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Gestionnaire régional(e) en santé et sécurité

Canada, Montréal Contrat de travail 88680.00 - 119710.00 CAD / Année · Offre publiée 08 juin 2026
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Description du poste

Le/La gestionnaire régional(e) en santé et sécurité (ASM) est responsable de soutenir la sécurité des sites sous sa responsabilité pour l'ensemble des activités opérationnelles, des installations et des ateliers dans sa zone géographique. Il/elle travaille en étroite collaboration avec le directeur général régional et doit être en mesure de piloter des changements comportementaux et organisationnels par l'influence et la gestion du changement. Le/La titulaire contribue à l'amélioration continue en analysant les données et en déployant des stratégies visant à réduire les risques. Il/elle veille à l'intégration des initiatives et processus en santé et sécurité dans les opérations et assure le suivi de leur application. Le poste implique également de garantir la conformité aux lois et règlements fédéraux, provinciaux et locaux, ainsi qu'aux politiques de l'entreprise. Ce poste requiert une communication fluide en français et en anglais. Le candidat doit être parfaitement bilingue.

Responsabilités

  • Collaborer avec les équipes (RSD, LSM, LM et gestionnaire de maintenance) afin de développer et déployer les mesures de sécurité conformément aux budgets et aux orientations établies
  • Identifier les sites en sous-performance par rapport aux objectifs, analyser les écarts et mettre en place des plans d'amélioration continue
  • Mener des enquêtes complètes sur les incidents majeurs, élaborer des plans d'action et assurer la diffusion des leçons apprises
  • Partager les meilleures pratiques et approches innovantes en matière de résolution de problèmes
  • Soutenir le RSD et l'équipe de gestion des risques dans la gestion des réclamations et des litiges, incluant la réalisation d'analyses des causes racines
  • Travailler avec l'administrateur tiers en indemnisation des travailleurs pour gérer proactivement les dossiers
  • Assurer des niveaux adéquats de formateurs en conduite et collaborer avec les équipes RH et opérations pour le recrutement et l'intégration des chauffeurs
  • Accompagner les sites dans l'application des mesures correctives et réviser les mesures disciplinaires en collaboration avec les RH et les opérations
  • Superviser plusieurs sites afin d'assurer leur conformité aux politiques, procédures (SOP) et exigences légales, et communiquer les résultats aux équipes régionales et de direction
  • Produire des rapports mensuels et analyser la performance en santé et sécurité, incluant les tendances et actions correctives
  • Évaluer la performance des sites à l'aide d'outils tels que Daily Dispatch et Driver Mobile Manager
  • Participer au processus de recrutement et d'intégration des nouveaux LSM en collaboration avec les gestionnaires de site
  • Offrir de la formation en santé et sécurité et contribuer au développement des compétences des LSM
  • Optimiser l'efficacité opérationnelle à l'aide des outils (Focus, Zonar, Safety Care)
  • Réaliser des audits et inspections de sécurité, incluant des évaluations annuelles ou plus fréquentes pour les sites à risque élevé
  • Soutenir les activités de recrutement, rétention et formation des chauffeurs
  • Contribuer aux audits de sécurité et assurer la fermeture des actions correctives
  • Gérer le programme BeSafe (formation, coaching, suivi qualité)
  • Assurer la communication et l'exécution des initiatives de sécurité à l'échelle régionale
  • Offrir un soutien technique aux LSM selon les priorités opérationnelles
  • Vérifier la conformité aux normes (PDDP, EDTP, véhicules non conformes) et auditer les programmes de formation
  • Soutenir l'organisation des rencontres de sécurité et des réunions de lancement
  • Fournir un soutien lors de l'ouverture ou du démarrage de nouveaux sites
  • Effectuer toute autre tâche connexe

Exigences

  • Minimum de 7 ans d'expérience en santé et sécurité / transport
  • Minimum de 5 ans en gestion de flotte
  • Engagement fort envers la sécurité
  • Leadership, prise de décision et capacité à mobiliser une équipe
  • Maîtrise des outils Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
  • Compétences avancées en technologies opérationnelles (applications, outils intelligents, etc.)
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale
  • Capacité d'analyse de données et d'identification des causes racines
  • Capacité à évoluer dans un environnement dynamique
  • Expérience en formation, coaching et leadership
  • Formation en enquête d'accidents
  • Certification d'instructeur provincial (au moins une province de la région)
  • Certification d'instructeur en conduite défensive (Smith System)

Souhaitable

  • Experience with HR/payroll systems (atout)
  • Experience working in a unionized environment
  • Familiar with CNESST requirements

