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Gouvernant(e) d'étage

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Hotel Burdigala

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Emplacement:
France , Cannes

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Type de contrat:
Non fourni

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Description du poste:

Passionné(e) par l’hôtellerie et le sens du détail ? Notre love story commence ici. Au cœur de Cannes, le Five Seas Hotel incarne une hôtellerie élégante et exigeante où chaque détail participe à l’expérience de nos hôtes. Pour accompagner la saison et renforcer notre service Hébergement, nous recherchons un(e) Gouvernant(e) d’Étages en CDD saisonnier, prêt(e) à contribuer à l’excellence opérationnelle de l’établissement.

Responsabilités:

  • Superviser le nettoyage et la préparation des chambres ainsi que des espaces communs
  • Veiller au respect des standards de l’établissement et au confort irréprochable des hôtes
  • Participer à l’organisation du travail des équipes housekeeping
  • Contrôler les chambres
  • Accompagner les valets et femmes de chambre dans leurs missions
  • Assurer la bonne coordination du service
  • Intervenir en alternance sur des shifts du matin et du soir

Exigences:

  • Expérience en housekeeping, idéalement dans un hôtel 5 étoiles
  • Sens aigu du détail et exigence de qualité
  • Capacité à encadrer et accompagner une équipe
  • Organisation, réactivité et gestion des priorités
  • Esprit d’équipe et sens du service client
Ce que nous offrons:
  • Des titres restaurant Swile, pris à 60% par l’employeur
  • Deux jours de repos consécutifs
  • 6 jours fériés garantis dès votre arrivée
  • Des primes sur objectifs trimestrielles
  • Un accord d’intéressement
  • Un programme de cooptation attractif (200€ + 500€)
  • La mutuelle Alan, 100% digitale et transparente, prise en charge à 65% par l’employeur
  • Des tarifs préférentiels Friends & Family
  • Un bel uniforme avec pressing pour être toujours impeccable
  • Des événements sportifs réguliers, des master-class et pleins d’autres événements internes
  • Un plan de formation personnalisé
  • Des perspectives d’évolutions intéressantes

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
21 mars 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Adjoint(e) Gouvernante Générale

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Fairmont Le Manoir Richelieu
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Expérience réussie d’au moins 2 ans sur un poste similaire (Assistant(e) Gouvernant(e), Gouvernant(e) d’étage…) en hôtellerie haut de gamme
  • Excellent sens de l’organisation et du détail
  • Capacité à fédérer et motiver une équipe
  • Sens du service client et réactivité
  • Bonne maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit)
  • Connaissance des outils informatiques liés au métier (PMS, outils de planification)
Responsabilités
Responsabilités
  • Encadrement opérationnel : assurer la supervision des équipes (femmes/valets de chambre, équipiers, lingère), organiser et contrôler leur travail au quotidien
  • Contrôle qualité : veiller à la propreté irréprochable des chambres, suites et parties communes conformément aux standards MGallery et Accor
  • Gestion opérationnelle : planification des effectifs, suivi des plannings et répartition des tâches en fonction des arrivées et départs clients
  • Formation et intégration : accompagner, former et motiver les équipes afin de garantir leur montée en compétences et leur engagement
  • Relation client : répondre avec réactivité et professionnalisme aux demandes spécifiques, en collaboration avec les autres services de l’hôtel
  • Suivi administratif : participation au suivi des stocks, commandes de produits d’accueil et de linge, ainsi qu’au reporting auprès de la Gouvernante Générale
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • Prise en charge du transport quotidien
  • Mutuelle avantageuse
  • Une super équipe
  • Avantages Heartist (Groupe Accor et partenaires)
  • Temps plein
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Stagiaire Gouvernant(e) d'étages

Stage de 6 mois au sein de l'Hôtel Paris Bastille Boutet - MGallery, un hôtel 5 ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
fairmont-manoir-richelieu.com Logo
Fairmont Le Manoir Richelieu
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant(e) en formation hôtelière (BTS, Bachelor, École hôtelière ou équivalent)
  • Sens du détail et de l’organisation
  • Rigueur, autonomie et réactivité
  • Bon relationnel et esprit d’équipe
  • Sens du service client
  • Personnalité altruiste, discrète et professionnelle
  • Capacité à travailler dans un environnement dynamique
  • Maîtrise des bases des standards hôteliers
Responsabilités
Responsabilités
  • L’organisation et la coordination du travail des femmes/valets de chambre
  • La réalisation des ouvertures et fermetures du service
  • Le contrôle de la propreté et de la conformité des chambres et des parties communes
  • La réalisation d’audits qualité en chambre selon les standards de l’établissement
  • Le suivi des standards qualité et des procédures internes de l’hôtel
  • La gestion des stocks de linge, produits d’accueil et produits d’entretien
  • Le passage des commandes auprès des fournisseurs
  • Le suivi et le contrôle des livraisons
  • La réalisation des bordereaux de factures et le suivi administratif afin d’assister la Gouvernante Générale
  • Le signalement et le suivi des interventions techniques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Indemnités nourriture mensuelles (187€)
  • Remboursement transport 50%
  • Avantages CSE
  • Blanchissage pris en charge par l'entreprise
  • Temps plein
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Apprenti(e) Gouvernant(e) d'Etages

