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Healthcare Product Manager

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Theodo

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Emplacement:
France , Paris

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Type de contrat:
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Description du poste:

Chez Theodo HealthTech, l'entité experte en santé, nous accompagnons tous les acteurs de la santé dans le développement des dispositifs médicaux digitaux sur-mesure. Grâce à notre expérience du Lean et de la tech, combinées à notre connaissance de la santé, nous concevons et développons des dispositifs médicaux numériques qui s'intègrent dans le parcours de soins des patients (thérapies digitales - DTx, essais cliniques virtualisés, parcours de soins digitalisés). Notre but est de réaliser des produits qui changent la vie de leurs utilisateurs, qu'ils soient soignants ou patients.

Responsabilités:

  • Piloter le delivery en appliquant la méthodologie Lean: prioriser les features, rédiger des user stories claires et s'assurer de respecter les jalons pour délivrer dans les temps
  • Collaborer avec le client pour comprendre ses besoins, challenger ses idées et co-construire des solutions digitales à forte valeur ajoutée

Exigences:

  • Diplômé(e) d'une grande école d'ingénieur
  • 2 à 5 ans d'expériences professionnelles, idéalement en conseil ou avec du facing client
  • Excellent relationnel et à l'aise en face de clients
  • Passionné par la tech et bonnes connaissances sur ce sujet
  • Envie d'apprendre, de challenger et d'être challengé(e) pour progresser
Ce que nous offrons:
  • Actionnariat salarié
  • Prime d'intéressement indexée sur la croissance de Theodo
  • Budget matériel pour s'équiper (ordinateur, smartphone, écouteurs…)
  • 5 semaines de congés + 8 à 12 RTT/an
  • Gymlib
  • Mutuelle (SideCare) prise en charge à 50%
  • Carte ticket-restaurants Swile
  • Aides et places en crèche réservées
  • Accompagnement par un coach interne
  • Participation à des projets associatifs grâce à la Fondation Theodo
  • Soirées mensuelles, keynotes et week-end d'entreprise annuel

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
18 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Healthcare Lead Product Manager

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France , Paris
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Theodo
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Issu d'une école d'ingénieur
  • +5 ans d'expériences pro dont au moins 4 ans en produit sur des postes de Senior PM / LPM / Head of product, en start up ou société de service
  • Expérience réussie dans des agences tech spécialisées en gestion de projet (Octo, Accenture, Fabernovel, Artefact, Les Tilleuls...)
  • A déjà managé
  • A déjà parlé à des clients du top management de grands groupes
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir la stratégie d’accompagnement au cours du projet
  • Modéliser la valeur du produit
  • Faire réussir le delivery
  • Apporter de la visibilité
  • Manager les Product Managers
  • Garantir la satisfaction client
  • Identifier les opportunités d’aider le client sur d’autres de ses problématiques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Actionnariat salarié
  • Prime d’intéressement indexée sur la croissance de Theodo
  • Budget matériel pour t’équiper (ordinateur, smartphone, écouteurs…)
  • 5 semaines + 8 à 12 RTT/an
  • Gymlib
  • Mutuelle (SideCare) prise en charge à 50%
  • Carte ticket-restaurants Swile
  • Aides et places en crèche réservées
  • Temps plein
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Healthcare Associate Product Manager

Intégrer une équipe projet de la tribe Healthtech composée de développeurs et de...
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France , Paris
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Theodo
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une grande école d'ingénieur
  • Jusqu'à 2 ans d'expériences professionnelles, idéalement en conseil ou avec du facing client
  • Souhaite participer à la conception de produits à fort impact business
  • Excellent relationnel et à l'aise en face des clients
  • Passionné par la tech, avec de bonnes connaissances sur ce sujet
  • Envie d'apprendre, de challenger et d'être challengé(e) pour progresser
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter le delivery en appliquant la méthodologie Lean: prioriser les features, rédiger des user stories claires et s’assurer de respecter les jalons pour délivrer dans les temps
  • Collaborer avec le client pour comprendre ses besoins, challenger ses idées et co-construire des solutions digitales à forte valeur ajoutée
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Actionnariat salarié
  • Prime d’intéressement indexée sur la croissance de Theodo
  • Budget matériel pour s’équiper (ordinateur, smartphone, écouteurs…)
  • 5 semaines de congés + 8 à 12 RTT/an
  • Gymlib
  • Mutuelle (SideCare) prise en charge à 50%
  • Carte ticket-restaurants Swile
  • Aides et places en crèche réservées
  • Accompagnement par un coach interne
  • Participation à des projets associatifs grâce à la Fondation Theodo
  • Temps plein
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Responsable marketing – campaign & events manager

