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Gestionnaire de patrimoine

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Randstad

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Emplacement:
France , Courbevoie

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

45000.00 - 50000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Intégré·e au sein d'une entité spécialisée en gestion patrimoniale, vous contribuerez à l'accompagnement expert des successions complexes.

Responsabilités:

  • Orchestrer l'ensemble des dossiers de succession en collaboration avec les back offices pour assurer leur bon déroulement
  • Établir et maintenir des relations avec les ayants droit en fournissant un accompagnement et des services adaptés
  • Promouvoir le réemploi des actifs au sein du groupe en collaboration avec les conseillers et les experts du réseau

Exigences:

  • Expertise éprouvée en matière patrimoniale et juridique, appliquée aux successions
  • Solide expérience en secteurs bancaire ou financier, minimum 5 ans requis
  • Excellente connaissance des produits financiers et communication en anglais professionnel
  • Diplôme en gestion de patrimoine ou certification en conseil patrimonial apprécié
Ce que nous offrons:
  • programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT
  • Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
25 février 2026

Expiration:
30 avril 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Emplois similaires pour Gestionnaire de patrimoine

Chargé d'affaires générales

Comment contribueriez-vous efficacement au bon fonctionnement de notre structure...
Emplacement
Emplacement
France , Strasbourg
Salaire
Salaire:
27000.00 - 33000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Solide expérience en coordination logistique et gestion des moyens généraux requis
  • Diplôme en gestion administrative ou formation équivalente attestant d'une maîtrise des outils informatiques
  • Aisance relationnelle et forte capacité d'adaptabilité à des situations variées
  • Compétence avérée en gestion budgétaire et suivi contractuel, incluant la réactivité et le sens de l'anticipation
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurez la mise en œuvre de la logistique et des moyens généraux pour le bon fonctionnement de la Direction régionale
  • Suivez les affaires immobilières courantes en collaboration avec le gestionnaire immobilier et le service gestionnaire du patrimoine immobilier du Siège
  • Veillez à la bonne exécution des contrats fournisseurs
  • Assurez le bon déroulement des interventions concernant la maintenance, la sécurité et l'entretien des installations et des véhicules
  • Temps plein
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Chargé d'affaires

descriptif du poste; Votre Mission Principale; Vous pilotez le cycle de vente co...
Emplacement
Emplacement
France , Rouen
Salaire
Salaire:
36000.00 - 48000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Compétences : Maîtrise des techniques de vente B2B
  • une connaissance du secteur BTP/Toitures professionnelles est souhaitée.
  • Savoir-être : Fortes capacités d'organisation, rigueur professionnelle et sens de l'accompagnement client.
  • Culture SSE : Adhésion indispensable à la culture Sécurité de l'entreprise, notamment dans le cadre de la certification MASE
  • experience 3 année(s)
  • qualifications Chargé d'affaires (F/H)
  • education BAC+3
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement Commercial : Développer et fidéliser un portefeuille de clients existants (collectivités, industries, entreprises tertiaires, gestionnaires de patrimoine) et identifier de nouvelles opportunités.
  • Gestion d'Affaires : Réaliser les études et devis, assurer la rentabilité des affaires, et garantir un accompagnement client de A à Z.
  • Coordination : Travailler en étroite collaboration avec le Conducteur de Travaux pour définir les moyens nécessaires, valider le planning et garantir la conformité QHSE (certification MASE) des interventions.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • primes
  • véhicule de société
  • carte professionnelle
  • téléphone et ordinateur portable
  • panier repas
  • Temps plein
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Responsable du service patrimoine

Missions : Rattaché au Directeur du Patrimoine et de la Maîtrise d’Ouvrage, vous...
Emplacement
Emplacement
France , Dreux
Salaire
Salaire:
50000.00 - 54000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure en bâtiment, génie civil ou économie de la construction
  • Expérience minimum 5 ans
  • Expérience en management d’équipe
  • Expérience en pilotage de projets techniques complexes
  • Expérience en marchés publics
  • Maîtrise des réglementations en matière de sécurité, d’énergie, de diagnostics techniques (amiante, ERP, sécurité incendie)
  • Maîtrise des normes de développement durable
  • Qualités organisationnelles
  • Esprit d’analyse
  • Sens du dialogue et de la coordination
Responsabilités
Responsabilités
  • Diriger le service composé de conducteurs d’opérations, de chargés de patrimoine et des gestionnaires techniques
  • Organiser l’activité du service, fixer les objectifs individuels et collectifs, piloter la montée en compétences, accompagner les pratiques professionnelles et garantir un fonctionnement fluide et réactif du service
  • Assurer un reporting régulier et veiller à la coordination opérationnelle avec les autres directions
  • Définir et mettre en œuvre le plan d’entretien pluriannuel
  • Élaborer la programmation GE/GR et construire le budget d’entretien et de maintenance
  • Encadrer la préparation et la rédaction des pièces techniques, piloter l’analyse des offres et superviser la conduite des travaux jusqu’à leur réception, en sécurisant les délais, les coûts et la qualité d’exécution
  • Garantir l’application des réglementations, la maîtrise des risques, la sécurité des équipements techniques et la conformité du parc
  • Superviser les diagnostics réglementaires, piloter les contrats de maintenance et établir les plans de remplacement et de mise aux normes des installations
  • Assurer une veille technique et intégrer les solutions innovantes permettant d’optimiser la gestion, la performance énergétique et la durabilité du patrimoine
  • Apporter son expertise aux projets de construction, de réhabilitation et de VEFA ainsi qu’aux services internes dans le cadre des sinistres, ventes et sujets transversaux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un poste à fort impact territorial et sociétal
  • Des projets d’envergure au cœur des enjeux climatiques et urbains
  • Une équipe dynamique, un cadre managérial stimulant
  • Une structure à taille humaine en pleine transformation
  • Temps plein
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Responsable technique maintenance parc immobilier

