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Infirmier de en maternité salle de naissance

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Emplacement:
France , Villeneuve St Georges

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

21.35 EUR / Heure
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Description du poste:

Au sein de notre établissement hospitalier, vous assurerez des soins attentifs tout en accompagnant les jeunes mères et leurs nouveau-nés.

Responsabilités:

  • Dispenser des soins infirmiers destinés aux patientes après leur accouchement, en apportant une attention particulière à leur bien-être
  • Assurer les soins essentiels et les prélèvements nécessaires pour les nourrissons, en veillant à leur santé optimale
  • Communiquer efficacement avec l'équipe médicale pour garantir une coordination harmonieuse des soins et des traitements administrés

Exigences:

  • Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis
  • Capacité à effectuer des soins de qualité et précis
  • Excellente communication avec l'équipe médicale et les patients
  • Compétence en prélèvements sanguins et administration des traitements

Souhaitable:

Première expérience en soins infirmiers en milieu hospitalier

Ce que nous offrons:
  • Avantages CSE
  • Frais de transport en commun
  • Prévoyance santé
  • Parking gratuit

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
22 février 2026

Expiration:
30 avril 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Emplois similaires pour Infirmier de en maternité salle de naissance

Infirmière maternité de nuit

L’infirmier(e) assure la continuité des soins d’un patient ou d’un groupe de pat...
Emplacement
Emplacement
France , Colombes
Salaire
Salaire:
2680.00 EUR / Mois
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Assistance Publique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Analyser une situation clinique
  • Concevoir et mettre en œuvre un projet de soins pour un groupe de patients
  • Connaître les textes professionnels
  • Identifier, analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions
  • Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
  • Savoir évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne
  • Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative
  • Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques
  • Savoir identifier les situations d'urgences ou de crise et y faire face par des actions adaptées
  • Créer une relation de confiances avec la patiente et son entourage
Responsabilités
Responsabilités
  • Participe à la prise en charge de la patiente et du nouveau-né en collaboration avec l’équipe para médicale et médicale
  • Participe à l’accueil, à la formation et à l’intégration des stagiaires et des nouveaux diplômés
  • Accueille, évalue le degré d'urgence et oriente les patientes qui se présentent aux urgences gynécologies/ obstétricales
  • Identifie la patiente, l’inscrit administrativement (dans ORBIS). Recherche, prépare, vérifie le dossier médical
  • Fait appel au médecin ou à la sage-femme, selon que l'urgence et gynécologique ou obstétricale
  • Assure les soins selon les prescriptions médicales
  • Récupère les résultats d'examens, les classe, les archive après validation médicale
  • Oriente la patiente selon les décisions et prescriptions médicales
  • Accueille, installe, prépare la patiente en salle de naissance
  • Vérifie les éléments du dossier (carte de groupe, présence du dossier complet, anesthésie…)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
  • Possibilité de contractualiser un forfait de 20 h supplémentaires majorées à 50% / mois
  • Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
  • Accès à une offre de formation continue conséquente
  • Prime d'installation : 1947 € nets au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés
  • Aide à l'installation : jusqu'à 1000 € versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif Loc'appart pour les jeunes diplômés
  • Possibilité de logements pérennes à tarifs préférentiels pour les titulaires (dispositif Loc'appart pro)
  • Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
  • Possibilité de parking
  • Temps plein
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Nouveau

Assistant Contrôle et Reporting

You will join the Risks and Permanent Controls (RPC) department which identifies...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Crédit Agricole
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bac + 2 / L2 minimum education level
  • 0 - 2 years minimum experience
  • Mastery of Microsoft Office Pack
  • Fluent French & English
  • Team spirit and good communication
  • Rigor
  • Reliability
  • Sense of organization and autonomy
  • Capacity for adaptation and integration
Responsabilités
Responsabilités
  • Receive, assign, and manage credit requests received
  • Produce weekly credit request statistics
  • Participate in the production of monthly statistics
  • Carry out work improving daily operations
  • Carry out various assistant tasks
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Modern campus with many services (bakery, gym, etc.)
  • HR follow-up (welcome morning, regular follow-up, etc.)
  • Opportunities in apprenticeship, VIE, fixed-term and permanent contracts
  • Temps plein
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Nouveau

