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Graphiste 360 en alternance

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Eureka Education

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Emplacement:
France , Paris

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Catégorie:
-

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Type de contrat:
Non fourni

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Description du poste:

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui et de demain grâce à des formations professionnalisantes en phase avec les besoins de notre société. NEXA Digital School recherche un / une alternant Graphiste 360 F/H. Ce poste est à pourvoir en alternance avec un démarrage le 24 août 2026 et est basé à Paris 10.

Responsabilités:

  • Concevoir et produire des contenus vidéo à forte valeur ajoutée (scénarisation, tournage, montage, motion design) destinés à renforcer la stratégie digitale de l’école sur YouTube, LinkedIn, TikTok, Snapchat et les plateformes du groupe Meta
  • Décliner et faire vivre l’identité visuelle de l’école à travers la création de supports digitaux et print percutants, dans le respect de la charte graphique
  • Intervenir sur l’ensemble des besoins en communication (campagnes marketing, supports internes, événements, vie de l’école) avec polyvalence et créativité
  • Contribuer à l’amélioration continue de l’expérience utilisateur (UI/UX) des sites web afin d’optimiser l’ergonomie, l’attractivité et la performance digitale
  • Gérer et assurer le suivi de la production des supports de communication et de la signalétique
  • Assurer une veille active sur les tendances graphiques, digitales et les outils d’intelligence artificielle (Eleven Labs, Flow, Claude, Gemini, MidJourney…) afin d’intégrer des approches innovantes dans vos créations

Exigences:

  • En recherche d'une alternance dans le cadre de votre formation en graphisme
  • Idéalement une première expérience ou des compétences approuvées sur un poste similaire
  • Maîtrise de la Suite Adobe (Photoshop, Illustrator, Premiere Pro, Adobe After Effect)
  • Maîtrise d'outils tels que Canva et Notion
  • Connaissances en production vidéo (écriture, tournage, montage, motion design)
  • Connaissance des codes de communication propres aux réseaux sociaux, notamment TikTok et Instagram
  • Créatif(ve), rigoureux(se) et doté(e) d’un sens aigu du détail
  • À l'aise derrière ET devant la caméra
  • Autonomie, organisation et excellent esprit d’équipe
  • Polyvalence, capacité d’adaptation et force de proposition

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
20 mars 2026

Type de travail:
Travail hybride
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Chargé(e) de communication

Rattaché(e) au Responsable Communication de la région Méditerranée, le/la chargé...
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France , Marseille
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Non fourni
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Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Savoir construire le narratif autour d’un projet (identifier les messages-clé et préparer les réponses aux questions anticipées) et de le décliner via différents canaux en fonction des publics-cibles
  • Avoir d’excellentes compétences rédactionnelles
  • Avoir une pratique des relations presse
  • Connaissance des techniques et outils de communication : événementiel, chaîne graphique, logiciels bureautiques, outils de montage vidéo
  • Expérience dans le pilotage des prestataires externes (prestataires web, vidéo, photo, graphistes, etc)
  • Niveau d’expérience : plus de 5 ans d’expérience hors alternance
  • Organisation (planification des actions, anticipation ...)
  • Bonne gestion de la pression
  • Réactivité surtout en situation de gestion de crise
  • Créativité/force de proposition
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage de la communication 360° sur les projets portés par les directions techniques (Maintenance, Exploitation, Développement et Ingénierie) et les Fonctions Centrales
  • Proposer et piloter des actions de communication autour de certaines thématiques transverses telles que la santé, la sécurité et la qualité de vie au travail
  • Communication projet : concevoir et mettre en place un plan de communication associé, visant à la valorisation interne et externe du projet
  • Communication interne : Rédaction de contenus pour différents supports internes (intranet, écrans de communication, newsletter)
  • Création de contenus graphiques (supports vidéo, infographies, motion design)
  • Communication externe : Relations presse (rédiger éléments de langage, communiqués de presse, organiser évènements presse)
  • Communication de crise
  • Réseaux sociaux (contribuer à la présence de RTE Méditerranée sur les réseaux sociaux, rédaction des posts LinkedIn et X)
  • Evènementiel : Piloter des évènements internes et externes en intégrant les aspects budgétaires et le suivi des prestataires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Dispositif d’intégration
  • Formation à l’embauche puis tout au long du parcours professionnel
  • Primes : 13ème mois de salaire, intéressement, prime individuelle de performance
  • Plan d’épargne salariale et Plan d’épargne retraite obligatoire
  • Compte épargne temps
  • Aide financière si mobilité géographique
  • Politique familiale soutenue
  • Tarif préférentiel sur l’énergie
  • Horaires de travail flexibles
  • Entre 2-3 jours de télétravail
  • Temps plein
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Nouveau