Le Prince de Galles, fleuron légendaire du mouvement Art Déco parisien, est un h...
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France , Paris
Salaire
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Non fourni
https://www.marriott.com Logo
Marriott Bonvoy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Etudiant(e) en cursus hôtellier (bachelor, master, MBA)
  • Une première expérience en hôtellerie est un plus
  • Maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit)
  • Sens inné du service et de l’hospitalité, attitude élégante et chaleureuse
  • Présentation soignée, posture professionnelle, sourire naturel
  • Courtoisie, tact et sens de la discrétion
  • Capacité à gérer plusieurs demandes en même temps avec calme et sérénité
  • Envie d’apprendre, curiosité, proactivité
Responsabilités
Responsabilités
  • Veiller à la mise en œuvre des standards de l’établissement et des standards de la marque (qualité, propreté, présentation)
  • Visiter, contrôler et valider les chambres en départ selon les priorités transmises par la Réception
  • Réaliser des contrôles en chambre pendant les services, y compris les “rooms in stay”, les VIP et les suites, pour garantir un niveau de perfection attendu en hôtellerie de luxe
  • Vérifier la mise en place des éléments spécifiques (amenities, cartes VIP, attentions particulières)
  • S’assurer de la cohérence et de la constance du service selon les standards de l’établissement
  • Vérifier quotidiennement la propreté, la maintenance, l’esthétique et l’ambiance des lieux publics : couloirs, ascenseurs, lobby d’étage, offices, lieux de passage
  • Faire remonter rapidement les anomalies au service technique ou à la gouvernance générale et suivre les résolutions
  • Maintenir l’harmonie visuelle des espaces dans le respect du standing de l’hôtel
  • Organiser le travail du personnel d’étages : femmes/valets de chambre, équipiers, lingère(s) d’étage
  • Encadrer, accompagner et soutenir les équipes tout au long de la journée
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Contrat 35h et heures supplémentaires payées
  • 13ème mois et prime d'intéressement selon les accords en vigueur
  • Indemnité nourriture à hauteur de 209 euros par mois
  • Mutuelle d’entreprise prise en charge à 100% par l’employeur
  • Remboursement 90% des transports
  • Forfait prise en charge uber selon les accords en vigueur
  • Congés spéciaux : congé enfant malade, congé de déménagement, etc…
  • Primes d’ancienneté
  • Primes médaille d’honneur de travail
  • Dispositifs de formations (CPF, Bilan de compétences, VAE, Projet de transition)
  • Temps plein
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Gouvernant d'étages Junior

Le/la Gouvernant(e) d’étage est en charge de la tenue d’un ou plusieurs étages d...
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France , Megeve
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Non fourni
fourseasons.com Logo
Four Seasons
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Permis de travail valide
  • Français courant
  • Anglais souhaité
  • Rigueur, disponibilité, sens du service et discrétion
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser une équipe de Femmes et Valets de chambre et d’Equipiers et faire des inspections de façon quotidienne afin d’offrir aux clients un service agréable, efficace et professionnel conformément aux Standards Four Seasons
  • Vérifier le bon déroulement du travail fonction des priorités de la journée de chacun des membres de son équipe
  • Contrôler toutes les chambres de son étage (départs, recouches, vacantes, etc…), et s’assurer que tous les critères de qualité soient respectés
  • Organiser sa journée en fonction des priorités et de la connaissance des clients
  • Demander les interventions techniques requises et s’assurer du bon suivi de l’entretien des chambres
  • S’assurer du suivi des demandes spécifiques des clients (oreillers supplémentaire, fer à repasser, kit rasage, miroir…)
  • S’assurer du bon entretien et du nettoyage de l’ameublement
  • Contrôler l’état de propreté des réserves, des offices, des couloirs et des parties publiques et communes de l’hôtel
  • Contrôler le débarrassage des tables et des plateaux du Room Service
  • Dans le cas d’un objet trouvé, appeler immédiatement le Service de la Sécurité afin d’enregistrer l’objet et respecter la procédure
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Uniforme fourni et blanchi
  • Un repas par shift au sein de notre cafétéria du personnel
  • Prime d’ancienneté au bout de la deuxième saison
  • Logement équipé dans la Staff House
  • Service de navette dédié
  • Possibilité de bénéficier d’une salle de relaxation pendant la pause
  • Prime mensuelle logement pour les personnes se logeant par leurs propres moyens
  • Temps plein
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Nouveau

