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Gestionnaire Financial Security Filtering

France, Saint-Quentin-en-Yvelines · Offre publiée 20 mai 2026
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Description du poste

Vous intégrerez la direction Transaction Banking Services (TBS) qui assure la responsabilité mondiale de la gestion des moyens informatiques et des opérations dédiés au Cash Management, aux Receivables et au Supply Chain Finance. TBS a pour missions : d'assurer le traitement des opérations de la Banque, de leur initialisation par les Front Offices jusqu'à leur comptabilisation dans ses livres et de leur correct contrôle; de piloter les projets informatiques nécessaires au développement de l'offre de services Cash Management, Receivables et Supply Chain Finance. TBS est composé de 3 pôles : Cash Management Services (CMS), Receivables and Supply Chain Services (SCS), COO & Change Management (MCM). Vous intégrerez le pôle Cash Management Services (CMS), qui regroupe les équipes opérationnelles et les équipes IT autour de la chaine du cash management en mode "produit intégré" afin de piloter au plus proche la qualité de la prestation rendue. CMS constitue au niveau mondial une base solide et pérenne d'expertise et d'excellence opérationnelle sur le Cash Management, axée sur une amélioration continue de l'alliage Qualité-Sécurité-Productivité. Nos clients sont des corporates Large Cap et Mid Cap de toutes nationalités, des banques et institutions financières externes ainsi que les banques et filiales du Groupe. Les équipes IT assurent la gestion de notre parc applicatif et la mise en place de nos outils cibles définis dans le cadre du Programme de Transformation du Cash Management Transformation, projet stratégique de CACIB.

Responsabilités

  • Analyser les alertes détectées par l'outil Fircosoft
  • Libérer les paiements entrants et sortants déclarés conformes
  • Soumettre les paiements "douteux" à la conformité-sécurité financière groupe pour investigation et décision
  • Comptabiliser sur des comptes spéciaux les paiements faisant l'objet de mesures de gel des avoirs
  • Appliquer ou faire appliquer par le back office les décisions du niveau 2 de la conformité : exécution ou annulation des paiements

Exigences

  • Connaissance de l'outil FIRCOSOFT
  • Bonne connaissance des circuits bancaires et de SWIFT
  • Sensibilité aux risques et aux impératifs de conformité
  • Capacité à intervenir dans des situations potentiellement critiques
  • Capacité à communiquer et aisance relationnelle
  • Autonomie, Esprit d'analyse et de synthèse, Rigueur & sens de l'organisation
  • Maîtrise des outils bureautiques
  • Anglais opérationnel
  • Bac + 3 / L3 minimum
  • 3 - 5 ans d'expérience
  • Formation : Université, école de commerce ou d'ingénieur
  • Spécialisation : Finance, Banque
  • Expérience en Back Office paiement souhaitée

Souhaitable

Expérience en Back Office paiement

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Conseiller(ère) Agriculture & Énergies

