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Gestionnaire en ingénierie, conformité et multi-régions

Canada, Montréal, Toronto · Offre publiée 18 février 2026

L'offre d'emploi a expiré

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Description du poste

MaintainX est la plus importante plateforme au monde en matière de gestion des actifs et d'intelligence du travail pour les environnements industriels et de première ligne. Nous sommes un outil moderne de type IdO et basé sur le réseau informatique en nuage pour la fiabilité, la sécurité et les opérations de l'équipement physique et des installations. MaintainX alimente l'excellence opérationnelle pour plus de 12 000 entreprises, notamment Duracell, Univar Solutions Inc, Titan America, McDonald's, Brenntag, Cintas, Xylem et Shell. Nous avons récemment conclu un financement de série D de 150 millions de dollars, portant notre financement total à 254 millions de dollars et évaluant l’entreprise à 2,5 milliards de dollars. Nous sommes à la recherche d’un gestionnaire en ingénierie (Engineering Manager) pour diriger nos environnements de conformité et multi-régions, en commençant par notre environnement AWS GovCloud autorisé FedRAMP. Cette équipe est responsable de bâtir et d’exploiter les fondations permettant à MaintainX d’opérer de manière sécuritaire et fiable dans des environnements réglementés et diverses régions à l’échelle mondiale, incluant des architectures à locataire unique (single-tenant) et à locataires multiples (multi-tenant), tout en demeurant étroitement alignée sur notre architecture SaaS commerciale principale. Ce rôle se situe à l’intersection de l’ingénierie de plateforme, de l’infrastructure, de la sécurité et de la livraison produit. Vous dirigerez une équipe qui transforme des exigences réglementaires et régionales complexes en modèles évolutifs et reproductibles favorisant la livraison de produits à l’échelle mondiale.

Responsabilités

  • Diriger et encadrer une équipe d’ingénierie axée sur les environnements de conformité et l’activation multi-régions, incluant le recrutement, l’intégration et le développement professionnel
  • Assumer la responsabilité des livrables et des résultats opérationnels liés aux déploiements réglementés et régionaux de MaintainX, en commençant par FedRAMP et en élargissant graduellement à d’autres régions et cadres de conformité
  • Définir et piloter la stratégie technique et d’exécution des déploiements multi-régions, en veillant à ce que les services puissent être déployés de façon cohérente et sécuritaire dans toute région prise en charge
  • Collaborer étroitement avec les équipes Sécurité, Conformité, Produit et Ingénierie commerciale afin de satisfaire aux exigences réglementaires tout en minimisant les écarts architecturaux par rapport à notre plateforme SaaS principale
  • Orienter la direction technique et les décisions d’architecture relatives à l’infrastructure, aux flux CI/CD et aux modèles de déploiement, en fournissant le contexte et les balises nécessaires plutôt qu’en assurant l’implantation quotidienne
  • Piloter la planification, la priorisation et l’exécution d’initiatives transversales, incluant les audits, les lancements régionaux, les investissements de plateforme et les mises en production orientées client
  • Promouvoir des pratiques de type “shift-left” visant à améliorer l’expérience développeur et la confiance lors des mises en production dans des environnements à forte conformité et multi-régions
  • Assurer l’excellence opérationnelle, notamment en matière de préparation à la gestion des incidents, de gestion des changements, de qualité de la documentation et de préparation aux audits
  • Communiquer clairement la feuille de route, l’avancement, les risques et les compromis à la direction de l’ingénierie ainsi qu’aux parties prenantes non techniques

Exigences

  • Expérience dans la gestion d’équipes d’ingénierie responsables de plateformes, d’infrastructures ou de systèmes critiques en matière de conformité
  • Solide bagage technique en infrastructure infonuagique, automatisation des déploiements et architectures applicatives modernes, avec la capacité d’orienter des décisions de conception multi-régions
  • Expérience démontrée de livraison dans des environnements réglementés tels que FedRAMP, SOC 2, HIPAA ou cadres similaires
  • Antécédents probants en leadership transversal auprès des équipes de sécurité, de conformité et de produit
  • À l’aise d’évoluer dans des contextes ambigus et de faire évoluer des solutions au-delà de leur cas d’usage initial
  • Excellente capacité de communication permettant de traduire des contraintes techniques et réglementaires complexes en plans d’action concrets
  • Intérêt marqué pour le développement des ingénieurs par le coaching, la rétroaction et la responsabilisation

Souhaitable

  • Expérience directe avec AWS GovCloud et les déploiements multi-régions à l’échelle mondiale
  • Expérience dans la conception ou l’exploitation de plateformes indépendantes de la région et de pipelines de déploiement
  • Connaissance des outils d’infrastructure en tant que code, tels que Terraform, ainsi que de cadres de gestion d’environnements comme Atmos
  • Expérience en soutien d’audits ou en collaboration directe avec des évaluateurs externes

Ce que nous offrons

  • Un salaire compétitif et des opportunités d'équité significatives
  • Couverture des soins de santé, des soins dentaires et de la vue
  • Programme d'inscription 401(k) / RRSP
  • Prenez les congés dont vous avez besoin
  • Une culture du travail où : Vous travaillerez aux côtés de personnes du monde entier qui reflètent les valeurs de MaintainX : Intelligents, Humbles, Optimistes
  • Nous croyons en la méritocratie, où les idées et les efforts sont publiquement célébrés