Alternance – Assistant(e) de Direction Junior

Vous intégrerez le département HR Operations and GOT Transformation au sein de l...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
axa.com Logo
Axa
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation: bac+2 ou bac+3
  • Spécialisation: Assistanat de direction ou équivalent
  • Compétences comportementales: Ecoute/Empathie
  • Confidentialité
  • Force de proposition
  • Compétences techniques: Gestion d’agendas complexes
  • Maîtrise des outils voyage
  • Maîtrise des outils expenses
  • Langues: Anglais et Français courant
  • Outils informatiques: Office 365, Microsoft Teams
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion de l’agenda des leaders, organisation de meetings, de workshops
  • Organisation des voyages
  • Gestion des notes de frais
  • Remontée et suivi des incidents IT si nécessaire
  • Contribuer activement à la cohésion et au développement de l’équipe
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Nous plantons un arbre pour chaque recrutement
  • Temps plein
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Nouveau

Chef de Brigade de nuit

Nous recherchons un Chef de Brigade de Nuit (H/F) pour l’hôtel Courtyard & Resid...
Emplacement
Emplacement
France , Paris Charles De Gaulle
Salaire
Salaire:
Non fourni
jobs.360resourcing.co.uk Logo
360 Resourcing Solutions
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Maitrise les techniques de vente et de gestion des plaintes
  • Management d’équipe
  • Capacité d'analyse
  • Savoir établir et faire respecter les procédures
  • Assurer l’accueil des clients selon les standards de nos marques
  • Maitriser impérativement l’anglais
  • Maîtriser les outils bureautiques, informatiques et la messagerie
  • Connaissance d'Opéra
  • Excellente présentation
  • Savoir vivre : politesse, courtoisie, diplomatie, sens de l’écoute et maitrise de soi
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser les opérations nocturnes de l'hôtel
  • Assurer un service client de qualité et la sécurité des lieux
  • Gérer les arrivées tardives
  • Répondre aux demandes des clients
  • Traiter les urgences pour garantir le bon fonctionnement de l'établissement pendant la nuit
  • Favoriser une culture et un environnement de travail favorables
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Remboursement du pass Navigo à 70%
  • Accès à la salle de sport de l'hôtel
  • 50% de remise sur notre offre restauration
  • Plannings d’activités mensuels (divers ateliers : tacos, sushis, peinture, blind test...)
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Nouveau

Conseiller Commercial

VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS Fibre commerciale, exigence et goût du challenge sont...
Emplacement
Emplacement
France , Arras
Salaire
Salaire:
34700.00 EUR / Année
axa.com Logo
Axa
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Une première expérience réussie dans la vente ou la relation client
  • L'esprit d'équipe et appréciez pour autant de travailler de manière autonome
  • Être dynamique et avoir un goût prononcé pour la négociation et le challenge
  • Disposer d'un permis de conduire en cours de validité
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer sur votre zone géographique votre portefeuille clients sur des marchés en forte croissance auprès de tous types de clientèles
  • Organiser votre activité commerciale et vos déplacements en toute autonomie
  • Réaliser des diagnostics de protection sociale et patrimoniale
  • Apporter votre expertise pour proposer les solutions adaptées à nos clients
  • Fidéliser vos clients par une relation de confiance durable et un accompagnement de qualité à chaque moment de leur vie
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une formation initiale certifiante et rémunérée et des formations continues
  • Une intégration au sein d’une équipe dynamique et l'accompagnement d'un expert technique et commercial
  • Un environnement digital facilitant la relation client
  • Un véhicule de fonction
  • Les avantages d'un grand Groupe
  • Participation
  • Intéressement
  • Travail hybride
  • Offres liées à la santé, à la vie quotidienne, à la qualité de vie au travail
  • Temps plein
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Nouveau

Alternance – Assistant(e) de Direction Junior

Vous intégrerez le département HR Operations and GOT Transformation au sein de l...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation: bac+2 ou bac+3
  • Spécialisation: Assistanat de direction ou équivalent
  • Compétences comportementales: Ecoute/Empathie
  • Confidentialité
  • Force de proposition
  • Compétences techniques: Gestion d’agendas complexes
  • Maîtrise des outils voyage
  • Maîtrise des outils expenses
  • Langues: Anglais et Français courant
  • Outils informatiques: Office 365, Microsoft Teams
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion de l’agenda des leaders, organisation de meetings, de workshops
  • Organisation des voyages
  • Gestion des notes de frais
  • Remontée et suivi des incidents IT si nécessaire
  • Contribuer activement à la cohésion et au développement de l’équipe
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Nous plantons un arbre pour chaque recrutement
  • Temps plein
Lire la suite
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