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APEC Logo APEC · Informatique - Développement de logiciels

Ingénieur d'études et développement COBOL

France, Nanterre 35000.00 - 70000.00 EUR / Année · Offre publiée 19 décembre 2025

L'offre d'emploi a expiré

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Description du poste

Abylsen recherche activement son ou sa futur(e) Consultant(e) en Développement COBOL pour renforcer ses équipes dans la région parisienne. Cette opportunité passionnante implique une intervention sur un projet majeur de notre client, une entreprise renommée opérant dans le domaine bancaire.

Responsabilités

  • Concevoir, développer et maintenir des applications critiques utilisant le langage COBOL dans le secteur bancaire
  • Analyser les besoins fonctionnels et techniques, puis traduire ces exigences en spécifications techniques détaillées
  • Collaborer étroitement avec les équipes métier et les analystes pour garantir la cohérence des solutions proposées
  • Assurer le respect des normes de qualité et des bonnes pratiques de développement
  • Participer activement aux phases de tests et de validation, en garantissant la fiabilité et la performance des applications développées
  • Assurer le support technique et la résolution des incidents dans un environnement opérationnel

Exigences

  • Issu(e) d’une formation en informatique
  • Connaissances et expériences concrètes sur le développement d'application et technologie COBOL
  • Capacité à résoudre des problèmes de manière proactive et à travailler efficacement en équipe
  • Dynamisme, autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches
  • Minimum 5 ans d'expérience

Ce que nous offrons

  • Salaire compétitif selon profil et expérience
  • Cadre de travail stimulant au sein d'une équipe passionnée et dynamique
  • Formation continue et opportunités d'évolution professionnelle
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Ingénieur d'études et développement COBOL

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Ingénieur Études Migration COBOL

Dans le cadre d'un recrutement en CDI, nous recherchons un Ingénieur Etudes Migr...
Emplacement
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France , Montélimar
Salaire
Salaire:
35000.00 - 42000.00 EUR / Année
fokus-it.fr Logo
FOKUS
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une formation en informatique ou scientifique de niveau Bac +5 obligatoirement
  • première expérience réussie en tant qu'Ingénieur Études et Développement avec une maîtrise des environnements Cobol et Linux
  • à l'aise avec les structures et appareillages de fichiers, les copys Cobol, ainsi qu'avec les encodages EBCDIC et ASCII
  • capable de mener une étude complète et d'élaborer les spécifications de migration des données d'une source vers une cible (transformation, éclatement, fusion, pertinence, appareillage de fichiers plats, etc.)
  • savoir définir des stratégies de test, rédiger les cas de tests, créer les jeux d'essai et suivre leur exécution
  • esprit curieux, autonomie et facilité d'intégration au sein d'une équipe
  • connaissance des outils shells Linux et PostgreSQL appréciées
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaction des spécifications fonctionnelles des données à migrer
  • Utilisation de l'outil interne pour générer le code en pseudo-Cobol à partir des règles définies dans les spécifications fonctionnelles
  • Réalisation des tests unitaires, analyse des résultats et débogage de code produit
  • Correction des anomalies identifiées jusqu'à validation
  • Participation aux phases de recette
  • Présentation des résultats des travaux aux équipes métier
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • une à deux journées de télétravail par semaine
  • aucun déplacement requis
  • environnement de travail collaboratif au sein d'une équipe dynamique et bienveillante
  • Temps plein
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Ingénieur Cobol

