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Ingénieur qualité textiles produits finis

France, Amiens 32000.00 - 42000.00 EUR / Année · Offre publiée 15 janvier 2026
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Description du poste

Rattaché(e) au responsable qualité de l’entreprise. Le cabinet de recrutement Manpower Group d’Amiens recherche pour son client, une PME familiale centenaire spécialisée dans le conception, la fabrication et la commercialisation de produits textiles, un ingénieur qualité produits (H/F/X) en CDI.

Responsabilités

  • Valider les échantillons de préproduction et garantir leur conformité aux exigences techniques et réglementaires
  • Contrôler la qualité des produits finis textiles, en mettant en place des procédures et audits rigoureux
  • Assurer la coordination entre le bureau d’études, la production et les fournisseurs pour un passage fluide en fabrication
  • Analyser les non-conformités, identifier les causes et proposer des actions correctives concrètes
  • Contribuer à l’amélioration continue des process, en veillant au respect des standards qualité et à l’optimisation des méthodes

Exigences

  • Issu(e) d’une formation supérieure dans le textile (du BAC +3 au BAC +5)
  • Justifie d’une première expérience réussie sur un poste similaire (stage de longue durée et alternance acceptée)
  • Bon niveau d’anglais
  • Esprit d'équipe
  • Rigueur
  • Organisation
  • Goût du détail

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Ingénieur qualité textiles produits finis

8 matching positions

Ingénieur qualité textile

Emplacement
Emplacement
France , Le Cellier
Salaire
Salaire:
35000.00 - 45000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 à Bac+5 en Qualité, Méthodes, Textile, Génie industriel ou domaine équivalent
  • Première expérience en environnement industriel textile ou secteur manufacturier (contrôle qualité, inspection, audit, assurance qualité)
  • Maîtrise des outils qualité : audits internes, PAQ, SMQ, indicateurs, gestion des non-conformités, plans d'actions
  • Connaissance des normes ISO (ISO 9001, ISO 14001, IIATF)
  • Compétences en analyse de données, évaluation fournisseurs et gestion documentaire
  • Connaissances souhaitées en : procédés textiles, caractéristiques matières, tests laboratoire
  • Capacité d'analyse
  • Audit
  • SMQ
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser et coordonner les activités de contrôle qualité (matières premières, produits en cours, produits finis)
  • Valider et libérer les matières et produits à chaque étape du process
  • Arrêter la production en cas de non-conformité majeure et déclencher les actions nécessaires
  • Réaliser des audits internes et analyser les indicateurs qualité, les réclamations et retours clients
  • Définir, proposer et suivre les actions correctives et préventives (CAPA)
  • Concevoir, mettre à jour et piloter les outils de suivi qualité : indicateurs, documents, plans d'assurance qualité (PAQ)
  • Vérifier la conformité des processus, des équipements de contrôle et des qualifications/habilitations associées
  • Établir le plan de qualification des nouveaux produits et nouveaux procédés
  • Former, accompagner et sensibiliser les équipes opérationnelles aux bonnes pratiques qualité et aux exigences réglementaires
  • Conduire la démarche d'amélioration continue (Lean, PDCA...) et gérer les enquêtes de satisfaction client
  • Temps plein
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Ingénieur conception mécanique

