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Ingénieur Full Stack Senior

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Balzac Paris

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Emplacement:
France , Sophia-Antipolis

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Une aventure faite pour vous. Révélez tout votre potentiel en rejoignant l’aventure Sogelink. Ce qui compte particulièrement pour nous, ce sont vos valeurs et votre état d’esprit.

Responsabilités:

  • Conception, développement, test et maintenance de nos solutions logicielles en Java/Spring Boot et Angular
  • Traduire les user stories en solutions techniques fiables, maintenables et évolutives
  • Gérer l’intégralité du cycle de vie (design, code, tests, déploiement)
  • Assurer la qualité du code : revues de code, tests unitaires, standards de développement, documentation
  • Contribuer à la modernisation de nos solutions : refactoring, réduction de dette technique, gestion des dépendances
  • Optimiser l’accès et le stockage des données pour des performances durables
  • Collaborer avec l’Architecture pour définir des patterns durables et scalables (cloud, conteneurisation)
  • Participer aux cérémonies Agile (daily, planning, review, rétro)
  • Prendre en charge le support Niveau 3 pour aider à diagnostiquer et résoudre les incidents complexes

Exigences:

  • Diplôme d’ingénieur (Bac +5 / Master)
  • Expérience d’au moins 5 ans sur un poste d’Ingénieur Développement Full Stack Java & Angular
  • Capacité à diriger un projet
  • Autonomie
  • Volonté de partager ses connaissances
  • Personne rigoureuse et organisée
  • Aime évoluer dans des environnements collaboratifs et transverses
  • Maîtrise de l’anglais à l’écrit comme à l’oral

Souhaitable:

Avoir déjà travaillé sur des environnements techniques comprenant du J2EE, Swing, ML Ops, AI Engineering

Ce que nous offrons:
  • Prime vacances
  • Carte restaurant Swile
  • Mutuelle & prévoyance (prises en charge à 100 %)
  • Accès à Coline.care, plateforme dédiée à la santé et au bien-être au travail
  • Charte télétravail
  • Diversité & Inclusion (offres ouvertes aux personnes disposant d’une RQTH)
  • Fondation d’entreprise et Linkmakers (associations à soutenir)
  • Collectif de GreenMakers (actions en faveur de l’environnement)
  • Accompagnement sur mesure (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne)
  • Locaux idéalement situés à Sophia Antipolis

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
20 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Experienced in full-stack development, with an emphasis on backend skills
  • Proficient in Scala or other JVM languages (such as Kotlin or Java), with demonstrated experience in a production setting
  • Solid understanding of system architecture, focusing on designing scalable and maintainable solutions
  • Skilled in various service communication methods, including gRPC, pub/sub, and REST
  • Knowledgeable in Google Cloud Platform (GCP) and cloud-native development best practices
  • Experienced in deploying infrastructure using Terraform or similar tools
  • Demonstrated ability to lead and deliver complex, multi-month projects from inception to production
  • Committed to enhancing system quality and reliability, showcasing excellence in software engineering practices
  • Professional background in the travel or fintech industries, with an understanding of their specific challenges and requirements
Responsabilités
Responsabilités
  • Planning, investigating, or scoping out an upcoming project that you own
  • Mentoring other team members, either through pair programming or asynchronously through Slack
  • Writing code, reviewing code, and improving code
  • Learning about a new technical concept, service, or GCP feature that provides value to the team
  • Regular meetings to discuss ongoing projects with the team and plan work for upcoming sprints
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Well-funded and proven startup with large ambitions, competitive salary and upsides of pre-IPO equity packages
  • Hopper covers 100% of the premiums for group insurance plan
  • Hopper offers life, short term and long term disability coverage
  • HSA that covers eligible medical and dental expenses
  • All employees and dependents have access to Dialogue’s telemedicine services, anytime, anywhere
  • All employees have access to an RRSP plan with automatic pre-tax withdrawals per pay
  • Very generous parental leave, much above industry standards
  • Unlimited PTO
  • Carrot Cash travel stipend
  • Access to co-working space on demand through FlexDesk AND Work-from-home stipend
  • Temps plein
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Développeur Full Stack C# .Net / Angular

L'environnement de travail est pensé pour favoriser la collaboration et l'échang...
Emplacement
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France , Toulouse
Salaire
Salaire:
40000.00 - 50000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Savoir-être irréprochable : excellent sens de l'écoute, de rigueur et esprit d'analyse affûté
  • Esprit d'Équipe : capacité naturelle à collaborer avec différents départements et sens des responsabilités partagé
  • Bagage Technique : Maîtrise de .NET / C# en backend, Angular / TypeScript en frontend, et très bonne connaissance de SQL Server
  • Vision Data & Sécurité : notions en Power BI et sensibilité aux principes du RGPD
Responsabilités
Responsabilités
  • Intelligence Collective : Analyse des besoins en étroite collaboration avec l'ingénieur senior, le DSI et les référents métiers
  • Conception Exigeante : Participation à la rédaction des spécifications et développement d'applications web en mode Full Stack (.NET / Angular / SQL)
  • Culture de la Qualité : Mise en œuvre rigoureuse de tests unitaires et d'intégration pour assurer une conformité totale aux attentes
  • Veille & Partage : Force de proposition, partage des découvertes technologiques pour faire progresser les standards de l'équipe
  • Temps plein
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Développeur Full Stack C# .Net / Angular