Dans un contexte de forte intensification de l’activité marketing (lancements pr...
Emplacement
Emplacement
France , Rungis
Salaire
Salaire:
50000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure en marketing ou communication
  • Expérience de minimum 5 ans en marketing, idéalement en campaign management, brand marketing ou product marketing
  • Expérience confirmée dans la gestion d’événements professionnels B2B
  • Excellentes capacités de structuration, d’organisation et de priorisation
  • Très bonnes compétences rédactionnelles et sens du message
  • Vision stratégique associée à une forte rigueur opérationnelle
  • Aisance dans des environnements transverses et multi-projets
  • Excellent sens relationnel et capacité d’adaptation
  • Orientation résultats et impact
  • Autonomie, fiabilité et flexibilité
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage des campagnes marketing: conçoit l’architecture des campagnes, définit les messages clés, élabore les campaign toolkits, assure la cohérence et la continuité des campagnes
  • Pilotage des événements: responsable du pilotage marketing des événements professionnels majeurs, définit les objectifs, conçoit les concepts, coordonne la préparation, collabore avec les équipes internes, pilote les agences externes
  • Coordination transverse et interface: assure la coordination avec les équipes Produit et Sales, joue un rôle d’interface avec les agences créatives, contribue à la priorisation des projets, participe à l’amélioration continue des processus
  • Temps plein
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Chef de service

Membre de l'équipe de Direction, vous êtes chargé(e) de l'animation d'équipes in...
Emplacement
Emplacement
France , Orléans
Salaire
Salaire:
3800.00 EUR / Mois
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un diplôme de niveau 6 en management ou gestion (Master 1, Ecole de commerce, DEIS ,CAFERUIS…) ou justifiant d'une expérience significative sur un poste de manager dans le secteur sanitaire ou social
  • Capacité à organiser et coordonner le travail d'équipe dans un respect strict des réglementations en vigueur
  • Compétence en matière de gestion et de suivi administratif (reporting, actualisation des outils, contrôle des plannings)
  • Savoir-faire en matière d'encadrement de la production des écrits professionnels et de gestion des dossiers des usagers
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir l'application des procédures associatives et contrôler leur mise en œuvre
  • Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement
  • Encadrer et animer techniquement et méthodologiquement l'équipe éducative en veillant au respect du cadre de la mission
  • Planifier les activités
  • S'assurer de la mise en œuvre du projet individualisé en lien avec les familles
  • Veiller au bon fonctionnement des unités de vie
  • Etre le garant de la démarche qualité et des obligations liées aux prises en charge
  • Contribuer au bien-être au travail des salariés, ainsi qu'au développement de leurs compétences
  • Représenter le service dans des instances de concertation, de réflexions internes, externes
  • Veiller à la bonne application des consignes d'hygiène et de sécurité
  • Temps plein
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Key Account Manager Senior - Clients Hospitaliers

