Infirmier en santé au travail Emplois

Description du poste

Le pôle médico-social de l’AFP est composé d’une infirmière, d’une médecin du travail ainsi que d’un assistant social. Au sein de ce pôle, vos missions principales seront les suivantes: Prodiguer des soins; Assister la médecin du travail; Réaliser des consultations suivant un protocole établi par la médecin avec un recueil de données; Contribuer aux projets du service de santé au travail.

Responsabilités

Prodiguer des soins: Assurer les soins infirmiers et les soins d’urgence sous protocoles médicaux
Savoir orienter les salariés vers les lieux de soins adaptés
Vacciner les salariés
Savoir gérer et intervenir sur des situations qui relèvent de l’urgence médicale
Assister la médecin du travail: Veiller à la continuité du suivi en santé au travail du salarié
Organiser et participer au suivi médical des salariés
Suivre, voire procéder aux examens complémentaires
Assurer la traçabilité des expositions professionnelles
Assurer l’interface avec les services externes de médecine du travail
Gérer la pharmacie de l’entreprise
Travailler en collaboration avec le service des Ressources Humaines
Gérer les accidents de travail
Aider à l’élaboration du rapport d’activité
Suivre les départs et retours des salariés expatriés
Suivre les salariés détachés en Province
Réaliser des consultations suivant un protocole établi par la médecin avec un recueil de données: Réaliser des Visites d’Information et de Prévention Initiales (VIPI) ou Périodiques (VIP) ainsi que des suivis individuels intermédiaires adaptés et renforcés
S’assurer des transmissions d’informations utiles au médecin
Saisir les entretiens dans le logiciel de gestion du service médical
Contribuer aux projets du service de santé au travail: Participer à l’évolution des protocoles et des outils
Mise à jour du logiciel médical
Réaliser des actions en milieu de travail

Exigences

Diplôme d’Etat d’Infirmier avec spécialisation en santé au travail
Expérience > 2 ans
Utilisation de logiciels de santé au travail (KENORA si possible)
Maitrise des outils informatiques (maitrise du pack Office 365)
Discrétion
Sens du relationnel et de la communication
D’autonomie
D’esprit d’équipe

Ce que nous offrons

télétravail
restaurant d’entreprise
locaux modernes
mutuelle d’entreprise largement prise en charge par l’employeur
nombre de jours de congés attractif
politique RH favorisant la qualité de vie au travail
équilibre vie professionnelle et vie personnelle
perspectives de mobilité professionnelle intéressantes

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