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Gestionnaire de plaintes

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Emplacement:
Belgium , Saint-Josse-ten-Noode

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Êtes-vous capable de résoudre des problèmes tout en plaçant le client au cœur de vos préoccupations ? Voulez-vous jouer un rôle essentiel dans la relation client d'une banque renommée comme Belfius ? Saisissez cette opportunité !

Responsabilités:

  • Assurer la résolution des réclamations des clients par téléphone, e-mail et courrier
  • Entretenir des contacts quotidiens avec les agents et les services internes
  • Analyser les plaintes de manière autonome et évaluer chaque dossier avec précision
  • Proposer une solution orientée client après concertation active avec les parties prenantes
  • Rassembler toutes les informations nécessaires et vérifier le respect des procédures existantes
  • Rester vigilant face aux problématiques récurrentes et identifier les tendances
  • Contribuer activement à l'amélioration structurelle des processus
  • Proposer, en concertation avec le responsable, une solution qui répond aux attentes du client
  • Rédiger une réponse claire et professionnelle au client
  • Garder le lead pour les dossiers complexes
  • Orienter les dossiers vers le Back Office concerné si nécessaire
  • Assurer le suivi, le feedback, le traitement correct et la documentation détaillée de la plainte
  • Être le garant de la qualité

Exigences:

  • Maîtrise parfaite du français
  • Expérience bancaire minimale pour la gestion globale et la compréhension de la terminologie financière
  • Être organisé(e), proactif(ve) et orienté(e) solutions
  • Être orienté(e) client et faire preuve d'empathie
  • Être résistant(e) au stress et adopter une attitude professionnelle en toutes circonstances
  • Avoir soif d'apprendre et souhaiter évoluer continuellement
  • Avoir l'esprit d'équipe et inspirer la confiance

Souhaitable:

Une première expérience similaire ou commerciale dans le secteur bancaire est un atout

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
26 février 2026

Expiration:
04 mai 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Emplois similaires pour Gestionnaire de plaintes

Infirmière/infirmier d’injection et de perfusion

Emplacement
Emplacement
Canada , Montreal; Saint-Hyacinthe; Trois-Rivières; Vaudreuil-Dorion; St. Laurent
Salaire
Salaire:
Non fourni
cencora.com Logo
Cencora
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Infirmière autorisée qualifiée (avec un permis valide de l’Ordre provincial des infirmiers et infirmières)
  • Certificat de RCR de prestataire de soins de santé requis
  • Au moins trois années d’expérience comme infirmière autorisée
  • Un an d’expérience de l’administration d’intraveineuses et de perfusion
  • Maîtrise de MS Excel, Outlook (courriel) et MS Word
  • Accès à un ordinateur à domicile avec une connexion internet, une imprimante, un télécopieur et un téléphone cellulaire
  • Souplesse afin de fournir les services pour les rendez-vous de patients planifiés et les rendez-vous occasionnels de dernière minute
  • Excellentes aptitudes du service à la clientèle
  • Excellentes aptitudes de communication écrite et verbale
  • Capacité à travailler de façon autonome
Responsabilités
Responsabilités
  • Administrer les médicaments (par voie IV, IM et SC) au domicile du patient ou dans une clinique spécialisée
  • Surveiller les réactions post-injection/perfusion, noter et déclarer toutes les activités conformément aux protocoles des programmes
  • Fournir des formations aux patients sur les protocoles des programmes, individuellement ou en groupe
  • Signaler les evenements indesirables, les indesirables graves, les plaintes relatives aux produits
  • Offrir des disponibilités régulières et prévisibles pour répondre aux besoins de planification des rendez-vous
  • Coordonner quotidiennement avec les patients, les gestionnaires de cas, les médecins, la Planification des rendez-vous et les autres départements
  • Participer régulièrement aux consultations téléphoniques, aux séances de formation et aux réunions sur le Web
  • Consulter avec les médecins, les clients des domaines pharmaceutiques et biotechnologiques au sujet de l’éducation et de la mise en œuvre de programmes
  • Respecter les normes de pratique infirmière professionnelles établies par les associations professionnelles et la compagnie
  • Travailler en collaboration avec les équipes de santé multidisciplinaires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Medical
  • dental
  • vision care
  • backup dependent care
  • adoption assistance
  • infertility coverage
  • family building support
  • behavioral health solutions
  • paid parental leave
  • paid caregiver leave
  • Temps plein
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Conseiller(ère) senior(e) en ressources humaines et relations de travail