Analyste Consolidation - Pôle Analyse

Au sein de la Direction financière, vous rejoindrez le département de la Respons...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Crédit Agricole
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bac + 4 / M1 minimum education level
  • Formation: Université, Ecoles de commerce
  • Spécialisation: Comptabilité, Audit, Reporting financier, CCA, Banque et Assurance, Finance
  • 0 - 2 ans minimum experience level
  • Hard Skills: Maitrise du Pack Microsoft Office
  • Français courant & Anglais opérationnel
  • Soft Skills: Rigueur
  • Confidentialité
  • Aptitude au travail en équipe & qualités relationnelles
  • Capacité d'analyse et de synthèse
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser la revue analytique des comptes consolidés à destination du management, de la maison-mère Crédit Agricole SA et des Commissaires aux Comptes
  • Etablir les états financiers consolidés pour contribution au Document d'Enregistrement Universel
  • Coordonner les différents contributeurs et les Commissaires aux Comptes, contrôle des notes, production de note, etc
  • Répondre aux différentes demandes d'information internes au Groupe (Service Communication Financière, Pilotage, Risques, Crédit Agricole SA…) et externes (Commissaires aux Comptes, Régulateurs…)
  • Participer aux projets transversaux (en liaison avec d'autres service de Crédit Agricole CIB ou Crédit Agricole SA) portant sur des évolutions issues de réformes réglementaires ou d'optimisation / automatisation des processus de production
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Environnement international
  • Accompagnement par un tuteur
  • Développement de réseau professionnel
  • Communauté importante de jeunes
  • Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
  • Suivi RH (matinée d'accueil, suivi régulier, etc.)
  • Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
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Nouveau

Contrôleur financier

Vous recherchez une alternance en comptabilité et vous avez un intérêt pour la f...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Crédit Agricole
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Appétence pour la comptabilité et les produits financiers
  • Maitrise du Pack Microsoft Office (Excel)
  • Français & Anglais courants
  • Autonomie
  • Engagement
  • Curiosité professionnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Fiabiliser le bilan et le P&L en French GAAP et IFRS GAAP sur le périmètre de l’ALM
  • Réaliser des contrôles comptables de niveau 2
  • Collecter et cadrer les données nécessaires à la réconciliation du P&L Front Office suivi quotidiennement par le service des risques MAM (Market Activities Monitoring) et du P&L comptable
  • Coordonner l’analyse des écarts avec le service MAM
  • Collecter et cadrer les données nécessaires à la réconciliation du bilan avec les outils de gestion
  • Corriger en conséquence la comptabilité et justifier afin de respecter les seuils
  • Comptabiliser les autres ajustements manuels nécessaires pour les écritures non prises en charge par les outils ou en correction des anomalies de déversement
  • Gérer la remontée des données en vue de la centralisation
  • Enrichir les données comptables
  • Résoudre les contrôles bloquants dans les liasses
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Communauté importante de jeunes
  • Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
  • Suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.)
  • Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
  • Temps plein
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Nouveau

Analyste des risques de non-conformité

Alternance dans l'analyse des risques de non-conformité au sein d’une Banque ave...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Crédit Agricole
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation : Université, écoles de commerce
  • Spécialisation : Audit, Contrôle interne/externe, Gestion des risques opérationnels
  • Hard Skills : Connaissance de la réglementation bancaire et financière
  • Connaissance des principes généraux régissant le contrôle interne
  • Maitrise du Pack Office (Excel, PowerPoint)
  • Français & Anglais courants
  • Soft Skills : Esprit d’analyse et de synthèse
  • Aptitude à travailler en équipe
  • Aisance relationnelle
  • Sens du résultat et des priorités
Responsabilités
Responsabilités
  • Etre le relais privilégié entre le département de la Conformité (CPL) et conseiller et assister les équipes Cash Management, Trade Finance et Commodities, assurer la transmission d’informations à partir des politiques et procédures définies par les fonctions centrales de conformité et le déploiement des règles externes
  • Suivi des dossiers clients en améliorant les processus de revue et de suivi des dossiers clients « KYC » au sein des lignes Produits Cash Management, Trade Finance et Commodities
  • Suivi des nouvelles activités et produits (NAP) Cash management, Trade Finance et Commodities, en assistant le Secrétaire Permanent NAP, en participant à la mise en œuvre des nouveaux produits et/ou activités Cash management, Trade Finance et Commodities dans le respect des textes de gouvernance en vigueur, en participant à la validation de nouveaux/produits, en assurant le référencement des nouveaux produits/activités au Catalogue NAP ainsi que le suivi des conditions NAP
  • Communication : Maintenir à jour un suivi des communications de Conformité diffusées au sein des Lignes produits Cash management, Trade Finance et Commodities
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Communauté importante de jeunes
  • Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
  • Suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.)
  • Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
  • Environnement multiculturel, dynamique et stimulant
  • Développement de compétences
  • Opportunités de carrière internationales
  • Culture reposant sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture
  • Engagement en faveur des diversités et de l'inclusion
  • Ouvert aux personnes en situation de handicap
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Nouveau

