Gestionnaire Formation

Rattaché·e à l'équipe formation, vos responsabilités s'articulent autour de 4 axes majeurs : 1. Gestion administrative des formations -Assurer la gestion complète des actions de formation : inscriptions, convocations, conventions et suivi rigoureux des dossiers. -Garantir la conformité administrative et le strict respect des procédures internes et réglementaires. -Être l'interlocuteur/interlocutrice privilégié·e et de confiance des commanditaires et des intervenant·e·s. 2. Suivi et pilotage de l'activité -Élaborer et piloter les tableaux de bord de suivi (Excel, outils internes). -Analyser les indicateurs clés de performance : volume d'activité, taux de participation, satisfaction des stagiaires. -Produire les bilans réglementaires et stratégiques obligatoires (rapport d'activité, bilan pédagogique et financier - BPF). 3. Production et adaptation de contenus pédagogiques -Actualiser et moderniser les supports de formation existants. -Concevoir de nouveaux contenus pédagogiques clairs, structurés et engageants (via PowerPoint, Canva, etc.). -Développer des formats digitaux innovants : capsules vidéo, modules e-learning, MOOC. -Dynamiser les interventions en adaptant les contenus en formats interactifs (Wooclap, présentations animées, etc.). 4. Contribution à la démarche Qualiopi -Appliquer au quotidien les exigences du référentiel national qualité Qualiopi. -Participer activement à l'amélioration continue des processus et des supports. -Veiller à la qualité pédagogique globale et à la traçabilité parfaite des actions menées.