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Infirmier en usic

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Randstad

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Emplacement:
France , Pessac

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Catégorie:

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Type de contrat:
Contrat de travail

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Salaire:

14.00 EUR / Heure
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Description du poste:

Au sein de cet établissement, vous exercerez vos compétences pour assurer le bien-être et la sécurité des patient(e)s accueillis en USIC.

Responsabilités:

  • Assurer la prise en charge des patients en soins intensifs
  • Evaluer la douleur
  • Maîtriser les gestes d'urgence (MCE, intubation, défibrillation)
  • Prendre en charge la surveillance ainsi que l'état du patient en fonction des différentes pathologies et des différentes fonctions vitales atteintes (neurologique, hémodynamique, rénale, respiratoire, digestive)
  • Travailler en collaboration avec les médecins et les aides-soignantes afin de prodiguer les meilleurs soins
  • Appliquer les prescriptions médicales des médecins
  • Veiller au confort et à la sécurité du patient
  • Connaitre tout le matériel spécifique à la réanimation, participer à son entretien et à sa vérification

Exigences:

  • Diplôme d'État d'Infirmier
  • Capacité d'écoute active et d'empathie
  • Excellente organisation et gestion du temps
  • Aptitude à travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire
  • Résilience et sang-froid pour gérer les situations d'urgence
  • Expérience en soins Intensifs exigée
Ce que nous offrons:
  • Parking gratuit
  • Établissement à taille humaine mettant l'accent sur le bien-être des salarié(e)s
  • Sujets stimulants pour développer votre expertise

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
23 février 2026

Expiration:
30 avril 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Emplois similaires pour Infirmier en usic

Nouveau

Infirmier de répartition

Vos missions seront les suivantes : - Conseil, orientation et définition des pri...
Emplacement
Emplacement
France , St Ouen sur Seine
Salaire
Salaire:
28592.00 - 53343.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'Etat d'Infirmier
  • Expérience significative dans le domaine sanitaire
  • Profils possibles: Infirmier coordinateur des dons d'organes et de tissus, Infirmier Coronarographie et électrophysiologie cardiaque, Infirmier soins infirmiers intensifs : USIC et coronarographie, Infirmier Service de Réanimation et Surveillance Continue Pédiatrique, Infirmier en régulation et rapatriement sanitaire
  • Anglais souhaité : Écrit et oral, surtout à l'écrit
  • Connaissance des outils bureautique et des outils de communication
Responsabilités
Responsabilités
  • Conseil, orientation et définition des priorités des dossiers donneurs (organes...) en collaboration avec les assistants de répartition
  • Gestion du registre National des Refus et de la Liste Nationale d'Attente
  • Répartition des greffons
  • Gestion des mises en priorités
  • Autres missions possibles: Formation et tutorat des nouveaux arrivants
  • Apporter son expertise paramédicale dans les dossiers donneurs
  • Appui des équipes de greffe
  • Mise à jour de la documentation nécessaire au fonctionnement du pôle (fichiers et répertoire téléphonique)
  • Élaboration, suivi et mise à niveau des outils du service
  • Surveillance des machines à perfuser les reins
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Astreintes jour / nuit et week-end (1 mois sur 2 - rémunérées 300 € brut)
  • Repos compensateur
  • Congés : 25 jours congés annuels, 14 jours RTT + 5 jours CP non-fractionnables
  • Mutuelle 50% de prise en charge (à partir du 1er janvier 2026)
  • Temps plein
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Infirmier de répartition

Vos missions seront les suivantes : - Conseil, orientation et définition des pri...
Emplacement
Emplacement
France , St Ouen sur Seine
Salaire
Salaire:
28592.00 - 53343.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'Etat d'Infirmier
  • Expérience significative dans le domaine sanitaire
  • Profils possibles: Infirmier coordinateur des dons d'organes et de tissus, Infirmier Coronarographie et électrophysiologie cardiaque, Infirmier soins infirmiers intensifs : USIC et coronarographie, Infirmier Service de Réanimation et Surveillance Continue Pédiatrique, Infirmier en régulation et rapatriement sanitaire
  • Langues: Anglais souhaité : Écrit et oral, surtout à l'écrit
  • Echanges avec les plateformes européennes en anglais
  • Échanges téléphoniques possibles en anglais
  • Logiciels: Connaissance des outils bureautique et des outils de communication
Responsabilités
Responsabilités
  • Conseil, orientation et définition des priorités des dossiers donneurs en collaboration avec les assistants de répartition
  • Gestion du registre National des Refus et de la Liste Nationale d'Attente
  • Répartition des greffons
  • Gestion des mises en priorités
  • Autres missions possibles : Formation et tutorat des nouveaux arrivants
  • Apporter son expertise paramédicale dans les dossiers donneurs
  • Appui des équipes de greffe
  • Mise à jour de la documentation nécessaire au fonctionnement du pôle (fichiers et répertoire téléphonique)
  • Élaboration, suivi et mise à niveau des outils du service
  • Surveillance des machines à perfuser les reins
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Astreintes jour / nuit et week-end (1 mois sur 2 - rémunérées 300 € brut)
  • Repos compensateur
  • Congés : 25 jours congés annuels, 14 jours RTT + 5 jours CP non-fractionnables
  • Mutuelle 50% de prise en charge (à partir du 1er janvier 2026)
  • Temps plein
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Cadre de santé usic