En tant que Conseiller(ère) Agriculture & Énergies, vous développez les ventes d...
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France , Reims
Salaire
Salaire:
27600.00 - 32400.00 EUR / Année
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IRISOLARIS GROUPE
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Exigences
Exigences
  • Vous êtes issu(e) d’une formation commerciale et vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience sur un poste similaire
  • Vous aimez être sur le terrain et l’itinérance ne te fait pas peur
  • Idéalement, vous avez déjà évolué dans le monde agricole (charpentiers, concessionnaires de machines agricoles, coopératives, distributeurs d’aliments…) et vous connaissez les codes et les acteurs
  • Si en plus vous avez des connaissances dans le secteur du bâtiment et/ou des énergies renouvelables, c’est un vrai plus pour nous
  • Autonome dans la gestion de votre activité, tout en ayant un véritable esprit d’équipe
  • Agile, réactif(ve) et adaptable, capable de s’ajuster rapidement aux différentes situations
  • Persévérant(e) et à l’aise avec la relance et la prospection commerciale
  • Rigoureux(se), organisé(e) et dynamique, avec le souci de finaliser les dossiers efficacement et rapidement
  • Avec, en prime, une personnalité conviviale et un goût pour les moments de partage avec l’équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer son réseau de prospection et participer à la structuration des partenariats commerciaux sur le périmètre confié
  • Réaliser de la prospection dès que le planning le permet
  • Participer et représenter le Groupe IRISOLARIS lors de salons et événements validés par la Direction Commerciale
  • Réaliser des rendez-vous de présentation et de closing auprès des prospects, présenter l’offre et conduire la démarche de vente
  • Adapter l’argumentaire et l’offre en fonction des besoins exprimés, dans le respect des lignes directrices de la Direction Commerciale
  • Entretenir le dialogue avec les prospects, assurer l’interface entre services techniques et prospects afin d’apporter des réponses fiables sur la faisabilité des projets
  • Assurer une veille marché et identifier des opportunités
  • Contractualiser avec les prospects et contribuer au maintien d’un taux de transformation conforme aux objectifs
  • Constituer et compléter les dossiers signés avec l’ensemble des pièces nécessaires au lancement des projets par les services techniques
  • Accompagner les clients dans l’obtention des pièces manquantes lorsque nécessaire, afin de sécuriser la complétude du dossier de lancement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégration et formation sur-mesure
  • Véhicule de fonction, carte carburant et télépéage
  • Package attractif : fixe + variable motivant selon résultats
  • RTT
  • Prime vacances
  • Plan d’épargne entreprise (PERCO)
  • Café à volonté
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé de relation clients

En tant qu'Assistant(e) Administration des Ventes, vous soutiendrez l’équipe com...
Emplacement
Emplacement
France , Crissey
Salaire
Salaire:
28800.00 EUR / Année
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IRISOLARIS GROUPE
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Exigences
Exigences
  • Excellente aisance téléphonique et rédactionnelle
  • Organisation, rigueur et sens des priorités dans le suivi de dossiers multiples
  • Bonne maîtrise des outils informatiques, CRM et outils de gestion (pilotage d’activité, reporting, Excel)
  • Capacité à travailler en transversalité avec les équipes commerciales et les services internes
  • Autonomie, réactivité et esprit d’amélioration continue
  • Une première expérience en ADV, relation clients ou assistance commerciale sera appréciée
  • Une connaissance du secteur photovoltaïque ou énergétique constitue un atout
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion administrative des dossiers & suivi des projets
  • Relation clients & gestion des demandes entrantes
  • Qualification & planification commerciale
  • Support transverse à l’agence & reporting
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégration sur-mesure
  • RTT
  • Prime vacances
  • Jusqu’à 700 € par an pour financer vos déplacements éco-responsables (covoiturage, véhicule hybrides ou électriques, vélo, trottinette, transports en commun)
  • Café à volonté
  • Un séminaire annuel (teambuilding, olympiades et dancefloor)
  • Choisis ta team : sportifs, afterworks, joueurs de cartes, etc.
  • Politique de mobilité interne attractive
  • Temps plein
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Nouveau

Technicien Support Informatique H/F

Vous assurez assistance utilisateurs, gestion du parc et maintenance. Polyvalent...
Emplacement
Emplacement
France
Salaire
Salaire:
33000.00 - 36000.00 EUR / Année
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IRISOLARIS GROUPE
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Exigences
Exigences
  • Formation en informatique
  • Expérience confirmée en support IT (niveau 2 minimum)
  • À l’aise dans des environnements techniques variés
  • Sensibilité forte aux enjeux de sécurité et de conformité
  • Bonnes connaissances systèmes, réseaux et support utilisateurs
  • Capacité à diagnostiquer et résoudre efficacement les incidents
  • Appétence pour les environnements multi-outils
  • Sens du service et de l’écoute
  • Pédagogie et capacité à vulgariser
  • Esprit d’équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Traiter les tickets niveau 1 & 2 avec une priorité sur les incidents complexes
  • Diagnostiquer, résoudre durablement ou escalader si nécessaire
  • Assister les utilisateurs (postes, M365, applications métiers, téléphonie…)
  • Installer et fiabiliser les équipements (PC, mobiles, périphériques)
  • Former et accompagner les collaborateurs
  • Piloter le parc informatique (matériel, licences, inventaire)
  • Déployer, renouveler et maintenir les équipements
  • Gérer les accès et droits utilisateurs
  • Participer à la gestion des infrastructures (réseaux, serveurs)
  • Coordonner les interventions avec les prestataires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégration sur-mesure
  • RTT
  • Prime vacances
  • Mutuelle familiale
  • CSE
  • Prime de participation
  • Café à volonté
  • Jusqu’à 700 € par an pour financer vos déplacements éco-responsables (covoiturage, véhicule hybrides ou électriques, vélo, trottinette, transports en commun)
  • Temps plein
Lire la suite
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Nouveau

