Gestionnaire paie f/h Emplois | Randstad (Villeneuve la Garenne)

Gestionnaire Paie (F/H)

Rattaché au Responsable paie, vous assurez la qualité des données et la fluidité...

Emplacement

France , Nantes

Salaire:

2600.00 EUR / Mois

Randstad

Date d'expiration

31 juillet 2026

Exigences

Maîtrise des mécanismes de paie
Idéalement connaissance des outils du groupe (ou capacité d'adaptation rapide à de nouveaux logiciels)
Esprit logique, goût pour le traitement de données
Capacité à travailler dans un environnement en mutation
Première expérience dans un grand groupe ou sur un projet de migration/changement d'outil paie
BAC+2
2 an(s) d'expérience

Responsabilités

Vérification des données d'embauche saisies dans SEZAME ainsi que leur bonne intégration dans l'outil de paie Convergence
Identifier, analyser et traiter les rejets d'interfaces pour garantir une paie sans erreur
Saisi dans l'outil de paie Convergence et travaux liés aux Soldes de Tout Compte (STC)
Effectuer les contrôles de paie rigoureux via l'outil MyControl

Ce que nous offrons

13ème mois inclus
4 heures RTT /semaine

Temps plein

Nouveau

Gestionnaire de paie (F/H)

Rattaché(e) au Département Paie Groupe, vous assurez la performance globale de l...

Emplacement

France , Écully

Salaire:

2700.00 - 3100.00 EUR / Mois ▼

Randstad

Date d'expiration

30 septembre 2026

Exigences

Titulaire d'une formation en RH avec une spécialisation en paie
vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire
Vous maîtrisez les logiciels paie et RH (la connaissance de SAP est requise)
vous avez un bon niveau sur Excel (recherche V et TCD)
Vous avez un goût prononcé pour les chiffres
vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse
vous êtes rigoureux(se)
autonome et force de proposition
Vous appréciez le travail en équipe
vous avez le sens du service

Responsabilités

Créer et gérer les dossiers individuels sur le logiciel de Paie et être le garant de leur conformité
Gestion des entrées / sorties, saisie des éléments variables, contrôle et comptabilisation de la paie
Produire, contrôler et valider la paie
Prise en charge des déclarations sociales (URSSAF, prévoyance, mutuelle, caisses de retraite...) via la DSN
Analyser, valider et gérer la DSN relative à votre périmètre
Gestion des opérations de masse : augmentations, variable, intéressement, participation, PERCO etc
Participation aux groupes de travail transverses pour traduire en paie l'actualité sociale législative et conventionnelle
Assistance aux Référents Administration du Personnel

Ce que nous offrons

prime vacances 810 €/an
acquisition de RTT
restaurant d'entreprise
prime de transport
Parking assuré

Temps plein

Nouveau

Gestionnaire de paie (F/H)

Au sein d'un environnement externalisée, vous êtes garant de la fiabilité et de ...

Emplacement

France , Lyon 07

Salaire:

2957.00 EUR / Mois ▼

Randstad

Date d'expiration

30 septembre 2026

Exigences

Diplômé(e) Bac+2 à Bac+5 en RH et/ou Paie
expérience d'au moins trois ans
maîtrise de l'écosystème ADP
bonne maîtrise d'Excel (formules, TCD, outils de vérification de données)
rigueur
sens de l'organisation
capacité à gérer les priorités
réactivité et autonomie
aisance rédactionnelle
esprit d'équipe

Responsabilités

Piloter les mouvements du personnel : embauches, départs, suspensions, mutations, promotions
Saisir et vérifier les données contractuelles (affectations, rémunérations, cycles de travail)
Préparer, contrôler et transmettre les éléments variables de paie
Suivre la production de la paie en étroite collaboration avec le prestataire ADP
Prendre en charge la gestion des éléments spécifiques : absences, arrêts maladie, accidents du travail, primes, indemnités et ATD
Réaliser les contrôles de cohérence et vérifier les bulletins de paie
Traiter les dossiers complexes ou sensibles (régularisations, IJSS, expatriation, ...)
Répondre aux sollicitations de niveau 2 des collaborateurs et des RH de proximité via l'outil de ticketing interne

Ce que nous offrons

Acquisition de RTT
restaurant d'entreprise
abonnement transport remboursé à 80%
indemnité de transport pour les personnes véhiculées
télétravail 2 jours par semaine maximum

Temps plein

Gestionnaire de paie (F/H)

Rattaché(e) au service Ressources Humaines, vos missions principales s'articulen...

Emplacement

France , Carros

Salaire:

2500.00 EUR / Mois

Randstad

Date d'expiration

31 août 2026

Exigences

Bac+2
Au moins 6 mois d'expérience
Rigueur
Organisation
Respect de la confidentialité

Responsabilités

Collecte et saisie des éléments variables de paie
Production de la paie
Administration du personnel

Temps plein

Gestionnaire Paie RH (F/H)

En qualité de Gestionnaire Paie RH et sous la supervision directe de la Responsa...