Dans un environnement de soins de santé dynamique, vous êtes responsable de l'or...
Emplacement
Emplacement
France , Colmar
Salaire
Salaire:
3000.00 EUR / Mois
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier
  • Expérience avérée et des compétences solides en gestion et organisation
  • Leadership reconnu
  • Expérience dans un service de soins intensifs, cardiologie, urgences ou Usic recherchée
  • Diplôme de cadre de santé ou expérience en tant que faisant fonction
  • Capacités reconnues en leadership et gestion d'équipe paramédicale
  • Compétence avérée en organisation des soins et conception de protocoles
  • Autonomie et sens prononcé de la communication et du travail collaboratif
  • Rigueur et respect scrupuleux des protocoles et réglementations en vigueur
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la gestion efficace et l'organisation du service
  • Coordonner et superviser avec rigueur l'équipe paramédicale
  • Garantir la qualité et la sécurité des soins prodigués aux patients
  • Gérer les plannings en tenant compte des contraintes du service
  • Participer activement à l'élaboration et la mise en œuvre des protocoles médicaux et administratifs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages CSE
  • Prévoyance santé
  • Restaurant d'entreprise
  • Temps plein
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Cadre de santé

Vous serez le responsable paramédical de l’unité de cardiologie interventionnell...
Emplacement
Emplacement
France , Sceaux
Salaire
Salaire:
40000.00 - 48000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d’un diplôme d’état d’infirmier, exercice en MCO / réanimation / urgences / soins intensifs
  • Idéalement diplômé Cadre de Santé ou master en management des établissements de santé
  • Ou projet professionnel construit s’inscrivant dans une évolution vers des fonctions de management des unités de soins assortie d’une expérience IDE en cardiologie significative (Réa – USIC – chirurgie cardiaque – plateaux interventionnel)
  • Expérience dans un poste similaire en management d’équipe soignante, gestion de flux de patients
  • Minimum 3 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Responsable paramédical de l’unité de cardiologie interventionnelle
  • Prise en charge pré et post interventionnelle des coronarographies et angioplasties Trans coronariennes
  • Prise en charge pré et post interventionnelle des patients admis pour TAVI (Trans Aortic Valve Implantation)
  • Prise en charge pré et post interventionnelle des MITRACLIP®
  • Unité de Douleur Thoracique (UDT) de 5 places réservées à l’accueil des patients extérieurs, en urgence, pour évaluation de leur fonction cardiaque
  • Responsable du management de 18 ETP: 8 IDE – 8 AS – 2 administratifs
  • Travaille en binôme avec le cadre d’USIC composée de 16 lits
  • Organisation de l’activité de soin et les prestations associées
  • Management du personnel paramédical et administratif
  • Coordination des moyens du service de soins
  • Temps plein
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Nouveau

Journaliste spécialisé en gestion d’entreprise agricole

Intégré(e) à l’équipe rédactionnelle « Agricultures et institutions » du magazin...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Ouen
Salaire
Salaire:
Non fourni
NGPA - Groupe France Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac + 5 ingénieur agro/agri
  • master droit rural
  • bac + 3 licence professionnelle en management de l’entreprise agricole ou de gestion des organisations agricoles
  • fort intérêt pour la gestion d’entreprise
  • une première expérience dans ce domaine est un atout
  • proche du monde agricole
  • bonne aisance rédactionnelle
  • goût pour le travail en équipe
  • curieux et autonome
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser des reportages sur le terrain, des interviews d’agriculteurs et d’experts (conseillers de gestion, experts-comptables, fiscalistes, avocats, notaires) sur des sujets clés: aides et soutiens économiques, politique agricole commune (Pac), revenus agricoles, gestion des coûts, développement de nouvelles activités
  • Décrypter l’actualité de la vie politique, syndicale et économique au travers de conférences de presse et grâce à une veille quotidienne
  • Produire seul ou en équipe des contenus variés pour le site internet et le magazine: articles, dossiers, reportages, interviews
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois Prime
  • Télétravail
  • RTT
  • Restaurant d'entreprise
  • Titres restaurants
  • CSE
  • Mutuelle et prévoyance d'entreprise
  • Carte Swile (titres restaurant)
  • intéressement
  • prise en charge 50% des abonnements transport/ indemnités vélo
  • Temps plein
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Nouveau

