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Au sein du Secteur Sol-Air et Naval, intégrez le département d’ingénierie des Communications Sol-Air (ou Ground-to-Air Network) & Naval. Le département est en charge de la conception, du développement, de l'intégration, de la validation, de la qualification et du déploiement sur site client des systèmes de Communications Sol-Air & Naval. Nos systèmes sont constitués de sous-systèmes d’interphonie et de données sécurisées sur IP, de Modems, de messageries et de Radios (HF/VHF/UHF) et de Liaisons de Données Tactiques L16/L11/L22/LCALL. Le département intervient dans les nombreux pays où les systèmes de communications sont livrés : France, Royaume-Uni, Serbie, Grèce, Amérique du Sud, Afrique du Nord (Maroc, Egypte), Arabie Saoudite, Qatar, Emirates, Indonésie, Inde, etc…
Responsabilités
Contribuer à l’intégration des différents constituants du système de communications et à la vérification du système en Plateforme d’Essais Systèmes (PES)
Rédiger le référentiel et les livrables associés (procédures de qualification, procédures d’acceptation, manuels utilisateur)
Contribuer à la couverture des exigences systèmes dans le plan de test
Contribuer à la définition de la stratégie IVVQ et à la planification des tâches
Détecter, analyser et formaliser sous forme de faits techniques les anomalies rencontrées
Proposer des solutions et valider les correctifs
Participer aux campagnes de qualification usine avec le client
Participer aux déploiements du système sur site client
Participer aux formations des clients avec les équipes soutien logistique
Elaborer ou contribuer à la mise en place des méthodes LEAN
Partager les avancées, les difficultés et les plans d’actions identifiés
Participer à la création de tests automatisés et d'environnements virtualisés
Exigences
Formation supérieure (bac +4/5, ou équivalent)
Expérience d’au moins 3 ans en ingénierie amont et/ou aval
Compétences sur les métiers d’IS et/ou d’IVVQ
Expérience sur des projets structurants, à l’export et/ou grand export
Aptitude à travailler dans un contexte à enjeux importants
Bon niveau d’anglais écrit et parlé
Âme de leader
Acteur de l’amélioration continue des méthodes de travail (approches LEAN ou d’agilité, flux tirés)
Organisé et capable d’animer les chaines fonctionnelles
Rigoureux et méthodique
Fort esprit d'équipe
Pédagogue
Ce que nous offrons
Package de rémunération attractif
Développement des compétences en continu (parcours de formation, académies et communautés internes)
Environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs
Engagement sociétal et environnemental reconnu
Possibilité de télé-travailler jusqu’à 10 jours par mois
Accès au CSE, mutuelle et nombreux avantages sociaux
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