Technicien de Maintenance Photovoltaïque

Deviens le garant de la performance des installations photovoltaïques ! Assure l...
Emplacement
Emplacement
France , Besançon
Salaire
Salaire:
30000.00 - 36000.00 EUR / Année
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IRISOLARIS GROUPE
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Connaissances en électricité et maintenance
  • Maîtrise des normes et réglementations électriques (consuel, sécurité)
  • Capacité d'analyse et de diagnostic des dysfonctionnements techniques
  • Aisance avec les outils de suivi et reporting de maintenance
  • Sens de l'analyse et esprit de résolution de problèmes
  • Rigueur et autonomie dans la gestion des interventions
  • Réactivité face aux imprévus et capacité d'adaptation
  • Aisance relationnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Vérifier la conformité du matériel livré avant installation
  • Contrôler les ouvrages électriques finis et assurer leur conformité réglementaire (CONSUEL) et interne
  • Réaliser la première mise en production des centrales solaires
  • Effectuer les visites préventives et interventions curatives selon le planning établi
  • Appliquer et faire respecter les procédures de Qualité et Sécurité
  • Réaliser les contrôles techniques, rédiger les comptes-rendus et les transmettre au chef d'équipe
  • Identifier et signaler les non-conformités détectées
  • Assurer un reporting régulier via les outils en place (Wrike, tableau de bord, suivi de planning)
  • Participer aux points hebdomadaires avec le chef d'équipe pour organiser les interventions à venir
  • Remonter les problèmes récurrents et proposer des solutions d'optimisation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégration sur-mesure
  • Prime vacances
  • Mutuelle
  • Véhicule de service + carte essence + télépéage
  • CSE
  • Prime de participation
  • Café à volonté
  • Temps plein
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Sous Chef

Sous la Responsabilité du Chef Exécutif et du Sous-Chef Exécutif, le/la Sous-Che...
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Emplacement
French Polynesia , Bora Bora
Salaire
Salaire:
Non fourni
fourseasons.com Logo
Four Seasons
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Une expérience significative dans un poste similaire, idéalement acquise en l’hôtellerie de luxe
  • De bonnes connaissances des techniques de la cuisine française et internationale
  • De bonnes connaissances en hygiène et sécurité alimentaires (HACCP)
  • De solides compétences en Management
  • Des qualités humaines qui correspondent à notre règle d’or
  • Une sensibilité culturelle et des capacités d’adaptation
Responsabilités
Responsabilités
  • aider à la préparation, la production et l’envoi des plats
  • garantir la qualité, le goût, la quantité et la présentation de chaque plat qui sort de la cuisine
  • vérifier les stocks dans le respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaires
  • assurer les commandes et réquisitions
  • superviser tous les salariés qui lui sont assignés, des planning à la formation en passant par le disciplinaire et les évaluations annuelles
  • travailler en collaboration avec les autres Managers du Resort pour répondre au mieux aux attentes des clients
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un package compétitif incluant service charge et logement ou indemnité logement
  • Des opportunités de développement, promotion et transferts internationaux
  • Un programme de nuitées gratuites au sein de la chaîne Four Seasons Hotels
  • Temps plein
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Nouveau

