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Hôte/Hôtesse d'accueil housekeeping

Monaco, Monaco 2200.00 EUR / Mois · Offre publiée 16 janvier 2026
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Description du poste

La société Monaco Marine est à la recherche d’un(e) Hôte/Hôtesse d'accueil housekeeping (F/H) pour la marina de Monaco. Il/elle offrira une expérience client d'exception en assurant un accueil personnalisé de nos hôtes. Il/elle aura également pour mission d'effectuer un entretien irréprochable des espaces extérieurs et intérieurs, dans le respect des standards du yachting de luxe et des attentes d'une clientèle haut de gamme.

Responsabilités

  • Offrir un accueil personnalisé des clients de la marina, par un service premium avec professionnalisme, élégance, discrétion et courtoisie
  • Gérer les départs des clients selon les mêmes standards
  • Anticiper les besoins et demandes clients par une réponse adaptée
  • Maintenir une relation client orientée satisfaction et excellence
  • Assurer l'ouverture/la fermeture, les commandes et le services du ponton bar
  • Effectuer l'entretien et un maintien irréprochable des espaces d'accueil
  • Assurer le nettoyage et l'entretien des cabines en utilisant les produits spécifiques aux matériaux nobles (surfaces, sanitaires...)
  • Mettre en place les cabines selon les standards du yachting de luxe (literie, linge...)
  • Gérer le réassort des produits
  • Signaler aux équipes dédiées les anomalies ou besoins de maintenance

Exigences

  • Expérience en hôtellerie ou navigation haut de gamme
  • Sens aigu du service auprès d'une clientèle exigente
  • Maîtrise des techniques de nettoyage et d'entretien en usage dans des lieux de prestige
  • Dynamique et polyvalent(e)
  • Excellent relationnel
  • Organisation, gestion des priorités et autonomie
  • Présentation soignée
  • Maîtrise des codes du luxe (attitude positive et élégante, discrétion absolue, courtoisie, sens de la confidentialité, professionnalisme, ponctualité et réactivité)
  • Maîtrise de la langue française

Souhaitable

Maîtrise de la langue anglaise

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Equipier petit-déjeuner

Equipier petit-déjeuner H/F at Ibis Budget Saint-Maurice. Located near Parc Flor...
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1335.00 EUR / Mois
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Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • French and ideally English
  • first successful experience in catering
  • relational qualities
  • desire to join a united, energetic and professional team
Responsabilités
Responsabilités
  • Set up and restock the buffet
  • serve in the dining room
  • prepare products for the next day's service
  • comply with hygiene and safety standards
  • clean common areas
  • maintain proper stock levels
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13th month after 3 months of seniority payable monthly on request
  • Company Savings Plan
  • meal benefits (€170/month)
  • overtime compensated with additional rest
  • preferential rates in our network of establishments
  • mutual and provident insurance
  • discounts on everyday products via web platform
  • 75% contribution to transport costs
  • Temps partiel
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Commis de cuisine

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France , Le Grau-du-Roi
Salaire
Salaire:
28000.00 EUR / Année
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Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Première expérience réussie en cuisine
  • Vous maîtrisez les principales techniques culinaires et avez envie d'apprendre
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre soin des papilles de nos clients
  • Sous la responsabilité du second de cuisine pour l’exécution des plats et des recettes de notre restaurant d'inspiration méditerranéenne, produits frais de saison
  • Effectuer la mise en place nécessaire à la réalisation des plats et participer à l'envoi en salle des assiettes dressées
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Contrat de 39h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs
  • 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • Avantages nourriture
  • Chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • Valorisation de la coupure à partir de 3h d’interruption
  • Tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • Adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport)
  • D'autres avantages CSE au sein de l'entreprise
  • Temps plein
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Nouveau

Interface de Communication LSF H/F

Travailler au SESSAD SENSORIEL c'est rejoindre une équipe départementale qui dév...
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Emplacement
France , Saint-Quentin
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Salaire:
Non fourni
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Apajh
Date d'expiration
31 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un BAC+3, licence ICACS option déficience auditive
  • niveau LSF minimum A2.4
  • Connaissance de l'environnement institutionnel et réglementaire
  • Aptitude pour le travail en équipe et le partenariat
  • Facilité dans la rédaction des écrits professionnels
  • Adaptabilité nécessaire à l'hétérogénéité du public (âge/pathologie)
  • Permis B nécessaire
Responsabilités
Responsabilités
  • Interventions auprès des jeunes accompagnées sur leurs lieux de vie (école, domicile, centre de loisirs…)
  • Accompagner au quotidien des enfants et des adolescents déficients auditifs
  • Assurer la mise en relation et la communication entre les personnes déficientes auditives, entendantes et l'environnement
  • Traduction et remédiation de la langue orale vers la LSF en classe
  • Interventions auprès des jeunes lors des sorties et activités éducatives et/ou pédagogiques
  • Assurer le lien entre l'équipe pluridisciplinaire et l'équipe pédagogique
  • Animateur du PPA
  • Analyser les besoins pour co-construire le PPA
  • Identifier des outils numériques et technologiques
  • Participation aux équipes de suivi de scolarité (ESS)
  • Temps plein
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Orthophoniste