Ce que nous offrons

  • Salary: $88,680 - $119,710/Yr
  • Bonus

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Canada , Montréal
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Salaire:
88680.00 - 119710.00 USD / Année
autobustransco.ca Logo
Autobus Transco
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Minimum de 7 ans d'expérience en santé et sécurité / transport
  • Minimum de 5 ans en gestion de flotte
  • Engagement fort envers la sécurité
  • Leadership, prise de décision et capacité à mobiliser une équipe
  • Maîtrise des outils Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
  • Expérience avec des systèmes RH/paie (atout)
  • Compétences avancées en technologies opérationnelles (applications, outils intelligents, etc.)
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale
  • Capacité d'analyse de données et d'identification des causes racines
  • Capacité à évoluer dans un environnement dynamique
Responsabilités
Responsabilités
  • Collaborer avec les équipes (RSD, LSM, LM et gestionnaire de maintenance) afin de développer et déployer les mesures de sécurité conformément aux budgets et aux orientations établies
  • Identifier les sites en sous-performance par rapport aux objectifs, analyser les écarts et mettre en place des plans d'amélioration continue
  • Mener des enquêtes complètes sur les incidents majeurs, élaborer des plans d'action et assurer la diffusion des leçons apprises
  • Partager les meilleures pratiques et approches innovantes en matière de résolution de problèmes
  • Soutenir le RSD et l'équipe de gestion des risques dans la gestion des réclamations et des litiges, incluant la réalisation d'analyses des causes racines
  • Travailler avec l'administrateur tiers en indemnisation des travailleurs pour gérer proactivement les dossiers
  • Assurer des niveaux adéquats de formateurs en conduite et collaborer avec les équipes RH et opérations pour le recrutement et l'intégration des chauffeurs
  • Accompagner les sites dans l'application des mesures correctives et réviser les mesures disciplinaires en collaboration avec les RH et les opérations
  • Superviser plusieurs sites afin d'assurer leur conformité aux politiques, procédures (SOP) et exigences légales, et communiquer les résultats aux équipes régionales et de direction
  • Produire des rapports mensuels et analyser la performance en santé et sécurité, incluant les tendances et actions correctives
  • Temps plein
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Auditeur Interne Senior

Au sein de la Direction de l'Audit Interne du Groupe, véritable tremplin pour év...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
goodmanmasson.com Logo
Goodman Masson
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une école supérieure de commerce ou d'une école d'ingénieur
  • 3 à 4 ans d'expérience professionnelle minimum au sein d'un cabinet d'audit externe (type Big 4 ou assimilés) et dans un département d'audit interne d'un grand groupe industriel international
  • Expérience en milieu industriel essentielle
  • Très bonne connaissance des problématiques d'audit, de contrôle interne et de gestion des risques
  • Maîtrise des standards et méthodologies d'audit
  • Solides compétences analytiques, de synthèse, de capacités organisationnelles et de gestion du temps
  • Idéalement connaissance de l'environnement SAP
  • Parler couramment le français et l'anglais
  • Être mobile géographiquement avec des déplacements à l'international (environ 30% de déplacements dont 2 semaines sur place lors des périodes d'audit terrain).
Responsabilités
Responsabilités
  • Promouvoir l'Audit Interne comme un partenaire créateur de valeur pour le Groupe
  • Réaliser des missions d'audit interne (8 à 10 missions par an et par auditeur)
  • Evaluer les différents processus de l'entité auditée en identifiant les zones de risques non couverts et préconiser des pistes d'amélioration
  • Vérifier la connaissance, la bonne compréhension et l'application du référentiel de contrôle interne du Groupe
  • Vérifier la fiabilité et la traçabilité des informations produites (comptables, financières, de gestion, extra-financières…)
  • Etablir des constats et partager les plans d'action définis par l'entité auditée
  • Suivre la mise en place des plans d'action définis par l'entité auditée
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Enterprise Account Executive

En tant qu'Enterprise Account Executive, tu seras en première ligne pour gérer e...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
allisone.ai Logo
Allisone
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • 5 ans d'expérience en Account Management, idéalement dans un environnement tech, santé ou SaaS B2B
  • Fort ADN Sales et le goût du challenge
  • Capacité à anticiper les besoins des clients pour maximiser leur satisfaction
  • Excellente dans les relations B2B complexes
  • Esprit analytique solide
  • Organisé(e), rigoureux(se) et multitâche
  • Excellente communication orale et écrite
  • À l'aise avec les outils CRM (Hubspot) et maîtrise Excel ou d'autres outils d'analyse de données
  • Parlant couramment anglais (l'espagnol ou une autre langue européenne est un plus)
  • Mindset irréprochable : proactif(ve), avec une attitude positive et un fort sens des responsabilités
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter l'ensemble du cycle de vente, de la prospection au closing, auprès de clients Grands Comptes (Enterprise)
  • Identifier, prioriser et développer de nouvelles opportunités dans toute l'Europe
  • Structurer et optimiser le funnel commercial afin d'améliorer les performances de prospection, conversion, activation et expansion
  • Collaborer étroitement avec les équipes Marketing afin d'aligner les actions commerciales avec les objectifs de croissance de l'entreprise
  • Construire et maintenir un pipe d'opportunités qualifié permettant d'atteindre les objectifs mensuels et trimestriels
  • Gérer et développer un portefeuille de comptes stratégiques à fort potentiel
  • Piloter les négociations commerciales complexes et assurer le closing des deals stratégiques
  • Déployer des stratégies d'upsell, cross-sell et expansion afin de maximiser la valeur des comptes existants
  • Accompagner les clients dans le déploiement de la solution et assurer une relation de confiance durable avec les interlocuteurs clés (C-Level)
  • Identifier les besoins business des clients et proposer des solutions adaptées pour favoriser leur croissance et leur fidélisation
  • Temps plein
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Aide-ménagère