Développeur(se) Full Stack pour renforcer sa Direction des Systèmes d'Informatio...
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France , Toulouse
Salaire
Salaire:
40000.00 - 50000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Savoir-être irréprochable : excellent sens de l'écoute, rigueur, esprit d'analyse affûté
  • Esprit d'Équipe : capacité naturelle à collaborer avec différents départements, sens des responsabilités partagé
  • Bagage Technique : Maîtrise de .NET / C# en backend, Angular / TypeScript en frontend, très bonne connaissance de SQL Server
  • Vision Data & Sécurité : notions en Power BI, réelle sensibilité aux principes du RGPD
  • 3 années d'expérience
  • BAC+3
Responsabilités
Responsabilités
  • Intelligence Collective : Analyse des besoins en étroite collaboration avec l'ingénieur senior, le DSI et les référents métiers
  • Conception Exigeante : Participation à la rédaction des spécifications et développement d'applications web en mode Full Stack (.NET / Angular / SQL)
  • Culture de la Qualité : Mise en œuvre rigoureuse de tests unitaires et d'intégration pour assurer une conformité totale aux attentes
  • Veille & Partage : Force de proposition, partage des découvertes technologiques pour faire progresser les standards de l'équipe
  • Temps plein
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Ingénieur logiciel senior – Plateforme Expérience client (CX)

À titre d’ingénieur·e logiciel au sein de l’équipe Plateforme CX, vous concevrez...
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Exigences
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  • 3 ans et plus d’expérience en ingénierie logicielle, idéalement dans le développement de systèmes distribués à grande échelle ou d’applications orientées client
  • Solide expertise technique en développement frontend et backend moderne, systèmes distribués, API et infrastructures infonuagiques
  • Expérience dans la conception, le développement et la maintenance d’API REST, de microservices ou de systèmes événementiels
  • Expérience avec des bases de données (PostgreSQL, MySQL, NoSQL) et des plateformes infonuagiques (AWS, GCP ou équivalent)
  • Capacité à décomposer des problèmes complexes, à faire des choix pragmatiques et à livrer de manière itérative
  • Excellentes aptitudes en communication et aisance à collaborer avec des équipes multidisciplinaires
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir, développer et améliorer des systèmes backend et/ou full-stack qui alimentent HTS Assist, les outils internes pour agents et les parcours libre-service clients
  • Développer des API évolutives, des microservices et des logiques d’orchestration soutenant des parcours post-réservation complexes sur les canaux IA, clavardage, voix et web
  • Collaborer avec les équipes produit, design, IA et opérations afin de livrer des fonctionnalités qui améliorent l’expérience client et l’efficacité des agents
  • Intégrer des systèmes externes (téléphonie, CRM, gestion des identités, plateformes de réservation) pour des cas d’usage internes et des déploiements chez les partenaires
  • Être responsable des fonctionnalités de bout en bout : conception technique, implémentation, tests, déploiement, surveillance et itération
  • Contribuer aux décisions d’architecture, aux revues de code, à l’amélioration de la fiabilité et aux meilleures pratiques en ingénierie
  • Analyser la performance des systèmes et le comportement des utilisateurs afin d’identifier des opportunités d’automatisation, d’optimisation et de réduction des coûts
  • Temps plein
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Responsable Qhse

Rattaché(e) au Directeur de site, vous serez garant(e) de la mise en place de la...
Emplacement
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France , Labouheyre
Salaire
Salaire:
40000.00 - 50000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure en QHSE ou équivalent
  • Première expérience réussie dans un environnement industriel
  • Pragmatisme et excellent relationnel
  • Autonomie, rigueur et méthode
  • Bonne capacité d'analyse et force de proposition
  • Sens aigu des règles de sécurité et de la qualité
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage de la démarche Qualité
  • Réaliser l'audit complet du site
  • Élaborer et proposer des plans d'actions
  • Formaliser les processus et créer la documentation
  • Mettre à jour et négocier les cahiers des charges
  • Gérer la documentation pour les certifications
  • Mettre en place et animer les actions de prévention et de sécurité
  • Travailler avec les équipes de production pour améliorer les pratiques
  • Piloter l'intégration des aspects réglementaires liés à l'environnement (ICPE)
  • Être le principal interlocuteur sur le terrain pour la qualité et la sécurité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Statut cadre
  • Avantages à définir selon la politique interne de l'entreprise
  • Temps plein
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Technicien logistique

