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Gestionnaire immobilier et services généraux

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Emplacement:
France , Genas

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

30000.00 - 32000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Votre mission est double : garantir l'excellence et la conformité de nos locaux et assurer la fluidité de nos services. Vous gérerez de façon autonome l'intégralité du cycle immobilier et technique, depuis le suivi des baux et des charges (loyers, indexations) et le pilotage des prestataires (négociation de devis, maintenance préventive/curative, contrôles réglementaires). ... En appui de l'équipe, vous assurerez également un rôle essentiel de soutien administratif (traitement des factures, commandes, relances prestataires et classement documentaire). Si votre rigueur administrative et votre sens du service sont aussi solides que vos compétences en gestion technique multisites, rejoignez-nous pour optimiser l'environnement de travail de tous nos collaborateurs.

Responsabilités:

  • Garantir l'excellence et la conformité de nos locaux
  • Assurer la fluidité de nos services
  • Gérer de façon autonome l'intégralité du cycle immobilier et technique
  • Suivi des baux et des charges (loyers, indexations)
  • Pilotage des prestataires (négociation de devis, maintenance préventive/curative, contrôles réglementaires)
  • Soutien administratif (traitement des factures, commandes, relances prestataires et classement documentaire)
  • Optimiser l'environnement de travail de tous nos collaborateurs

Exigences:

  • De formation Bac+2
  • Expérience de 5 années minimum
  • Une réelle Expérience dans ce domaine est impérative

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
22 décembre 2025

Expiration:
28 février 2026

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  • Solide expérience en coordination logistique et gestion des moyens généraux requis
  • Diplôme en gestion administrative ou formation équivalente attestant d'une maîtrise des outils informatiques
  • Aisance relationnelle et forte capacité d'adaptabilité à des situations variées
  • Compétence avérée en gestion budgétaire et suivi contractuel, incluant la réactivité et le sens de l'anticipation
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurez la mise en œuvre de la logistique et des moyens généraux pour le bon fonctionnement de la Direction régionale
  • Suivez les affaires immobilières courantes en collaboration avec le gestionnaire immobilier et le service gestionnaire du patrimoine immobilier du Siège
  • Veillez à la bonne exécution des contrats fournisseurs
  • Assurez le bon déroulement des interventions concernant la maintenance, la sécurité et l'entretien des installations et des véhicules
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Exigences
  • H/F, de formation BTS Professions Immobilières ou autodidacte avec expérience
  • Minimum 1 an d'expérience
  • Idéalement au moins 5 ans d'expérience dans le métier
  • Être rigoureux, organisé et attaché au service client
  • Maîtriser les outils bureautiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparer et tenir les Assemblées Générales
  • Rédiger, transmettre et suivre les Procès-Verbaux
  • Élaborer les budgets prévisionnels
  • Visiter les immeubles et rencontrer les Conseils Syndicaux
  • Suivre les travaux
  • Négocier et vérifier les contrats d'entretien
  • Gérer les relations copropriétaires, prestataires, etc ... y compris l'exécution du règlement de copropriété
  • Savoir valoriser et conseiller sur l'entretien du patrimoine
  • Prendre en charge la gestion d'un portefeuille de 40 immeubles représentant moins de 2000 lots avec Assistante
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 1 jour de télétravail possible
  • Mutuelle 50%
  • TR à 9 euros
  • Locaux et outils de travail modernes
  • Temps plein
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Gestionnaire copropriété

En tant que référent technique et relationnel, vous assurez la gestion complète ...
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Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure en immobilier (BTS Professions Immobilières, ICH)
  • Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire
  • Maîtrise de l'environnement juridique de la copropriété (Loi ALUR, Loi SRU, etc.)
  • Connaissance des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
  • Professionnel autonome, organisé et doté d'un excellent sens du service
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage complet des Assemblées Générales, de la préparation des convocations avec les Conseils Syndicaux à la tenue des réunions et la signature des procès-verbaux
  • Gestion technique des immeubles, incluant les visites périodiques, le suivi des travaux, la gestion des interventions et des sinistres
  • Gestion des relations avec les copropriétaires, en assurant un service réactif et de qualité (courriers, e-mails, téléphone)
  • Supervision administrative et participation à la gestion comptable du portefeuille en lien avec le comptable dédié (préparation des arrêtés de comptes, suivi des situations)
  • Participation au développement commercial par la recherche et l'entrée de nouveaux mandats
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Portefeuille stable et maîtrisé de 16 copropriétés
  • Soutien quotidien d'une assistante dédiée
  • Poste complet et polyvalent, avec une grande autonomie et des responsabilités concrètes
  • Temps plein
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IMMO DE France recrute un gestionnaire de copropriété (H/F). Rattaché(e) au Resp...
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  • Issu d’une formation supérieure en immobilier ou d’une formation juridique
  • Possède au moins une première expérience dans l’immobilier
  • Doté d’un excellent relationnel
  • Capable de mener à bien les Assemblées Générales
  • Diplomate et à l’écoute
  • Sensible à la qualité de service
  • Sait gérer les conflits
  • Investissement, professionnalisme et sens du travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la gestion d’un portefeuille de copropriétés sur les plans administratif, juridique, technique, comptable et commercial
  • Préparer et tenir les assemblées générales
  • Rédiger les procès-verbaux
  • Gérer les relations avec les conseillers syndicaux
  • Effectuer des visites d’immeubles
  • Assurer le suivi du budget de la copropriété
  • Proposer des prestataires et des devis
  • Garantir le respect des décisions prises en assemblées générales
  • Mener des actions commerciales de conquête pour développer le portefeuille
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Responsable technique maintenance parc immobilier