Venir travailler à FTC c’est : Rejoindre une équipe dynamique de passionnés et s...
Emplacement
Emplacement
France , Malataverne
Salaire
Salaire:
40000.00 - 46000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation bac+5, type ingénieur en génie mécanique
  • 3 ans d'expérience minimum (hors stages et alternance) en tant qu'ingénieur conception mécanique dans la conception de produits industriels, dans les secteurs tôlerie, emboutissage, injection plastique, fonderie, usinage, forge
  • Maitrise de logiciels CAO : SolidWorks (Mise en plan, cotation fonctionnelle)
  • Maitrise de la suite Microsoft Office ou équivalent
  • Anglais professionnel (documentation technique en anglais)
  • Être capable de mener plusieurs projets de front en autonomie
  • Être capable de réaliser de la conception mécanique, des calculs statiques de résistance des matériaux
  • Curiosité intellectuelle et industrielle, veille technique et concurrentielle
  • Aimer bricoler et utiliser des machines, être sur le terrain
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir des produits variés (métal, textile …) jusqu’à l’industrialisation, en autonomie en veillant à respecter des objectifs QCD (Qualité, coûts, délais)
  • Améliorer des produits existants pour simplifier, en augmenter les performances ou bien encore réduire les couts de fabrication (Contact avec les fournisseurs et les sous-traitants)
  • Dimensionner mécaniquement les produits en respectant les normes en vigueurs dans le domaine de la sécurité contre les risques de chutes, rédiger des notes de calcul en s’appuyant sur des logiciels de calculs par éléments finis (SW ou autre)
  • Réaliser et Rédiger des cahiers des charges techniques, dossiers techniques de certification, notices d’utilisation en collaboration et échanges avec différents interlocuteurs « communication, marketing » en interne, mais aussi auprès d’organisme notifiés de certification
  • Réaliser ou faire réaliser des prototypes (Fabrication additive, usinage et autres procédé). Valider des échantillons initiaux, mettre en place des protocoles de tests, (test destructifs, tests de performances dynamiques etc)
  • Concevoir des outillages et gammes pour la production
  • Suivre vos projets sur le terrain (relations testeurs, sous-traitant, audit, visite chantier…)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ᵉ mois : 80 % versé en novembre, Solde en décembre
  • Mutuelle : prise en charge par l’entreprise à hauteur de 73 %
  • Intéressement : accord mis en place, déclenché sous conditions d’atteinte des paliers fixés mais prime si en dessous ,par exemple 700 euros net cette année
  • Arrêt maladie : absence de jours de carence (à partir d’un an d’ancienneté)
  • Carte cadeau annuelle : valeur de 196 €
  • Repas : prise en charge de 50 % pour les repas traiteur
  • Temps plein
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Nouveau

Superviseur Technique

« We care for people so they can be their best » Notre raison d'être nous inspir...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Hyatt
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Vous parlez couramment français ou avez une large connaissance des termes techniques en langue française
  • Maîtrise de l'anglais est un plus
  • Capacité à encadrer et fédérer une équipe
  • Sens du détail, autonome, polyvalent et flexible
  • Connaissance du logiciel Hotsos est un plus
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser et organiser les activités de maintenant préventive et corrective de l'hôtel
  • Veiller au respect des normes de sécurité, de qualité et des procédures internes
  • Communiquer les éventuels signes de défaillance
  • Coordonner les interventions avec les autres services de l'hôtel et prestataires externes
  • Assurer le reporting régulier auprès du Responsable Technique
  • Temps plein
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Nouveau

Coordonnateur médico-social Pôle d'appui à la scolarisation

En collaboration étroite avec un enseignant Education nationale vos missions pri...
Emplacement
Emplacement
France , Argenteuil; Bezons
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Les PEP Grand Oise
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Vous avez le sens de l’écoute et savez instaurer une relation de confiance. Vous êtes autonome, organisé et avez le sens de l’initiative. Vous connaissez les besoins éducatifs particuliers des élèves, des réponses à apporter, des outils et méthodes adaptées et avez une connaissance fine du maillage partenarial. Vous maîtrisez les outils numériques ( tableurs et traitement de texte). Vous êtes titulaire du DEES ou DEEJE
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir et écouter les familles et les élèves à besoins éducatifs particuliers
  • Soutien aux professionnels de l’Education Nationale via une expertise conjointe des besoins
  • Observations, évaluations des besoins identifiés et constructions de réponses adaptées favorisant l’accès aux apprentissages
  • Mise en réseau partenarial
  • Intervention auprès d’un élève de façon ponctuelle et limité
  • Accompagnement aux développements des pratiques, postures et gestes éducatifs des professionnels
  • Orientation des familles et des professionnels
  • Organisation d’action de sensibilisation et de formation
  • Formalisation de compte rendus des actions menées
  • Tenue d’un tableau de bord des sollicitations, des situations d’élèves, et des réponses apportées
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un véhicule de service sera mis votre disposition en raison de déplacements fréquents
  • Temps plein
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Nouveau

