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Ingénieur SysOps

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Inetum

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Emplacement:
France , Toulouse

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Type de contrat:
Contrat de travail

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Salaire:

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Description du poste:

Dans le cadre de l’accompagnement de nos clients du secteur aéronautique, nous recherchons pour intégrer nos équipes Inetum un ingénieur SysOps (H/F). Poste à pourvoir à Toulouse, en CDI. Travail hybride possible.

Responsabilités:

  • Assurer le déploiement, la configuration et la maintenance des infrastructures systèmes (Linux/Windows) en environnement cloud ou hybride
  • Participer à l’automatisation des processus d’exploitation via des outils comme Ansible, Terraform
  • Surveiller les performances des systèmes et mettre en œuvre des solutions de supervision (Zabbix, Prometheus, Grafana…)
  • Gérer les incidents, les demandes et les changements dans le respect des bonnes pratiques ITIL
  • Participer à l’amélioration continue des plateformes techniques et à la documentation des procédures
  • Contribuer à la mise en place et au suivi des environnements de production, préproduction et développement
  • Assurer une veille technologique sur les outils et pratiques SysOps

Exigences:

  • Maîtrise des systèmes Linux et Windows Server
  • Expérience en automatisation avec des outils comme Ansible, Terraform
  • Familiarité avec les outils de supervision et de monitoring (Zabbix, Prometheus, Grafana…)
  • Compréhension des principes Agile et des processus ITIL
  • Capacité à travailler en équipe, à communiquer efficacement et à être force de proposition
Ce que nous offrons:
  • 10 RTT en plus des 27 jours de congés payés
  • 9€/jour sur votre carte Swile
  • une bonne mutuelle
  • prise en charge de 70% de votre abonnement de transports
  • indemnités kilométriques vélo
  • subvention sport et loisir, chèques vacances, chèques cadeaux

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
22 août 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Ingénieur SysOps

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France , Saint-Ouen
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Non fourni
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Inetum
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Experience avérée en administration de systèmes, avec une spécialisation sur AWS
  • Maîtrise des services AWS tels que EC2, S3, RDS, Lambda, etc.
  • Compétences en scripting (Python, Bash, etc.) pour l’automatisation des tâches
  • Connaissance des outils de gestion de configuration (Ansible, Terraform, etc.)
  • Capacité à résoudre des problèmes complexes et à travailler sous pression
  • Bonnes compétences en communication et en travail d’équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer et maintenir les environnements cloud AWS
  • Automatiser les tâches de déploiement et de gestion des infrastructures
  • Surveiller les performances des systèmes et résoudre les incidents
  • Collaborer avec les équipes de développement pour assurer une intégration continue et des déploiements fluides
  • Mettre en œuvre des solutions de sécurité et de sauvegarde pour protéger les données et les systèmes
  • Documenter les procédures et les configurations
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Des projets variés et passionnants pour des clients de renom
  • Un environnement de travail collaboratif et international
  • Des opportunités de formation et d'évolution au sein d'un groupe en pleine croissance
  • Un package de rémunération attractif, à la hauteur de vos compétences
  • La chance de contribuer à des solutions qui façonnent l'avenir numérique
  • Temps plein
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Nouveau

