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Ingénieur en amélioration continue et optimisation des processus

Canada, St-Nazaire-Du-Lac-St-Jean · Offre publiée 20 mars 2026
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Description du poste

Ingénieur en amélioration continue et optimisation des processus – Industrie / Manufacturier. Poste à combler : Dès maintenant. Lieu : Estrie, QC / Concord, NH / Barre, VT –Télétravail ou mode hybride selon le lieu de résidence. Sous la supervision du Directeur de l’Innovation, l’Ingénieur en amélioration continue jouera un rôle central dans l’optimisation de la performance opérationnelle sur plusieurs sites, incluant l’extraction en carrière, le traitement des blocs, et la production de produits finis. Il sera responsable d’initiatives liées à l’installation de machines, à l’efficacité des équipements, aux flux de travail et à l’aménagement des usines.

Responsabilités

  • Identifier et mettre en œuvre des améliorations pour augmenter la productivité, l’efficacité et la disponibilité des machines
  • Optimiser les lignes de traitement des blocs, le débit de production des dalles et la performance des machines de coupe, polissage et finition
  • Améliorer les flux de matériaux et l’aménagement des usines
  • Diriger ou soutenir l’installation, l’étalonnage et la mise en service de machines telles que GMM, Simec, CNC, Eagle ou Graniroc
  • Assurer la formation des opérateurs et la validation de la performance des équipements
  • Documenter les processus d’installation et contribuer aux stratégies d’optimisation des machines
  • Gérer les projets d’amélioration continue de bout en bout, en appliquant Lean, Six Sigma ou méthodes similaires
  • Préparer des rapports et recommandations pour la direction
  • Développer des feuilles de route à long terme pour l’amélioration des opérations
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes de maintenance, les opérateurs et le spécialiste en optimisation électromécanique
  • Assurer le transfert de connaissances et la documentation des processus
  • Contribuer à la formation et au développement des compétences des équipes sur les sites

Exigences

  • Diplôme en génie industriel, mécanique, manufacturier ou domaine connexe
  • 2 à 5 ans d’expérience en environnement industriel ou manufacturier
  • Solide connaissance du Lean Manufacturing, Six Sigma ou autres méthodes d’amélioration continue
  • Compétences analytiques et maitrise d’outils tel que : Excel, outils BI, SCADA ou systèmes de suivi des machines
  • Certification Lean, Six Sigma, Green Belt
  • Expérience avec CAD pour l’optimisation des processus ou de l’aménagement d’usine
  • Expérience pratique avec des machines industrielles et capacité à interpréter documents techniques, dessins et manuels
  • Passeport et permis de conduire valide et disponibilité pour des déplacements fréquents (environ 50 %) au Québec et au États-Unis
  • Une excellente connaissance du français (parlé, écrit) et une excellente connaissance de l’anglais (parlé, écrit)

Souhaitable

  • Expérience dans le traitement de pierre naturelle
  • Connaissance des machines GMM, Simec, Eagle, Graniroc ou CNC pour pierre
  • Participation à des programmes d’amélioration multi-sites

Ce que nous offrons

  • Salaire concurrentiel
  • REER 5%
  • Assurances invalidité long terme
  • Assurances soins santé
  • Programme d'aide aux employés et plateforme télémédecine
  • Horaire de travail flexible
  • Possibilité de télétravail
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Ingénieur en amélioration continue et optimisation des processus

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Développement des méthodologies Lean, amélioration continue et du contrôle des procédés en salle de production de cartes électroniques pour les activités spatiales

Dans le cadre de notre démarche d'amélioration continue, nous proposons un stage...
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France , Elancourt
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Airbus
Date d'expiration
31 décembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Élève en 5ème année d'école d'ingénieur en génie industriel ou dans un domaine connexe
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
  • Rigueur, autonomie et esprit d'analyse
  • Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyser les processus de production actuels en salle blanche
  • Identifier les goulots d'étranglement et les opportunités d'amélioration
  • Mettre en place des principes Lean pour optimiser les flux de production
  • Implémenter des outils de Process Control pour assurer la qualité et la traçabilité
  • Collaborer avec les équipes de production et d'ingénierie pour assurer la mise en œuvre des améliorations
  • Documenter les procédures et les résultats obtenus
  • Présenter les recommandations et les résultats finaux aux équipes
  • Temps plein
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Nouveau