Educateur spécialisé

Prêt(e) à façonner des vies en tant qu'Éducateur spécialisé (F/H) en établisseme...
Emplacement
Emplacement
France , Le Havre
Salaire
Salaire:
14.00 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé requis
  • Passionné(e) par l'accompagnement éducatif
Responsabilités
Responsabilités
  • Élaborer des projets éducatifs personnalisés adaptés à chaque individu
  • Accompagner activement les personnes dans la réalisation de leurs projets de vie
  • Mettre en place des activités pédagogiques contribuant à la vie de l'établissement
  • Sensibiliser et informer sur les problématiques rencontrées pour une meilleure compréhension
  • Maintenir un suivi rigoureux et constant des dossiers de chaque individu
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages CSE
  • Prévoyance santé
  • Primes et intéressements
  • Immense parking à disposition
  • Temps plein
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Nouveau

Infirmier de jour

Comment imaginez-vous évoluer comme Infirmier(e) inspirant(e) en Soins médicaux ...
Emplacement
Emplacement
France , Noyers
Salaire
Salaire:
26506.00 - 31807.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE)
  • Maîtrise des soins infirmiers et d'hygiène
  • Rigueur absolue dans l'application des protocoles de soins et de sécurité
  • Qualités relationnelles: écoute et dynamisme
  • Apprécie le travail en équipe pluridisciplinaire
  • Autonome et méthodique
  • Savoir gérer les priorités tout en garantissant la qualité de prise en charge des patients
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage des soins: Missions techniques, relationnelles et éducatives en collaboration étroite avec l'équipe de rééducation
  • Sécurité thérapeutique: Surveillance clinique, biologique et gestion rigoureuse de la préparation/distribution des médicaments
  • Démarche qualité: Respect des protocoles d'hygiène, de l'éthique et de la confidentialité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire sur 14 mois (13ème et 14ème mois) avec reprise d'ancienneté à 100%
  • Système annuel de revalorisation (points d'expérience et de compétences)
  • Prime d'intéressement
  • Prise en charge des cotisations ordinales
  • Accès privilégié à la formation continue (DU, congrès)
  • Comité d'Entreprise (voyages, chèques vacances)
  • Prime de crèche
  • Mutuelle et prévoyance
  • Jusqu'à 44 jours de repos par an (27 jours de congés payés + 15 RTT + jours de fractionnement et congés spéciaux)
  • Possibilité de réaliser des heures supplémentaires, au choix rémunérées ou récupérées
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé de recrutement et de sourcing

Vous êtes passionné par le recrutement et la découverte de nouveaux talents ? Re...
Emplacement
Emplacement
France , Nancy
Salaire
Salaire:
Non fourni
axa.com Logo
Axa
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant en Master RH
  • Recherche une alternance de 24 mois avec un rythme de 3 semaines à l'école et 1 semaine en entreprise à partir de septembre 2026
  • Maîtrise des outils digitaux (Word, Excel, PowerPoint…)
  • Agilité sur l’utilisation des outils numériques et logiciels RH
  • Aisance relationnelle
  • Bonnes capacités rédactionnelles
  • Rigueur et fiabilité
  • Capacité à argumenter, convaincre, négocier
  • Esprit d’équipe et capacité à travailler en collaboration
  • Autonomie et sens de l’initiative
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir/recueillir auprès des managers les besoins en termes de profil, de compétences
  • Définir une stratégie de sourcing en adéquation avec les profils recherchés (recherche de profils, rédaction et publication d’annonces, utilisation des réseaux sociaux, constitution d’un réseau…)
  • Sourcer, pré qualifier, et présenter les candidats en adéquation avec le poste
  • Partager ses conclusions avec le manager
  • Mettre à jour l’outil de gestion des candidatures et établir des reporting réguliers à partir de cet outil
  • Prendre en charge des projets spécifiques tels que la mise en œuvre de nouveaux outils et processus de recrutement, l’organisation d’événements de recrutement comme les After Work recrutement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses
  • Cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine
  • Tickets restaurant pour les jours télétravaillés
  • Participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique
  • 28 jours de congés payés
  • Entre 14 et 16 RTT selon les années
  • Formules de travail à temps partiel
  • Jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement
  • Possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations
  • Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses
  • Temps plein
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