Exigences
  • Formation : Idéalement issu(e) d'une formation BAC ou BTS Assistant Médical ou gestion administrative
  • Expérience : Une première expérience dans le secteur médical ou paramédical est fortement souhaitée pour comprendre les enjeux du parcours de soin
  • Savoir-être : Vous faites preuve d'une grande patience et de bienveillance face à un public sensible (personnes âgées, malentendantes)
  • Compétences : Maîtrise des outils informatiques, excellentes capacités rédactionnelles et aisance avec les chiffres (facturation)
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueil & Relation Patient : Accueil physique et téléphonique, gestion des appels entrants/sortants et prise de rendez-vous
  • Gestion Administrative : Création et suivi des dossiers patients, rédaction de courriers et archivage
  • Facturation & Encaissement : Gestion de la facturation, télétransmission et encaissements
  • Support Technique : utilisation du logiciel métier spécifique
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Exigences
Exigences
  • CAP petite enfance ou équivalent si possible
  • Expérience > 6 mois
  • Maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
  • Respect des règles d'éthique et de confidentialité
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
  • Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
  • Participer à leur apprentissage
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
  • Accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
  • Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
  • Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
  • Temps partiel
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Exigences
Exigences
  • CAP petite enfance ou équivalent si possible
  • Expérience > 6 mois avec les enfants
  • Maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
  • Respect des règles d'éthique et de confidentialité
  • Être débrouillard(e) et sérieux/sérieuse
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
  • Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
  • Participer à leur apprentissage
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
  • Accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
  • Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
  • Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
  • Temps partiel
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