Inspecteur Aéronautique EASA PART 145

Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse; Bordeaux; Roissy
Salaire
Salaire:
Non fourni
apave.com Logo
Apave
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure dans le domaine aéronautique (qualité système, mécanique, avionique, électronique, maintenance…)
  • Expérience professionnelle minimum de 5 années dans l’industrie aéronautique
  • Bonnes connaissances de la réglementation aéronautique EASA Part 145 ou de son équivalent militaire (EMAR/FRA)
  • Solide pratique de l'audit ou auditeur.trice qualifié.e
  • Maîtrise des règles d’un Système de Gestion de la Sécurité
  • Pratique d'un Anglais courant (score TOEIC + 785 ou équivalent) avec une expression concise et claire
  • Bonnes qualités rédactionnelles, relationnelles et de communication
  • Sens de la diplomatie et de l’écoute
  • Force de proposition et capacité à résoudre des problématiques complexes avec des interlocuteurs variés
  • Dynamique, bon esprit d’analyse et de synthèse
Responsabilités
Responsabilités
  • Vérifier et Auditer la conformité réglementaire et fonctionnelle des centres de Maintenance EASA PART 145
  • Etudier toute demande d’instruction et de modification d’un agrément EASA PART 145
  • Identifier les anomalies, déterminer les non-conformités, les définir, analyser les actions correctives proposées et contrôler leur mise en œuvre
  • Renseigner les supports de contrôle et de constat (Compte-rendu de surveillance, documents et fiches prévus dans les procédures spécifiques EASA …)
  • Superviser et contrôler l’élaboration des courriers, certificats et tout autre document lié à l’instruction et/ou la surveillance des organismes
  • Recommander les amendements et maintien d’agrément et les transmettre pour Quality Check
  • Organiser et faire évoluer les plans d’inspection et de suivi des centres de Maintenance
  • Suivre et mettre à jour l’information technique, économique, réglementaire dont il a la charge dans les différents systèmes d’information
  • Instruire des demandes de déviation
  • Animer des actions de formation auprès de collaborateurs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • télétravail
  • RTT
  • Titres Restaurants
  • mutuelle & prévoyance
  • accords de participation & intéressement
  • actionnariat salarial
  • avantages CSE
  • Droit à la déconnexion
  • Programme de formation complet
  • Temps plein
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Nouveau

Inspecteur aéronautique EASA PART 21G

Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
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apave.com Logo
Apave
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure dans le domaine aéronautique (production, qualité système, mécanique, avionique, électronique, maintenance…)
  • Expérience professionnelle de 5 années minimum dans l’industrie aéronautique
  • Bonnes connaissances des réglementations aéronautique EASA, plus particulièrement Part 21G ou leurs équivalents militaires (EMAR/FRA)
  • Auditeur.trice qualifié.e avec une solide pratique de l'audit
  • Anglais courant (score TOEIC + 785 ou équivalent) avec une expression concise et claire
  • Bonnes qualités rédactionnelles, relationnelles et de communication
  • Sens de diplomatie et d’écoute
  • Force de proposition et capacité à résoudre des problématiques complexes avec des interlocuteurs variés
  • Dynamique avec un bon esprit d’analyse et de synthèse
  • Autonome, disponible et mobile (déplacements fréquents en France et à l’étranger)
Responsabilités
Responsabilités
  • Vérifier et Auditer la conformité réglementaire de centres de Production EASA PART 21G
  • Etudier des demandes d’instruction et de modification d’agréments EASA PART 21G
  • Identifier les anomalies, déterminer les non-conformités, les caractériser
  • Analyser les actions correctives proposées et contrôler leur mise en œuvre
  • Renseigner les supports de contrôle et de constat (Compte-rendu de surveillance, documents et fiches prévus dans les procédures spécifiques…)
  • Elaborer ou participer à la réalisation de courriers, certificats et tout autre document lié à l’instruction et/ou la surveillance des organismes
  • Recommander les amendements et maintien d’agréments
  • Suivre et mettre à jour l’information technique, économique, réglementaire dont vous avez la charge dans les différents systèmes d’information
  • Instruire des demandes de déviation
  • Participer à l’élaboration et proposer les évolutions de procédures de travail
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • télétravail
  • RTT
  • Titres Restaurants
  • mutuelle & prévoyance
  • accords de participation & intéressement
  • actionnariat salarial
  • avantages CSE
  • Droit à la déconnexion
  • Programme de formation complet
  • Temps plein
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Nouveau