Ingénieur(e) de Conception Développement Cobol (F/H) en CDI. Rattaché(e) à la Di...
Emplacement
Emplacement
France , Champs-sur-Marne
Salaire
Salaire:
Non fourni
banquepopulaire.fr Logo
Banque Populaire
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure Bac +4/5, du type école d’ingénieur SI
  • Expérience significative d'au moins 5 ans dans la programmation informatique mainframe
  • Compétences Techniques: Langages: COBOL, SQL, SCRIPT SHELL
  • Base de données : DB2
  • Outils : CICS, JCL, REDMINE
  • Bureautique : MICROSOFT OFFICE, VISIO
  • Aisance relationnelle
  • Sens du service
  • Bonne capacité d’adaptation
Responsabilités
Responsabilités
  • Servir les besoins SI de l’entreprise sur les périmètres Risques Clients Finance, base de données Clients et applications, Finance
  • Assurer le Run et le Build des applications
  • Contribuer à la définition des spécifications générales et réaliser l'analyse technique et l’étude détaillée
  • Développer et documenter les modules en appliquant l’intégralité des règles de sécurité et de conformité de la CASDEN
  • Élaborer les jeux d’essais pour les tests unitaires et les réaliser
  • Paramétrer les progiciels applicatifs
  • Documenter les composants logiciels réutilisables ou mutualisables
  • Déclarer les incidents et pertes opérationnelles qu’il détecte selon la procédure mise en place par la Banque
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération brute annuelle fixe sur 12 mois selon profil + intéressement + participation
  • Télétravail possible (8 jours par mois)
  • Remboursement transports en commun à 75%
  • Salle de sport
  • Restaurant d'entreprise
  • Participation à des challenges sportifs CASDEN et Groupe BPCE
  • Adhésions à des organisations associatives ou sportives
  • Temps plein
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Nouveau

Réceptionniste de nuit/Night Auditor

Notre hôtel : Ibis budget Villemomble, 78 chambres. Votre mission : Accueillir n...
Emplacement
Emplacement
France , Villemomble
Salaire
Salaire:
2080.00 EUR / Mois
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Première expérience
  • Langues
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir nos clients avec le sourire, même la nuit
  • réaliser les check-in et check-out de nos clients et répondre à leurs demandes
  • l'encaissement et la facturation, ainsi que les opérations de clôture de la journée
  • le ramassage des fiches PDJ, mettre en place le petit-déjeuner pour une nouvelle journée qui démarre
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • des avantages nourriture (170€/mois)
  • chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • chaque nuit travaillée est indemnisée à hauteur de 10€ bruts
  • des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport)
  • une prime de complet
  • Temps plein
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Nouveau

Senior HR Business Partner

Chez Aviapartner, nous nous consacrons à l'industrie aéronautique par l'excellen...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Liège
Salaire
Salaire:
Non fourni
aviapartner.aero Logo
Aviapartner
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de bachelor requis
  • Minimum 5 à 10 ans d'expérience dans une fonction RH similaire, idéalement en environnement logistique, opérationnel ou industriel
  • Solide expertise en relations sociales : concertation et négociation avec les organisations syndicales, gestion de CPPT et de Conseil d'Entreprise
  • Expérience avérée en coaching de managers et mise en place de gouvernance RH
  • Connaissance approfondie de la législation sociale belge
  • Capacité à travailler en autonomie et à assumer des responsabilités à forts enjeux
  • Leadership humain, fondé sur la confiance, le respect et l'équité
  • Rigueur opérationnelle : souci du détail combiné à une vision globale et stratégique
  • Anglais fonctionnel/conversationnel — requis pour les échanges avec la direction internationale
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager et coordonner une équipe composée de : 1 Payroll Officer, 1 HR Admin, 1 Planner, 1 Key Trainer
  • Collaborer avec l'agence d'intérim inhouse
  • Challenger & coacher l'équipe de management
  • Assurer de manière autonome et proactive l'ensemble des relations sociales : concertation syndicale, négociations, contacts formels et informels
  • Définir et déployer une politique RH locale cohérente avec la vision du management
  • Être le point de contact principal pour toutes les questions RH — management et collaborateurs
  • Être présent(e) activement et visiblement sur le terrain
  • Garantir le respect strict de la législation sociale et assurer une veille réglementaire continue
  • Superviser le recrutement, l'onboarding et l'offboarding
  • Assurer la planification du personnel et le suivi des coûts salariaux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • voiture de société avec carte de recharge
  • assurance groupe
  • assurance hospitalisation
  • chèques-repas
  • Temps plein
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Nouveau