Tempo Team recherche une aide-ménagère sur Meise ! Tu sais nettoyer et tu adores...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Meise
Salaire
Salaire:
14.96 - 15.84 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
02 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Avoir de l'expérience dans le nettoyage
  • Etre positive avec tes particuliers
  • Flexible et ponctuelle
  • Savoir se déplacer par tes propres moyens
Responsabilités
Responsabilités
  • Dépoussiérer les meubles
  • Nettoyer les sols
  • Aspirer
  • S'occuper du linge et repasser
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • flexible schedule
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Aide-ménagère

Rejoins Tempo Team et deviens notre future aide-ménagère ! Horaire flexibilité e...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Wemmel
Salaire
Salaire:
14.96 - 15.84 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
02 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Etre flexible au niveau des horaires
  • Aimer nettoyer
  • Toujours positive avec tes particuliers
  • Ponctuelle
  • Etre en règle pour travailler en Belgique
Responsabilités
Responsabilités
  • Aspirer et nettoyer les sols
  • Passer les poussières
  • Repasser le linge
  • Nettoyer les vitres
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Horaire flexibilité
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Aide-ménagère

Envie d'autonomie et d'un job fixe ? Rejoins Tempo Team à Braine-Le-Comte avec u...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Braine-le-Comte
Salaire
Salaire:
14.96 - 15.84 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
02 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • En règle pour travailler en Belgique
  • Mobile pour te rendre au domicile du particulier
  • Ponctuelle et rigoureuse
  • Sociable avec les clients
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir la propreté intégrale du domicile
  • Faire les poussières de toutes les surfaces
  • Entretenir les sols et les vitres
  • S'occuper du linge
  • Concocter parfois des repas simples
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Flexible schedule
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Menuisier monteur allemand (H/F/X)

Tu rejoins une entreprise familiale historique du nord du Luxembourg, reconnue p...
Emplacement
Emplacement
Luxembourg , Luxembourg Nord
Salaire
Salaire:
19.22 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience probante en tant que menuisier monteur, idéalement dans la pose de mobilier sur mesure
  • Maîtrise impérative de l'allemand à l'oral
  • Permis B pour se déplacer sur les différents chantiers à travers le Luxembourg
Responsabilités
Responsabilités
  • Installer des menuiseries intérieures en bois, des cuisines modernes et des dressings sur mesure chez nos clients
  • Assurer la pose de parquets massifs, stratifiés ou vinyles avec une finition impeccable
  • Monter des portes intérieures et extérieures répondant aux dernières normes énergétiques
  • Collaborer étroitement avec ton binôme en communiquant exclusivement en allemand sur les chantiers
  • Garantir la satisfaction des clients en respectant les plans de planification 3D réalisés en amont
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire attractif débutant à 19€/h, à revaloriser selon ton expertise et ton parcours
  • Contrat en intérim avec une réelle perspective d'embauche en CDI
  • Horaires de chantier stables, généralement de 7h00 à 15h30 ou 16h00
  • Évolution dans un environnement de soutien où chaque meuble fabriqué est une pièce unique et valorisante
  • Temps plein
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Agent De Fabrication Menuiserie Pvc Alu

Vos missions : Récupérer les volets pré-montés Monter les volets sur bancs pour ...
Emplacement
Emplacement
France , Gondecourt
Salaire
Salaire:
12.31 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac
  • au moins 2 années d'expérience
  • Expérience préalable en montage de volets roulants exigée
  • Rigueur et souci du détail
  • Esprit d'équipe et bonne organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Récupérer les volets pré-montés
  • Monter les volets sur bancs pour tester et paramétrer en configuration
  • Installer le tablier dans le coffre
  • Réaliser les paramétrages moteurs
  • Effectuer un autocontrôle qualité pour garantir la conformité des produits
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Panier repas 7,10€ / jour
  • Temps plein
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