Emplacement

France , Courbevoie

Salaire:

35000.00 - 40000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

31 juillet 2026

Exigences

Diplôme de niveau Bac+2/3
Expérience minimale de 5 années sur un poste similaire
Expérience préalable au sein d'un cabinet comptable (fortement appréciée)
Maîtrise impérative du logiciel SAP
Excellent niveau d'utilisation de l'outil Excel
Niveau correct en anglais

Responsabilités

Établir environ 250 bulletins de paie pour les collaborateurs répartis à l'échelle nationale
Assurer le paiement des charges sociales dans les délais impartis
Suivi de l'ensemble du cycle de vie du salarié (entrée à sortie: DPAE, contrats de travail, avenants, congés, maladies, maternités, prévoyance, solde de tout compte)
Production des indicateurs sociaux (turnover, absentéisme, maladie, effectifs)
Maintien d'un contact régulier avec les organismes sociaux et les institutions de contrôle
Assurer une veille active sur la législation en vigueur
Gérer la relation avec le SIRH en cas de changements légaux

Temps plein

Gestionnaire de paie (F/H) - Lyon 7

Dans un environnement de paie externalisée, voici les tâches dont vous aurez la ...

Emplacement

France , Lyon 07

Salaire:

2957.00 - 3205.00 EUR / Mois ▼

Randstad

Date d'expiration

31 juillet 2026

Exigences

BAC+2 en lien avec administration du personnel/paie
1 an d'expérience minimum en tant que gestionnaire de paie
Maîtrise d'Excel (formules, TCD, vérifications)
Connaissance approfondie des processus paie et de la gestion administrative du personnel
Rigueur
Sens de la confidentialité et de l'organisation
Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités

Responsabilités

Gérer les embauches, sorties, suspensions, mutations et promotions
Saisir et vérifier les données contractuelles, affectations, rémunérations et cycles de travail
Préparer et contrôler les éléments variables de paie dans les délais impartis
Suivi du calendrier de paie et des engagements contractuels
Réaliser la paie en collaboration avec le prestataire ADP
Gérer les indemnités, primes, ATD, absences et arrêts
Vérification des bulletins de paie selon la stratégie de contrôle définie par sa hiérarchie et réalisation des contrôles de cohérence
Traitement des demandes complexes ou sensibles en lien avec la paie (IJSS, régularisations, expatriation…)
Répondre aux sollicitations de niveau 2 des collaborateurs et des RH de proximité via l'outil de ticketing

Ce que nous offrons

Restaurant d'entreprise
Abonnement transport remboursé à 80% ou indemnité de transport pour les personnes véhiculées
Télétravail possible à hauteur de 2 jours par semaine
Acquisition de RTT

Temps plein

Gestionnaire de paie (f/h)

Au sein d'une équipe de 2 personnes (la responsable et un alternant), vous serez...

Emplacement

France , Le Mans

Salaire:

23769.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

31 juillet 2026

Exigences

Maîtrise du logiciel SILAE pour assurer une gestion efficace des paies
Compétences solides en administration du personnel et gestion des salariés de l'entrée à la sortie
Expérience dans le traitement des paies jusqu'à la DSN, avec souci du détail
Organisation et rigueur, notamment pour suivre des horaires flexibles
Diplôme en gestion de la paie ou formation équivalente appréciée

Responsabilités

Assurer la gestion administrative des salarié·e·s de leur entrée à leur sortie (gestion des DUE - contrats - accueil - certificats - soldes de tout compte)
Gérer le traitement des paies mensuelles de 600 salarié·e·s en utilisant le logiciel SILAE
Traiter l'ensemble des déclarations sociales jusqu'à la DSN avec rigueur
Planifier vos horaires en alternant chaque semaine entre un 8h/17h et un 9h/18h avec lundi après-midi libre
Collaborer avec les équipes internes pour garantir un service RH efficace et réactif

Temps plein

Gestionnaire de paie (F/H)

Dans un environnement dynamique, vous contribuerez à assurer le bon déroulement ...

Emplacement

France , Toulouse

Salaire:

34000.00 - 37000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

31 juillet 2026

Exigences

Maîtrise des processus de paie et gestion administrative du personnel avec au moins 4 ans d'expérience
Diplôme Bac +2 dans le domaine de la paie requis
Compétences avérées sur Excel et outils bureautiques
Excellentes qualités relationnelles
Connaissance des conventions collectives CCN 51 et CCN 66 appréciée

Responsabilités

Collecter, analyser et contrôler les éléments variables de paie
Établir les bulletins de paie conformément à la législation et aux conventions collectives
Gérer et vérifier la facturation hebdomadaire liée à l'activité intérimaire
Assurer la gestion complète de la paie et de l'administration du personnel permanent
Effectuer et vérifier les déclarations sociales et fiscales

Ce que nous offrons

Primes et intéressements
Tickets restaurants
Parking gratuit
Télétravail partiel possible

Temps plein

Sélectionner un pays

Gestionnaire paie f/h

Description du poste

Responsabilités

Exigences

Ce que nous offrons

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