Manager Back Office - secteur automobile

Avec la marketplace AUTO1.com, nous avons l’ambition d’être LA référence pour l'...
Emplacement
Emplacement
France , Châtillon
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auto1.com Logo
AUTO1 Group
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Exigences
Exigences
  • Capacité avérée à motiver, diriger et développer des équipes dans un milieu dynamique et en constante évolution
  • Excellentes compétences en gestion des relations interpersonnelles
  • Leadership fort, avec une capacité à motiver et à diriger une équipe vers l'atteinte d'objectifs communs
  • Excellente capacité organisationnelle et compétences avérées dans la mise en œuvre de processus opérationnels
  • Proactivité, capacité à prendre des décisions éclairées et à résoudre des problèmes de manière efficace
  • Compétences analytiques solides, avec une aptitude à travailler sur des données complexes et à en tirer des conclusions stratégiques
  • Bonne communication et capacité à collaborer efficacement avec d'autres départements et niveaux hiérarchiques
  • Maîtrise de l'anglais professionnel, à l'écrit comme à l'oral
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser et coordonner les activités de l'équipe back-office
  • Avoir une compréhension approfondie et maîtriser tous les processus et enjeux relatifs aux activités de vente et d'achat de nos clients
  • Mettre en place et optimiser les processus de travail pour accroître l’efficacité et soutenir les activités de l'équipe front office et garantir une exécution fluide des transactions de véhicules
  • Superviser la gestion des données, la mise à jour des systèmes et le traitement des documents nécessaires à la finalisation des transactions de vente ou d'achat
  • Réaliser des points réguliers, d’équipes et individuels, dans le but d'assurer un suivi de l’activité et problématiques
  • Collaborer étroitement avec le Manager Intermédiaire Front Office Business Services BtoB pour assurer une cohérence et une efficacité maximales entre les équipes front et back-office
  • Analyser, développer et maintenir les indicateurs de performance clés pour évaluer l'efficacité des processus back-office, proposer et implémenter des améliorations continues
  • Gérer la formation, le planning et le développement professionnel des membres de l'équipe back-office
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Teamlead Inside Sales Management

Dirigez notre équipe Inside Sales à Ghislenghien, développez des stratégies inte...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Ath
Salaire
Salaire:
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auto1.com Logo
AUTO1 Group
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Exigences
Exigences
  • Plusieurs années d’expérience en B2B et en inside sales
  • Au moins deux ans d’expérience en management
  • Passion pour la vente et le secteur automobile
  • Solides compétences en communication
  • Affinité digitale
  • Esprit analytique et pragmatique
  • Prêt à tester de nouvelles approches
  • Leader empathique qui crée une culture de confiance
  • Très bonne maîtrise du français
  • Bonne connaissance de l’anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Diriger, inspirer, responsabiliser une équipe de 10 professionnels en sales
  • Développer des stratégies de vente innovantes
  • Atteindre des KPI ambitieux
  • Identifier les talents et leurs points forts
  • Développer l'équipe avec des méthodes de coaching modernes
  • Optimiser les processus de vente
  • Utiliser les outils les plus récents pour maximiser l’efficacité
  • Jouer un rôle clé dans le recrutement et l'onboarding
  • Travailler en étroite collaboration avec les autres équipes de vente belges (Anvers, Hasselt)
  • Réaliser des visites clients sur une base stratégique
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire complet complété par un modèle de bonus stimulant récompensant la performance
  • Voiture de société avec carte carburant ou recharge
  • Chèques-repas de 7 € par jour travaillé
  • Assurance DKV complète (hospitalisation, soins ambulatoires et soins dentaires)
  • Écochèques comme reconnaissance supplémentaire de votre engagement
  • Laptop et téléphone pour un travail flexible et efficace
  • Réductions auprès de divers partenaires, tels que hôtels et parcs d’attractions
  • Temps plein
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Assistant juridique