Manager Commerce

Tu cherches un métier où tu ne passeras pas ta vie derrière un bureau ? Tu rêves...
Emplacement
Emplacement
France , Nice
Salaire
Salaire:
2500.00 EUR / Mois
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Aimer passer beaucoup de temps en équipe
  • Savoir se jeter à l’eau
  • Pouvoir travailler les weekends
  • Aimer fixer et atteindre des objectifs
  • Avoir l’âme d’un⸱e coach et vouloir aider une équipe à progresser au quotidien
  • Être ambitieux•se et adorer se fixer des objectifs
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la réussite de son rayon commercialement et humainement
  • Coordonner la réception des produits
  • Contrôler que tout est bien en ordre dans le rayon
  • Donner des conseils aux coéquipiers
  • Être au contact direct avec les clients
  • Être Capitaine du magasin 1 à 2 demi-journées par semaine
  • Assurer l’ouverture ou la fermeture du magasin
  • Conduire les entretiens de suivi d’activité
  • Anticiper et réaliser les recrutements
  • Animer commercialement son équipe
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurants
  • Carte ambassadeur pour profiter des produits à des conditions privilégiées
  • Retour progressif après congé maternité/adoption (80% payé à 100% sur le premier mois)
  • Soutien aux collaboratrices atteintes d’endométriose (8 jours d’absence rémunérée par an)
  • Rémunération variable avec primes mensuelles et trimestrielles
  • Intéressement
  • Temps plein
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Nouveau

Equipier Polyvalent

Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est permettre à nos clients ...
Emplacement
Emplacement
France , Cannes
Salaire
Salaire:
1656.00 EUR / Mois
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Aimer travailler en équipe
  • Être organisé(e) et savoir prioriser ses actions
  • Avoir un bon sens relationnel et aimer le contact client
  • Avoir le goût du challenge et de la performance
  • Être disponible le samedi et certains dimanches
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le bon approvisionnement des rayons
  • Garantir l'encaissement fiable des produits
  • Garantir la qualité et la fraîcheur des produits
  • Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking)
  • Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients
  • Accueillir les clients et répondre à leurs demandes
  • Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire versé sur 13 mois
  • Prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà
  • Prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise)
  • Valorisation du temps de travail
  • Communication des plannings 4 semaines à l’avance
  • Carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d’ancienneté
  • Programme de cooptation avec des primes à la clé
  • Parcours d’intégration avec une formation personnalisée
  • Possibilités d’évolution de carrière
  • Entreprise certifiée TOP Employer
  • Temps partiel
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Responsable du développement foncier

NEXITY recherche son futur Responsable du Développement Foncier H/F en CDI pour ...
Emplacement
Emplacement
France , Nice
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Balzac Paris
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation de niveau Bac+5 en droit, immobilier, ou au sein d’une école de commerce ou d’ingénieur (ESPI, Polytech) avec une spécialisation en urbanisme ou travaux publics
  • Qualités relationnelles et capacité à développer son réseau
  • Autonomie dans la prospection et l’identification d’opportunités
  • Rigueur et bonne organisation de travail
  • Maîtrise de la négociation
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer l’activité en prospectant la région afin d’acquérir des terrains
  • Rechercher en direct, et par l’exploitation des réseaux, propriétaires, commercialisateurs, collectivités, notaires, les opportunités d’acquisitions foncières
  • Analyser la compatibilité terrain/produit en fonction de la réglementation d’urbanisme et du marché
  • Répondre efficacement aux problématiques urbaines et aux besoins de développement de l’habitat exprimés par les collectivités locales
  • Négocier auprès des propriétaires fonciers
  • Étudier la faisabilité du projet du point de vue financier, commercial et technique
  • Assurer le montage du dossier du permis d'aménager ainsi que les différentes autorisations administratives
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Prime de cooptation
  • Partenariat avec des associations
  • Plan d’épargne entreprise (PEE)
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Temps plein
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Nouveau