À la recherche d'un nouveau défi en tant que conseiller(ère) RH et relation de t...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Jérôme
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Randstad
Date d'expiration
18 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Minimum de 5 ans d'expérience en ressources humaines
  • Expérience en relation de travail
  • Diplôme en ressources humaines
  • Bilinguisme
Responsabilités
Responsabilités
  • le support et la supervision d'un professionnel en ressources humaines
  • Conseiller les gestionnaires en matière de gestion de conflits, gradation des sanctions, politiques RH ainsi que l'interprétation des conventions collectives
  • Gérer des processus disciplinaires
  • Formation d'équipe : Accompagnement et développement des équipes
  • Enquêter sur les plaintes des employés et faire des recommandations
  • Développer des initiatives et programme de formation en collaboration avec l'équipe de formation
  • Assurer de la conformité en matière de santé et sécurité au travail
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un salaire compétitif en fonction de ton expérience
  • Assurance collective avec contribution de l'employeur
  • REER collectif avec contribution de l'employeur
  • Vacances en fonction de ton expérience ainsi que deux journées personnelles et une journée de congé pour ton anniversaire
  • Belle possibilité de faire grandir tes compétences et aptitudes RH au sein d'une superbe équipe de travail
  • Temps plein
!
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Infirmière/infirmier d’injection et de perfusion/ Field & Infusion Nurse (RN)

Emplacement
Emplacement
Canada , Montreal
Salaire
Salaire:
Non fourni
cencora.com Logo
Cencora
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Infirmière autorisée qualifiée (avec un permis valide de l’Ordre provincial des infirmiers et infirmières)
  • Certificat de RCR de prestataire de soins de santé requis
  • Au moins trois années d’expérience comme infirmière autorisée
  • Un an d’expérience de l’administration d’intraveineuses et de perfusion
  • Maîtrise de MS Excel, Outlook (courriel) et MS Word
  • Accès à un ordinateur à domicile avec une connexion internet, une imprimante, un télécopieur et un téléphone cellulaire
  • Souplesse afin de fournir les services pour les rendez-vous de patients planifiés et les rendez-vous occasionnels de dernière minute
  • Excellentes aptitudes du service à la clientèle
  • Excellentes aptitudes de communication écrite et verbale
  • Capacité à travailler de façon autonome avec peu de supervision
Responsabilités
Responsabilités
  • Administrer les médicaments (par voie IV, IM et SC) au domicile du patient ou dans une clinique spécialisée
  • Surveiller les réactions post-injection/perfusion, noter et déclarer toutes les activités conformément aux protocoles des programmes
  • Fournir des formations aux patients sur les protocoles des programmes, individuellement ou en groupe
  • Signalera les evenements indesirables, les indesirables graves, les plaintes relatives aux produits conformement a la formation et aux politiques et procedures d'Innomar
  • Offrir des disponibilités régulières et prévisibles pour répondre aux besoins de planification des rendez-vous de façon efficace et rentable et fournir aux patients un accès rapide aux traitements nécessaires
  • Coordonner quotidiennement avec les patients, les gestionnaires de cas, les médecins, la Planification des rendez-vous et les autres départements
  • Participer régulièrement aux consultations téléphoniques, aux séances de formation et aux réunions sur le Web avec le gestionnaire de district
  • Consulter avec les médecins, les clients des domaines pharmaceutiques et biotechnologiques au sujet de l’éducation et de la mise en œuvre de programmes propres à certains produits
  • Respecter les normes de pratique infirmière professionnelles établies par les associations professionnelles et la compagnie
  • Travailler en collaboration avec les équipes de santé multidisciplinaires en assurant la surveillance et la délégation des tâches applicables aux IAP/IAA selon les autorisations des ordres professionnels provinciaux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • medical
  • dental
  • vision care
  • backup dependent care
  • adoption assistance
  • infertility coverage
  • family building support
  • behavioral health solutions
  • paid parental leave
  • paid caregiver leave
  • Temps partiel
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Conseiller principal en ressources humaines

Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) principal(e) en ressources humaines pour ...
Emplacement
Emplacement
Canada , Ville Saint-Laurent, Montréal
Salaire
Salaire:
85000.00 - 95000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
13 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Baccalauréat en ressources humaines ou en relations industrielles
  • Minimum de 6 ans d’expérience en ressources humaines
  • Bilinguisme français/anglais requis (collaboration avec des employés basés aux États-Unis)
  • Solide connaissance des normes du travail, des pratiques RH et des exigences en santé et sécurité
  • Excellentes habiletés relationnelles, de communication et de coaching
  • Forte capacité d’analyse, de résolution de problèmes et de gestion des priorités
  • À l’aise dans un environnement rapide, combinant vision stratégique et opérations terrain
  • Maîtrise de la suite MS Office et des systèmes SIRH (UKG, un atout)
Responsabilités
Responsabilités
  • Agir comme point de contact principal en matière de relations employés et conseiller les gestionnaires sur la gestion de la performance, les enjeux disciplinaires et la résolution de conflits
  • Soutenir et déployer des pratiques favorisant un climat de travail sain, respectueux et mobilisant
  • Gérer le recrutement et la sélection des postes administratifs et professionnels
  • Collaborer avec les gestionnaires pour la planification des effectifs et l’intégration des nouveaux employés
  • Accompagner les gestionnaires dans les évaluations de performance, les plans de développement et la planification de la relève
  • Identifier les besoins en formation et soutenir la mise en œuvre de programmes de développement des talents
  • Assurer la conformité aux normes du travail, aux exigences en santé et sécurité (CNESST) et aux politiques internes
  • Contribuer au développement et à l’amélioration des politiques, procédures et programmes RH
  • Participer aux enquêtes internes liées aux plaintes, incidents ou enjeux de conformité
  • Agir comme ressource et mentor pour les membres plus juniors de l’équipe RH
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Poste permanent au sein d’une entreprise innovante et en croissance
  • Environnement manufacturier stimulant, axé sur la collaboration et l’amélioration continue
  • Horaire flexible favorisant l’équilibre travail-vie personnelle
  • Rémunération et avantages sociaux compétitifs (assurances collectives, assurance voyage, etc.)
  • Comité social actif et environnement de travail convivial
  • Stationnement gratuit, à proximité du métro Côte-Vertu
  • Temps plein
!
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Gestionnaire relation clients anglais

Intégré(e) à l'équipe relations clients, vous intervenez sur les missions suivan...
Emplacement
Emplacement
France , Châtellerault
Salaire
Salaire:
28000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+2/3 en gestion/commerce/commerce international
  • Première expérience réussie en relations clients
  • Maîtrise impérative de la langue anglaise (écrit et parlé)
  • Aisance orale
  • Savoir gérer les priorités
  • Prendre du recul sur des situations exigeantes
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la relation avec les clients pour le suivi journalier des commandes
  • Informer le client de manière proactive sur les retards potentiels et assurer la relance
  • Contribuer à la satisfaction du client en respectant les engagements contractuels de délai, tout en maximisant l'expérience client
  • Enregistrer dans le système en place les plaintes et questions majeures des clients
  • Suivre le process d'escalation pour les situations susceptibles de dégrader la satisfaction client
  • Identifier les irritants et travailler sur la résolution des problèmes
  • Obtenir des feedback clients sur leur niveau de satisfaction
  • Élaborer des offres commerciales et les négocier le cas échéant
  • Détecter des opportunités de ventes et vendre des prestations complémentaires
  • Temps plein
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Nouveau