Educateur Spécialisé

Le Pôle d'Appui à la Scolarité (PAS) s'inscrit dans la transformation de l'offre...
Emplacement
Emplacement
France , Pont Sainte Maxence
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Les PEP Grand Oise
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Titulaire du DEES et du permis B
  • Capacité à travailler et fonctionner en binôme
  • Prévenir les ruptures de parcours
  • Favoriser le maintien en milieu ordinaire
  • Connaissance approfondie des dispositifs d'inclusion scolaire et des outils pédagogiques adaptés
  • Connaissance fine des TND
  • Connaissance sur les troubles du comportement et de l'attachement
  • Connaissance fine du maillage associatif et des dispositifs d'accompagnement des enfants à besoins particuliers
  • Capacité d'autonomie et de rendu compte
  • Aptitudes au travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueil et écoute des familles: Réaliser des entretiens, identifier les besoins, rassurer et orienter les responsables légaux
  • Soutien aux professionnels de l'Éducation nationale: Accompagner les enseignants dans l'élaboration de réponses adaptées, apporter une expertise sur les besoins spécifiques
  • Observation et évaluation en milieu scolaire: Repérer les signaux faibles, analyser les contextes pédagogiques, co-construire des réponses individualisées
  • Proposition d'aménagements et d'outils pédagogiques: Mettre en œuvre des aides concrètes dans et hors la classe, à travers des outils adaptés
  • Renforce la dimension partenariale: Co-action avec l'Éducation Nationale et le réseau MDA,PCO, CMPP, Dispositifs intégrés
  • Soutien éducatif par un personnel médico-social: Interventions directes auprès de l'élève, en coopération avec les partenaires du champ sanitaire, médico-social ou social
  • Orientation des familles et des professionnels: Information sur les démarches, liens avec les dispositifs d'aide existants
  • Sensibilisation et formation: Animation d'ateliers ou de sessions pour les équipes éducatives sur les besoins éducatifs particuliers, les troubles du neurodéveloppement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de service
  • Temps plein
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Nouveau

Superviseur Centre de Gestion Client Régional

ADENES, Groupe international d’expertise après sinistre et de services après sin...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Herblain
Salaire
Salaire:
33000.00 - 35000.00 EUR / Année
elex.fr Logo
ELEX France
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • BTS, Bac+2 minimum
  • Au moins 5 ans d'expérience
  • Expérience de 3 ans réussie dans une fonction de supervision / management d'équipe
  • Une expérience ou des connaissances dans le domaine de l’assurance et/ou expertise après sinistre serait un vrai plus
  • Capacité à travailler dans un environnement multi-sites (animation à distance, déplacements à prévoir)
  • Capacité d’analyse : comprendre rapidement les enjeux stratégiques et prioritaires
  • Capacité à prendre des décisions en autonomie : réactivité et proactivité
  • Organisation et rigueur
  • Maîtrise des outils informatiques (Power BI, CRM, …)
  • Bienveillance dans l’accompagnement des équipes au quotidien
Responsabilités
Responsabilités
  • Fixer des objectifs quotidiens clairs à vos équipes
  • Garantir le traitement quotidien des tâches selon les délais attendus par nos clients
  • Suivre et analyser régulièrement les indicateurs de performances pertinents (Power BI, …)
  • Adapter l’organisation de vos équipes selon les besoins prioritaires (régionaux ou nationaux)
  • Participer aux recrutements et à l’intégration des nouveaux collaborateurs
  • Garantir la gestion administrative de l’équipe (congés, badgeage, télétravail)
  • Accompagner la montée en compétence de chaque gestionnaire par la réalisation d’un management de proximité, de feedback réguliers, d’entretiens individuels et d’entretiens annuels d’activités
  • Partager des temps collectifs ritualisés : debriefs hebdomadaires, réunions mensuelles
  • Donner du sens aux actions quotidiennes réalisées et de la visibilité sur l’activité en cours et à venir
  • Réaliser un suivi quotidien du respect des procédures de traitement, qualification, enregistrement des dossiers
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes
  • Accord Télétravail (4 jours flexibles/mois)
  • Carte tickets-restaurant
  • Contrat collectif santé avec prise en charge Employeur
  • Epargne salariale
  • Compte Epargne Temps
  • Management de proximité
  • Accompagnement et formations internes
  • Opportunités d’évolutions et de mobilités internes
  • Politique RSE
  • Temps plein
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Nouveau