Au sein du département règlement des contentieux et intégré(e) en appui direct a...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
34000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) de l'ENADEP
  • Titulaire d'un Bac+2/3
  • Expérience de 5 ans minimum en cabinet d'avocats, idéalement en contentieux civil ou commercial
  • Maîtrise parfaite du Pack Office
  • Solides compétences rédactionnelles (orthographe et syntaxe irréprochables)
  • Connaissance des logiciels de gestion juridique est un plus
  • Maîtrise du RPVA
  • Rigueur chirurgicale
  • Réactivité
  • Excellent sens de l'organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage complet du RPVA
  • Gestion des relations avec les huissiers et postulants
  • Préparation des dossiers de plaidoirie
  • Mise en forme d'actes complexes
  • Respect scrupuleux des calendriers de procédure
  • Gestion des agendas d'audiences
  • Facturation et suivi des dossiers clients
  • Temps plein
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Nouveau

Ingénieur systèmes embarqués

Pourquoi nous rejoindre ? Chez IT Link, vous ne rejoignez pas seulement une entr...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
38000.00 - 45000.00 EUR / Année
itlink.fr Logo
IT Link
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • BAC +5
  • > 5 ans d'expérience
  • Expert(e) en développement C embarqué et systèmes temps réel
  • Maîtrise des environnements hardware & bas niveau
  • À l'aise avec les contraintes hardware/software
  • Anglais écrit et oral
  • Savoir travailler en autonomie tout en collaborant avec des équipes pluridisciplinaires
  • Apprécier travailler sur des produits concrets, utilisés sur le terrain
  • Aimer intervenir sur l'ensemble du cycle de vie produit
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer des logiciels embarqués pour des automates d’alerte à la population, des accessoires audio pour radiocommunication professionnelle, des terminaux radios numériques
  • Intervenir sur toutes les phases du cycle projet : spécifications, conception, développement, tests unitaires, intégration
  • Contribuer au déploiement des produits développés
  • Assurer les évolutions et la maintenance des solutions en production
  • Collaborer étroitement avec les équipes produit et techniques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Places en crèche réservées
  • Titres restaurant d'un montant quotidien de 10 euros (prise en charge à 60%)
  • Accès au CSE (Comité Social et Économique)
  • Aides Action Logement
  • Transports 100% pris en charge
  • Solution de covoiturage Blablacar Daily
  • Forfait Mobilité Durable de 550 euros par an
  • Accord collectif télétravail avec indemnité et participation à l'achat d'équipement
  • Mutuelle Alan prise en charge à 75%
  • Arrondi sur salaire avec abondement de l'entreprise
  • Temps plein
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Nouveau

Ingénieur en développement JAVA/Angular

Intervenir sur des projets variés dans le secteur bancaire, côté applications pr...
Emplacement
Emplacement
France , Montpellier
Salaire
Salaire:
40000.00 - 45000.00 EUR / Année
itlink.fr Logo
IT Link
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • BAC +5
  • > 5 ans d'expérience minimum en développement JAVA/Angular
  • formation Ingénieur(e) ou équivalent
  • expérience dans le secteur bancaire
  • compétences en Java 17
  • compétences en Angular
  • compétences en Spring Boot, Spring Cloud Azure, API REST, Programmation réactive, Infrastructure As Code, OIDC
  • connaissances de la plateforme : Gitlab CI, ArgoCD, MongoDB, Elasticsearch, Kafka, Kubernetes
  • connaissances de l'architecture : Microservice, NoSQL, cache distribué, architecture asynchrone
  • aimer le travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • conception, l'intégration et le développement des projets et solutions
  • maintenances correctives et évolutives
  • préparer la mise en production
  • gérer et maintenir la documentation fonctionnelle et technique
  • assistance à l'utilisation des applications
  • gérer le diagnostic et la résolution des dysfonctionnements
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • titres restaurant (10 euros/jour, 60% pris en charge par l'entreprise)
  • CSE (Comité Social et Économique) avec réductions
  • aides Action Logement
  • transports 100% pris en charge
  • solution de covoiturage Blablacar Daily
  • Forfait Mobilité Durable (550 euros/an)
  • indemnité de télétravail et participation à l'achat d'équipement de bureau
  • mutuelle Alan prise en charge à 75%
  • arrondi sur salaire avec abondement de l'entreprise
  • congés supplémentaires
  • Temps plein
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