Stage Ingénieur Amélioration et Optimisation Energétique

Les Moyens Généraux assurent la bonne mise à disposition des ressources matériel...
Emplacement
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France , Beauvais
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Salaire:
683.00 EUR / Mois
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VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant en école d'ingénieur (4e année) spécialisé en énergie, CVC, génie thermique ou électrique
  • Ponctuel, fiable, et doté d'un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe
  • Vous êtes également reconnu pour votre sens du service
  • Face aux situations, vous faites preuve de bon sens et d'initiative
  • Observateur, vous savez êtes force de proposition pour améliorer les processus en place
  • Curieux, vous savez adapter vos connaissances techniques en fonction des environnements et des équipements
  • Vous êtes à l'aise avec l'informatique : les logiciels Dao, les IHM et les Superviseurs
  • Vous disposez de connaissance en électricité et dans le domaine du CVC
  • La lettre de motivation est obligatoire
Responsabilités
Responsabilités
  • Mise en place et paramétrage d'un superviseur, assurer suivi et appui formation (architecture modèle superviseur Horizon actuel - XT Manager)
  • Etude projet pour le raccordement de bâtiments sur réseau chaleur RCU
  • Poursuite de l'optimisation Energétique identification quantification chiffrage améliorations
  • Amélioration continue CVC (IHM Sauter odyssée) (suivi CVC Bat Horizons) (Communication des IHM Distants)
  • Proposer organisation base plan périmètre ISAGRI (Méthode suivi, mise à jour, mise à dispo, création espace dédié)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • restaurant d'entreprise
  • infrastructures sportives (salle de sport...)
  • animation de vie de site (conférence...)
  • Temps plein
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Responsable méthodes et amélioration continue

Rattaché(e) à la direction du site et en lien étroit avec les équipes production...
Emplacement
Emplacement
France , Rueil-Malmaison
Salaire
Salaire:
45000.00 - 55000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation Ingénieur ou Bac+5 à dominante industrielle / agroalimentaire
  • Expérience confirmée en environnement agroalimentaire, idéalement sur des fonctions méthodes, production, qualité ou direction de site
  • Expertise avérée en amélioration continue et performance industrielle
  • Solide culture industrielle et forte orientation terrain
  • Maîtrise des outils d'amélioration continue et de gestion de projet
  • Aisance avec les outils informatiques (Excel avancé, bases de données, outils de pilotage)
  • Leadership, esprit d'analyse, pédagogie et excellente communication
  • Capacité à fédérer, structurer et impulser une dynamique de transformation
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter et déployer une démarche d'amélioration continue visant à optimiser la productivité, la qualité et les coûts
  • Identifier, analyser et prioriser les axes d'amélioration des processus industriels
  • Proposer et mettre en œuvre des solutions innovantes et pragmatiques, adaptées au terrain
  • Observer et challenger les routines opérationnelles afin d'ancrer durablement les bonnes pratiques
  • Suivre, analyser et faire évoluer les indicateurs de performance (KPI) pour garantir l'efficacité des actions menées
  • Accompagner les projets industriels structurants : nouveaux équipements, évolution des process, lancement de nouveaux produits
  • Piloter le déploiement d'outils digitaux et organisationnels (ex : ERP), en lien avec la direction et les managers opérationnels
  • Structurer les méthodes de travail et contribuer à la standardisation des processus
  • Être un appui opérationnel aux équipes terrain en cas de besoin
  • Former et accompagner les équipes aux outils et méthodes d'excellence opérationnelle
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages : communicables après l'entretien
  • Temps plein
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Ingénieur processus et Performance

Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un Ingénieur processus et Perfo...
Emplacement
Emplacement
Canada , Mirabel
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Airbus
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme en Génie Industriel ou dans une discipline connexe (ou expérience équivalente)
  • Expérience professionnelle solide dans un environnement industriel, de préférence manufacturier ou aéronautique
  • Nombre d’année d’expérience minimum requis 3-5 ans
  • Maîtrise des concepts de performance industrielle, d'analyse de temps et d'équilibrage de lignes (SLB)
  • Expertise dans la modélisation de flux de production (PERT) et les méthodes d'analyse de cause racine (Pareto)
  • Rigueur, un esprit de synthèse et de la proactivité
  • Capacité à travailler en autonomie et à interagir efficacement avec des équipes pluridisciplinaires (Production, Qualité, Finance, Méthode, Ingénierie)
  • Agilité en français et en anglais (oral et écrit) est essentiel
Responsabilités
Responsabilités
  • Évaluer et optimiser la performance industrielle transverse à l'aide d'indicateurs clés (ex: efficacité, rythme de production, temps de cycle, etc.)
  • Concevoir et maintenir les équilibrages de ligne standard (SLB) pour toutes les configurations de production
  • Générer et publier les équilibrages finaux pour chaque avion en production
  • Réaliser des analyses de cause racine (ex: Pareto) pour les aléas et les goulots d'étranglement
  • Proposer des plans d'actions concrets et mesurables pour améliorer l'efficacité des processus
  • Documenter et gérer les contraintes opérationnelles par poste afin d'optimiser la planification
  • Piloter la feuille de route d'amélioration et les initiatives REX (Retour d'Expérience) avec l'équipe MFT Méthodes
  • Assurer le lien avec les postes amonts et avals et être le point de contact avec l'EAP ( Équipe Autonome de Production)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire attractif
  • bonus annuel
  • régime d’assurances collectives
  • régime de retraite
  • régime d’achat d’actions
  • Une politique de travail hybride (selon les besoins opérationnels)
  • une cafétéria sur site
  • une politique de congés très concurrentielle
  • Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE)
  • programme de rabais
  • Temps plein
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Ingénieur processus et Performance

Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un Ingénieur processus et Perfo...
Emplacement
Emplacement
Canada , Mirabel
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Airbus
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplôme en Génie Industriel ou dans une discipline connexe (ou expérience équivalente)
  • Expérience professionnelle solide dans un environnement industriel, de préférence manufacturier ou aéronautique
  • Nombre d’année d’expérience minimum requis 3-5 ans
  • Maîtrise des concepts de performance industrielle, d'analyse de temps et d'équilibrage de lignes (SLB)
  • Expertise dans la modélisation de flux de production (PERT) et les méthodes d'analyse de cause racine (Pareto)
  • Rigueur, un esprit de synthèse et de la proactivité
  • Capacité à travailler en autonomie et à interagir efficacement avec des équipes pluridisciplinaires (Production, Qualité, Finance, Méthode, Ingénierie)
  • Agilité en français et en anglais (oral et écrit) est essentiel
  • Prise de conscience liée à tous les risques potentiels de conformité et à un engagement à agir avec intégrité
Responsabilités
Responsabilités
  • Évaluer et optimiser la performance industrielle transverse à l'aide d'indicateurs clés (ex: efficacité, rythme de production, temps de cycle, etc.)
  • Concevoir et maintenir les équilibrages de ligne standard (SLB) pour toutes les configurations de production
  • Générer et publier les équilibrages finaux pour chaque avion en production
  • Réaliser des analyses de cause racine (ex: Pareto) pour les aléas et les goulots d'étranglement
  • Proposer des plans d'actions concrets et mesurables pour améliorer l'efficacité des processus
  • Documenter et gérer les contraintes opérationnelles par poste afin d'optimiser la planification
  • Piloter la feuille de route d'amélioration et les initiatives REX (Retour d'Expérience) avec l'équipe MFT Méthodes
  • Assurer le lien avec les postes amonts et avals et être le point de contact avec l'EAP ( Équipe Autonome de Production)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire attractif
  • bonus annuel
  • régime d’assurances collectives
  • régime de retraite
  • régime d’achat d’actions
  • politique de travail hybride (selon les besoins opérationnels)
  • cafétéria sur site
  • politique de congés très concurrentielle
  • Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE)
  • programme de rabais
  • Temps plein
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Ingénieur méthodes Qualité Amélioration continue