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Exigences
  • Diplôme de type bac 3/5 en bâtiment, génie civil, énergie ou équivalent
  • Expérience dans un poste similaire (5 ans minimum), idéalement au sein d’un bailleur social, OPH, SEM ou d'une collectivité
  • Maîtrise des outils informatiques et idéalement connaissance des outils métier (PIH, SIG, logiciel de gestion immobilière)
  • Solides connaissances en bâtiment et construction (TCE)
  • Maîtrise de la gestion patrimoniale des logements sociaux
  • Pratique du montage d’opérations, marchés publics et réglementation de la commande publique
  • Maîtrise des obligations réglementaires : sécurité, accessibilité, performance énergétique
  • Capacités d’analyse financière et de pilotage budgétaire
  • Capacité à mobiliser une équipe et conduire le changement
  • Sens de la planification, méthode et rigueur
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir la stratégique du patrimoine
  • Concevoir, mettre à jour et suivre le Plan Stratégique de Patrimoine (PSP)
  • Proposer les orientations pluriannuelles de maintenance, d’investissement et de rénovation
  • Produire les analyses techniques, économiques et énergétiques nécessaires à la prise de décision
  • Assurer une veille technique, réglementaire et normative
  • Assurer le bon avancement de la refonte de la base patrimoniale
  • Superviser le déploiement de la campagne de diagnostic techniques et de diagnostiques de performance énergétique et leur centralisation dans la GED dédiée
  • Manager une équipe pluridisciplinaire
  • Encadrer et animer l’équipe patrimoine (chargés de travaux, assistantes, chef de projets, gestionnaires de données)
  • Structurer les processus internes et garantir la qualité des prestations
  • Temps plein
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Gestionnaire copropriété

Le poste: Vous aurez la charge, d'un portefeuille de 45 immeubles (1100/1200 lot...
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Exigences
Exigences
  • Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire
  • Personne rigoureuse avec un bon sens de l’organisation
  • Bon relationnel et un sens du service développé
  • Maitrise des logiciels bureautiques (Pack Office, Windows)
  • Recherche une ambiance de travail saine et convivial
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion courante de la copropriété (traitement des appels téléphoniques, courriers, demandes de devis, commande de travaux.)
  • Suivi administratif (déclaration et gestion des sinistres, convocation d'assemblées générales)
  • Relation avec les copropriétaires et en particulier le conseil syndical
  • Organisation du suivi des prestataires de services (ordre de services, demande de devis, suivi des interventions des travaux)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération fixe sur 13 mois + vacations (2k minimum) + TR + 1 jour de TT et avantages légaux (transport, mutuelle) + des possibilités d'évolution
  • Temps plein
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Assistant copropriété

Nous recrutons un(e) assistant(e) de copropriétés H/F pour un CDI. Le poste est ...
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Exigences
Exigences
  • Minimum 2 années d'experience sur un poste similaire
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser et préparer les convocations des Assemblées Générales et des Conseils Syndicaux
  • Réaliser les demandes de devis et passer les ordres de services
  • Suivre et relancer les prestataires
  • Tenue du planning du gestionnaire
  • Traiter les appels téléphoniques, des courriels et des réclamations clients
  • Temps plein
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Gestionnaire copropriété

Orpi, coopérative immobilière et leader des réseaux immobiliers en France, recru...
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Beamy
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Exigences
Exigences
  • Expérience d’au moins deux années dans l’immobilier
  • Connaissances en droit immobilier, en techniques de maintenance, des législation et procédures comptables immobilières et gestion de patrimoine
  • Bac+2 en immobilier ou en gestion
  • Expérience comme assistant·e de copropriété (peut compléter le bagage)
  • Formations supérieures en immobilier ou en juridique appréciées
  • Être fiable, méthodique, diplomate et doté d’un bon relationnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Responsable du suivi technique, administratif, juridique, financier et des travaux relatifs à l’ensemble du patrimoine immobilier confié
  • Veiller à l’entretien courant de l’immeuble et au respect des règlements de copropriété
  • Coordonner les assemblées générales et mettre en œuvre les travaux votés
  • Rôle de conseil auprès des copropriétaires pour définir et mettre en œuvre un programme de travaux
  • Centraliser et coordonner toutes les informations relatives à la gestion de la copropriété
  • Assurer le suivi et le recouvrement des impayés et la mise en œuvre des procédures (avec le comptable)
  • Représenter la marque Orpi, l’agence et ses services lors des échanges externes
  • Participer à la vie de l’agence, du groupement et du réseau
  • Travailler en collaboration étroite avec un·e comptable et un·e assistant·e locatif
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Outils de formation interne
  • Possibilité de VAE (Validation des Acquis de l'Expérience)
  • Opportunités d'évolution vers la gestion locative
  • Possibilité de changer d’agence au sein du réseau
  • Possibilité d'ouvrir sa propre agence Orpi en devenant directeur/directrice
  • Plan de développement professionnel
  • Financement des certifications
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