Conducteur de travaux terrassement

Nous sommes à la recherche d'un(e) Conducteur(rice) de travaux spécialisé(e) en ...
Emplacement
Emplacement
France , Versailles
Salaire
Salaire:
45000.00 - 55000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'ingénieur Travaux Publics ou généraliste, Master 2 Génie civil
  • Minimum 3 ans d'expérience en tant que conducteur de travaux en terrassement
  • Connaissances approfondies des normes et règlementations en matière de sécurité sur les chantiers
  • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément
  • Excellentes compétences en communication et en gestion d'équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer la planification et l'organisation des travaux de terrassement
  • Assurer la coordination des équipes sur le terrain, des sous-traitants et des fournisseurs pour garantir une exécution efficace des travaux
  • Suivre l'avancement des chantiers, en veillant au respect des délais, des budgets et des normes de qualité
  • Coordonner les interventions des différents corps de métier impliqués dans les travaux de terrassement
  • Veiller à l'utilisation appropriée des équipements et des machines sur le chantier
  • Assurer le respect des règles de sécurité et des normes environnementales sur les sites de travail
  • Collaborer étroitement avec les clients, les architectes, les ingénieurs et les autorités compétentes tout au long du projet
  • Assurer le suivi administratif des chantiers, en rédigeant les rapports d'avancement, les comptes-rendus de réunion, etc.
  • Temps plein
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Assistant Product Manager

Au sein de l’équipe Innovation d’Arkéa, et en lien avec le Product Manager Innov...
Emplacement
Emplacement
France , Brest
Salaire
Salaire:
Non fourni
arkea-am.com Logo
Arkéa Asset Management
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Suivre une formation supérieure (de niveau BAC+5) de type MASTER universitaire ou école d'ingénieur
  • Avoir une appétence forte pour l'innovation et les nouvelles technologies
  • Souhaiter mettre en pratique la méthodologie de gestion de projet
  • Avoir une bonne aisance relationnelle et une capacité à travailler en équipe
  • Avoir des qualités d'analyse critique, de synthèse et de restitution d'information
  • Etre autonome et en capacité d'aller vers
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer à la détection de besoins & idées innovantes
  • Organiser et piloter des temps forts liés à l’innovation
  • Animer et accompagner des groupes projet
  • Communiquer sur l’innovation à l’échelle du groupe
  • Participer à l’instruction des projets naissants
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • La possibilité d’apprendre au contact de tuteurs expérimentés
  • De vous former à des méthodes de travail collaboratives
  • De vivre une expérience professionnelle au sein d’un grand groupe de bancassurance et d'en découvrir les différents métiers
  • De travailler pour une entreprise à mission engagée dans l’accompagnement des transitions environnementales et sociétales, au service des territoires et de leurs acteurs
  • Temps plein
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Nouveau

Directeur de crèche

En tant que Directeur/Directrice, vous êtes le garant du projet d'établissement ...
Emplacement
Emplacement
France , Conflans sur Seine
Salaire
Salaire:
33600.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants OU Infirmière puéricultrice OU éducateur spécialisé avec CAFERUIS (HF)
  • expérience professionnelle de 3 ans minimum auprès des enfants de 0 à 3 ans
  • solides compétences en gestion, en leadership et une excellente communication
  • capacité à fédérer et à être un manager de terrain exemplaire
Responsabilités
Responsabilités
  • Garant du projet d'établissement et le moteur de l'équipe
  • Management & Coaching : encadrer, accompagner et faire monter en compétence l'équipe
  • Vision Pédagogique : fédérer l'équipe autour du projet éducatif
  • Gestion Opérationnelle : assurer la gestion administrative, financière et logistique de la crèche
  • Proximité Famille : assurer l'accueil et le soutien des familles
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • FORFAIT CADRE
  • RTT
  • PRIMES TRIMESTRE
  • MUTUELLE
  • PREVOYANCE
  • Temps plein
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