Chargé(e) de Communication

Vous recherchez une ALTERNANCE en communication et vous avez un intérêt pour le ...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation : Université, école de commerce ou d'ingénieur
  • Spécialisation : Communication, Marketing
  • Hard Skills : Vous êtes à l'aise avec les outils numériques (pack office, html) et les plateformes de médias sociaux
  • Un intérêt pour le secteur financier et le tissu économique français
  • Français et Anglais courants
  • Soft Skills : Vous avez un esprit créatif et êtes capable de générer des idées novatrices
  • Vous êtes doté d'excellentes capacités rédactionnelles et oratoires
  • Vous êtes organisé, autonome et prêt à relever des défis
Responsabilités
Responsabilités
  • La gestion de nos canaux de communication interne et externe, en préservant une ligne éditoriale unifiée
  • La conduite de projets de communication digitale
  • La collaboration à l’organisation d’évènements internes et externes
  • L’analyse de l’impact de nos campagne et l’ajustement stratégique si nécessaire
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Communauté importante de jeunes
  • Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
  • Suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.)
  • Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
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Assistant Coverage - Secteur Public et Institutions Financières Régionales

Alternance au sein du Pôle Entreprises de Taille Intermédiaire (ETI), service Se...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac + 4 / M1 minimum
  • Formation en Université, écoles de commerce
  • Spécialisation en Finance d'entreprise, comptabilité, conformité et risques
  • Maîtrise de PowerBI
  • Maîtrise du Pack Office
  • Français & Anglais courants
  • Sens de la communication
  • Agilité
  • Attention aux détails
  • Niveau d'expérience minimum 0 - 2 ans
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la bonne compréhension de la stratégie, de l'activité et de la situation financière des clients
  • Assister et participer aux réunions internes avec les lignes métiers
  • Réaliser des études globales et sectorielles sur les clients du portefeuille
  • Participer à l’élaboration et au suivi du Produit Net Bancaire, de l’atterrissage de fin d’année et du budget de l’année suivante
  • Aider au suivi d’activité sur le portefeuille de clients
  • Suivre les opérations du portefeuille
  • Assister à la préparation des deal mémo sur les opérations réalisées sur le portefeuille
  • Collecter les informations et contribuer à la rédaction des notes de préparation des déjeuners et des avis chef de file en les revues annuelles
  • Participer au traitement des dossiers KYC
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Évolution sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
  • Suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.)
  • Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
  • Environnement international
  • Accompagnement par un tuteur
  • Développement du réseau professionnel
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Nouveau

Assistant Chief Operating Officer

Alternance en gestion de projets avec un intérêt pour la finance au sein de l’éq...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac + 5 / M2 et plus
  • Formation : Université, écoles de commerce ou d'ingénieurs
  • Spécialisation : Gestion, Banque, Finance
  • Niveau d'expérience minimum: 0 - 2 ans
  • Hard Skills : Analyse Financière
  • Compétences en analyse quantitative appréciées
  • Maitrise du Pack Office (Excel notamment)
  • Français & Anglais courants
  • Soft Skills : Curiosité intellectuelle
  • Rigueur
Responsabilités
Responsabilités
  • Produire et améliorer les tableaux de bord de l'activité (quantitatif et qualitatif) du Pôle ETI
  • Assister les chefs de projets afin de construire et améliorer les outils de reportings d'activité au niveau du Groupe Crédit Agricole
  • Supporter le COO du Pôle sur des sujets d’actualité
  • Animer et participer à la vie collective du Pôle ETI
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Communauté importante de jeunes
  • Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
  • Suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.)
  • Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
  • Environnement multiculturel, dynamique et stimulant
  • Développement de compétences
  • Opportunités de carrière
  • Culture reposant sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture
  • Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
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