Ingénieur Cloud-DevOps

Au sein de la direction APC (Automation Platforms & Cloud), vous intégrerez une ...
Emplacement
Emplacement
France , Sophia-Antipolis
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Balzac Paris
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplôme Bac+5 en informatique (École d'ingénieur ou Master) avec une spécialisation en DevOps, Cloud ou Systèmes
  • Maîtrise des systèmes d'exploitation Linux
  • Maîtrise des langages de scripting (ex : Bash, Python)
  • Solide expérience avec les outils de CI/CD (ex : Bitbucket, Jenkins, ArgoCD)
  • Expérience significative avec les outils d'orchestration de conteneurs (ex : Docker, Kubernetes, Openshift)
  • Connaissance approfondie des plateformes cloud GCP, AWS ou Azure
  • Une bonne maîtrise de l'anglais est indispensable
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir, mettre en œuvre et maintenir nos infrastructures cloud et hybride/on-premise
  • Automatiser les processus de déploiement, de configuration et de gestion de l'infrastructure (CI/CD)
  • Collaborer étroitement avec les équipes de développement pour optimiser le cycle de vie des applications et garantir une livraison continue
  • Mettre en place des outils de monitoring et d'alertes
  • Assurer la disponibilité et la performance des services
  • Identifier et résoudre les problèmes d'infrastructure de manière proactive
  • Participer à l'amélioration continue de nos pratiques DevOps et à l'adoption de nouvelles technologies
  • Documenter les processus et les configurations
  • Être force de proposition pour l'évolution de l'infrastructure et des outils
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un package de rémunération attractif
  • Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes
  • Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs
  • Un engagement sociétal et environnemental reconnu
  • Horaires de travail flexibles
  • Subventions CSE (Sport, Culture,...)
  • Congés pour enfant malade
  • Temps plein
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Nouveau

Adjoint Manager de Supermarché - Parcours Certifiant

Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est motiver une équipe tout ...
Emplacement
Emplacement
France , Nice
Salaire
Salaire:
32942.00 - 35655.00 EUR / Année
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac avec 3 ans d’expérience en management
  • Bac +2 avec 1 an d’expérience en management
  • Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution
  • Avoir une âme de manager et vouloir favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive
  • Avoir des qualités organisationnelles et le sens des responsabilités
  • Être réactif(ve), dynamique et avoir le sens du commerce
  • Être disponible le samedi et certains dimanches
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l’atteinte des objectifs
  • Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d’approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits
  • Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes
  • Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l’affichage
  • Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial
  • Être le garant d’un service client irréprochable
  • Seconder le Directeur de Supermarché dans l’ensemble de ses missions
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire versé sur 13 mois
  • Valorisation du temps de travail (chaque minute travaillée est payée)
  • Prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà
  • Prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise)
  • Communication des plannings 4 semaines à l’avance
  • Carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d’ancienneté
  • Programme de cooptation avec des primes à la clé
  • Période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique
  • Possibilités d’évolution vers le poste de Directeur de Supermarché
  • Solution de prévention santé mentale
  • Temps plein
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Nouveau

Equipier Polyvalent

Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est permettre à nos clients ...
Emplacement
Emplacement
France , Nice
Salaire
Salaire:
1656.00 - 1773.00 EUR / Mois
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Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Travailler en équipe
  • Être organisé(e) et savoir prioriser ses actions
  • Avoir un bon sens relationnel et aimer le contact client
  • Avoir le goût du challenge et de la performance
  • Être disponible le samedi et certains dimanches
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le bon approvisionnement des rayons
  • Garantir l'encaissement fiable des produits
  • Garantir la qualité et la fraîcheur des produits
  • Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking)
  • Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients
  • Accueillir les clients et répondre à leurs demandes
  • Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire versé sur 13 mois
  • Prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà
  • Prime de participation et/ou d’intéressement
  • Valorisation du temps de travail
  • Communication des plannings 4 semaines à l’avance
  • Carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d’ancienneté
  • Programme de cooptation avec des primes à la clé
  • Parcours d’intégration avec une formation personnalisée
  • Possibilités d’évolution de carrière
  • Aménagement du poste de travail pour personnes en situation de handicap
  • Temps partiel
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Nouveau

Equipier polyvalent étudiant

Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est pouvoir acquérir une pre...
Emplacement
Emplacement
France , Cannes
Salaire
Salaire:
386.00 - 773.00 EUR / Mois
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Aimer travailler en équipe
  • Être organisé(e) et savoir prioriser ses actions
  • Avoir un bon sens relationnel et aimer le contact client
  • Avoir le goût du challenge et de la performance
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le bon approvisionnement des rayons
  • Garantir l'encaissement fiable des produits
  • Garantir la qualité et la fraîcheur des produits
  • Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking)
  • Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients
  • Accueillir les clients et répondre à leurs demandes
  • Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire versé sur 13 mois
  • Prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà
  • Prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise)
  • Valorisation du temps de travail
  • Activité professionnelle valorisante compatible avec les horaires de cours
  • Carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d’ancienneté
  • Programme de cooptation avec des primes à la clé
  • Parcours d’intégration avec une formation personnalisée
  • Possibilités d’évolution de carrière
  • Entreprise certifiée TOP Employer
  • Temps partiel
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