Rejoignez Moselis et devenez : RESPONSABLE TECHNIQUE MAINTENANCE. En tant que Re...
Emplacement
Emplacement
France , Metz
Salaire
Salaire:
46000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de type bac 3/5 en bâtiment, génie civil, énergie ou équivalent
  • Expérience dans un poste similaire (5 ans minimum), idéalement au sein d’un bailleur social, OPH, SEM ou d'une collectivité
  • Maîtrise des outils informatiques et idéalement connaissance des outils métier (PIH, SIG, logiciel de gestion immobilière)
  • Solides connaissances en bâtiment et construction (TCE)
  • Maîtrise de la gestion patrimoniale des logements sociaux
  • Pratique du montage d’opérations, marchés publics et réglementation de la commande publique
  • Maîtrise des obligations réglementaires : sécurité, accessibilité, performance énergétique
  • Capacités d’analyse financière et de pilotage budgétaire
  • Capacité à mobiliser une équipe et conduire le changement
  • Sens de la planification, méthode et rigueur
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir la stratégique du patrimoine
  • Concevoir, mettre à jour et suivre le Plan Stratégique de Patrimoine (PSP)
  • Proposer les orientations pluriannuelles de maintenance, d’investissement et de rénovation
  • Produire les analyses techniques, économiques et énergétiques nécessaires à la prise de décision
  • Assurer une veille technique, réglementaire et normative
  • Assurer le bon avancement de la refonte de la base patrimoniale
  • Superviser le déploiement de la campagne de diagnostic techniques et de diagnostiques de performance énergétique et leur centralisation dans la GED dédiée
  • Manager une équipe pluridisciplinaire
  • Encadrer et animer l’équipe patrimoine (chargés de travaux, assistantes, chef de projets, gestionnaires de données)
  • Structurer les processus internes et garantir la qualité des prestations
  • Temps plein
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Gestionnaire copropriété

Orpi, coopérative immobilière et leader des réseaux immobiliers en France, recru...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
Non fourni
beamy.io Logo
Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience d’au moins deux années dans l’immobilier
  • Connaissances en droit immobilier, en techniques de maintenance, des législation et procédures comptables immobilières et gestion de patrimoine
  • Bac+2 en immobilier ou en gestion
  • Expérience comme assistant·e de copropriété (peut compléter le bagage)
  • Formations supérieures en immobilier ou en juridique appréciées
  • Être fiable, méthodique, diplomate et doté d’un bon relationnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Responsable du suivi technique, administratif, juridique, financier et des travaux relatifs à l’ensemble du patrimoine immobilier confié
  • Veiller à l’entretien courant de l’immeuble et au respect des règlements de copropriété
  • Coordonner les assemblées générales et mettre en œuvre les travaux votés
  • Rôle de conseil auprès des copropriétaires pour définir et mettre en œuvre un programme de travaux
  • Centraliser et coordonner toutes les informations relatives à la gestion de la copropriété
  • Assurer le suivi et le recouvrement des impayés et la mise en œuvre des procédures (avec le comptable)
  • Représenter la marque Orpi, l’agence et ses services lors des échanges externes
  • Participer à la vie de l’agence, du groupement et du réseau
  • Travailler en collaboration étroite avec un·e comptable et un·e assistant·e locatif
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Outils de formation interne
  • Possibilité de VAE (Validation des Acquis de l'Expérience)
  • Opportunités d'évolution vers la gestion locative
  • Possibilité de changer d’agence au sein du réseau
  • Possibilité d'ouvrir sa propre agence Orpi en devenant directeur/directrice
  • Plan de développement professionnel
  • Financement des certifications
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Property Manager