Technicien Support Applicatif N2/N3 Confirmé

Fournir un support de premier et deuxième niveau aux utilisateurs des applicatio...
Emplacement
Emplacement
France , Val de Reuil
Salaire
Salaire:
27000.00 - 35000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Anglais
  • Diplôme en informatique, en systèmes d'information ou domaine connexe
  • Expérience préalable dans un rôle similaire, idéalement dans un environnement pharmaceutique ou industriel
  • Bonne connaissance des systèmes d'exploitation (Windows), des bases de données (SQL) et des systèmes automation (PLC, OPC, IOT)
  • Compétences en communication et capacité à travailler en équipe
  • Sens de l'organisation et rigueur
  • Proactivité et capacité à travailler de manière autonome
  • Esprit d'analyse et de synthèse
  • Orientation client et sens du service
Responsabilités
Responsabilités
  • Support Technique de premier et deuxième niveau aux utilisateurs des applications informatiques de l'usine
  • Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques liés aux applications utilisées dans le processus de production
  • Assurer la gestion des incidents et des demandes via un système de ticketing
  • Assurer la mise à jour et la maintenance des applications en collaboration avec les équipes de développement et d'infrastructure
  • Participer aux tests de validation (CSV et Data integrity) des mises à jour et des nouvelles fonctionnalités des applications
  • Former les utilisateurs sur l'utilisation des applications et des outils informatiques
  • Rédiger et maintenir à jour la documentation technique et les guides utilisateurs
  • Collaborer avec les équipes de production, qualité et réglementation pour comprendre leurs besoins et proposer des solutions adaptées
  • Piloter les équipes globales en charge du maintien en condition opérationnelle et de la configuration des systèmes
  • Participer à des projets d'amélioration continue visant à optimiser l'utilisation des systèmes informatiques
  • Temps plein
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Nouveau

Agent de fabrication

Au sein de l'unité de répartition aseptique, vous garantissez la conformité de c...
Emplacement
Emplacement
France , Le Trait
Salaire
Salaire:
2227.00 EUR / Mois
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Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Connaissance approfondie des normes BPF et enregistrement précis des données pour garantir l'intégrité des informations
  • Expérience en conduite et surveillance de machines à haute performance, avec une expertise en maintenance de premier niveau
  • Compétence en réalisation de contrôles visuels et prélèvements microbiologiques pendant la production
  • Certifié(e) BAC ou détenteur(rice) d'un titre OTPI, avec au moins un an d'expérience professionnelle requise
Responsabilités
Responsabilités
  • Conduite et surveillance précise de deux lignes de répartition haute performance
  • Réalisation des prélèvements microbiologiques et ajustements techniques tout en assurant la maintenance de niveau 1
  • Nettoyage méticuleux des équipements et documentation rigoureuse des dossiers de lots selon les normes en vigueur
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages CSE
  • Prévoyance santé
  • Restaurant d'entreprise
  • Fast TT
  • Temps plein
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