Ingénieur qualité

• Définir et suivre les nouveaux dossiers qualité dans le respect des exigences clients et des normes en vigueur
• Organiser et animer des groupes de travail, communiquer les résultats aux services concernés et piloter les actions issues de ces analyses
• Établir des matrices de conformité sur les exigences qualité et techniques
• Participer aux audits fournisseurs et sous-traitants, lorsque nécessaire
• Réaliser les audits internes produit/process, assurer la mise en place et le suivi des actions correctives
• Effectuer les contrôles techniques dimensionnels et visuels à chaque étape du processus de fabrication
• Définir et organiser les tests et prélèvements nécessaires à l'analyse des non-conformités, en proposant des actions correctives et d'amélioration adaptées
• Identifier et traiter les non-conformités complexes à l'aide des outils de résolution de problèmes (8D, AMDEC...)
• Analyser les résultats et les comparer aux exigences des cahiers des charges clients
• Assurer un reporting régulier de vos analyses et conclusions auprès de la hiérarchie
• Mettre à jour les procédures et instructions qualité et assurer la formation du personnel aux bonnes pratiques, exigences clients et procédés techniques

• Formation supérieure à dominante Génie mécanique
• Idéalement issu(e) de l'industrie aéronautique
• Solide connaissance des techniques d'usinage et de contrôle
• Maîtrise des normes EN 9100 et des réglementations applicables à l'aéronautique
• Excellentes qualités relationnelles et aptitude à communiquer efficacement avec les équipes et les clients
• Esprit d'équipe, rigueur, autonomie et sens de l'analyse
• Maîtrise des méthodologies qualité : 8D, AMDEC, Lean, Kaizen, etc.
• Anglais technique indispensable

Connaissance des procédés spéciaux (cintrage, usinage, ...) et des qualifications PRI-NADCAP

• Prime de fin d'année (équivalent 13e mois - 13,25 mois pour les cadres après un an d'ancienneté)
• Participation & intéressement
• Prime de vacances
• Restauration sur place avec participation de l'employeur
• Mutuelle prise en charge à 60 % par l'employeur
• CSE actif : chèques cadeaux et avantages collaborateurs