Vous rejoindrez l'équipe Hôpital, une équipe dédiée à l'accompagnement et au dév...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
doctolib.fr Logo
Doctolib
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • 5 à 10 ans d'expérience en gestion de grands comptes B2B avec un historique démontré d'atteinte et de dépassement d'objectifs commerciaux
  • expérience significative dans le secteur de la santé, hospitalier ou médico-social et une excellente connaissance de l'écosystème hospitalier français
  • maîtrise des méthodes de gestion de comptes stratégiques et capacité démontrée à gérer des cycles de vente complexes et longs
  • titulaire d'un Bac+5 (École de Commerce, Université, École d'Ingénieur)
  • parle couramment français et anglais professionnel
  • excellent sens commercial avec une capacité à identifier et saisir les opportunités, couplé à une obsession de la satisfaction et du succès client
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter et développer votre portefeuille commercial : Gérer un portefeuille de 70 établissements hospitaliers et développer le chiffre d'affaires par l'upsell et le cross-sell des solutions Doctolib (secrétariat numérique, téléconsultation, pré-admission en ligne, assistant de consultation, solution de coopération entre soignants)
  • Accompagner vos clients stratégiques : Être le point de contact principal et le conseiller stratégique de vos clients, conduire des business reviews trimestrielles avec les directions d'établissements (DG, DSI, DAF, Président de CME) et formuler des recommandations basées sur des analyses de données complètes
  • Orchestrer le déploiement de solutions complexes : Coordonner les équipes internes (Support, Product, Tech, Implementation) pour gérer des projets de migration, d'intégration SI et assurer le suivi de l'adoption des solutions déployées
  • Identifier et concrétiser les opportunités commerciales : Comprendre les enjeux métiers, organisationnels et stratégiques de chaque établissement, anticiper les besoins et proposer des solutions adaptées aux problématiques hospitalières
  • Développer votre expertise du secteur hospitalier : Remonter les insights terrain aux équipes Produit et Marketing, participer à l'élaboration de l'offre hospitalière de Doctolib et représenter Doctolib lors d'événements sectoriels
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une mutuelle avantageuse prise en charge à 100 % par Doctolib pour les employés et leurs enfants
  • 25 jours de congés payés et jusqu'à 14 jours de RTT par an (selon le nombre de jours ouvrés dans l'année)
  • Un programme de santé mentale et de coaching personnalisé gratuit avec notre partenaire Moka.care
  • Des tickets restaurant d'une valeur de 8,5 € par jour, dont 4,5 € pris en charge par Doctolib
  • Un programme d'intégration complet de 3 mois incluant la Doctolib Academy et diverses formations (langues, soft skills, compétences techniques)
  • Une subvention du comité d'entreprise pour le remboursement partiel d'adhésions à des activités sportives ou de loisirs
  • Un remboursement à 50% de l'abonnement aux transports en commun ou une voiture de fonction (pour les équipes Field Sales uniquement)
  • Un mois de congé supplémentaire au congé parental légal grâce au programme "Parent Care"
  • Pour les salariés en situation de handicap ou proches aidants, un package comprenant une adaptation du télétravail, des jours d'absence autorisée payés pour les rendez-vous médicaux et un soutien psychologique renforcé
  • Temps plein
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Technical Deployment Consultant

Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes commerciales, nos éq...
Emplacement
Emplacement
France , Levallois-Perret
Salaire
Salaire:
Non fourni
doctolib.fr Logo
Doctolib
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • 2 à 4 ans d'expérience dans la gestion de projets complexes
  • Avoir déjà coordonné une équipe de plusieurs interlocuteurs avec des profils différents
  • Être diplômé·e d'une école d'ingénieur
  • Expérience significative de pilotage de projets dans des SI complexes (milieu bancaire, idéalement hospitalier) avec des problématiques d'interopérabilité
  • Goût prononcé pour les projets techniques avec des enjeux commerciaux importants
  • Esprit logique et très forte capacité d'analyse
Responsabilités
Responsabilités
  • Conduire des audits en binôme avec un expert fonctionnel afin d'adapter notre produit au SI des établissements de santé et d'en garantir un bon usage
  • Piloter le volet technique du déploiement de Doctolib dans les établissements de santé : mener le cadrage technico-fonctionnel de la solution, travailler avec les interlocuteurs techniques des établissements de santé pour le déploiement des connecteurs, tester et valider le bon fonctionnement des interfaces
  • Porter les multiples projets à mener en parallèle de bout-en-bout, en étant garant de la qualité et des délais sur l'ensemble du cycle de vie
  • Être expert·e et référent·e technique interopérabilité, suivre la conception de l'API avec l'équipe de développement technique, en définir les potentielles évolutions avec notre Product Owner
  • Collaborer avec les DSI, l'équipe commerciale, les éditeurs partenaires et les équipes techniques des établissements de santé en tant qu'interlocuteur·trice technique privilégié·e
  • Assurer le lien avec l'équipe de support et de monitoring dédiée
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle avantageuse prise en charge à 100 % par Doctolib pour les employés et leurs enfants
  • 25 jours de congés payés et jusqu'à 14 jours de RTT par an
  • Programme de santé mentale et de coaching personnalisé gratuit avec notre partenaire Moka.care
  • 10 jours par an de télétravail à l'étranger possible
  • Tickets restaurant d'une valeur de 8,5 € par jour, dont 4,5 € pris en charge par Doctolib
  • Programme d'intégration complet de 3 mois incluant la Doctolib Academy et diverses formations (langues, soft skills, compétences techniques)
  • Subvention du comité d'entreprise pour le remboursement partiel d'adhésions à des activités sportives ou de loisirs
  • Remboursement à 50 % de l'abonnement aux transports en commun
  • Congé supplémentaire au congé parental légal grâce au programme "Parent Care"
  • Pour les salariés en situation de handicap ou proches aidants, un package comprenant une adaptation du télétravail, des jours d'absence autorisée payés pour les rendez-vous médicaux et un soutien psychologique renforcé
  • Temps plein
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Sales Representative

Teoxane Laboratories were established in Geneva, Switzerland, in 2003. They are ...
Emplacement
Emplacement
Switzerland , Genève
Salaire
Salaire:
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Teoxane
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bachelor’s degree or equivalent, in Business, Marketing, Life Sciences or a related field
  • Minimum 5 years’ experience in sales or related field in the Aesthetic / Pharmaceutical / Healthcare industry
  • Strong verbal and written communication to convey value propositions, negotiate, and resolve conflicts
  • Ability to understand complex medical and technical information and convey it effectively to clients
  • Excellent organizational and time-management abilities
  • Good command of CRM software and Microsoft Office Suite
  • Fluent in French and English
Responsabilités
Responsabilités
  • Manage the entire sales cycle, from lead generation to closing deals, ensuring customer satisfaction
  • Prepare and execute a sales plan to achieve and exceed sales targets, following the recommended cycle visit plan
  • Prepare and submit accurate sales reports, forecasts, and other required documentation in a timely manner
  • Keep detailed records of all customer interactions: sales, communication, events, transactions, presentations on our CRM platform
  • Monitor and analyze sales data to identify trends and adjust sales strategies accordingly
  • Identify and target potential clients
  • Set up and conduct product presentations, demonstrations, and training sessions to educate HCPs on the benefits and usage of our products
  • Build and maintain strong, long-lasting relationships with customers by understanding their needs and providing personalized service
  • Address customer inquiries, concerns, and complaints in a timely and professional manner
  • Act as a liaison between the company and customers, ensuring clear communication and managing expectations
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Nouveau

Cuisinier sushiman

Plus qu'un poste, c'est une aventure au cœur de la gastronomie japonaise en hype...
Emplacement
Emplacement
France , L'Horme, Saint Etienne, Saint-Étienne
Salaire
Salaire:
Non fourni
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KellyDeli
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Expérience en restauration japonaise ou en laboratoire traiteur
  • Rapide
  • Organisé
  • Autonome
  • Aime travailler en équipe
  • Disponible immédiatement
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparer avec soin sushis, makis, californias et plats au wok
  • Incarner la marque face aux clients et partager votre passion
  • Gérer vos matières premières et garantir une hygiène irréprochable (normes HACCP)
  • Entretenir votre espace pour un environnement de travail sain et efficace
  • Temps plein
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