Pâtissier

Vous réalisez de manière autonome les desserts de notre restaurant ; nous propos...
Emplacement
Emplacement
France , Cabourg
Salaire
Salaire:
24701.00 - 30679.00 EUR / Année
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Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Envie de rejoindre une équipe unie, énergique et professionnelle
  • Vous êtes passionné(e) de pâtisserie
  • Rigoureux(se) et dynamique, vous avez le goût du contact et le sens du service
  • Vous avez une expérience confirmée sur un poste similaire où vous avez pu travailler votre sens de l'organisation et développer le souci du détail.
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser de manière autonome les desserts de notre restaurant
  • Envoyer en salle les assiettes dressées et conformes
  • Coordonner le secteur pâtisserie de la cuisine
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un contrat de 39h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs
  • Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • Un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • Des avantages nourriture
  • Chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • Participation aux résultats
  • Valorisation de la coupure à partir de 3h d'interruption
  • Des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • Adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport…)
  • Temps plein
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Nouveau

Serveur/se

Votre mission première : Prendre soin de nos clients au restaurant et au bar. At...
Emplacement
Emplacement
France , Royan
Salaire
Salaire:
24416.00 EUR / Année
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Première expérience réussie en restauration
  • qualités relationnelles
  • envie de rejoindre une équipe unie
  • énergique et professionnelle
  • très à l’aise tant dans la relation client que l'exécution du dressage et du débarrassage des tables en salle
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre soin de nos clients au restaurant et au bar
  • assurer un accueil et un service personnalisés et chaleureux
  • garantir la fidélisation du client
  • accueillir le client
  • l'installer à table et prendre la commande des apéritifs
  • offrir un service attentionné et adapté aux attentes des clients
  • servir les plats et débarrasser les assiettes
  • verres
  • plats et couverts
  • procéder aux opérations de mise en place pour l'arrivée des clients suivants
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Contrat de 39h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs
  • valorisation de la coupure à partir de 3h d'interruption (12 € 50/ jour en coupure)
  • 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • avantages nourriture
  • chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien
  • Temps plein
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Réceptionniste

Emplacement
Emplacement
Belgique , Bruxelles
Salaire
Salaire:
39726.00 EUR / Année
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Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Qualité de service essentielle : une expérience similaire est un plus
  • Maîtrise du logiciel Opera ou équivalent
  • Maîtrise de l'anglais et du français
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir les clients, assurer le check-in et check-out, établir la facturation et l'encaissement en garantissant un service exceptionnel
  • Proposer une expérience personnalisée pour le client
  • Promouvoir les équipements de l'établissement, améliorer le séjour des clients en proposant des services
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte collaborateurs offrant des taux réduits chez Accor & Hively Hospitality
  • Plan de formations délivrées dans nos Académies
  • L’opportunité de développer vos talents et de vous épanouir au sein de notre établissement et à travers le monde
  • La capacité à faire la différence à travers nos activités Ethiques & Responsabilité Sociale des Entreprises, comme Planet 21
  • Chèques-repas/ Eco-chèques
  • Assurance hospitalisation et assurance groupe
  • Temps plein
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Chef de partie

Notre hôtel : Thalazur Cabourg - Thalassothérapie - Hôtel **** , Restaurant & Sp...
Emplacement
Emplacement
France , Cabourg
Salaire
Salaire:
26708.00 - 33400.00 EUR / Année
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Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience réussie en cuisine
  • Envie de rejoindre une équipe unie, énergique et professionnelle
  • Une connaissance des règles HACCP fera la différence
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous réalisez de manière autonome les plats et les recettes de notre restaurant
  • nous proposons une cuisine originale et créative à base de produits frais et locaux
  • Vous coordonnez le secteur Froid ou Chaud de la cuisine
  • Vous managez le travail des commis de cuisine
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un contrat de 39h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs
  • Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • des avantages nourriture (170€/mois)
  • chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • Valorisation de la coupure à partir de 3h d'interruption
  • Des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • Adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport…)
  • Temps plein
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