Java / Kotlin Developer

Développement d'applications web et desktop en Kotlin pour optimiser le suivi et...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
dentalmonitoring.com Logo
DentalMonitoring
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’ingénieur en informatique, scientifique ou équivalent
  • Attache de l'importance à la qualité et la maintenabilité du code
  • Maîtrise de l’écosystème Java et expérience avec Kotlin
  • Bonne connaissance de Git
  • Adaptable et curieux pour apprendre en continu
  • Niveau minimum C2 en Français et B2 en Anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la conception technique des projets de l’équipe
  • Développer et maintenir des applications web et desktop en Kotlin
  • Garantir la qualité, la lisibilité et la maintenabilité du code
  • Effectuer la peer-review des MR des autres développeurs sur GitLab
  • Optimiser les performances et refactoriser le code existant
  • Assurer une veille technologique régulière sur l'écosystème de l’équipe
  • Partager ses découvertes et ses bonnes pratiques avec les autres développeurs
  • Diagnostiquer et participer à la résolution des incidents en production
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte déjeuner Swile
  • Mutuelle Alan
  • Plan d’actions gratuites
  • Mode de travail hybride possible
  • CSE actif (pass sport multi-activités, club-employes.com)
  • Evénements internes
  • Prime de cooptation
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé(e) des Services Généraux Junior

Poste en CDD (de 6 mois renouvelable). Évoluer dans une équipe de 5 talents, sou...
Emplacement
Emplacement
France , Saint Ouen sur Seine
Salaire
Salaire:
Non fourni
altavia.it Logo
Altavia Italia
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Culture du service et un bon relationnel
  • Du bon sens, de la rigueur, de l’engagement
  • Capacité à travailler en binôme, polyvalence, autonomie et beaucoup d’enthousiasme
  • Connaissance de Google Workspace / Office
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner au quotidien les collaborateurs pour garantir leur bien-être et mettre tout en œuvre pour qu’ils puissent travailler, collaborer et évoluer dans un environnement de travail efficient
  • Facility Management : Soutenir la gestion opérationnelle des 3 bâtiments (maintenance de premier niveau, rondes techniques, accompagnement des prestataires)
  • Sécurité & Accès : Participer au contrôle des normes, à la gestion des badges et à la coordination avec les agents de sécurité
  • Mobilité : Appui à la gestion de la flotte automobile (suivi administratif, amendes, application de la Mobility Policy)
  • Logistique & Services : Gestion des stocks, inventaires et support logistique lors des événements internes du site
  • Support Projets : Aide à la préparation des cahiers des charges et suivi du déploiement des nouveaux projets
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurant
  • Indemnisation des transports à 50%
  • Mutuelle
  • Accès gratuit au parking extérieur
  • Participation aux divers événements sur le site comme la semaine du bien être au travail, la semaine du handicap, les meetup et soirées à thème
  • Salle de sport
  • Espaces de détente (piano, bornes d'arcade, ping-pong, baby-foot, bibliothèque)
  • Temps plein
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Nouveau

Stagiaire Juriste Corporate

Au sein de notre Direction Juridique Corporate, vous intégrerez le pôle Corporat...
Emplacement
Emplacement
France , Saint Ouen sur Seine
Salaire
Salaire:
1000.00 EUR / Mois
altavia.it Logo
Altavia Italia
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Master 1 ou Master 2 en Droit des Affaires / Droit des Sociétés (DJCE apprécié)
  • Un premier stage significatif en cabinet d’avocats ou en direction juridique est un plus
  • Rigueur rédactionnelle, esprit d’analyse et capacité à travailler en autonomie sur certains dossiers
  • Anglais opérationnel (lecture et rédaction de documents usuels)
Responsabilités
Responsabilités
  • Secrétariat Juridique : Préparation des dossiers de conseils d’administration et d’assemblées générales (convocations, procès-verbaux, mises à jour des registres)
  • Opérations Exceptionnelles : Participation aux opérations de restructuration (fusions, TUP, augmentations de capital) et de croissance externe
  • Droit Immobilier : Appui sur la gestion des baux commerciaux, suivi des dossiers de gestion locative et interface avec les opérationnels
  • Veille et Recherche : Réalisation de notes de synthèse sur les évolutions législatives et jurisprudentielles impactant le groupe
  • Compliance : Aide à la mise à jour des bases de données juridiques et archivage numérique
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurant
  • Remboursement de 50% du titre de transport
  • Temps plein
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