Dans le cadre d’une création de poste, nous recrutons un(e) Property Manager F/H...
Emplacement
Emplacement
France , Villeurbanne
Salaire
Salaire:
33000.00 - 37000.00 EUR / Année
est-metropole-habitat.fr Logo
Est Métropole Habitat
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Une expérience concrète d’au moins 3 ans sur un poste équivalent (gestion d’un portefeuille de biens immobiliers tertiaires)
  • Formation type licence ou master en Métiers de l’Immobilier
  • Connaissance des métiers de l’immobilier et du bâtiment
  • Techniques de négociation
  • Excellente communication
  • Informatique : Office365 et Teams au quotidien
  • Permis A ou B
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la gestion technique et la maintenance des propriétés
  • Assurer le suivi financier de la propriété
  • Assurer le lien aux locataires, au gestionnaire et/ou aux syndics
  • Pour les locaux associatifs, commerciaux et professionnels : Assurer la gestion technique et maintenance des locaux
  • Pour les ERP et tiers-lieux : Veiller au respect des réglementations
  • Assurer la gestion technique et maintenance des locaux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une rémunération sur 13 mois
  • 1 jour de télétravail (ou 2 demi-journées) par semaine défini par l’accord QVT (6 mois d’ancienneté)
  • 29 jours de congés payés et la possibilité d’un compte épargne temps
  • 1 jour de RTT tous les 15 jours ou 0,5 jour toutes les semaines
  • Une prime annuelle sur objectifs
  • Une prise en charge à 100% de votre abonnement de transports en commun
  • Des tickets restaurant à 10€ pris en charge à hauteur de 60%
  • Un accord d’intéressement et un plan d’épargne entreprise avec possibilité d’abondement employeur
  • Une Mutuelle d’entreprise et une prévoyance
  • Un plan d’épargne retraite
  • Temps plein
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Gestionnaire technique immobilier

Prêt(e) à relever le défi captivant de Gestionnaire technique immobilier (F/H) ?...
Emplacement
Emplacement
France , Mulhouse
Salaire
Salaire:
14.00 - 14.50 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) Bac +2 en BTP ou équivalent acquis par expérience
  • Maîtrise des techniques du bâtiment et règlementation des marchés publics
  • Compétences en gestion des urgences et planification des travaux
  • Excellentes capacités rédactionnelles et maîtrise des outils informatiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser la maintenance préventive et curative du patrimoine immobilier pour garantir des standards de sécurité élevés
  • Planifier et coordonner les interventions techniques, y compris les urgences, pour assurer une opération continue et sûre du parc immobilier
  • Encadrer une équipe de gardiens et correspondants techniques pour optimiser la qualité des services rendus aux locataires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Programme Fast TT
  • Temps plein
!
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Chargé de patrimoine résidences sociales

Chargé(e) de patrimoine résidences sociales au sein du service Vie et Améliorati...
Emplacement
Emplacement
France , Villeurbanne
Salaire
Salaire:
38000.00 - 44000.00 EUR / Année
est-metropole-habitat.fr Logo
Est Métropole Habitat
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Bac+3 minimum dans le domaine du bâtiment ou de la maintenance immobilière
  • Expérience solide dans la conduite de chantiers ou d'opérations de gros entretien
  • Pilotage de projets en autonomie
  • Connaissance des techniques du bâtiment et règles de sécurité, code de la construction, urbanisme
  • Connaissance des cadres réglementaires liés aux marchés publics
  • Connaissance du tissu institutionnel local (mairie, métropole, services juridiques étatiques)
  • Maîtrise des outils numériques (Office365)
  • Permis B
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer et piloter des opérations de remplacement de composants et équipements (fenêtres, toitures, ascenseurs, espaces verts…) et de gros entretiens programmés
  • Gérer les consultations marchés nécessaires
  • Réaliser les travaux programmés au plan pluriannuel
  • Proposer des solutions techniques pour améliorer la performance des composants
  • Lancer les consultations nécessaires
  • Réaliser les diagnostics réglementaires (amiante, plomb, thermique, DP, DICT…)
  • Coordonner les opérations jusqu'à leurs réceptions
  • Assurer le suivi financier et comptable
  • Assurer et entretenir des liens de qualité avec les gestionnaires
  • Répondre de façon précise et rapide aux sollicitations
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération sur 13 mois
  • 1 jour de télétravail par semaine (après 6 mois d'ancienneté)
  • 29 jours de congés payés
  • Possibilité d'un compte épargne temps
  • 1 jour de RTT tous les 15 jours ou 0,5 jour toutes les semaines
  • Prise en charge à 100% de l'abonnement de transports en commun
  • Tickets restaurant à 10€ pris en charge à hauteur de 60%
  • Accord d'intéressement
  • Plan d'épargne entreprise avec possibilité d'abondement employeur
  • Mutuelle d'entreprise
  • Temps plein
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