Le SESSAD Sensoriel de l'Aisne accompagne 100 enfants et adolescents atteints de...
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31 août 2026
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Exigences
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  • Diplôme d'Etat d'Orthophoniste
  • Aptitudes au travail en équipe pluridisciplinaire
  • Permis B obligatoire
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser des bilans orthophonistes avec entretiens et tests pour évaluer les niveaux et modalités de communication de chaque jeune
  • Proposer des moyens de communication alternatifs suite aux évaluations et des besoins du jeune
  • Rédiger les compte-rendu de bilans
  • Mettre en place les séances de rééducation sur prescription médicale
  • Contribuer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés des jeunes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Complément de rémunération de 238€ bruts mensuels pour les personnels soignants des structures accompagnant des personnes en situation de handicap
  • Temps plein
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Médecin Psychiatre

Le medecin est responsable de la prescription et de la coordination des soins me...
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Salaire:
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31 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Doctorat medecine specialite psychiatrie / pedopsychiatrie
  • Inscription a l'ordre des medecins francais
  • Autonomie
  • Esprit d'equipe
  • Rigueur
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer une consultation initiale et des consultations de suivi (diagnostics, examens complementaires, bilan medical)
  • Elaborer le volet medical des dossiers d'admission et de la CDAPH
  • Participer a la commission d'analyse des besoins des jeunes admissibles dans le service
  • Assurer le suivi medical en lien avec les besoins de des enfants et des adolescents
  • Determiner avec les professionnels concernes, les actions necessaires a chaque jeune
  • Offrir au reste de l'equipe l'eclairage des connaissances liees a son domaine de competence: Force de proposition aupres de l'equipe de direction, veille active
  • Temps partiel
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Kinésithérapeute

La MAS de Château-Thierry accueille 40 adultes en situation de handicap en inter...
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France , Château-Thierry
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Non fourni
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Date d'expiration
31 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'Etat de Masseur Kinésithérapeute (DEMK) exigé
  • Capacité à travailler en équipe
  • Connaissance du polyhandicap
  • Autonomie
  • Diplomatie
  • Esprit d'équipe
  • Rigueur
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser des bilans afin d’établir les objectifs de la rééducation
  • Assurer une prise en charge conforme à la prescription médicale
  • Assurer une traçabilité des actes réalisés et des actions en lien avec la prise en charge des jeunes
  • Réaliser le suivi rééducatif des jeunes accompagnés
  • Participer à la mise en place et la surveillance des appareillages
  • Eduquer et conseiller le jeune et son entourage pour favoriser son autonomie
  • Travailler en pluridisciplinarité, à l’élaboration, le suivi et l’évaluation du projet personnalisé d’accompagnement de la personne
  • Temps partiel
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Responsable d'équipe technique

Tu es passionné par la sécurité électronique et les nouvelles technologies ? Tu ...
Emplacement
Emplacement
France , Rungis
Salaire
Salaire:
2800.00 - 3200.00 EUR / Mois
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SCUTUM
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Un(e) parcours dans le domaine de la sécurité et de l'électronique, avec idéalement dans la gestion d'équipe interne ou externe
  • La maîtrise de la législation (HSCT) et des réglementations métiers
  • Un bon sens du relationnel et une capacité à s'imposer par ses compétences et sa crédibilité technique et à constituer/fédérer une véritable équipe autour de lui
  • De l'enthousiasme et un esprit d'équipe
  • Une capacité à gérer les situations difficiles ou conflictuelles
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer les équipes et maintenir un bon niveau de motivation, savoir communiquer efficacement
  • Mettre en place une gestion dynamique du personnel (recrutement, formation, évaluation, sanction)
  • Veiller à faire appliquer les consignes et procédures de l'entreprise
  • S'assurer que le personnel a les moyens (matériel, EPI, outillage et formation) pour remplir correctement ses missions
  • Garantir le respect des normes en vigueur, de nos certifications (MASE, ISO9001) et le bon suivi des règles d'hygiène et de sécurité
  • Traiter les litiges clients de nature technique, soit directement, soit en faisant appel aux autres services de l'entreprise
  • Optimiser la communication avec le service de planification en vue d'une utilisation rationnelle et pertinente des ressources techniques dans le traitement des SAV et des VE
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tout le matériel nécessaire pour travailler dans de bonnes conditions (véhicule, carte total, matériel Berner, téléphone pro et ordi portable, EPI…)
  • Des programmes de formations en interne et en externe pour garder nos équipes performantes
  • Un forfait jour avec des RTT
  • Des paniers repas et peu de découchés
  • Une mutuelle familiale pour prendre soin de toi et de tes proches
  • Temps plein
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Conducteur travaux Courant Faible

Tu maîtrises l’ensemble des techniques liées aux installations CFA (pose, raccor...
Emplacement
Emplacement
France
Salaire
Salaire:
2800.00 - 3200.00 EUR / Mois
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SCUTUM
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Exigences
Exigences
  • 1ère expérience sur des chantiers CFA (intrusion, contrôle d’accès et vidéosurveillance) en tant que technicien ou conducteur de travaux
  • A l'aise dans la relation clientèle et capable d'être force de propositions et de conseils
  • Déplacement à prévoir sur l'Ile de France
Responsabilités
Responsabilités
  • Planifier, coordonner et suivre les sous-traitants en charge des travaux
  • Participer aux réunions de chantier et adapter les plannings
  • Assurer la bonne gestion de votre chantier et communiquer, régulièrement avec votre client
  • Réaliser la mise en service des installations
  • Réaliser un reporting régulier au responsable de production régional
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tout le matériel nécessaire pour travailler dans de bonnes conditions (véhicule, carte total, matériel Berner, téléphone pro et ordi portable, EPI)
  • Des programmes de formations en interne et en externe pour garder nos équipes performantes
  • Des paniers repas et très peu de découchés
  • Une mutuelle familiale pour prendre soin de toi et de tes proches
  • Temps plein
Lire la suite
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