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Exigences
  • Tu possèdes un diplôme de niveau Bachelor en finance, gestion ou comptabilité.
  • Ta maîtrise du français est excellente et tu communiques avec aisance en anglais dans un contexte international.
  • Tu maîtrises parfaitement Excel et les outils d'analyse pour transformer les données en décisions concrètes.
  • Ton esprit analytique et ta rigueur te permettent de gérer des dossiers complexes avec une grande autonomie.
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter le reporting hebdomadaire destiné à la direction en incluant les ventes et les indicateurs clés de performance.
  • Analyser les comptes avec précision pour expliquer les écarts sur les matières premières et la main-d'œuvre.
  • Élaborer les budgets annuels et mettre à jour régulièrement les prévisions financières pour anticiper les besoins.
  • Préparer les documents nécessaires aux audits et garantir la conformité des données financières de l'entreprise.
  • Assurer le suivi des indicateurs énergétiques et des conventions carbone pour soutenir nos engagements durables.
  • Participer activement à des projets internes visant à optimiser les processus financiers et l'efficacité opérationnelle.
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Jusqu'à nouvel ordre
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  • Bonne compréhension des processus commerciaux
  • Capacité à mettre en œuvre, mener et piloter un programme
  • Capacité à comprendre et traduire les indicateurs clés de performance (KPI) et les objectifs en actions tangibles
  • Grande intégrité
  • Connaissance parfaite de la législation en vigueur
  • Connaissance de l'exploitation des systèmes de sécurité incendie et de sûreté
  • Capacité à travailler de manière autonome et fiable
  • Excellence relationnelle
  • Capacité à s'adapter et à donner l'information pertinente
  • Aptitude à maintenir l'intégrité des systèmes de sécurité, des règles et documents
Responsabilités
Responsabilités
  • Promouvoir la gestion des risques dans l'unité
  • Assurer la mise en œuvre et le suivi des règles d'Ingka et de la législation locale en matière de sureté et de sécurité
  • Mener des contrôles internes en analysant les processus et les données de l'unité
  • Identifier et planifier les formations nécessaires et les faciliter pour les collaborateurs de l'unité et les partenaires externes
  • Créer une culture du risque et de la conformité
  • Être le point de contact privilégié pour toutes les questions liées au risque lorsqu'elles émanent des autorités
  • Coordonner l'équipe de gestion de crise de l'unité
  • Planifier et s'assurer que les formations à la gestion de crise et les méthodes de travail sont en place
  • Coordonner les fournisseurs externes pour les contrats de la fonction
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • Remise de 15% sur les achats chez IKEA
  • Bonus IKEA et prime de participation
  • Déjeuner pour moins de 3€
  • Plan d'épargne entreprise
  • Plan d'épargne retraite
  • Retraite supplémentaire financée par IKEA
  • Mutuelle santé
  • 13 ou 18 jours de RTT par an au choix
  • Temps plein
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  • Permis C indispensable pour conduire des poids lourds en toute légalité
  • Sens de la sécurité élevé pour garantir la protection sur la route
  • Capacités de communication solides pour interagir avec l'équipe et les clients
  • Flexibilité pour gérer les divers défis liés à la manutention quotidienne
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Responsabilités
  • Garantir la livraison aux clients en respectant les délais et les itinéraires prédéfinis
  • Assurer la manutention sécurisée et efficace des charges lors du chargement et déchargement
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  • Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants requis
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  • Accueillir enfants et familles pour établir une relation de confiance et de dialogue
  • Concevoir et animer des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil et l'autonomie des enfants
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  • Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture requis
  • Excellente capacité à établir des relations de confiance avec les enfants et les familles
  • Compétences en soins essentiels adaptés aux besoins individuels des enfants
  • Capacité à collaborer efficacement avec une équipe pluridisciplinaire
  • Expérience 0 mois
  • BAC+2
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir les enfants et leurs familles en créant un environnement de confiance et de sécurité
  • Fournir des soins essentiels en respectant les besoins individuels de chaque enfant
  • Participer activement à l'organisation d'activités d'éveil et éducatives adaptées à chaque âge
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Garantie de salaire
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30 septembre 2026
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  • Diplôme d'État d'infirmier obligatoire
  • Expérience avec les enfants souhaitée mais non requise
  • Capacités d'empathie et de communication essentielles
  • Flexibilité et capacité à travailler en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'accueil, les soins et l'observation quotidienne des enfants
  • Collaborer avec l'équipe pédagogique pour concevoir des activités ludiques et éducatives
  • Conseiller les parents sur les soins et le développement de leur enfant
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • garantie de salaire
  • avantages sociaux
  • opportunités de formation
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27 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Tu veux apprendre, tu as une bonne attitude et tu es motivé
  • Tu as une expérience connexe
  • Tu veux apprendre à conduire un chariot élévateur
  • Tu es en mesure de faire des tâches demandant un effort physique
Responsabilités
Responsabilités
  • Utiliser un système informatique
  • Faire la préparation de commande
  • Vérifier l'exactitude des commandes avant de les apporter à l'expédition
  • Conduire un chariot élévateur
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire de départ à 24,00$ de l'heure
  • Poste PERMANENT
  • Entreprise en pleine santé financière
  • Gestionnaire et équipe dynamique et de bonne humeur
  • Formation continue
  • Gym sur place
  • Programme d'assurances collectives
  • Régime de retraite
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  • Temps plein
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Salaire:
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Date d'expiration
27 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Autonomie
  • Capacité à travailler en équipe
  • Habille manuellement
  • Bonne forme physique
Responsabilités
Responsabilités
  • Assembler le cadre métallique du panneau
  • Fixer les éléments acoustiques
  • Insérer et fixer les feuilles (gypse/panneaux)
  • Ajouter les éléments de finition
  • Inspection visuelle finale
  • Emballer les panneaux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Poste permanent jour 1
  • Salaire entre 23 et 24$ de l'heure selon l'expérience
  • Horaire 40 heures par semaine
  • Possibilité de faire du temps supplémentaire
  • Programme d'avantages sociaux
  • Contribution de l'employeur au régime de retraite
  • Temps plein
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