La ligne de service Consulting & Solutions d'Akkodis France renforce ses équipes...
Emplacement
Emplacement
France , Bordeaux
Salaire
Salaire:
30000.00 - 48000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une formation supérieure en ingénierie, gestion de la qualité ou amélioration continue
  • Maîtrise des outils d'analyse de données et de résolution de problèmes (8D, Ishikawa)
  • Maîtrise des normes qualité (ISO)
  • Compétences en gestion de projet, conduite du changement et travail collaboratif
  • Maîtrise de l'anglais technique
  • Anglais courant
  • Minimum 4 ans d'expérience
  • Une première expérience dans l'industrie aéronautique ou un secteur connexe est appréciée
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyser et optimiser les processus de production afin d'améliorer la qualité et l'efficacité opérationnelle
  • Mettre en place, suivre et interpréter les indicateurs de performance qualité
  • Développer et déployer des plans d'amélioration continue auprès des équipes internes
  • Assurer la conformité des produits et des processus selon les normes réglementaires en vigueur (ISO, etc.)
  • Collaborer avec les équipes de production, R&D et maintenance pour résoudre les problématiques techniques et qualité
  • Réaliser des audits internes et proposer des actions correctives adaptées
  • Participer à la formation des opérateurs sur les méthodes qualité et d'amélioration continue
  • Gérer les non-conformités et les réclamations clients en lien avec la qualité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Formation continue et un accompagnement sont proposés pour favoriser votre montée en compétences
  • Temps plein
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Ingénieur en Électronique Analogique et Puissance

Rejoignez une entreprise à la pointe de la technologie électronique, où innovati...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
50000.00 - 55000.00 EUR / Année
seres-technologies.com Logo
SERES TECHNOLOGIES
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure en électronique de puissance ou domaine connexe
  • 8 à 10 ans d’expérience minimum en conception de convertisseurs AC/DC, DC/DC, ou systèmes PFC
  • Maîtrise des outils de simulation : PSPICE, LTSPICE, PSIM, MATLAB/Simulink ou équivalents
  • Solides connaissances en CEM, rendement énergétique, thermique et fiabilité
  • Capacité à analyser, challenger et justifier des choix techniques complexes
  • Esprit rigoureux, créatif et ouvert, avec une vraie appétence pour l’innovation et la transmission des savoirs
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir et développer des convertisseurs AC/DC et correcteurs de facteur de puissance (PFC) à haute performance
  • Dimensionner les composants clés (magnétiques, semi-conducteurs, passifs) et optimiser le rendement énergétique
  • Réaliser des études de faisabilité, des simulations et des validations expérimentales
  • Participer aux revues de conception et assurer la cohérence technique sur l’ensemble du cycle projet
  • Accompagner et encadrer les ingénieurs plus juniors dans leurs développements
  • Contribuer à l’amélioration continue des méthodes de conception et des processus de validation
  • Participer aux réponses techniques lors des appels d’offres et accompagner les présentations clients
  • Réaliser une veille technologique active sur les topologies, composants et technologies émergentes
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Stagiaire Business Analyst – Optimisation des contraintes opérationnelles au Programme des vols

En tant que Stagiaire Business Analyst, vous serez impliqué(e) dans un projet d’...
Emplacement
Emplacement
France , Roissy Charles de Gaulle
Salaire
Salaire:
Non fourni
wwws.airfrance.fr Logo
Air France
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation Bac +5 (École d’Ingénieurs ou Master 2 en Sciences de l’Ingénieur)
  • Forte appétence pour l’analyse de données, la modélisation et l’optimisation
  • Intérêt marqué pour le secteur aérien et l’innovation
  • Autonomie, curiosité, proactivité et sens du résultat
  • Excellente communication écrite et orale
  • Capacité à présenter des idées de façon claire et synthétique
  • Organisation, rigueur et gestion efficace des priorités
  • Esprit d’équipe et capacité à fédérer autour de projets transverses
  • Gestion de projet, connaissance des méthodes de développement
  • Maîtrise des outils de data visualisation (Spotfire, Power BI, Excel)
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyser l’existant : Comprendre et cartographier les processus et outils actuels, identifier les axes d’amélioration à court terme
  • Définir la cible : Proposer des évolutions de processus et d’outils, estimer les gains attendus et valider la faisabilité technique et organisationnelle
  • Piloter le projet : Coordonner les phases de développement et d’implémentation avec les équipes métier, les entités opérationnelles et l’IT
  • Tester et valider : Mettre en place des tests, analyser les résultats et mesurer la performance de la solution retenue
  • Accompagner le changement : Déployer la solution auprès des équipes concernées et assurer le suivi des gains via des indicateurs pertinents
  • Assurer le reporting : Communiquer l’avancement, les résultats et les risques lors des comités de suivi projet (COPIL, CODIR)
  • Participer à l’amélioration continue des méthodes d’optimisation du Programme
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