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Êtes-vous motivé(e) par le défi de gérer efficacement des tâches de Technicien paie (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous assurerez la gestion complète du traitement et du contrôle des paies, ainsi que l'interaction avec les parties prenantes. - Garantir la réalisation, le contrôle et l'émission des bulletins de paie en accord avec les procédures établies - Établir une collaboration efficace avec le gestionnaire administratif pour répondre aux demandes liées à la paie - Superviser l'élaboration des charges sociales et gérer les relations avec les caisses de retraite et prévoyance. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 3 mois - Salaire: 29000 à 33300 euros/an - Télétravail. Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - RTT - Tickets restaurants. Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Responsabilités
Garantir la réalisation, le contrôle et l'émission des bulletins de paie en accord avec les procédures établies
Établir une collaboration efficace avec le gestionnaire administratif pour répondre aux demandes liées à la paie
Superviser l'élaboration des charges sociales et gérer les relations avec les caisses de retraite et prévoyance
Exigences
Maîtriser le traitement complet de la paie et du post-paie avec un souci du détail exemplaire
Établir des relations efficaces avec les gestionnaires administratifs, favorisant la communication et la résolution proactive des demandes
Justifier d'au moins deux ans d'expérience en paie, garantissant votre autonomie et votre efficacité
Posséder un diplôme de niveau Bac+2 en gestion des ressources humaines ou une certification en gestion de paie reconnue
Maîtriser d'excel avec la recherche V et les tableaux croisés dynamiques
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