Rattaché(e) au service logistique et expéditions. Poste au sein d'une entreprise...
Emplacement
Emplacement
France , Ogeu-les-Bains
Salaire
Salaire:
27000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Permis chariot élévateur en cours de validité (CACES 3 et 5)
  • Savoir organiser et sécuriser les expéditions et réceptions
  • Connaissance approfondie de la documentation relative aux transports (bon de livraison, etc.)
  • Maîtrise des outils informatiques et ERP
  • Formation en logistique, Supply-Chain ou qualité industrielle
  • Expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans une fonction similaire
  • Expérience acquise au sein d'un environnement industriel complexe et idéalement aéronautique
  • Rigueur et sens de l'organisation
  • Sens du service et de la communication
  • Force de proposition et orienté(e) amélioration continue
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser et sécuriser les expéditions et réceptions
  • Respecter les exigences réglementaires et les délais
  • Assurer un suivi précis des mouvements et des stocks
  • Temps plein
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Chef d'équipe industrie 5*8

En tant que Chef d'Équipe, votre activité se déclinera autour des missions de ma...
Emplacement
Emplacement
France , Gironde sur Dropt
Salaire
Salaire:
38000.00 - 39000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 en Gestion de production
  • Expérience d'environ 4 à 5 ans en tant que conducteur d'installation ou chef d'équipe
  • Expérience en encadrement dans une industrie fonctionnant en continu
  • Fort goût pour le management et la transmission de savoir
  • Orientation résultat, qualité et sécurité
  • Persévérance
  • Capacité d'organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Management d'Équipe et Développement Humain: encadrer, coordonner et animer l'équipe
  • assurer l'intégration et la formation des nouveaux collaborateurs
  • gérer la cohésion
  • être le point de contact unique en cas d'absence de l'encadrement
  • Sécurité et Qualité: être le référent sécurité
  • former et faire respecter les consignes
  • corriger les situations à risque
  • participer à l'évaluation des risques
  • appliquer les procédures d'urgence
  • garantir le respect du Standard de fabrication
  • Temps plein
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Spécialiste en expérience de relocalisation

Déménager est l'un des plus grands facteurs de stress dans la vie, mais pour les...
Emplacement
Emplacement
Canada , Ottawa
Salaire
Salaire:
21.63 CAD / Heure
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Randstad
Date d'expiration
14 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Bilinguisme absolu : Une maîtrise exceptionnelle du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit, est obligatoire
  • Exigence de sécurité : Pour répondre aux normes de sécurité du gouvernement fédéral, vous devez avoir résidé de manière continue au Canada au cours des 5 dernières années (soit depuis mars 2021)
  • Expérience pertinente : Au moins 1 an d'expérience dans un centre d'appels à volume élevé, dans le secteur de l'hôtellerie ou dans un rôle administratif où la gestion de tâches multiples était essentielle
  • Aisance technologique : Maîtrise avancée de l'informatique. Vous êtes à l'aise pour naviguer simultanément dans 4 systèmes différents tout en discutant avec un client
  • Performance sous pression : Capacité à maintenir une productivité élevée et un souci du détail rigoureux lors des périodes de pointe de réinstallation
Responsabilités
Responsabilités
  • Point de contact privilégié : Agissez à titre d'interlocuteur unique par téléphone, courriel, clavardage et vidéo, en offrant une expérience humaine et professionnelle à chaque membre en cours de réinstallation
  • Séances de planification stratégique : Dirigez des consultations virtuelles pour planifier le parcours de réinstallation, en abordant proactivement les défis complexes et en clarifiant les politiques pour assurer la tranquillité d'esprit des familles
  • Gestion financière : Assurez l'intégrité financière du déménagement en révisant, validant et traitant les demandes de remboursement de dépenses et d'avances de fonds avec une grande précision
  • Expertise conseil : Naviguez dans la Directive sur la réinstallation des Forces canadiennes et interprétez-en les nuances. Vous serez la voix experte capable de traduire les politiques en conseils concrets et exploitables
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération compétitive : Un taux horaire de 21,63 $
  • Impact significatif : Soutenez directement les membres des Forces armées canadiennes et leurs familles
  • Croissance professionnelle : Formation approfondie sur la directive DRFAC — une expertise reconnue dans l'industrie
  • Culture collaborative : Travaillez sur place dans un bureau central et dynamique où le travail d'équipe est la norme, et non l'exception
  • Succès structuré : Un programme d'intégration complet de 4 semaines conçu pour faire de vous un expert avant même votre premier appel en solo
  • Stabilité : Un horaire fixe du lundi au vendredi, sans aucune exigence de travail la fin de semaine
  • Temps plein
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